法務經理崗位的基本職責概述

　　在不斷進步的社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的法務經理崗位的基本職責概述，歡迎大家分享。

法務經理崗位的基本職責概述1

　　職責：

　　1、根據公司及上級指導要求及時完成公司各類合同的起草或者審核，參與公司合同文本及法律文書標準化工作，維護公司合法權益；

　　2、為公司業(yè)務部門、項目公司合同履行提供有關法律意見或建議；

　　3、參與項目收并購，包括但不限于前期盡調、交易架構設計、合同談判及項目后續(xù)跟進；

　　4、處理、解答、咨詢公司各部門法律事務；

　　5、協助組織公司重大經營決策的法律論證；

　　6、協助做好公司各類案件的訴訟、仲裁及糾紛處理工作，降低公司損失，代表或者協同外聘律師參與訴訟、仲裁活動；

　　7、完成公司及領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、知名院校全日制法學本科以上學歷；

　　2、五年以上房地產行業(yè)法務工作經驗，熟悉房地產開發(fā)經營流程和相關法律法規(guī)，具有房地產項目收并購經驗優(yōu)先；

　　3、工作主動負責，具有高度的團隊合作精神和較強的溝通協調能力；

　　4、具有較強的法律邏輯判斷和分析能力。

法務經理崗位的基本職責概述2

　　職責：

　　1、負責公司法律事務的管理、法律風險的控制，維護公司的合法權益，降低公司在生產經營過程中的法律風險；

　　2、對本公司的風險監(jiān)管工作進行整體規(guī)劃，制定和完善相關風控制度；

　　3、對合同評審工作的監(jiān)督及管理；

　　4、對債權憑證管理工作的監(jiān)督和管理；

　　5、對應收賬款管控工作的監(jiān)督及管理；

　　6、法律文件的制作和修改，以及法律糾紛的處理；

　　7、負責本公司內部相關法律知識的培訓，并督促風控制度的有效執(zhí)行。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招本科，法學相關專業(yè)；

　　2、5年以上從事法務工作經驗，3年以上同崗位工作經驗，有帶團隊經驗；建筑建材工程行業(yè)法務工作經驗優(yōu)先；

　　3、有一定的抗壓能力、認真、細致，職業(yè)素養(yǎng)好。

　　4、具備律師執(zhí)業(yè)資格證書。

法務經理崗位的'基本職責概述3

　　職責:

　　1、按照規(guī)范的工作程序，起草及審核公司各項投資類外部合同，確保其符合法律規(guī)定及監(jiān)管要求。

　　2、負責公司重大項目投資的法律盡調、合同談判工作。

　　3、負責為公司投資等相關事宜提供法律支持。

　　4、參與公司投資類法務支付等的制定、審核，確保其合法、合規(guī)。

　　5、領導交辦的其他工作事項。

　　任職資格:

　　1、法律相關專業(yè)本科或以上學歷，具有律師執(zhí)業(yè)資格；

　　2、具有3年以上房地產公司或者土地投資機構法務或律所工作經驗，熟悉股權投資、地產基金、投融資運作模式者優(yōu)先；

　　3、具有良好的邏輯思維能力、文字能力、溝通協調能力。

法務經理崗位的基本職責概述4

　　1、建立并完善地產投資法務合規(guī)工作的管理制度及工作流程。

　　2、對地產項目投資、收購、兼并等提供法律意見,并對相關法律風險提出防范意見。

　　3、負責項目投資全過程中的風險預案及可能涉及的訴訟業(yè)務工作。

　　4、起草、審核、修改地產投資各類法律文件(包括但不限于合同、協議、公函等文本)。

　　5、完成領導交辦的其他法務工作。

法務經理崗位的基本職責概述5

　　職責：

　　1、參與起草及修訂格式合同、文件、起草非格式合同；

　　2、審核公司具體項目合同、文件、簽約及合同公證事宜；

　　3、協助參與制定業(yè)務操作規(guī)范、設計業(yè)務模式和相關文件，協助參與項目的交易結構設計與談判；

　　4、協助收集、研究與公司業(yè)務有關的法律法規(guī)、行業(yè)政策并跟蹤其變化；

　　5、協助審閱非業(yè)務合同等對外合同文件，并提出法律意見；

　　6、協助處理公司內部日常法律咨詢和非業(yè)務類法律糾紛及訴訟，提供法律培訓；

　　7、負責辦理業(yè)務涉及的抵質押登記；

　　8、按時完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1、大學本科及以上學歷，法律相關專業(yè)；

　　2、通過國家司法考試，獲得法律職業(yè)資格證書；

　　3、2年以上集團公司法務或律師事務所經驗；

　　4、熟悉合同法、公司法、擔保法及金融、投資領域等各類法律法規(guī)；

　　5、善于分析和解決各類法律問題，有創(chuàng)新意識，學習能力強。

法務經理崗位的基本職責概述6

　　職責：

　　1、獨立起草、審核或修訂公司經營過程中的各類法律合同及文件；

　　2、主動識別、評估、監(jiān)測和報告合規(guī)風險，促使公司經營符合上市要求；

　　3、出具經營活動的法律建議并防范風險，處理公司經營過程中的各類法律風險及風險事件；

　　4、統(tǒng)籌建設公司風險控制體系，為公司經營提供高效、可靠的法務支持。

　　【崗位要求】

　　1、法學相關專業(yè)本科以上學歷；

　　2、5年以上律師或企業(yè)法務從業(yè)經驗，有IPO項目經驗者優(yōu)先；

　　3、具備良好的職業(yè)道德素質，認同公司企業(yè)文化；

　　4、具有較強的邏輯思維能力、抗壓能力和溝通(書面&口頭)能力。

　　5、特別優(yōu)秀者，薪酬可放寬

法務經理崗位的基本職責概述7

　　職責：

　　1、負責房地產各專業(yè)合同、協議的審核把控；

　　2、各專業(yè)內控風險體系建立與檢查評估；

　　3、各類法律事務咨詢、各類法律糾紛的處理；

　　4、負責重大決策的法律支持，尤其是土地收并購、投融資項目等。

　　任職資格：

　　1、經濟法、房地產法等專業(yè)本科及以上學歷；

　　2、3年以上房地產相關法務管理、法律咨詢工作經歷，熟悉各類土地合作、收并購模式；

　　3、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、外部事務的公關能力；

　　4、較強的人際交往能力，能承受較大的工作壓力。

法務經理崗位的基本職責概述8

　　職責：

　　1、負責起草、審核、規(guī)范各類合同文本；

　　2、參與公司有關重大決議、規(guī)章及其他重要法律文件的合法性審查；

　　3、負責檢查監(jiān)督合同履行情況，協調解決合同履行中出現的法律問題，盡量避免合同糾紛產生；

　　4、負責解答、協助咨詢公司及各部門法律事務；

　　5、公司及部門內部其他相關法律事務；

　　6、領導安排的其他事宜。

　　崗位要求：

　　1、大學本科以上學歷，法律專業(yè)，有公司法務工作經驗者優(yōu)先；

　　2、熟悉合同法、公司法、勞動合同法等法律法規(guī)及政策；

　　3、有處理經濟糾紛、勞動關系糾紛等相關經驗；

　　4、文筆流暢、語言表達能力強；

　　5、具備良好的溝通能力和談判技巧，誠信正直；

　　6、具備較強的學習能力、良好的團隊合作精神。

法務經理崗位的基本職責概述9

　　職責：

　　1.參與公司上市、投資、融資等相關業(yè)務法律事務；

　　2.負責對外投資、并購等項目的交易結構設計、談判、法律風險評估；

　　3.起草、審核、修訂有關上市、投/融資、并購等業(yè)務以及公司內部治理相關的協議、合同及法律文件；

　　4.參與對外投資、并購等項目的盡職調查工作，并出具盡職調查報告；

　　5.為管理階層、各職能部門及下屬公司提供必要的法律咨詢和指導；

　　6.完成上級領導交辦的其他任務。

　　任職要求：

　　1.全日制本科及以上學歷，具有學士學位，國家211工程、雙一流及海外知名學校畢業(yè)優(yōu)先；

　　2.法律專業(yè)，通過司法考試，有律師從業(yè)經驗者優(yōu)先；

　　3.具有3年以上券商、信托、VC/PE等機構法務工作或知名律所資本市場業(yè)務相關工作經驗優(yōu)先；

　　4.熟悉公司法、合同法、證券法、風險投資等行業(yè)的法律、政策；

　　5.具有細心、嚴謹，具有高度的工作責任心、團隊精神和溝通交流能力，能獨立完成相關法務工作。

法務經理崗位的基本職責概述10

　　崗位職責：

　　1.負責合同的起草、審核，并根據需要參與相應的談判

　　2.建立并推行標準合同文本

　　3.對重大合同的履行情況進行監(jiān)督及跟蹤

　　4.通過談判、訴訟、仲裁等方式協助解決合同爭議

　　5.對臨床研發(fā)部門提供法律知識培訓

　　6.不斷協助優(yōu)化臨床研發(fā)部門法律事務支持流程

　　7.臨床研發(fā)部門提出的其他法律事務支持工作

　　8.其他臨時安排的工作

　　任職要求：

　　1.本科及以上學歷

　　2.法律相關專業(yè)，熟悉合同法、公司法及勞動法等

　　3.英語聽說讀寫能力佳

　　4.八年以上法律事務工作經驗，一年以上臨床研發(fā)項目支持經驗，有律師事務所工作經驗優(yōu)先

　　5.良好的組織協調能力、分析判斷能力及抗壓能力；善于溝通和談判

法務經理崗位的基本職責概述11

　　1、完成公司各類法律事務處理、法律風險規(guī)避、合同管理、法律意識宣傳等法務管理工作。

　　2、負責相關法律文件的審核。

　　3、協助上級做好其它日常工作。

　　4、處理日常訴訟糾紛。

　　5、為公司各部門提供法律咨詢。

法務經理崗位的基本職責概述12

　　職責：

　　1、對公司供應商、客戶簽訂的合同及相關法律文件進行法律審核，并與外聘律所進行溝通；

　　2、對公司各類合同的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，對法律風險進行預判；

　　3、參與公司合同的商務談判，并提供法律意見。

　　任職要求：

　　1、法律相關專業(yè)，本科及以上學歷，3年以上相關工作經驗，熟悉建設工程施工合同相關法律法規(guī)及法律解釋，通過國家司法考試優(yōu)先；

　　2、工作積極主動，做事干練，執(zhí)行力強，善于分析、解決問題；

　　3、能獨立起草、審核、修改公司各類合同、補充協議及相關法律文件；

　　4、熟悉公司法、合同法、經濟法等與企業(yè)經營密切相關的法律規(guī)定，能夠解決企業(yè)中常見法律問題。

法務經理崗位的基本職責概述13

　　職責：

　　1、從事公司法務工作，防范公司法務風險；

　　2、審核各類合同，創(chuàng)建合同模版，規(guī)范合同審批；

　　3、能處理簡單的案件，如簡單的勞動糾紛、合同貨款糾紛、票據糾紛；

　　4、能在外協律所的配合下，組織處理復雜案件；

　　5、參與企業(yè)并購、股權轉讓等合同協議的擬定。

　　任職要求：

　　1、法學專業(yè)全日制本科畢業(yè)；

　　2、5年工作經驗，3年以上企業(yè)法務工作經驗,有上市公司法務工作經歷優(yōu)先；

　　3、通過司法資格考試；

　　4、有律所從業(yè)經驗優(yōu)先。

法務經理崗位的基本職責概述14

　　職責:

　　1、負責各類合同的審查，制定和規(guī)范格式合同，協調合同履行過程中出現的法律問題；

　　2、負責并協調處理重大訴訟活動，并做好訴訟預案；

　　3、為投融資合作項目提供法律支持，并對重大商務談判、危機事件處理等各類非訴事務提供法律支持；

　　4、組織公司法律培訓及合規(guī)檢查。

　　任職要求:

　　1、三年以上大型房地產開發(fā)公司專職法務或律師事務所專職律師經驗；獲取法律職業(yè)資格證書；

　　2、熟悉房地產開發(fā)流程，并能獨立處理房產開發(fā)過程中的法律問題；

　　3、訴訟清欠或公司業(yè)務或融資業(yè)務或合同管理經驗豐富；

　　4、較強的文字表達能力、溝通協調能力及抗壓能力。

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