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      公司微信群規(guī)定管理制度

      時(shí)間:2022-03-11 09:00:59 公司微信群規(guī)定管理制度 我要投稿

      公司微信群規(guī)定管理制度

        隨著社會不斷地進(jìn)步,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。一般制度是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的公司微信群規(guī)定管理制度(精選6篇),歡迎閱讀與收藏。

        公司微信群規(guī)定管理制度1

        1、目的

        為更好的加強(qiáng)部門之間的溝通聯(lián)絡(luò),提高工作效率,特制定本制度。

        2、適用范圍

        本制度適用于美達(dá)公司所有部門的微信群。

        3、基本要求

       、拧⒅付ㄎ⑿湃好,明確應(yīng)加人員、微信發(fā)布內(nèi)容及群管理員。

       、、群成員一律實(shí)名制。操作方法:進(jìn)入微信群后,點(diǎn)擊屏幕右上角圖標(biāo),在打開的菜單中對“我在本群的昵稱”進(jìn)行修改即可。

       、、命名規(guī)則:部門+姓名;例如:“銷售部-張三”。

       、取(yán)格保守公司機(jī)密,對業(yè)務(wù)通報(bào)、群內(nèi)信息、工作內(nèi)容等敏感信息嚴(yán)禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按照相關(guān)條例進(jìn)行處罰。

       、、領(lǐng)導(dǎo)人在群里下達(dá)的當(dāng)天需要完成或者解決的問題,相關(guān)責(zé)任人必須在網(wǎng)絡(luò)暢通的情況下馬上予以回復(fù)確認(rèn),即使當(dāng)時(shí)難以解決,也要即使在群里作出回應(yīng)或給出可解決的實(shí)施辦法,如超過30分鐘依然沒有回應(yīng)或解決的,則按照公司相關(guān)條例進(jìn)行處罰。

       、、禁止在群內(nèi)發(fā)布不良傾向、色情、賭博、病毒鏈接、無關(guān)商業(yè)廣告及其他有害信息;禁止詆毀公司及其各部門和員工形象,上班時(shí)間嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)布跟工作無關(guān)的信息,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按照相關(guān)條例進(jìn)行處罰。

        ⑺、如果群內(nèi)成員不聽從群管理、違反群規(guī),則以警告處分,并勒令退群。

        4、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

        公司微信群規(guī)定管理制度2

        一、總則

        目的:更好的利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò),提高辦公效率,特制定本管理制度。

        適用范圍:本制度適用于為君開工程部所建立的微信群。

        二、微信群設(shè)置

        1)微信群:為XX工程部。

        2)工程部全體管理人員必須加入本群。

        3)群成員一律實(shí)名制。具體操作方法:進(jìn)入微信群后,點(diǎn)擊屏幕右上角圖標(biāo),在打開的菜單中對“我在本群的昵稱”進(jìn)行修改即可。

        三、微信群內(nèi)容

        1)發(fā)布正面、積極的內(nèi)容。

        2)樹立正確的工作方向和目標(biāo),分享好的`經(jīng)驗(yàn),讓大家認(rèn)識到自己的不足,明確需要改進(jìn)的方向。

        3)本群交流必須遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息管理規(guī)定,禁止出現(xiàn)不良政治傾向、宗教、色情、暴力等內(nèi)容。

        4)嚴(yán)格保守公司、部門機(jī)密,對業(yè)務(wù)通報(bào)、群內(nèi)信息、工作內(nèi)容等嚴(yán)禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予嚴(yán)重警告。

        5)嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)布色情、賭博、病毒鏈接,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予嚴(yán)重警告。

        四、微信群管理要求

        1)群中只用于公務(wù),不得作其他私密交流。

        2)領(lǐng)導(dǎo)人在群里下達(dá)的當(dāng)天需要完成或者解決的問題,相關(guān)責(zé)任人必須在網(wǎng)絡(luò)暢通的情況下馬上予以回復(fù)確認(rèn),即使當(dāng)時(shí)難以解決,也要即使在群里作出回應(yīng)或給出可解決的實(shí)施辦法。

        3)群里集中下發(fā)的通知要及時(shí)做回復(fù),比如收到、執(zhí)行、馬上執(zhí)行之類的回復(fù)語言,不可見之信息淡漠視之。

        4)群里其他同事分享的信息,獲得大家認(rèn)同或者不認(rèn)同,不可以矛頭指向他人,要多些感謝、鼓勵或贊美的語言。

        5)微信群安全保密工作。每一位群成員須自覺做好群內(nèi)容安全保密工作,對群內(nèi)信息、業(yè)務(wù)通報(bào)、工作內(nèi)容等敏感信息嚴(yán)禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員。

        本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

        公司微信群規(guī)定管理制度3

        第1章總則

        第1條更好的利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò),提高辦公效率,特制定本管理制度。

        第2章微信群設(shè)置

        第1條微信群:德魯克咨詢交流群。

        第2條公司全體管理人員必須加入本群。

        第3條所有群員在進(jìn)入本微信群后,一律以姓名為群昵稱。具體操作步驟:進(jìn)入微信群后,點(diǎn)擊屏幕右上角的圖標(biāo),在打開的菜單中選擇"詳細(xì)設(shè)置"對"我的群昵稱"進(jìn)行修改即可。

        第4條所有群員需使用本人頭像。

        第3章微信群內(nèi)容要求

        第5條發(fā)布正面、積極的內(nèi)容。

        第6條樹立正確的工作方向和目標(biāo),分享好的經(jīng)驗(yàn),讓大家認(rèn)識到自己的不足,明確需要改進(jìn)的方向。

        第7條本群交流必須遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息管理規(guī)定,禁止出現(xiàn)不良政治傾向、宗教、色情、暴力等內(nèi)容。

        第8條嚴(yán)格保守公司機(jī)密,對業(yè)務(wù)通報(bào)、群內(nèi)信息、工作內(nèi)容等嚴(yán)禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予嚴(yán)重警告。

        第9條嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)布色情、賭博、病毒鏈接,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予嚴(yán)重警告。

        第4章微信群管理要求

        第10條群中只用于公務(wù),不得作其他私密交流。

        第11條領(lǐng)導(dǎo)人在群里下達(dá)的當(dāng)天需要完成或者解決的問題,相關(guān)部門責(zé)任人必須在網(wǎng)絡(luò)暢通時(shí)馬上予以回復(fù)確認(rèn),即使當(dāng)時(shí)難以解決,也要及時(shí)在群里做些回應(yīng)或給出可解決的實(shí)施辦法,如超過30分鐘依然沒有回應(yīng)或者解決的,負(fù)責(zé)此項(xiàng)問題的人員將承擔(dān)100元的罰款。

        第12條群里要集中下發(fā)的通知要及時(shí)做回復(fù),比如收到、執(zhí)行、馬上執(zhí)行之類的回復(fù)語言,不可見之信息淡漠視之。

        第13條群里其他同事分享的信息,獲得大家認(rèn)同或者不認(rèn)同,可以展開討論,不可以矛頭指向他人,要多些感謝、鼓勵或贊美的語言。

        第14條正確對待群里不能及時(shí)解決的問題,各部門一定要及時(shí)傳達(dá)到,以落實(shí)到工作中快速解決;對群里能夠解決的問題絕不推諉、拖延,以至于不了了之。否則每次罰款50元。

        第5章附則

        第15條本制度由人資中心制定并負(fù)責(zé)解釋。

        第16條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施,請遵照執(zhí)行。

        公司微信群規(guī)定管理制度4

        一、目的

        為更好的加強(qiáng)群員之間的溝通聯(lián)絡(luò),提高溝通效率,特制定本制度。

        二、適用范圍

        本制度適用于安徽商會所建立的微信群。

        三、基本要求

        1.指定微信群名,明確應(yīng)加人員、微信發(fā)布內(nèi)容及群管理員。

        2.群成員一律實(shí)名制。

        操作方法:進(jìn)入微信群后,點(diǎn)擊屏幕右上角圖標(biāo),在打開的菜單中對“我在本群的昵稱”進(jìn)行修改即可。

        命名規(guī)則:所在公司+部門職位+姓名;例如:“安徽商會金融服務(wù)部張三”。

        3.嚴(yán)格保守群內(nèi)分享信息,對活動通報(bào)、群內(nèi)信息等敏感信息嚴(yán)禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員。

        4.禁止在群內(nèi)發(fā)布不良傾向、色情、賭博、病毒鏈接、無關(guān)商業(yè)廣告及其他有害信息;少發(fā)語音,語音可以文字代替;禁止詆毀、謾罵等不文明行為,以上行為如有發(fā)生,處罰當(dāng)事人發(fā)群紅包。

        5.本群只加安徽商會會員,不相關(guān)人員禁止入群。

        本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

        公司微信群規(guī)定管理制度5

        為了更好的使用微信群這一新信息平臺,進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部工作交流、經(jīng)驗(yàn)分享和提高辦公效率,現(xiàn)招商中心已建立XXXX商管—招商部微信群。

        為進(jìn)一步規(guī)范微信群的管理工作,特制定《微信群管理辦法》,具體如下:

        一、群成員

        1、商管公司招商中心所有成員。

        2、各項(xiàng)目招商部所有成員。

        二、信息發(fā)布要求

        1、招商中心建立微信群只用于工作交流。

        2、保持網(wǎng)絡(luò)暢通,對于在群內(nèi)反映到的問題,相關(guān)部門責(zé)任人爭取及時(shí)予以回復(fù)確認(rèn)。

        三、微信群管理

        1、由商管公司招商中心張玉婷負(fù)責(zé)群成員實(shí)名制、聊天管理等工作,各項(xiàng)目人員如有變動,請各項(xiàng)目招商經(jīng)理及時(shí)予以更新。

        2、微信群禁止發(fā)布與招商工作無關(guān)內(nèi)容,管理員有權(quán)終止和屏蔽不符合事宜的話題和言語。

        四、本管理辦法自發(fā)布之日起實(shí)施,請遵照執(zhí)行。

        公司微信群規(guī)定管理制度6

        1、本群交流必須遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息管理規(guī)定,禁止出現(xiàn)不良政治傾向、色情、暴力等內(nèi)容。

        2、嚴(yán)格保守公司秘密,對業(yè)務(wù)通報(bào)、群內(nèi)信息、工作內(nèi)容等敏感信息嚴(yán)禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按相關(guān)條例進(jìn)行處罰。

        3、交流中,禁止詆毀公司及其各部門和員工形象,禁止出現(xiàn)有違社會公德、不文明、侮辱性及涉人身攻擊性語言。

        4、嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)布色情、賭博、病毒鏈接,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以警告處分。

        5、如果群內(nèi)成員不聽從群管理,執(zhí)意退群,將給以警告處分,并又退群帶來的后果由個(gè)人自行承擔(dān)。

        6、對于公司對外分享的信息,每個(gè)群的成員都有義務(wù)分享到朋友圈,增加活動效果或公司影響力。

        7、嚴(yán)禁過度在群里發(fā)圖片,可以把好的圖(照)片分享到朋友圈或者是把鏈接發(fā)到群里面。

        8、全體員工必須學(xué)會并靈活使用微信,以保證公司指令傳達(dá)到位,無故不接、推諉將追究各部門負(fù)責(zé)人責(zé)任。

        9、保持網(wǎng)絡(luò)暢通,對于在群內(nèi)反映的問題,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)予以回復(fù)確認(rèn)。

        10、工作群中要積極散播正能量,禁止散播負(fù)面信息。

        11、嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)布商業(yè)廣告及其他有害信息。

        12、各部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)自行監(jiān)督。

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