學(xué)生會(huì)納新工作計(jì)劃
學(xué)生會(huì)是一個(gè)廣聚人才、廣納賢才的大家庭，對(duì)人才的發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)是必不可少的。以下是小編為大家精心搜集和整理的學(xué)生會(huì)納新工作計(jì)劃，希望大家喜歡!
學(xué)生會(huì)納新工作計(jì)劃(一)
為選拔出高效、認(rèn)真負(fù)責(zé)的秘書部成員，更好的完成學(xué)生會(huì)工作，秘書部決定在中挑選出__至___位優(yōu)秀的學(xué)生成為新一屆秘書部成員。招新計(jì)劃如下：
一、負(fù)責(zé)人
招新負(fù)責(zé)人：(部長(zhǎng))
指導(dǎo)老師：
二、時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:
面試時(shí)間:
地點(diǎn):
三、主要面對(duì)人群
四、預(yù)計(jì)新成員人數(shù)
五、新成員入選條件及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
1. 熟悉對(duì)電子文件的處理(包括word、excel、ppt)(30分)
2. 溝通與組織能力(20分)
3. 性格正直、開朗、謙虛，有親和力(20分)
4. 有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，以及自我約束力，能認(rèn)真、高效的完成工作，并對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)(30分)
(總分100分)
五、招新形式
一對(duì)一面試。
面試時(shí)將通過考察以下內(nèi)容給予評(píng)分：
1.過往經(jīng)驗(yàn)
2.對(duì)電子文檔類軟件的運(yùn)用
3.書寫
4.精神面貌、談吐舉止等
5.過往學(xué)習(xí)成績(jī)
6.對(duì)學(xué)生會(huì)的看法及設(shè)想
六、招新結(jié)束
將新成員名單交至主席和指導(dǎo)老師處審核。審核后將新成員名單張貼在公告欄，并通知新成員面試成功。此后將會(huì)對(duì)新成員開設(shè)一到兩節(jié)課的培訓(xùn)，課程的主要內(nèi)容為秘書部的專業(yè)技能及現(xiàn)有通訊資源分享，培訓(xùn)具體時(shí)間地點(diǎn)未定。
學(xué)生會(huì)納新工作計(jì)劃(二)
院學(xué)生會(huì)宣傳部是一個(gè)協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部開展宣傳工作的重要職能部門，以院學(xué)生會(huì)“全心全意為廣大師生服務(wù)”為宗旨，是我院學(xué)生會(huì)對(duì)外的窗口和宣傳工作的橋梁，一直以來它都為精心營(yíng)造濃厚的校園文化而不斷努力著。
本部門主要職責(zé)：配合學(xué)生會(huì)其他部門的.工作，對(duì)其各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行宣傳;傳達(dá)院團(tuán)委?學(xué)生會(huì)各時(shí)期的工作重點(diǎn)及要求;對(duì)重大節(jié)日、紀(jì)念日及活動(dòng)做必要的宣傳，渲染校園文化濃厚氛圍。
一、招新目的：
為了保證學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)的新老交替，為新一學(xué)年的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，全心全意為廣大師生服務(wù)。
二、工作目標(biāo)
1. 加強(qiáng)院學(xué)生會(huì)宣傳部的紐帶作用，積極配合各方面的工作。加強(qiáng)與各部門及各系部宣傳部的聯(lián)系，積極主動(dòng)的行使宣傳職能。積極配合各部門做好宣傳工作，傳播和發(fā)揚(yáng)學(xué)院勤奮進(jìn)取的風(fēng)貌;
2. 改善和提高團(tuán)委宣傳部?jī)?nèi)部的運(yùn)行機(jī)制。讓每個(gè)人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間，把院學(xué)生會(huì)宣傳部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。
3. 配合做好學(xué)院和廣大師生的工作，做好各項(xiàng)活動(dòng)的開展和總結(jié)工作;
三、招新細(xì)則
1. 招新對(duì)象及人數(shù)
對(duì)象：全院大一新生
人數(shù)：8人
2. 招新要求
(一)承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
(二)思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞。
(三)有自我管理意識(shí)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神
(四)有書法、繪畫、攝影，寫作特長(zhǎng)或愛好
(五)具有一定的創(chuàng)新精神
3. 招新形式
在招新有效時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人講填寫完整的申請(qǐng)表交到指定的地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選后進(jìn)行面試，然后復(fù)試考核，再進(jìn)入最后一輪面試，個(gè)別才能優(yōu)異者可直接進(jìn)入最后面試，合格者方可進(jìn)入宣傳部實(shí)習(xí)。
4. 招新時(shí)間
20XX年9月8日-20XX年9月18日
5. 招新地點(diǎn)
學(xué)院食堂門口
四、具體流程
1. 前期宣傳
(一)通過張貼海報(bào)，通知告知全院新生招新的信息
(二)協(xié)助制作院團(tuán)委?學(xué)生會(huì)宣傳單，詳細(xì)介紹宣傳部職責(zé)，在指定地點(diǎn)發(fā)放報(bào)名申請(qǐng)表，并宣傳招新信息。
(三)中午及下午放學(xué)的時(shí)間，在食堂門口發(fā)放宣傳單進(jìn)行宣傳;新生軍訓(xùn)休息時(shí)間也同時(shí)進(jìn)行宣傳。
(四)通過微博發(fā)布招新信息。
2. 報(bào)名階段
收集及統(tǒng)計(jì)報(bào)名表及人數(shù)，通過食堂門口張貼通知和短信的形式通知面試的時(shí)間地點(diǎn)。
3. 面試考核部分
(一)時(shí)間：由院團(tuán)委·學(xué)生會(huì)統(tǒng)一安排
(二)面試內(nèi)容
�、� 簡(jiǎn)單的自我介紹(不超過兩分鐘)
�、� 面試者回答評(píng)委問題。
(三)考核內(nèi)容
① 將參加測(cè)試新生分為寫作，繪畫，書法，攝影四個(gè)組，分別進(jìn)行測(cè)試。核主題由院團(tuán)委?學(xué)生會(huì)擬定并確定。
② 繪畫、書法組不可自帶工具進(jìn)行考核。
4. 審核及確定人員名單
(一)根據(jù)面試結(jié)果及招收人數(shù)等信息要求，初步確定人選名單。
(二)經(jīng)討論確定考核人員名單、最終面試名單以及新一屆實(shí)習(xí)干事名單。
五、注意事項(xiàng)
1. 宣傳部全體負(fù)責(zé)人員參與并熟悉招新面試安排，在申請(qǐng)者交表后喜報(bào)、短信通知在相應(yīng)的時(shí)間段前往面試地點(diǎn)進(jìn)行面試。
2. 面試人員嚴(yán)格按照面試時(shí)間進(jìn)行面試，對(duì)每一個(gè)面試者一視同仁、公平公正且細(xì)心、耐心。
3. 如遇突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)進(jìn)行安排和解決。
4. 若因未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試，視為自動(dòng)棄權(quán)，一切后果由其本人自負(fù)。
5. 活動(dòng)所有解釋權(quán)歸由院團(tuán)委?學(xué)生會(huì)所有。
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