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    1. 勞動(dòng)合同終止意向協(xié)議書

      時(shí)間:2022-09-06 18:22:13 協(xié)議書 我要投稿

      勞動(dòng)合同終止意向協(xié)議書

        在當(dāng)今社會(huì)生活中,協(xié)議使用的頻率越來(lái)越高,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。協(xié)議到底怎么寫才合適呢?下面是小編幫大家整理的勞動(dòng)合同終止意向協(xié)議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      勞動(dòng)合同終止意向協(xié)議書

        甲方:________________

        乙方:________________

        甲乙雙方于______年______月______日______簽訂為期______年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

        一、根據(jù)甲、乙雙方于_________年_________月_________日簽訂的勞動(dòng)合同,甲方按照以下合同條款之( _________)項(xiàng)原因,決定自_________年_________月_________日終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。

        1、 合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動(dòng)合同;

        2、 在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;

        3、 乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;

        4、 乙方以欺詐、脅迫的`手段使甲方違背真實(shí)意思簽訂勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無(wú)效;

        5、 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正;

        6、 乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害;

        7、 乙方被依法追究刑事責(zé)任;

        8、 勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議;

        9、 乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任;

        10、 乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作;

        11、 甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動(dòng)合同;

        甲方:________________

        乙方:________________

        ________年________月________日

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