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    1. 公司解除勞動(dòng)合同證明書

      時(shí)間:2024-11-10 21:46:07 勞動(dòng)合同 我要投稿
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        法定代表人: 經(jīng)營地址:乙方姓名: 性別: 身份證號(hào)碼: 家庭地址:

        乙方于______年______月______日與甲方簽訂的勞動(dòng)合同,該勞動(dòng)合同期限為______年______月______日至______年______月______日,F(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,于______年______月______日終止該勞動(dòng)合同,雙方之前的勞動(dòng)關(guān)系終止。第二條:乙方完成以下工作交接手續(xù)后,

        甲方一次性向乙方支付個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,雙方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。

        1、交接程序及內(nèi)容:

        (1)乙方已經(jīng)受理的業(yè)務(wù)尚未完成的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)交接給甲方工作人員。

        (2)乙方整理好應(yīng)該移交的各項(xiàng)資料,對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問題要寫出書面

        (3)編制移交清單,列明移交的資料和物品等內(nèi)容,甲乙雙方簽字確認(rèn)。

       。4)以上交接工作應(yīng)在______年______月______日內(nèi)完成。

        2、乙方及時(shí)完整的進(jìn)行工作交接后,甲方按勞動(dòng)合同法第50條第二款的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方未在以上時(shí)間內(nèi)交接工作導(dǎo)致甲方受到損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償損失。

        甲方(簽章):乙方:______年______月______日______年______月______日

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