儲運部崗位職責

　　在充滿活力，日益開放的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的儲運部崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

儲運部崗位職責1

　　一、規(guī)范流程

　　執(zhí)行并監(jiān)控倉庫作業(yè)流程及各項制度的實施，對倉庫的正常運作負責。

　　對每天每項進、銷、存業(yè)務的運行狀況實行檢查與掌握，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，保證倉庫作業(yè)流程及各項制度的執(zhí)行狀況不錯。

　　二、準確反映庫存

　�。ㄒ唬�、準確記賬、報賬。

　　1、每天檢查手工賬記賬情況保證及時性、準確性。

　　2、抽查庫存報表的及時性與準確性，檢查所報庫存是否全面。

　　3、檢查公司到貨通知書，核實產(chǎn)品實際數(shù)量和破損率，保證準確無誤。

　　4、手工賬庫存與實物庫存是否吻合，按排每天抽查10個品種以上。

　　5、根據(jù)公司的實際銷售能力，確定產(chǎn)品的標準庫存量，監(jiān)督倉儲量并保證實際存貨100％精確，禁止產(chǎn)生斷貨，否則嚴正考核。

　　6、及時與總公司溝通，明確總公司到貨實際數(shù)量與產(chǎn)品日期。

　　7、檢查公司來貨產(chǎn)品破損，脹包損壞等情況，明確事故責任人并針對問題及時進行處理。

　　（二）、加強與臺賬的日對應與月盤點核查。

　　1、手工賬與實物、電腦賬與手工賬的核對與管理。

　　2、保證準確及時地將開票單交付庫管，及時出庫。

　　3、每月盤點工作的組織與要求，對盤點結(jié)果與臺賬核查并落實責任。

　　4、組織庫管編制庫存物品的入庫臺賬、出庫臺賬及庫存臺賬，()定期報送經(jīng)理審閱，審閱完畢及時存檔。

　　三、庫位安排

　　（一）、合理科學安排商品的庫位與堆放。

　　1、杜絕出現(xiàn)貨物堆放紊亂，條理不清，進貨無位，出貨后不理的現(xiàn)象。按商品種類分割庫區(qū)、庫位。

　　2、庫存所有物品必須記錄在案，手續(xù)齊全，不得造成商品及財產(chǎn)遺失、損壞。

　　3、促銷贈品往來賬目清楚，不得短缺。

　　（二）、嚴查漏袋脹包破損回庫。

　　1、對漏袋、脹包、破損嚴格把關，查找原因，嚴格監(jiān)督處理。

　　2、嚴格管理公司來貨產(chǎn)品的`包裝破損，分開堆放，并及時驗收入賬。

　　四、出入庫手續(xù)

　　按票據(jù)要求嚴格把好入庫關與出庫手續(xù)。

　　1、以先進先出，推陳儲新為原則，積極組織庫工裝卸貨，不得對進貨車輛視而不見，處理拖拉。

　　2、對庫管加強管理，發(fā)貨認真、仔細，不得發(fā)錯貨。

　　3、嚴禁裝卸工野蠻裝卸，加強思想教育和行為約束，對違反規(guī)則者從嚴處罰。

　　五、商品的保管

　　對入庫、在庫商品的保管責任

　　1、所有產(chǎn)品不得堆放庫外，特殊情況必須加墊倉板及蓋油布，不得受潮淋雨。

　　2、嚴防搬卸過程中對產(chǎn)品包裝及其本身的損壞。

　　六、司機管理

　　加強現(xiàn)役司機和離職司機的管理

　　1、管理運輸車輛現(xiàn)役車況及車內(nèi)工具，并做好詳細記錄。

　　2、定期讓司機收集車輛車況信息，并進行存檔。

　　3、掌握司機心理狀態(tài)，狀態(tài)不佳，嚴禁出車。

　　4、做好司機服役記錄，離職除辦理離職手續(xù)外還要做車輛交接手續(xù)。

　　七、安全衛(wèi)生

　�。ㄒ唬�、對全部在庫商品、財產(chǎn)的安全、質(zhì)量負責，杜絕人為損壞與缺失。

　　1、倉庫重地禁止吸煙，定期檢查電器線路。

　　2、杜絕工作失誤，造成商品失竊、失火、受潮、霉變等情況。

　　3、定期組織人員對庫房進行清潔，保證庫房的倉儲環(huán)境，保證庫存產(chǎn)品及物料的質(zhì)量不變。

　　（二）、做好庫區(qū)防火、防水、防盜、防鼠疫工作。

　　1、建立健全值班制度，做好值班記錄

　　2、嚴查產(chǎn)品丟失等行為，對于觸犯法律的承擔相應法律責任

　　八、培訓與考核

　　加強自身業(yè)務水平，對員工實時進行培訓與考核。

　　掌握員工思想動態(tài)，及時做好員工思想工作，保證每一名員工的工作狀態(tài)

　　九、勞動紀律

　　建立并不斷健全倉庫工作紀律。

　　針對倉庫運作流程，制定并實施對庫房的管理制度和管理方法及相關勞動紀律，并在工作中不斷修改和健全。

儲運部崗位職責2

　　一、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求及采購、銷售計劃的需要，制定儲存及配送計劃。

　　二、領導部門實施倉儲、配送工作，提升效率、控制費用。

　　三、制定部門階段性工作計劃并領導實施，督導各項工作的有序開展，定期對不健全的地方制定出有效的改善措施。

　　四、合理規(guī)劃部門的崗位設置，為部門員工構(gòu)建不錯的.工作平臺。

　　五、貫徹和執(zhí)行公司各項決策和經(jīng)營理念、企業(yè)文化。在日常工作中身先士率，并通過各種平臺對部門員工進行方向引導、檢查和糾正。

　　六、行使對公司倉儲管理、物資和產(chǎn)品配送服務管理的權(quán)限，并承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理章程及工作指令的義務。

　　七、負責組織公司成品倉儲管理及配送、運輸管理，積極合理地展開產(chǎn)品調(diào)度工作。

　　八、負責對部門員工的考核、評比，調(diào)動員工工作積極性。

　　九、加強對部門員工的自身素質(zhì)、紀律性、向心力的培養(yǎng)。

　　十、負責對倉庫的規(guī)劃（貨物堆垛、庫容、庫貌、環(huán)境衛(wèi)生）及庫區(qū)安全維護（設備安全、防火、防盜等）。

　　十一、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

儲運部崗位職責3

　　1、保持樂觀、向上心態(tài)，積極開展各項工作。

　　2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，嚴于律已，寬以待人。

　　3、認真貫徹落實公司文化，及各項規(guī)章制度。

　　4、服從上級安排，積極主動地完成工作。

　　5、負責組織庫房的清理、清潔、整頓及貨物的合理堆放和明確標示工作；

　　6、堅持先進先出的原則，負責貨物收發(fā)、制票、核數(shù)、統(tǒng)計庫存。

　　7、負責配合相關部門每月對庫房的盤存、清點工作。保證帳表相符，帳帳相符，帳貨相符。定期上報庫存流量、儲存量。

　　8、對貨物進出庫數(shù)量、型號的核對及產(chǎn)品質(zhì)量的檢查，組織對配送的產(chǎn)品，外包裝要標明其數(shù)量、型號、規(guī)格，對易碎、易壞產(chǎn)品的特殊注明。

　　9、對進出貨物有質(zhì)量、數(shù)量等異常情況的，要第一時間通知相關部門，積極處理，決不配送有質(zhì)量和數(shù)量差異的貨物。

　　10、對產(chǎn)品分門別類的擺放和排列，相關區(qū)域要有明顯的標示。

　　11、對庫存積壓、盤損、報廢產(chǎn)品的統(tǒng)計和報告，并明確提出相應的處理措施；

　　12、組織貨物的配送及協(xié)助貨物的搬運工作，在配送貨物時，要積極與貨運部做好溝通協(xié)調(diào)工作。

　　13、積極配合售后服務部門工作，對客戶發(fā)貨需求要盡最大可能滿足。

　　14、負責庫房的日常管理，防火防盜及貨物的'安全性；

　　15、對配送人員和駕駛員的工作進行分配安排；監(jiān)督本部門員工日常工作。直接參與和評判本部門員工工作質(zhì)量。

　　16、堅持不懈做好6S工作。積極配合相關部門的檢查。

　　17、密切配合各部門工作，保證工作的連續(xù)性、完整性。

　　18、積極配合上級領導工作，完成上級臨時交辦的其他工作。

　　19、對客戶中心經(jīng)理負責。

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