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汽車nvh崗位職責(zé)
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編收集整理的汽車nvh崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
汽車nvh崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)新能源動(dòng)力總成nvh性能開發(fā)，并建立正向設(shè)計(jì)能力;
2、負(fù)責(zé)完善新能源動(dòng)力總成及減速器nvh的分析方案，并形成評(píng)價(jià)體系;
3、負(fù)責(zé)總成及減速器噪聲優(yōu)化，參與完成樣機(jī)的nvh測(cè)試，基于測(cè)試和仿真結(jié)果優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)，提升主觀與客觀評(píng)價(jià)結(jié)果;
任職要求:
1、具備nvh分析、測(cè)試、評(píng)估能力;
2、具備nvh性能提升能力;
3、熟練應(yīng)用nvh測(cè)試臺(tái)架及軟件;
4、本科及以上學(xué)歷，5年以上變速器nvh開發(fā)或變速器設(shè)計(jì)工作。
汽車nvh崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)車身、底盤、電器等結(jié)構(gòu)件拓?fù)鋬?yōu)化,對(duì)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)優(yōu)化方案;
2、根據(jù)相關(guān)結(jié)構(gòu)模型數(shù)據(jù)進(jìn)行結(jié)構(gòu)強(qiáng)度、剛度、模態(tài)、耐久疲勞等分析;
3、針對(duì)分析結(jié)果提出相應(yīng)的分析可行性、改善建議或協(xié)助設(shè)計(jì);
4、負(fù)責(zé)相關(guān)仿真分析評(píng)審、仿真分析標(biāo)準(zhǔn)、流程的制定與實(shí)施;
要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、力學(xué)、汽車類等相關(guān)專業(yè);
2、有三年以上cae分析相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),對(duì)汽車結(jié)構(gòu)及性能有相當(dāng)了解;
3、熟悉有限元技術(shù)、力學(xué)理論基本知識(shí)扎實(shí),能夠熟練運(yùn)用hyperworks、optistruct、isight、nastran、abaqus、ansys等分析優(yōu)化軟件;
4、思路清晰,優(yōu)秀的.邏輯思維能力和執(zhí)行力;
5、良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通協(xié)調(diào)能力。
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