銷售支持的崗位職責
現(xiàn)如今，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的銷售支持的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
銷售支持的崗位職責1
1、顧客服務
供應最前沿數(shù)碼手機產(chǎn)品使用技巧共享及技術支持；引導顧客真機體驗，激發(fā)顧客購買欲；策劃和開展消費者及店員培訓活動；用戶產(chǎn)品使用問題收集及解決；
2、零售管理
門店陳設及POP管理；品牌、樣機、展臺形象展現(xiàn)及維護；門店關系維護；
3、店內市場
負責公司店內市場活動的策劃、執(zhí)行與改善；自主策劃門店共性化促銷方案；為公司路演和產(chǎn)品推舉會供應產(chǎn)品介紹。
銷售支持的崗位職責2
1.依據(jù)公司總體銷售戰(zhàn)略,幫助銷售總監(jiān)制定年度/月度銷售方案;
2.利用銷售系統(tǒng),負責銷售猜測、提報訂單、配額/訂單交易等工作,監(jiān)控資金、物流信息;
3.依據(jù)訂單狀態(tài)和資源需求,幫助財務部門做好資金規(guī)劃;
4.依據(jù)物流信息,幫助庫管員做好接車預備;
5.統(tǒng)計、分析日常進、銷、存數(shù)據(jù),形成銷售猜測,并供應相關信息。
銷售支持的崗位職責3
崗位職責：
1.幫助制訂項目招商策略，執(zhí)行招商方案，完成與商戶的招商、談判和簽訂合同的工作；
2.樂觀開發(fā)招商資源，項目招商管理和監(jiān)控；
3.定期市場調研，建立及維護優(yōu)良商業(yè)對象；
4.熟識招商工作流程，維護內外部各項關系；
5.完成上級交辦的.其他工作。
職位要求：
1. 25-35歲，中專以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；
2.具銷售工作閱歷，相關商場招商閱歷1年以上；
3.具有肯定的溝通、談判、協(xié)調力量，具備良好的職業(yè)精神和操守。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作閱歷
銷售支持的崗位職責4
工作內容：
1、維護老客戶，對老客戶進行回訪
2、依據(jù)客服需求，推舉產(chǎn)品，完成訂單
3、和老客戶溝通，進行其次次銷售
職位要求：
1、喜愛銷售行業(yè)，喜愛和人溝通
2、會電話，手機基本操作
3、對工作有急躁，有野心
銷售支持的崗位職責5
崗位職責：
1、負責挖掘機板塊技術支持業(yè)務。
2、 總結典型產(chǎn)品質量問題，推動卡特做出改進
3、組織產(chǎn)品質量月會，將典型案例及解決方案給省公司前線維修團隊
4、索賠管理。
5、完成上級主管臨時安排的其他任務。
1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員輸入、維護、匯總銷售數(shù)據(jù)；
2、編制各類銷售統(tǒng)計報表，包括銷售日報表、銷售月度報表、傭金表等；
3、協(xié)助審核《商品房買賣合同》，確保無誤；
4、協(xié)助銷售部做好售后服務工作；
5、內部收支、往來賬核對等賬目處理。
主要工作職責
為客戶提供臨床技術支持，向終端客戶進行產(chǎn)品介紹、簡報、臨床應用意義介紹、說明等。
負責及時解決出現(xiàn)的應用問題，同時定期回訪客戶了解服務需求。
負責產(chǎn)品應用培訓，包括公司產(chǎn)品項目計劃和實施售前、售后的培訓以及解決臨床應用問題。
建立與維護客訴資料，提供分析報告和改善建議給直線經(jīng)理，作為提升服務質量的依據(jù)。
收集和分析相關產(chǎn)品技術資料。
編制和完善產(chǎn)品應用相關的技術資料。
崗位描述
向血站的醫(yī)務人員提供臨床技術支持，解答客戶關于產(chǎn)品使用和機器操作的問題，保證產(chǎn)品正常，有序的使用。
崗位職責
1、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系；
2、收集客戶有關信息和需求，相關市場訊息的挖掘與整理收集；
3、負責聯(lián)絡溝通客戶，建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表；
4、負責整理客戶資料、銷售協(xié)議、合同等存檔管理。
5、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售的后臺支持；
6、其它主管交辦事項。
任職資格
1、3歲以下，大專以上學歷，營銷類、管理類、商務類專業(yè)、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上工作經(jīng)驗；
3、工作積極主動，耐心細致，責任心強，富于團隊協(xié)作精神，具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力，善于溝通；
4、具有較強的組織協(xié)調力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力；
5、熟悉各種辦公設備及常用的辦公軟件。
1、售前支持：為各個分公司提供項目方案、內部協(xié)調、解疑答惑、個別輔導等支持，確保配合各地分公司銷售項目順利進行完成業(yè)績；
2、協(xié)助銷售人員完成售前售后外部客戶及公司內部各部門的對接工作；
3、標準方案優(yōu)化修改、合同文本制作、招投標資料整理等；
4、銷售工具制作，銷售話術、銷售材料、銷售案例等整理；
5、完成部門總監(jiān)安排的其他工作任務。
1、負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。
2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調并監(jiān)督公司各職能部門操作。
4、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。
5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端客戶。
6、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務等提出參考意見。
崗位職責：
1、擬訂分管區(qū)域/系統(tǒng)的周期銷售目標，并按周、月、季、年完成各產(chǎn)品銷售目標；
2、在分管區(qū)域/系統(tǒng)內積極配合經(jīng)銷商分銷工作，達到鋪貨目標；
3、及時處理分管銷售區(qū)域/系統(tǒng)內客戶投訴問題；
4、負責分管區(qū)域/系統(tǒng)貨款的回收；
5、競品市場信息的搜集與分析；
6、公司銷售費用的管控；
7、根據(jù)公司銷售數(shù)據(jù)進行分析，制定符合公司渠道拓展的策略；
任職要求：
�？埔陨蠈W歷，3年以上快消品銷售管理經(jīng)驗，1年以上同崗位工作經(jīng)驗。
工作職責：
1、對銷售支持事務進行統(tǒng)籌、管理；制定和規(guī)范相關的銷售行政流程（如要貨計劃、訂單處理、庫存管理等）；
2、做好銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)籌及分析，為公司業(yè)務決策提供支持；
3、監(jiān)控及協(xié)調銷售部所有內部運作事宜，確保內部運作的順暢；
4、做好內外客戶服務工作，包括外部客戶投訴處理、物流配送、訂單處理、庫存管理等相關工作；
5、負責受理、檢查各級銷售區(qū)域市場及業(yè)務人員內、外部投訴，處理并及時匯報；
6、負責各類文件、銷售報表、傳真的起草、收發(fā)、傳遞、分類、存檔及管理工作；
7、負責營銷部會議的會務工作，并做好記錄，整理會議記要；
8、負責營銷部各級業(yè)務人員各項費用的匯總整理，報財務部審核；
9、培養(yǎng)銷售支持團隊；
10、完成上級交辦的其它工作
任職資格：
1、熟悉沃爾瑪、大潤發(fā)、華潤萬家、家樂福、卜蜂蓮花、新一佳等KA系統(tǒng)門店配送流程及訂單管理；
2、大專以上學歷，五年以上銷售后勤工作經(jīng)驗；
3、具備相應的文秘知識、市場營銷知識、財務知識、物流管理知識；
4、對市場營銷工作有較深刻的了解，對數(shù)據(jù)敏感；
5、了解統(tǒng)計軟件的使用，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調能力；
6、熟練操作辦公軟件和辦公自動化設備；
7、工作認真仔細，女性優(yōu)先考慮。
職責描述：
1、根據(jù)業(yè)務推動、節(jié)點推動要求，規(guī)劃銷售推動方案及渠道、隊伍激勵方案，調動前線人員積極性。
2、支持分公司項目業(yè)務的開拓，協(xié)助完成相關部門的溝通及招投標材料支持
3、建設銷售隊伍過程管理體系，每月完成過程指標分析報告，持續(xù)完善隊伍活動管理體系和準客戶管理體系。
4、搭建渠道培訓管理體系，組織召開各類培訓課程，挖掘機構優(yōu)秀業(yè)務拓展及推動經(jīng)驗，建立機構、隊伍交流平臺；
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，金融、保險、營銷專業(yè)優(yōu)先，綜合素質高；
2、金融保險三年以上工作經(jīng)驗，如有保險公司銷售推動、支持或培訓管理崗位工作經(jīng)驗，將優(yōu)先考慮；
3、具備良好的溝通能力，組織協(xié)調能力，具有較好的圖片設計或制作能力；
4、強烈的事業(yè)心，誠信正直，細致穩(wěn)重，積極樂觀。
1、保單等客戶資料的初審及交接登記。
2、回復銀保主任關于保單信息及操作流程的查詢。
3、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計和相關基本報表制作。
4、日常辦公室、銀行保險部行政、會務安排以及部門物品采購。
5、協(xié)助辦理部門人員入職、辭職、休假、考核、考試等事項。
6、培訓資料及場地布置的準備工作。
7、各類促銷品、宣傳品的訂購及物品管理。
8、參與各類業(yè)務競賽和激勵活動的組織與執(zhí)行。
9、協(xié)助IT以及業(yè)績統(tǒng)計，管理庫房等。
崗位職責：
1、協(xié)助各辦事處經(jīng)理完成市場開發(fā)和臨床上量工作
2、協(xié)助各辦事處經(jīng)理更好的完成代理商教育工作，改變辦事處經(jīng)理和代理商的“老舊觀念”
3、完成公司新產(chǎn)品的市場調研和銷量評估還有后期推廣工作
4、完成領導交付的各項任務
5、了解各辦事處實時情況并及時幫助辦事處經(jīng)理解決問題
6、了解各地區(qū)市場情況，包括價格變動，市場銷量的督促
7、匯總和計劃各市場評估文件和表格
8、匯總產(chǎn)品賣點，方便公司銷售人員的推廣工作
崗位要求：
1、獨立自主（在市場上要有主觀能動性，可以獨立完成公司下達的各項任務，并進行延伸）
2、認真勤奮（及時發(fā)現(xiàn)自己身上的不足并進行改正，在市場時不要有惰性和僥幸心理）
3、真誠隨和（站在客戶的角度來與客戶進行交流就會得到客戶的回應，團結同事協(xié)作精神）
4、積極向上（對公司和自己的未來要充滿信心，這樣就會發(fā)現(xiàn)工作是快樂的）
5、誠實可靠（對待工作不要有僥幸心理，對待市場上出現(xiàn)的.問題要及時解決，要有擔當）
1、負責協(xié)調倉管員的收發(fā)貨及退換貨工作；
2、負責倉庫的盤點、組織、監(jiān)督以及倉庫存的復核性稽查，并對庫存實物負責；
3、負責貨物的出入庫及堆放進行有效合理規(guī)劃及庫位的整理，有效提高倉庫利用率；
4、負責裝卸力的調配與控制及整理庫區(qū)環(huán)境并對其進行考核；
5、負責客戶庫存信息的管理以及協(xié)調倉庫與各部門的工作關系；
工作職責：
1、負責為銷售團隊的銷售工作提供各項技術支持
2、負責審核和管理公司銷售與船廠簽訂的各項技術協(xié)議
3、主導負責與船廠技術設計人員溝通
4、主導負責公司各項目圖紙的修改和管理
5、主導負責與海外公司設計技術部門的溝通協(xié)調工作
6、負責公司新產(chǎn)品、新項目的追蹤和管理
職位要求：
1、 35歲以下，船舶、機電專業(yè)本科或以上學歷畢業(yè)，
2、良好的語言溝通能力以及良好的英語聽說讀寫能力
3、勇于承擔責任，樂于承受壓力
4、具有造船廠、船舶設計所及研究院工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮
1、負責銷售團隊日常業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計、業(yè)務分析和季度考核及結算；
2、負責銷售團隊與公司之間的業(yè)務往來溝通，做好業(yè)務銜接和跟進；
3、負責銷售的提交的產(chǎn)品問題反饋及處理跟進；
4、配合銷售完成合同管理，完成內部流程，營銷支持等工作；
5、負責銷售團隊的日常支持工作。
銷售支持的崗位職責6
1、理財客戶劃扣的申請：及時有效的與運營部結算人員進行對接，確保理財客戶劃扣的準確性。
2、客戶債權申請：及時把客戶的掃描文件發(fā)送至總部出借人服務部郵箱，以便總部進行理財客戶的債權轉讓。
3、信息變更的申請：門店客戶若進行信息的變更，銷售支持要指導業(yè)務員和客戶填寫相應的信息變更申請書，然后上傳至出借人服務部郵箱。
4、賬單、債權文件的收發(fā)：及時把業(yè)務員反應出來的未收到賬單及債權協(xié)議的客戶進行整理，及時反應給總部出借人服務部，由總部調查原因并安排重新派發(fā)。
5、門店日報、周報、月報的制作：按門店經(jīng)理的要求制作當?shù)亻T店的日報、周報、月報。
6、合同中相關條款的解釋：門店業(yè)務員或客戶若有對合同中的'某些條款有疑問或不清楚時，要及時準確的進行解答。
7、門店所在城市客服工作：接打當?shù)乜蛻舻南嚓P問題，若超出該崗位權限的，及時向總部出借人服務部報告，由出借人服務部進行解答。
8、每月初匯總上月合同，并統(tǒng)一快遞至北京出借人服務部。
9、每晚下班前向出借人服務部提交當日劃扣明細。
10、每月底統(tǒng)計核對該門店的業(yè)績。門店或總部交代的其他售后服務工作。
銷售支持的崗位職責7
職位描述:
1.接收客戶訂單，確認其要求(交貨期，品質特別要求等)；
2.家具產(chǎn)品結構及工藝的設計，家具圖紙的審核；
3.做好產(chǎn)品生產(chǎn)，做好家具原料成本的核算；
4.負責跟單掌握與協(xié)調，保證進度和質量，幫助業(yè)務完成生產(chǎn)的項目推動工作；
5.完成審單、下單工作，協(xié)作售后的處理及補單，工藝和產(chǎn)品更新及淘汰的把握。
崗位要求:
1.�？埔陨蠈W歷，專業(yè)不限；
2.三年以上相關工作閱歷，會cad制圖優(yōu)先，有品牌衣柜、櫥柜設計師工作閱歷優(yōu)先考慮；
3.懂家具結構或家具行業(yè)工作閱歷者優(yōu)先錄用，嫻熟把握并運用word、excel等辦公軟件；
4.有較強的`抗壓力量，具有高度的工作熱忱和團隊精神，表達和和溝通組織力量較強；
5.工作有主觀能動性，做事仔細、認真，能吃苦耐勞，聽從上級工作支配；
銷售支持的崗位職責8
職責描述：
1、負責課程、會議、數(shù)據(jù)銷售推廣；
2、市場調查，負責區(qū)域內客戶培訓需求，建立并維護良好的客戶關系；
3、活動執(zhí)行，活動過程中接待參會企業(yè)嘉賓，完成簽到、會中服務、主持、嘉賓詢問等接待性工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，醫(yī)藥、醫(yī)療器械、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；
2、有一年以上同職位工作經(jīng)受優(yōu)先，能做會議銷售主持人；
3、較強溝通力量和客戶開發(fā)力量，具備良好的人際關系溝通協(xié)調力量、組織力量；
4、正直誠信，敬業(yè)、團結、協(xié)作，有激情。
銷售支持的'崗位職責9
崗位職責:
1、通過互聯(lián)網(wǎng)、、微信、脈脈等線上渠道查找目標用戶。
2、與客戶進行合作溝通,推廣公司產(chǎn)品平臺。
3、進行客戶維護,不斷增加平臺用戶群體,提升平臺用戶使用量。
任職要求:
1、�？萍耙陨蠈W歷,具有1年以上互聯(lián)網(wǎng)推廣、網(wǎng)絡銷售工作閱歷優(yōu)先考慮,具有敏銳的`市場感知力量。優(yōu)秀應屆生亦可考慮。
2、熟識互聯(lián)網(wǎng)運營模式,具備較強的獨立開發(fā)客戶和拓展業(yè)務力量,擅長溝通并能把握客戶需求。
3、學習力量強,具備良好的規(guī)律思維力量和行動力,勤奮敬業(yè)。
4、具備高度的團隊合作精神和責任感,敢于接受挑戰(zhàn)。
鼎信工作保障:
【靠譜工作:五險一金、豐厚年終獎、餐補住宿補貼等】
【歡樂生活:年會旅游、活動聚會、生日禮物、節(jié)日禮包等】
【關注健康:年度體檢、養(yǎng)分午餐、拓展運動等】
銷售支持的崗位職責10
1、負責公司基因檢測產(chǎn)品的銷售和推廣，完成責任轄區(qū)的.銷售指標；
2、負責轄區(qū)目標醫(yī)院客戶開拓及溝通工作，建立完善的客戶檔案，與客戶保持良好的關系；
3、負責精確傳遞公司專業(yè)學術信息，構建醫(yī)院客戶與公司的信任關系；
4、負責搜集和反饋市場動態(tài)信息；
5、完成領導交辦的其他任務。
銷售支持的崗位職責11
1、負責新市場開發(fā)，重點客戶和重點項目攻關和管理；
2、負責與客戶簽訂訂單和銷售合同，督促合同正常如期履行，做好后續(xù)銷售服務工作；
3、深化客戶現(xiàn)場，收集一線市場行業(yè)信息和用戶看法，為公司決策供應依據(jù)、
4、有肯定資源整合力量，有效整合廠家，客戶和公司內外部資源、
5、團隊合作意識和力量強，除自身很好完成目標外，能很好融入團隊，幫助其他同事有效開展工作；
6、完成公司和上級領導交辦的其他任務。
銷售支持的崗位職責12
崗位職責：
1、依據(jù)公司進展戰(zhàn)略,擴展線上銷售平臺進行產(chǎn)品的線上銷售。
2、負責線上銷售平臺的'銷售建單、商品交付、發(fā)貨等工作。
3、利用seo、微信、微博、博客、論壇、活動等手段推廣平臺以提升流量及轉化率,完成銷售任務指標。
4、負責提高平臺會員的注冊量,并提高會員活躍度及粘度。
5、搜集與查找客戶資料,建立客戶檔案。
6、不定期進行市場調研和用戶需求分析,客戶回訪。
7、負責提高平臺的各項運營指標,提升平臺自身價值,并通過定期對數(shù)據(jù)的分析、總結,提出并制定平臺改善或提升策略。
任職資格：
1、具有一年以上線上銷售工作閱歷。
2、專科及以上學歷,具有創(chuàng)業(yè)精神,人品端正,對互聯(lián)網(wǎng)有劇烈愛好,并對電子商務布滿熱忱。
3、良好的學習力量和分析解決問題力量,主動性高,學習意愿強,執(zhí)行力強。
4、熟識京東、唯品會等一線電商平臺特點及業(yè)務流程,熟識銷售管理、渠道建設、營銷策劃等,有上述平臺之一運作閱歷者優(yōu)先考慮。
5、具備良好的對外溝通力量和團隊合作力量,有良好的抗壓力量。
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