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　　在發(fā)展不斷提速的社會中，接觸到制度的地方越來越多，制度具有使我們知道，應該做什么，不應該做什么，懲惡揚善、維護公平的作用。我們該怎么擬定制度呢？以下是小編為大家整理的臺州雙語學校考勤制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

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　　為規(guī)范學校管理，提高工作效率。根據(jù)校長室精神，經(jīng)班子商量，決定于本學期實行考勤打卡制度。具體細則如下：

　　1、周一至周五每日打卡一次，時間為上午8：00之前，全校教職工在一中門衛(wèi)室打卡。若遇到早讀或第一節(jié)課的教師，必須在早讀或第一節(jié)課之前到校打卡。

　　2、打卡時間8:00-8:30之間作為遲到，每月累計遲到3次以上者，要求該教師作書面解釋，并上交校長室；每月累計3次8:30之后到校打卡，作為曠課1次。

　　3、為嚴肅考勤制度，經(jīng)學校研究決定，每遲到一次扣除15元。

　　4、打卡以印有照片、部門的正式卡為準，并只認此一卡，其他卡無效。

　　5、發(fā)現(xiàn)任何請人打卡或代人打卡者，學校經(jīng)調(diào)查核實，該教師將作書面說明，并上交校長室。

　　6、辦公室與科技中心每月對考勤進行統(tǒng)計匯總，教師可電話查詢考勤情況。

　　7、若丟失或尚未辦理正式卡的教師，請速到相關(guān)部門辦理。

　　8、本考勤將于下周三（9月28日）開始實行。

　　9、若對考勤打卡有任何建議與意見，請與校長室與辦公室聯(lián)系。

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　　組織紀律是自由民主的基礎(chǔ)和保障，為了使學校各項工作有序、高效、務實地開展，實現(xiàn)既定辦學目標，特制定如下考勤制度：

　　1、教師實行彈性坐班制。

　　2、職工實行坐班制。如臨時有事需要暫時離開工作崗位的，須向校辦口頭請假。未經(jīng)批準擅自離崗的`將扣除本月一定金額的工資。

　　3、實行書面請假制度。首先到辦公室領(lǐng)取請假條（一式兩份）并填寫；請假一天以內(nèi)，由小學部或中學部批準，請假1天以上，由校長室批準；批準后，請假條交辦公室和教務處各一份以便考勤記錄及功課調(diào)整。

　　4、嚴格會議考勤。參加會議者須按時到會，無故遲到者扣10元錢，無故缺席者扣20元錢。因故不能到會者，須向會議主持人請假并獲得批準。

　　5、學校組織的各類培訓、業(yè)務學習等參照第4條。

　　6、辦公室負責具體的考勤工作，考勤記錄將作為學年考核參考并與獎金直接掛鉤，體現(xiàn)獎懲。

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　　為加強學校常規(guī)管理，維持良好教學秩序，進一步發(fā)揮教師的能動性，提高工作效率，經(jīng)學校行政會議討論通過，決定于本學年開始實行本考勤規(guī)定。規(guī)定如下：

　　1、學校實行坐班制，教師于每個工作日上午8：00之前到中學部或小學部指定辦公室簽到，下午按作息時間表規(guī)定簽到，教師按學校作息時間表下班離校。

　　2、早讀、夜自修下班教師的出勤由班級指定學生記錄，記錄表一式兩份，分別交值周行政及教務處。

　　3、教師準時參加學校召開的各類會議，若未能參加，須向會議組織者及值周行政請假。

　　4、教師按時參加學校組織的各種學習、培訓、論壇等活動，若未能參加，須向活動組織者及值周行政請假。

　　5、值周教師每周對全校教師的出勤至少抽查一次。

　　6、值周教師每周對教師的考勤情況統(tǒng)計匯總，于下周一上午公布。

　　7、辦公室每學期對教師的考勤作匯總，于期末公布。

　　8、教師的考勤與年度考核掛鉤，直接影響教師各級各類的評比、獎懲等。

　　9、本考勤規(guī)定現(xiàn)為暫行階段，學校將視具體情況作適當?shù)恼{(diào)整。

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