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      負責人任命書

      時間:2021-11-01 09:46:45 負責人任命書 我要投稿

      負責人任命書

        一、任命詞語解釋

        1.承命,接受命令。

        《左傳·襄公二十二年》:“其無乃不堪任命,而翦為仇讎,敝邑是懼!

        2.指下命令任用。

        周而復《上海的早晨》第四部五十:“現(xiàn)在局方只任命到經(jīng)理廠長一級人員!

        魏巍《東方》第六部第十四章:“本縣張書記升任地委書記,任命郭祥為縣委書記,并即刻到任接受工作。”

        3.謂聽任命運的支配。

        晉·摯虞《思游賦》:“信天任命兮,理乃自得!

        金·王若虛《高思誠詠白堂記》:“蓋樂天之為人沖和靜退、達理而任命,不為榮喜,不為窮憂,所謂無入而不自得者!

        二、負責人任命書(精選12篇)

        任命書是下命令讓某人擔任某一職務的證書,任命書不能等同勞動合同,以下是小編為大家整理的負責人任命書(精選12篇),僅供參考,希望能夠幫助大家!

        負責人任命書1

        根據(jù)公司發(fā)展需要,經(jīng)公司總經(jīng)理辦公室會議決定:任命_______擔任_______有限職責公司_______分公司技術負責人,凡本公司執(zhí)行中有關技術等方面的工作,由_______負責,并履行該職務全部職責。

        _______有限責任公司

        20XX年02月21日

        負責人任命書2

        為了更好的加強我公司產(chǎn)品全面質(zhì)量管理工作,確實保證公司經(jīng)營產(chǎn)品的質(zhì)量,特此任命:

        姓名XX(身份證:XXXXXXXXX)為XX有限公司XXX分公司的企業(yè)負責人。

        從20XX年X月X日正式上崗工作,嚴格履行gsp所賦予的各項職責。

        XX有限公司

        20XX年X月X日

        負責人任命書3

        為保持質(zhì)量管理體系有效運行,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足要求,經(jīng)研究決定、任命:XXXX擔任本公司生產(chǎn)副經(jīng)理兼質(zhì)量負責人,副經(jīng)理兼質(zhì)量負責人具有以下職責和權限:

        貫徹有關法律法規(guī)和規(guī)章,制定并實施公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標:負責公司質(zhì)量管理體系的建立、實施和保持,組織質(zhì)量管理體系文件,各項管理制度的.編制、實施,負責協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門的質(zhì)量職能執(zhí)行情況;負責處理生產(chǎn)過程中與質(zhì)量有關的問題,對最終質(zhì)量負責;提出質(zhì)量工作計劃和質(zhì)量改進的要求。

        XXX

        20XX年X月X日

        負責人任命書4

        根據(jù)工程管理需要,我單位決定任命_______為_______工程項目負責人。

        項目負責人是我單位法人授權負責本工程管理和合同履行的代表,他將領導建設項目部管理人員對工程項目實施全面管理。

        法定代表人(簽字):XXX

        建設單位:XX有限公司

        日期:20XX年X月X日

        負責人任命書5

      _______:

        茲任命你為____________________________(項目編號:_______)項目負責人。負責本項目一切事宜,并承擔相應責任。

        ____________公司

        ____年____月____日

        負責人任命書6

        根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關規(guī)定,經(jīng)本公司股東會表決一致同意通過:同意任命_________(身份證號碼:_____________)為_________分公司的負責人,全權負責________地區(qū)的業(yè)務聯(lián)系及具體工作安排,任期_______年。

        法定代表人:XXX

        (公司公章)

        _______年_______月_______日

        負責人任命書7

        茲任命_______為_______工程項目部項目技術負責人,負責處理項目工程的安全、施工技術管理事宜,期限至工程竣工驗收合格為止。

        xx分公司

        公司負責人:XXX

        20XX年9月18日

        負責人任命書8

        根據(jù)公司發(fā)展需要,經(jīng)公司總經(jīng)理辦公室會議決定:任命_______擔任_______有限責任公司_______分公司技術負責人,凡本公司執(zhí)行中有關技術等方面的工作,由_______負責,并履行該職務全部職責。

        _______有限責任公司

        20XX年02月21日

        負責人任命書9

      公司各職能部門:

        根據(jù)工作需要,經(jīng)公司經(jīng)理提名,股東會研究決定:任命xxx為公司技術負責人(總工程師);負責公司的全面技術管理工作。

        任職期限為:20xx年12月18日至20xx年12月18日止。

        公司名稱:XXXXXXX

        經(jīng)理(蓋章、簽字)

        時間:20xx年xx月xx日

        負責人任命書10

      各科室、分公司:

        經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究:

        任命xxx為公司技術負責人,總工程師。

        任命xx為公司財務負責人,總會計師。

        任命xxx為公司經(jīng)濟負責人,總經(jīng)濟師。

        公司名稱,蓋章

        20xx年4月18日

        負責人任命書11

      公司各部門:

        為了推進公司質(zhì)量工作的有效開展,確保產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)滿足法規(guī)和客戶需要,根據(jù)《質(zhì)量技術》文件的相關規(guī)定,結合公司工作實際現(xiàn)授權副總經(jīng)理XXXX為公司產(chǎn)品質(zhì)量負責人,并授予以下職責和權限:

        1、負責建立、實施和維護全廠質(zhì)量管理體系。

        2、向經(jīng)理匯報質(zhì)量體系運行狀況,以作為質(zhì)量體系改善的基礎。

        3、負責全廠質(zhì)量體系有關事宜與外部各方面的聯(lián)絡工作。

        4、根據(jù)總經(jīng)理的授權,行使質(zhì)量負責人的職責和權限,實行一票否決制,確保質(zhì)量體系能有效運行。

        5、負責全廠質(zhì)量工作的管理、組織、實施、考核。

        6、負責對重大質(zhì)量問題的糾正和預防措施組織跟蹤驗證。

        7、負責質(zhì)量體系文件的宣傳貫徹。

        8、向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系的業(yè)績,以及改善報告。

        9、在全廠內(nèi)加強員工質(zhì)量意識、法律意識。

        特此通知!

        XXXX公司

        總經(jīng)理:xxx

        20XX年03月17日

        負責人任命書12

        茲任命XX為XXX公司安全主要負責人。

        工作職責:

        1、協(xié)助總經(jīng)理領導本單位的安全生產(chǎn)工作,對分管的安全工作負領導責任,具體領導和支持安全部門開展工作。

        2、組織員工學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及有關文件,主持制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況

        3、協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)例會的準備工作,對例會決定的事項,負責組織貫徹落實。主持召開生產(chǎn)調(diào)度會,并同時部署安全生產(chǎn)的有關事項。

        4、主持編制、審查年度安全技術措施計劃,并組織實施。

        5、組織車間和有關部門定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患,立即組織有關人員研究解決,或向總經(jīng)理及有關部門提出報告。在上報的同時,組織制訂可靠的臨時安全措施。

        6、發(fā)生重傷及死亡事故,迅速察看現(xiàn)場,及時準確地向上級報告。同進主持事故調(diào)查,明確事故責任,提出對事故責任者的處理意見。

        7、具體領導有關部門做好女工及未成年工特殊保護工作,休息休假及工時管理工作和勞動防護用品的管理工作。

        本任命書自20XX年X月X日起生效。

        XXX有限公司

        20XX年X月X日

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