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    1. 聘用合同

      時間:2021-07-26 11:14:26 聘用合同 我要投稿

      【熱門】聘用合同模板集錦6篇

        在當今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的聘用合同6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      【熱門】聘用合同模板集錦6篇

      聘用合同 篇1

        甲方(聘用單位):

        乙方(受聘人):_______________

        甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

        第一條 合同期限

        1.合同有效期:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止, 合同期滿聘用關系自然終止。

        2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

        3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月通知對方。

        第二條 乙方的權利

        1.按約定取得_____圓(大寫)/次(初中)的授課報酬;

        按約定取得_____圓(大寫)/次(小學)的授課報酬;

        按約定取得_____圓(大寫)/次(高中)的授課報酬;

        2.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

        3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

        第三條 乙方的義務

        1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時120分鐘的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

        2.乙方有義務為甲方做好保密工作,不能和家長或學生談論工資和學校管理等事情,不能有有損甲方聲譽的言行,不能在合同期內未經甲方許可進行有償代課,若以上違反一次需支付甲方違約金500元。

        3.乙方不能以種種借口在沒有課時段內拒絕甲方排課(有相關證明除外),拒絕一次支付違約金甲方200元.

        4.乙方需對所教學生兩次課回訪一次,保持良好溝通。

        第四條 甲方的`權利

        1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,一對一授課每四次對所學內容出一份考試卷。

        2.若乙方合同期未到私自終止合同缺課,甲方有權扣除1000元違約金,乙方遲到早退10分鐘以內,甲方有權利一次扣除30元,若家長對乙方授課不滿意投訴一次,甲方有權一次扣除50元,若乙方無故給學生停課一次,甲方有權一次扣除200元,若乙方 上課有玩弄手機,在上課時段內聊天,發(fā)短信,拖延課時行為,甲方有權一次扣除50 元,當月第二次違反扣除100元。

        3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。

        第五條 甲方的義務

        1. 按時支付授課報酬。

        2. 向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

        3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

        第六條 本合同的變更、終止和解除

        1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

        2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

        3.經雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

        4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

        5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

        (1)發(fā)生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù);

        (2)乙方被證明不符合聘用條件的(如沒有教授資歷或能力);

        (3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的;

        (4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;

        (5)乙方被依法追究刑事責任的。

        6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

        (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

        (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前30天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提供相關證明,同時應承擔相應的的違約責任。

        第七條 其它事項

        1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服, 可向人民法院提起訴訟。

        2.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜, 經雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

        甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日       _________年____月____日

      聘用合同 篇2

        甲 方:

        乙方姓名:

        根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、合同期限

        合同期限為一年,20xx年 月 日起至20xx年 月 日,約定期滿,本合同自動終止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。

        二、甲方責任

        1、雙方約定乙方的工資為: 元/月,乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。若甲方推后半個月未發(fā)放工資,視為違約。

        2、甲方根據《勞動法》和有關規(guī)定,制定本酒店各項具體規(guī)章制度。

        3、甲方應按經營需要確保廚房原材料的供應。

        三、乙方責任

        1、乙方必須身體健康,確保無任何傳染疾病,并定期進行體檢;

        2、乙方在甲方工作期間,如中途解除合同,需提前15天通知甲方,否則賠償甲方相關損失;

        3、乙方負責早餐廳、酒店員工餐的供應,負責廚房安全、防火、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發(fā)現甲方有權對乙方進行經濟處罰。

        4、乙方保證工作期間盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求,賓客滿意率需達到90 %以上。

        5、乙方需做好廚房各項成本控制工作,在工作中愛護設備、節(jié)約能源,避免浪費。做到科學組織、工藝合理,做出物美價廉,搭配合理,營養(yǎng)豐富,色、香、味俱全的高品質早餐菜品。

        6、乙方應做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔;若因乙方管理問題引起甲方廚房火災,此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產,如果因違規(guī)操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責任。

        7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方嚴重失職,營私舞弊,對酒店利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律給酒店造成損失時,甲方有權向乙方要求賠償,并依法追究法律責任。

        8、乙方人員受聘甲方后,一律不準兼職。

        9、乙方人員需遵守酒店作息時間,需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)機密。

        四、其他約定事項:

        1、乙方須保證 年 月 日前人員到位;每天提前配合采購人員列出次日需要購買原材料清單。

        2、如乙方終止協(xié)議,必須提前一個月向甲方提出書面申請,經甲方同意后可辦理終止手續(xù)。

        3、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

        4、乙方要自覺遵守酒店各項規(guī)章制度。乙方觸犯相關制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

        5、甲方因業(yè)務萎縮時有權終止本協(xié)議,并提前一個月通知乙方,協(xié)議終止時,甲方得結清乙方的工資,且不需支付任何補償。

        五、本協(xié)議未盡事宜,經雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應當協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

        六、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

        甲方:

        簽約代表人:

        職稱:

      聘用合同 篇3

        聘用方(以下簡稱甲方):

        應聘方(以下簡稱乙方):

        甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:

        一、甲方聘請乙方為小車專職司機。

        二、本合同自 止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另簽勞動合同。

        三、甲方每月向乙方支付工資人民幣 元,每月 日為發(fā)薪日,甲方應按時支付工資。

        四、乙方應遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。

        五、乙方應定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等到,要經常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

        六、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。

        七、乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。

        八、乙方應杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經發(fā)現立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。

        九、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

        十、本合同經雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

        甲方(簽章): 乙方:

        身份證號:

        簽訂日期: 年 月 日

      聘用合同 篇4

        甲方:

        乙方:

        因甲方子女在新加坡開中餐館的需要,經甲乙雙方的朋友阿祥推薦,甲方同意聘請乙方去新加坡擔任餐館廚師,雙方協(xié)議如下:

        一、聘用時間:

        三年。自20xx年1月1日至20xx年12月30日。

        二、聘用報酬:

        兩個月內為試用期,試用期內每月工資人民幣13000元。兩個月后(試用合格)每月工資人民幣15000元。

        三、雙方約定的具體事項

        1、乙方負責向甲方提供出國護照等真實合法有效的身份證明、身體健康證明和廚師資質證明,甲方負責為乙方申請并辦理聘用期間的出國勞務用工簽證。

        2、甲方為乙方辦理赴新加坡用工簽證、勞務中介費及乙方去新加坡機票費用共計叁萬五千元先由甲方墊付,如乙方在聘用期間遵守餐館管理規(guī)定,努力勤奮工作并為餐館創(chuàng)造了較好的效益,甲方同意承擔為乙方辦理用工簽證、勞務中介費用及乙方在聘用三年期內往返新加坡機票各一趟(含首次去新加坡機票)。如乙方在聘用期間不能遵守合同約定,不能為餐館創(chuàng)造經濟效益或由于自身原因提前中止合同,上述費用由乙方自行承擔。

        3、乙方在聘用期間甲方負責為乙方提供食宿、每月在規(guī)定時間發(fā)放規(guī)定工資報酬。有關其他個人費用由乙方自行承擔。

        4、乙方在聘用期間應認真履行職責,兢兢業(yè)業(yè)工作,任勞任怨做事,積極為餐館的經營想點子,出主意,找辦法,著力做出湖北菜特色。要根據顧客要求不斷定期推出新菜品種,留住老顧客,吸引新顧客,最大限度提高餐館經營收入。在人手不充足的情況下,要主動去配菜,做提前準備工作,包括廚房衛(wèi)生和廚房一切運作。

        5、乙方在聘用期間應自覺遵守餐館的作息時間和餐館管理規(guī)定,要求做到既要認真履行好主廚責任又務必份內份外事積極主動做,在餐館經營策略和理念上既要積極建言獻策,盡職盡責,同時對顧客的意見和餐館老板的意見又要虛心聽取,不斷改進和提升餐館的菜肴質量和服務水平。

        6、乙方在聘用期間要遵守新加坡法律規(guī)定,如個人自律不嚴,違反了當地法律所造成的后果由乙方自行承擔一切責任。

        7、乙方在餐飲工作時間內非人為因素導致的工傷等事故由甲方負責,在上班時間以外發(fā)生的一切涉及人身安全和違法等行為的責任由乙方自行承擔。

        8、以上條款甲乙雙方需自覺遵守,不提擅自提前中止合同。如乙方擅自提前中止合同或由于不能認真履行職責、因個人能力素質不能適應餐館要求導致餐館不能賺錢或虧損,被甲方提前解聘均按本合同第2條款執(zhí)行。

        9、其他未盡事宜,由乙方與甲方及子女共同協(xié)商解決。

        10、為了履行本合同,雙方同意推薦人阿祥作為該合同監(jiān)督執(zhí)行和擔保人

        此協(xié)議一式三份,由甲方、乙方、擔保方各執(zhí)一份,自簽訂之日起具有法律效律。

        甲方簽字:

        擔保人:

        乙方簽字:

        二0xx年十二月 日

      聘用合同 篇5

        甲方(單位名稱):****司法所

        乙方(單位名稱):

        根據南京市人民調解工作暫行規(guī)定及有關的法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本協(xié)議書(以下簡稱“協(xié)議”)。

        第一條聘任崗位與工作目標

       。ㄒ唬┘追礁鶕ぷ餍枰蛵徫灰螅赣靡曳綋稳鸾鹇方值缹B毴嗣裾{解員崗位工作。

       。ǘ┮曳椒䦶募追降墓ぷ靼才,履行崗位管理制度和工作職責,按時完成甲方分配的工作任務。

        第二條崗位聘用期限

        本協(xié)議的崗位聘用期限自年月日起,至年月日止。

        第三條崗位職責

        1、負責派出所接處警中的民間糾紛、適用調解的治安案件,可以調解處理的輕微刑事案件及街道范圍內的重大民事糾紛調解。

        2、嚴格按照調解程序及法律法規(guī)對矛盾糾紛進行調解。

        3、認真做好調解筆錄,對調解成功的案件要制作調解協(xié)議書。

        4、在街道司法所的指導下健全完善各項工作機制和工作臺帳。

        5、糾紛調解率達100%。

        第四條崗位津貼

       。ㄒ唬┢赣闷趦,乙方的崗位津貼分為基本工資和績效津貼,基本工資為每月1000元,績效津貼每月300元。

        (二)基本工資每月發(fā)放一次,績效津貼每月經考核后與基本工資一同發(fā)放。

        第五條乙方義務

       。ㄒ唬┳袷貒曳煞ㄒ(guī)及司法所各項規(guī)章制度。

       。ǘ┲矣诼毷兀焦,認真負責。

       。ㄈ┕ぷ髦邪l(fā)揮積極主動精神,自覺維護甲方權益。

       。ㄋ模﹪栏褡裱{解工作的有關規(guī)定和程序,使用的工作方法和方式不得超越法律界限。

       。ㄎ澹┕ぷ髦胁坏孟虍斒氯耸杖∪魏钨M用。

       。┝疂嵶月,注重學習,不斷提高法律道德素養(yǎng)和調解技能。

        (七)服從司法所的管理,保證每天工作時間不少于6小時。

        第六條聘任考核

       。ㄒ唬┘追浇M織考評活動家對乙方履行崗位職責狀況進行考核。

        (二)崗位聘用期內,乙方有義務向甲方提交書面述職報告或履行崗位職責情況總結。

       。ㄈ┛己藰藴矢鶕緟f(xié)議第三條和第五條的約定執(zhí)行。

       。ㄋ模┮曳酵獍凑占追降目己宿k法接受考核。

       。ㄎ澹┟磕辏ㄔ拢┛荚u次。考核結果作為績效津貼發(fā)放和續(xù)聘用上崗的依據。

        第七條解聘與續(xù)聘

       。ㄒ唬┮曳娇己瞬缓细竦,甲方可以解除本聘用協(xié)議,本聘用協(xié)議作廢。

       。ǘ┍緟f(xié)議期限屆滿后,需續(xù)聘的,由甲乙雙方協(xié)商另行簽訂協(xié)議。

        第八條違法責任

        本協(xié)議一經簽訂,雙方必須嚴格履行,任何一方違反協(xié)議協(xié)定,給對方造成損失的,應承擔賠償責任。

        第九條雙方需要約定的其他事項

       。ㄒ唬┮曳叫枰K止協(xié)議,應提前一個月告知甲方。

       。ǘ﹨f(xié)議期內甲方不為乙方輸社會保險(因乙方屬退休人員,已享受社會保險)。

        第十條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):乙方(簽字):

        年月日 年月日

      聘用合同 篇6

        根據《中國科學院聘用制干部管理暫行規(guī)定》(試行)(以下簡稱“規(guī)定”)和單位科研、生產、工作需要,經雙方協(xié)商,同意簽訂聘用合同如下:

        一、雙方一致同意在合同期內,嚴格執(zhí)行“規(guī)定”的各項有關條款。

        二、本合同自________年____月____日至________年____月____日有效。

        三、乙方自愿人事甲方安排的工作,并同意實行試用期制度,試用期滿考核不合格或不能堅持正常工作,甲方可以解除聘用合同。

        四、乙方自愿接受甲方的領導,服從甲方的管理、教育;遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律,積極完成各項科研、生產、工作任務;甲方負責向乙方提供完成科研、生產、工作的必要的科研、生產、工作條件。

        五、甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、安全制度教育,進行業(yè)務技術指導和必要的培訓。

        六、乙方在聘用期間的工資和福利待遇,甲方嚴格按照“規(guī)定”第四條執(zhí)行。

        七、合同期間,乙方出現“規(guī)定”第十條有關款項時,甲方可以解除聘用合同;出現“規(guī)定”第十二條有關款項時,甲方不得解除聘用合同,甲、乙單方要求解除聘用合同都須提前兩個月通知對方,方可辦理手續(xù)。

        八、本合同一式二份經雙方簽章后生效,甲乙方各自保存。

        甲方(蓋章)乙方(簽字)

        ________年____月____日________年____月____日

        甲、乙雙方同意本合同續(xù)定,續(xù)定期限從________年____月____日至________年____月____日止

        甲方(蓋章)乙方(益章)

        ________年____月____日________年____月____日

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