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    1. 臨時用工協(xié)議書

      時間:2024-10-19 14:36:44 用工協(xié)議書 我要投稿

      臨時用工協(xié)議書15篇(熱)

        在當(dāng)下社會,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),協(xié)議對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的臨時用工協(xié)議書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      臨時用工協(xié)議書15篇(熱)

      臨時用工協(xié)議書1

        一、目的

        為加強(qiáng)安全管理,實現(xiàn)安全管理目標(biāo)化,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任,防止各類事故的發(fā)生,確保公司財產(chǎn)和員工的生命健康安全,經(jīng)研究決定,各班組負(fù)責(zé)人與員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

        二、安全目標(biāo)

        參加安全教育培訓(xùn)率100%;拒絕違章指揮率100%;無違章違紀(jì)行為。

        三、員工安全生產(chǎn)職責(zé)

        1、遵守公司的各項規(guī)章制度并嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,聽從指揮和一切違章作業(yè)的現(xiàn)象作斗爭。愛護(hù)公司公共財產(chǎn),不拿公司一絲一線。

        2、保證本崗位工作地點清潔、設(shè)備整潔、工具安全,不隨便拆除安全防護(hù)裝置,不使用自己不該使用的`機(jī)械和設(shè)備,正確使用個人勞保用品及安全防護(hù)用品。

        3、接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識和生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力,未掌握所在崗位應(yīng)具備的安全基本常識,不得上崗。

        4、發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即消除隱患,不能消除的,應(yīng)向現(xiàn)場安全管理人員或本班組負(fù)責(zé)人報告。

        5、有權(quán)拒絕違章指揮,對上級部門和領(lǐng)導(dǎo)忽視工人安全、健康的錯誤決定和行為提出批評控告。

        6、做好互保、聯(lián)保工作,對同事的違章行為及時提醒和糾正。

        7、認(rèn)真執(zhí)行各項安全措施,參加安全環(huán)?坪蛙囬g班組組織的各項活動。

        8、積極向公司提出有利于改進(jìn)安全工作的建議和意見。

        9、上、下班路上遵守交通規(guī)則,騎車時佩戴好頭盔;絕不酒后駕駛車輛(包括自行車、電車),并提醒監(jiān)督本班組同事遵守執(zhí)行。

        四、獎懲考核

        1、本責(zé)任書執(zhí)行情況由車間對個人采取年終綜合評比,對年內(nèi)各項安全工作達(dá)標(biāo)且對安全工作有突出貢獻(xiàn)的人員獎勵有關(guān)人員100—500元。

        2、實行安全生產(chǎn)一票否決制,安全生產(chǎn)不達(dá)標(biāo)人員取消當(dāng)年的評先樹優(yōu)資格;對發(fā)生事故的責(zé)任人員,按事故管理制度進(jìn)行處理,造成嚴(yán)重后果的,視給公司造成損失的嚴(yán)重程度給予除名或追究相應(yīng)的法律責(zé)任。

        五、附則

        1、負(fù)責(zé)人工作調(diào)整時,本年度的安全管理責(zé)任書要做好移交手續(xù),并正常有效。

        2、所簽人員辭職后此責(zé)任書自動作廢。

        3、本責(zé)任書自簽訂之日起生效。

        部門負(fù)責(zé)人(簽字):員工(簽字):

        年月日年月日

      臨時用工協(xié)議書2

        甲方:

        乙方:

        依據(jù)國家《消防法》的有關(guān)規(guī)定,為了進(jìn)一步做好員工宿舍的安全消防工作,實行安全防火責(zé)任制,本著誰居住誰負(fù)責(zé)的原則,各留宿人員為第一責(zé)任人,現(xiàn)就員工宿舍的安全訂立以下協(xié)議:

        1.嚴(yán)禁乙方使用明火在集體宿舍樓內(nèi)做飯、燒水以及燃放煙花爆竹等,一經(jīng)發(fā)覺,沒收所使用器具,甲方將收回宿舍。如由此引起后果,責(zé)任由乙方完全負(fù)責(zé)。

        2.乙方在使用電冰箱、電視機(jī)、電腦、微波爐、洗衣機(jī)、電淋浴器和有自動斷電保護(hù)功能的'電水壺、電水杯等電器時,不能超出插座核定用電量,經(jīng)查出嚴(yán)厲處理,使用電器發(fā)生事故,由乙方負(fù)全部責(zé)任。

        3.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉、亂接電線,嚴(yán)禁使用偽劣等不安全電器產(chǎn)品。由此顯現(xiàn)問題,引起事故,責(zé)任由乙方完全負(fù)責(zé)。

        4.不得在宿舍內(nèi)焚燒物品,嚴(yán)禁挪用和破壞消防設(shè)備,嚴(yán)禁堆放和存放雜物、易燃易爆及危害公共安全的物品。

        5.乙方不得將宿舍租給他人進(jìn)行違法違規(guī)行為,如顯現(xiàn)事故乙方負(fù)連帶責(zé)任。

        6、非因甲方原因引起的乙方人身、財產(chǎn)安全事故,甲方不對乙方承當(dāng)任何責(zé)任。

        7.因乙方過錯引起安全、火災(zāi)等事故,給公司或第三人造成財產(chǎn)和財產(chǎn)之外的其他任何損失的,由乙方承當(dāng)賠償損失和承當(dāng)一切法律責(zé)任。

        8.本協(xié)議自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

        甲方代表人(簽字):

        乙方(簽字):

        20xx年xx月xx日

        20xx年xx月xx日

      臨時用工協(xié)議書3

        甲方:______

        乙方:______

        甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議。

        一、甲方根據(jù)工作需要、聘用乙方在______大酒店工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排。

        二、上班時間

        按照甲方的規(guī)定時間執(zhí)行。

        三、工資待遇

        臨時工按每月工資______元(人民幣),無其它附加費(fèi)用。公司免費(fèi)提供早餐、中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)電費(fèi)由臨時工據(jù)實承擔(dān)、結(jié)賬時從工資中扣除。

        四、工資結(jié)算方式

        本協(xié)議期滿,結(jié)清全部工資,本協(xié)議終止

        五、協(xié)議期限

        本協(xié)議期限自______年______月______日起至______年______月______日止

        六、甲乙雙方特別約定事宜

        1、乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,接受甲方領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排。

        2、乙方在甲方公司工作期間須嚴(yán)格遵守甲方的.安全操作規(guī)范。

        3、乙方在甲方工作期間不享受任何有薪假期。乙方在協(xié)議期限內(nèi),特殊情況除外,不得請假,如因特殊情況請假屬無薪假日。

        4、在職期間乙方嚴(yán)禁無故曠工、遲到、早退。曠工一天,除無當(dāng)天工資,另扣款______元、曠工3天一律按自動離職處理。

        5、除上班期間外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔(dān)。

        6、未滿協(xié)議期限的,如乙方有其他事情需離開酒店的,公司不給予任何補(bǔ)償。

        7、乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議。

        A、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責(zé)任的。

        B.嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。

        七、本協(xié)議如有未盡事宜、由雙方協(xié)商解決

        八、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效

        甲方:______乙方:______

        ______年______月______日______年______月______日

      臨時用工協(xié)議書4

        甲方:_________  乙方:_________

        姓名_________  姓名:_________

        身份證號碼_________  身份證號碼:_________

        1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

        2、本協(xié)議期限為(年/月),自________年____月____日起至________年____月____日止。

        3、工作任務(wù):

       。1)甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

       。2)乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

       。3)乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;

       。4)因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        4、勞動報酬:

        甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的'工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為______________元(人民幣)/月(大寫:______________),其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

        5、勞動紀(jì)律:

        (1)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護(hù)甲方財物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

       。2)乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可對其進(jìn)行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

        6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

       。1)本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

       。2)經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

       。3)甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

       。4)具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

       、俳(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的;

       、诩追竭`反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

       。5)任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前____日通知對方。

        7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        8、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

        9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方:_________

        乙方:_________

        簽訂日期:________年____月____日

      臨時用工協(xié)議書5

        甲方:_______________________________

        乙方:_______________________________

        本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,甲乙雙方經(jīng)過共同商議,就有關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議:

        一、雙方責(zé)任

       、奔追截(zé)任

       、艦槠赣萌藛T提供勞動用具與材料以及必備的勞動保護(hù)用品。

        ⑵對聘用人員的勞動進(jìn)行安排與管理,對其在工作中出現(xiàn)的問題或困難進(jìn)行及時的協(xié)調(diào)與解決。

       、菍ζ赣萌藛T進(jìn)行安全知識教育和操作技能培訓(xùn)。

        ⑷對聘用人員的工作進(jìn)行考核評定,按雙方的約定及時結(jié)算與支付勞務(wù)費(fèi)。

        ⑸甲方只負(fù)責(zé)乙方的勞務(wù)費(fèi)用,不包含各種保險等未約定的各種費(fèi)用。

       、室曳皆谛9ぷ髌陂g發(fā)生的一切事故(包括身體疾病、安全事故等)造成的損失都有乙方自己承擔(dān),甲方?jīng)]有責(zé)任。

        ⒉乙方責(zé)任

       、乓曳饺藛T在應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律法規(guī),服從甲方管理人員管理。

       、瓢磿r保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的工作指令和任務(wù)。

        ⑶乙方人員對甲方提供的工具與材料必須愛護(hù)使用,若因丟失或使用不當(dāng)而造成的工具材料損失,乙方應(yīng)予以賠償。

        ⑷嚴(yán)格遵守工地的安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,如因違反以上制度而發(fā)生的安全事故,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

       、梢曳饺藛T必須按時上下班,努力做好自己的本職工作。上班時間要堅守崗位。

       、室曳饺藛T自身所發(fā)生經(jīng)濟(jì)和民事糾紛由其自行解決,因違法亂紀(jì)所造成的`后果自己承擔(dān)。

        二、勞務(wù)費(fèi)結(jié)算及支付辦法

        ⒈勞務(wù)費(fèi):

        按照________市工資標(biāo)準(zhǔn):每月____________元。不提供保險及其它任何費(fèi)用。

       、惨曳降膭趧(wù)費(fèi)每月結(jié)算一次,結(jié)算起止時間為當(dāng)月的____日至______日止,次月____________日前甲方向乙方支付上月的勞務(wù)費(fèi)。

        三、其他事項

       、眲趧(wù)協(xié)議期限未到,乙方人員提出終止合同,必須提前一個月提出申請,待甲方找到替換人員后,才可結(jié)算工資離開學(xué)校。對于未經(jīng)許可而退場的乙方人員,甲方有權(quán)扣除其前一個月的工資。

       、灿邢铝星闆r之一,甲方可以單方解除或終止合同并視具體情況扣發(fā)其尚未支付的工資。

       、乓曳交疾。t(yī)療期滿后不能從事原工作的;

       、茋(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成損害的;

       、且曳竭`反勞動紀(jì)律、經(jīng)教育仍無改正的;

       、炔荒軇偃伪韭毠ぷ。

       、秤邢铝星闆r之一,乙方可以單方終止合同。

       、偶追讲荒馨春贤s定向乙方支付勞動報酬的;

       、萍追讲宦男泻贤`反法律法規(guī)的規(guī)定而侵害乙方合法權(quán)利的;

        四、附則

        本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效,到本工作結(jié)束,勞務(wù)費(fèi)結(jié)算并支付完畢后該協(xié)議自行失效。

        甲方:___________________________乙方:__________________________

        日期:________年______月______日日期:________年______月______日

      臨時用工協(xié)議書6

        甲方:

        姓名

        身份證號碼

        乙方:

        姓名

        身份證號碼

        1 根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。

        2 本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

        3 工作任務(wù):

        3.1 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

        3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;

        3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        4 勞動報酬:

        甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的.工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 元( 人民幣)/月(大寫: ),其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

        5 勞動紀(jì)律:

        5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護(hù)甲方財物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        5.2 乙方違反勞動紀(jì)律, 甲方可對其進(jìn)行批評教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

        6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

        6.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        6.3 甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

        6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議:

        6.4.1 經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn), 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的;

        6.4.2 甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益的。

        6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 15 日通知對方。

        7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        8 協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

        9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方:

        乙方:

        簽訂日期: 年 月 日

      臨時用工協(xié)議書7

        甲方:xxxxxx公司

        乙方:xxx

        乙方現(xiàn)有男女臨時工數(shù)名,甲方因生產(chǎn)需要而與乙方臨時工簽訂勞動合同協(xié)議書,以計時而計算工資(元/小時),乙方要求甲方每個月保底工時為(小時)。

        甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,建立勞務(wù)合作關(guān)系。乙方根據(jù)甲方要求向甲方輸送勞務(wù)人員,甲方根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)需要安排勞務(wù)人員的工作,F(xiàn)就有關(guān)問題簽訂以下協(xié)議:

        一、勞務(wù)人員的招錄與變更

        (一)勞務(wù)人員由乙方負(fù)責(zé)按照甲方的條件組織招錄,甲方具有獨(dú)立的用工錄選權(quán)。但甲方在錄用勞務(wù)人員后應(yīng)及時向乙方提供錄用人員花名冊,便于乙方掌握招聘情況。

        (二)勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲、乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)人員清單》并簽字、蓋章,作為本協(xié)議的附件。勞務(wù)人員進(jìn)行變動時,乙方應(yīng)填寫《勞務(wù)人員增(減)清單》,并經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。

        (三)甲方應(yīng)及時與被錄用人員依法簽訂半年以上期限的勞動合同,并配合乙方收集乙方輸送的勞務(wù)人員的勞動合同、身份證,以及《再就業(yè)優(yōu)惠證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》或《高校畢業(yè)證》或《退伍證》等相關(guān)證件的復(fù)印件,便于辦理用工備案。

        (四)乙方所組織之勞務(wù)人員應(yīng)具有個人行為承擔(dān)之能力,且備有本人合法真實有效之身份證件。

        二、勞務(wù)人員的數(shù)量及合作協(xié)議期

        乙方按照招聘男女比例向甲方輸送勞務(wù)人員,具體人數(shù)根據(jù)甲方通知為準(zhǔn)。甲方安排勞務(wù)人員的具體工作,協(xié)議期限二年。

        三、勞務(wù)合作協(xié)議的期限

        本協(xié)議有效期從年月日至年月日。

        本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,有效期二年。

        四、費(fèi)用的支付標(biāo)準(zhǔn)

        (一)甲方應(yīng)向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。

       。ǘ﹦趧(wù)服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):每人每月元整,(勞務(wù)人員倘若在合同期間內(nèi)自離或未工作滿一個月,或因個人行為被甲方廠家解雇,乙方則不的'得向甲方申請該離職人員勞務(wù)費(fèi)用)

       。ㄈ﹦趧(wù)服務(wù)費(fèi)按各工廠發(fā)放員工工資當(dāng)日同時支付

        五、乙方的義務(wù)和責(zé)任

       。ㄒ唬┮曳匠兄Z其就簽署本協(xié)議時已依法取得足夠的批準(zhǔn)、授權(quán)或者相關(guān)部門的同意。

       。ǘ┮曳街回(fù)責(zé)招聘人員,不負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動合同、辦理社會保險、法律風(fēng)險等。

       。ㄈ┮曳桨磪f(xié)議條款規(guī)定輸送符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作。因勞務(wù)人員自動辭職或被甲方解除勞動合同而造成勞務(wù)人員數(shù)量不足的,乙方應(yīng)按照甲方要求及時、足量地輸送符合條件的勞務(wù)人員補(bǔ)充到甲方工作。

        (四)乙方在每次組織勞務(wù)人員到甲方報到前,通過電郵或傳真方式向甲方提供勞務(wù)人員基本資料,甲方在審核后通知確定擬用人員,對乙方按甲方反饋的人員組織到甲方報到后,甲方保證安排崗位。

       。ㄎ澹┮曳奖仨殞⒓追教峁┑恼衅感畔⑷鐚嵏嬷獞(yīng)聘人員。如有疑問,乙方應(yīng)及時向甲方詢問。乙方必須依照國家相關(guān)法律規(guī)定開展招聘工作,不得采取任何違法行為。乙方必須確保應(yīng)聘人員的資料真實、可靠,不得提供虛假信息。

       。┮曳綉(yīng)保證所送人員身體符合甲方要求,身體健康,無傳染性疾病或其它重大疾病。甲方有權(quán)組織乙方所送人員進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用、交通費(fèi)由務(wù)工人員承擔(dān)。

        六、甲方的義務(wù)和責(zé)任

        <

       。ㄒ唬┘追教峁┑恼衅感畔⒈匦枵鎸、可靠。

       。ǘ┴(fù)責(zé)勞務(wù)人員的工資發(fā)放和日常管理。

        (三)由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同,依法辦理社會保險。

        (四)勞務(wù)人員在甲方工作期間因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的,應(yīng)按《工傷保險條例》妥善處理,有關(guān)費(fèi)用除社會保險負(fù)責(zé)部份外,其余按國家規(guī)定應(yīng)由用工單位負(fù)責(zé)的,由甲方負(fù)責(zé)。

        (五)對勞務(wù)人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、安全操作、崗位技能培訓(xùn)、應(yīng)達(dá)到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項、應(yīng)遵守的各項紀(jì)律等履行告知、教育、管理、督查的義務(wù)。

        (五)為勞務(wù)人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業(yè)務(wù)用品,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動防護(hù)用品。

       。┮曳剿腿藛T在工作期間與甲方發(fā)生糾紛,由甲方負(fù)責(zé)與員工協(xié)商解決。

        七、保密約定

        雙方合作之具體內(nèi)容,以及合作過程中涉及對方的應(yīng)當(dāng)保密的信息皆為保密的范圍,雙方共同承諾保守秘密。若因此而給對方造成負(fù)面影響或損失的,雙方約定按本協(xié)議年標(biāo)的額的15%,由泄密方給蒙受損失的一方賠償。

        八、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

       。ㄒ唬┘滓译p方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項條款。在協(xié)議履行期間,未經(jīng)對方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協(xié)議,應(yīng)及時通知對方,雙方通過協(xié)商,對協(xié)議進(jìn)行變更或解除。

       。ǘ┍緟f(xié)議期滿前30日,甲乙雙方應(yīng)就本協(xié)議是否終止或續(xù)訂進(jìn)行協(xié)商,并按協(xié)商結(jié)果辦理終止和續(xù)訂協(xié)議手續(xù)。如不及時辦理終止或續(xù)訂手續(xù),協(xié)議終止后,甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員,則視為續(xù)訂同一期限的派遣協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)及時補(bǔ)辦派遣協(xié)議手續(xù)。

        九、其他

       。ㄒ唬┪幢M事宜,法律、法規(guī)有規(guī)定的,按照相關(guān)規(guī)定辦理。無規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對本協(xié)議進(jìn)行修改、補(bǔ)充達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

       。ǘ╇p方在履行協(xié)議時發(fā)生爭議,應(yīng)本著實事求是的精神友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,可向人民法院提起訴訟。

        (三)本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:

        乙方:

        年月日年月日

      臨時用工協(xié)議書8

        今甲方為了順利做好_____年_____月—_____年_____月的湖北第二師范學(xué)院等全日制本科助學(xué)班招生宣傳工作,實現(xiàn)學(xué)生享受高等教育的機(jī)會,甲乙雙方本著誠實信用,互利互惠的.原則,甲方招用_____(以下簡稱乙方)為,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。

        一、合同期限:

        本合同期限自________年____月____日起至_________年_______月____日止。合同期滿即終止勞動合同。

        二、工作任務(wù):

        1.乙方在甲方從事招生宣傳話務(wù)/招生咨詢及文件整理工作,補(bǔ)充:話務(wù)員、后勤

        2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位宣傳、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或宣傳任務(wù)。其中主要任務(wù)要求為A :話務(wù)員話務(wù)率30%,來訪率30%,報名率30%,考核達(dá)不到底薪降30%;B:上班時間10:30 -12:30 14:30 -16:30 18:30-20:30;C:做好考勤,不遲到不早退,如違反5元/次;D:辦公室保持整潔,工作人員形象及形象端正,維護(hù)辦公室財產(chǎn)安全,不打私人電話及長途電話,相關(guān)人按價支付。

        三、甲方應(yīng)為乙方提供宣傳、工作條件:

        1.甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

        2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,按崗位要求發(fā)給乙方勞保用品、配備辦公工作必需的勞動工具,提供其它必要的宣傳、工作條件。

        四、勞動報酬:

        1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn): 1050元/月+中餐(5元/工作日)+車補(bǔ)2元/工作日+自己話務(wù)報名人員1-5人300元/人,5-10人600元/人,10人以上800元/人+介紹代理/管理代理/管理老師每招一人,提成1-5人100元/人,5-10人200元/人,10-15人,300元/人,15人以上500元/人。

        五、保險、福利待遇:

        1.乙方在工作期間應(yīng)注意個人人生安全,做好安全防范工作.如因個人私自行為所致安全事故由本人負(fù)責(zé).

        2.乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制相同。

        甲方:乙方:

        _____年_____月_____日

      臨時用工協(xié)議書9

        姓名:______

        性別:______

        身份證號:__________________

        電話:________________________

        住址:______________________________

        乙方:______

        姓名:______

        性別:______

        身份證號:__________________

        電話:________________________

        家庭住址:______________________________

        鑒于乙方、勞動量及勞動與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、中華人民共和國的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于____年____月____日生效,至____年____月____日終止。

        條乙方承擔(dān)的勞務(wù),要求為:____________

        第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:__________________

        第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有義務(wù)的商業(yè)秘密。

        第六條按實際工作量技工(每天______個小時)每人每天按______元記報酬,每月月底截止。下月______號發(fā)工資。

        第七條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

        一、本協(xié)議期滿的;

        二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

        三、乙方由于原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的.,如有病或病故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

        第八條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周另一方即可。

        第九條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

        第十條附書面說明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。

        第條乙方在工作期間,嚴(yán)格按照施工要求工作。合理損傷甲方相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

        第十一條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度,違規(guī)后果自負(fù)。

        第條乙方除享受規(guī)定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

        甲方(公章):_________

        乙方(公章):_________

        _________年____月____日

      臨時用工協(xié)議書10

        甲方:

        乙方:

        甲方因工作需要,需臨時招收一名環(huán)衛(wèi)工,甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就雙方的責(zé)任和權(quán)利達(dá)成如下協(xié)議:

        一、乙方責(zé)任

        1、工作職責(zé)及要求:乙方負(fù)責(zé)每天清掃甲方辦公樓公共區(qū)域及前坪、會議室、培訓(xùn)教室、衛(wèi)生間的衛(wèi)生,并保持干凈衛(wèi)生,工作時間為每天八小時制(與公司職工作息時間同步);

        2、乙方需加強(qiáng)和保護(hù)自身的安全,甲方對乙方在工作時間內(nèi)因自身原因造成的安全事故不負(fù)任何責(zé)任,乙方不享受甲方養(yǎng)老和工傷保險等待遇;

        3、乙方必須遵守甲方規(guī)章制度,不得違反;

        4、乙方必須服從甲方安排和其他臨時性的工作。

        二、乙方權(quán)利

        1、工資及福利待遇:工資實行包干制,1000元/月,并按考勤考核,不享受甲方在職員工的其他薪酬待遇;

        2、乙方的節(jié)假日福利按甲方在職員工的50%發(fā)放;

        3、甲方發(fā)放在職員工工資和福利時同時發(fā)放給乙方以上兩條規(guī)定的待遇。

        三、甲方責(zé)任

        1、按時發(fā)放乙方該享受的工資和福利待遇,不得無故拖欠;

        2、為乙方配備必要的.勞動保護(hù)用品和工具。

        四、甲方權(quán)利

        1、自協(xié)議簽訂之日起試用乙方一個月,試用期內(nèi)如乙方不能勝任此項工作以及達(dá)不到甲方的要求,甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議;如乙方能夠勝任此項工作,該協(xié)議在協(xié)議期限內(nèi)有效;

        2、甲方對乙方的工作過程和效果及遵守甲方規(guī)章制度情況進(jìn)行監(jiān)督,并有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方違規(guī)情況進(jìn)行處罰,乙方出現(xiàn)違法或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度時,甲方可隨時單方面終止本協(xié)議;

        3、甲方因編制調(diào)整或者機(jī)構(gòu)改革不需要該崗位時,甲方可單方面終止本協(xié)議。

        五、協(xié)議期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

        六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(公章):

        乙方:

        _____年_____月_____日

      臨時用工協(xié)議書11

        雇傭方:(以下簡稱甲方)

        勞務(wù)方:(以下簡稱乙方)

        根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定以及有關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)協(xié)議,雙方共同遵照執(zhí)行。

        一、本工程勞務(wù)用工工程項目:臨時辦公用地周邊設(shè)施建設(shè),乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進(jìn)行施工。

        二、工作期限:

        開始工作日期: 年 月 日

        結(jié)束工作日期: 年 月 日

        三、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

        1、乙方必須按照甲方提供的設(shè)計文件和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行施工作業(yè)。

        2、乙方施工作業(yè)所完成的工程項目,必須滿足甲方提供的設(shè)計文件要求和達(dá)到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)質(zhì)檢部門驗收合格。

        3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的.工程項目,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)返工,并最終達(dá)到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),返工所發(fā)生的費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達(dá)到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償、違約責(zé)任。

        四、勞務(wù)傭金結(jié)算

        臨時工按65.00元/天計算人工工資。

        單項工程完工,達(dá)到規(guī)范和協(xié)議要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)后,乙方應(yīng)在28天內(nèi)將工程結(jié)算提交甲方審批,甲方收到結(jié)算后應(yīng)及時給予審批,并報處工程管理部審核批準(zhǔn)后,扣除乙方在施工期間從甲方借款外,甲方無正當(dāng)理由,應(yīng)將所余結(jié)算款在15內(nèi)支付乙方。

        雇傭方: (公章)務(wù)方: (公章)

        委托代理人: 委托代理人:

        簽訂時間: 年 月地點:

      臨時用工協(xié)議書12

        甲方(用人單位):

        乙方(勞動者):

        為了加強(qiáng)公司管理,規(guī)范企業(yè)用工行為,明確甲乙雙方的職責(zé)權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

        甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)工作的需要安排乙方從事相應(yīng)的工作,乙方應(yīng)增強(qiáng)主人翁意識,服從甲方管理人員的管理,積極作好工作,完成勞動任務(wù)。

        工作期間,甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方的'安全教育。乙方應(yīng)注意自身的人身安全,協(xié)議期內(nèi)乙方所發(fā)身一切人身傷亡事故及疾病等均自行負(fù)擔(dān)。

        有下列情況之一的,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰或終止協(xié)議:

        1、乙方不服從甲方管理人員安排或故意刁難的;

        2、乙方因自身原因給甲方造成不良政治影響或經(jīng)濟(jì)損失的;

        3、乙方因健康、技術(shù)原因不能滿足甲方實際工作需要的;

        4、乙方接借故不參加甲方工作、生產(chǎn)的;

        5、乙方自行提出解除協(xié)議的。

        本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,自甲方工程完畢后終止。

        甲方:_____年_____月_____日。

        乙方:_____年_____月_____日。

      臨時用工協(xié)議書13

        甲方:

        乙方:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、 協(xié)議期限

        甲方聘用乙方在甲方食堂崗位擔(dān)任臨時性做飯工作。協(xié)議期限為一年,自 年 月 日至 年 月 日。

        二、乙方工作內(nèi)容:

        1.按學(xué)校食堂管理人員的要求,乙方自覺履行工作任務(wù)。

       2.保證食堂及飯菜的衛(wèi)生,并做好對食堂的定期消毒工作。

        三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

        (一)負(fù)責(zé)督促、檢查乙方的日常工作;

        (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資( 年 月 日至年月日每月元。)

        四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

       。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾,并按協(xié)議要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

        (二)享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇;

       。ㄈ┰诤炗啽緟f(xié)議時自愿遵守甲方的'有關(guān)規(guī)定;

        五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

        (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議,須提前15天以書面形式通知:

        1.履行協(xié)議差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

        2.乙方因病確實不能勝任工作的;

       。ǘ 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除協(xié)議:

        1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

        2.連續(xù)曠工時間超過五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的;

       。ㄈ﹨f(xié)議期內(nèi),乙方要求違約解除協(xié)議的,應(yīng)提前15天以書面形式向甲方提出申請。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。

        (四) 有下列情況之一,本協(xié)議自行終止:

        1.協(xié)議期限屆滿;

        2.協(xié)議期內(nèi)乙方死亡;

        六、補(bǔ)充說明

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。

        七、違反協(xié)議的責(zé)任和爭議解決

        協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿,又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

        八、其 他

        本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲 方(蓋章) 乙 方(簽名)

        年 月 日 年 月 日

      臨時用工協(xié)議書14

        ********因生產(chǎn)需要,招用臨時工,用工、勞務(wù)雙方必須認(rèn)真履行如下協(xié)議:

        一、勞務(wù)方必須履行以下規(guī)定

        1、勞務(wù)方必須經(jīng)過上崗前培訓(xùn),考察合格方可上崗;

        2、勞務(wù)方必須嚴(yán)格遵守工廠和車間的管理制度;

        3、勞務(wù)方必須嚴(yán)格遵守生產(chǎn)安全規(guī)程;

        4、勞務(wù)方必須嚴(yán)格遵守生產(chǎn)工藝規(guī)程;

        5、勞務(wù)方必須嚴(yán)格遵守操作技術(shù)要求;

        6、勞務(wù)方必須服從車間的工作安排;

        7、 勞務(wù)方必須嚴(yán)格遵守國家對民爆產(chǎn)品的相關(guān)法律法規(guī)的.管控要求,違反規(guī)定所造成的后果由勞務(wù)方自然承擔(dān);

        7、勞務(wù)方在工作期間的各項考核與正式職工相同;

        二、用工方必須履行以下規(guī)定

        1、提供與工作相關(guān)的教育培訓(xùn);

        2、嚴(yán)格管理好所用職工,保障所用臨時工的相關(guān)權(quán)益;

        3、用工方必須按規(guī)定提供生產(chǎn)所需的勞動保護(hù);

        4、用工方必須按月支付勞動報酬,勞動報酬實行每月1200元人民幣包干;

        5、用工時間根據(jù)生產(chǎn)變化情況決定,但最少不低于3個用,用工時間超過一年或更長時間,勞動報酬可做適當(dāng)調(diào)整或與在用合同工相同;

        三、其它未約定事項,在工作中遇到問題,雙方共同協(xié)商解決。

        四、此協(xié)議雙方簽字后生效。

        用工方:(蓋章)************

        勞務(wù)方:(簽名)

      臨時用工協(xié)議書15

        甲方(用人單位):

        乙方(勞動者):

        性別:

        身份證號:

        家庭住址:

        經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議,共同執(zhí)行。

        (一)本協(xié)議期限自乙方進(jìn)項目部施工日起至年 月 日止。

       。ǘ┕ぷ鲀(nèi)容及要求:

        1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有關(guān)的工作。在協(xié)議期內(nèi),甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力,變動乙方的工作內(nèi)容、崗位。

        2、乙方同意按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

       。ㄈ﹦趧颖Wo(hù)和勞動條件:

        1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)及特殊保護(hù)等規(guī)定,對乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件、勞動保護(hù)用品。對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生、業(yè)務(wù)技術(shù)及有關(guān)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律的教育和培訓(xùn)。

        2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,有權(quán)拒絕甲方人員的違章指揮及強(qiáng)令冒險作業(yè)。

        (四)勞動報酬:

        甲方按乙方的工作工時核算乙方工資,工資以貨幣形式支付。甲方每月發(fā)給乙方基本生活費(fèi)元,余額年終結(jié)清兌現(xiàn)。乙方的各種福利、津貼、社保等費(fèi)用均含在當(dāng)月的勞動報酬中,不再另行計發(fā)。以上工資均含雙休日、節(jié)假日及平時加班工資在內(nèi)。

       。ㄎ澹﹦趧蛹o(jì)律:

        1、乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,按時完成生產(chǎn)、工作任務(wù)。如有違法違紀(jì)行為,按有關(guān)法規(guī)、規(guī)章處理。

        2、乙方必須服從甲方及甲方委托人(代班人員)和工地管理人員指揮,服從工作安排,不得無故缺席,如有事必須向代班人員請假,如不聽從代班人員的合理調(diào)動,甲方有權(quán)對乙方做適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰或開除處理。

        3、乙方必須遵紀(jì)守法,嚴(yán)禁打架、賭博、偷盜等違法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做開除處理并罰款,且送交執(zhí)法部門追究其相應(yīng)責(zé)任。

        4、乙方不得隱瞞自身的疾病隱患,平時應(yīng)注意保養(yǎng)身體,如患病均由本人負(fù)責(zé)。

        5、乙方有列情形之一的,甲方可解除協(xié)議:

       。1)在使用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

       。2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度并造成嚴(yán)重后果的';

       。3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方利益造成損失的(同時應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任);

       。4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;

        (5)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

       。6)本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議的。

        6、本協(xié)議自簽定之日起執(zhí)行。作開除處理者,工資付至開除處理之日,不發(fā)補(bǔ)貼和獎勵,余額年終付清。

       。┍緟f(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,雙方簽字后生效。

        甲方簽名:

        乙方簽名:

        年 月 日

        年 月 日

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