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    1. 實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

      時(shí)間:2022-11-23 14:13:56 實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 我要投稿

      實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議書(shū)2篇

        在當(dāng)今社會(huì)生活中,協(xié)議在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟(jì)效益的手段。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢?下面是小編為大家整理的實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議書(shū),歡迎大家分享。

      實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議書(shū)2篇

      實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議書(shū)1

        甲方(實(shí)習(xí)單位):

        單位名稱(chēng):住所地:

        乙方(實(shí)習(xí)生)姓名:

        性別:民族:年齡:

        身份證號(hào)碼:

        戶(hù)籍所在地:

        聯(lián)系地址:

        所學(xué)專(zhuān)業(yè):

        畢業(yè)時(shí)間:

        根據(jù)民法典、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

        第一條協(xié)議期限

        本協(xié)議自年月日起年月日止。

        第二條實(shí)習(xí)崗位

        甲方按乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容及要求,安排在崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按實(shí)習(xí)要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

        第三條實(shí)習(xí)報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)助

        雙方協(xié)商確定乙方每月實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)貼為:¥ 。

        第四條工作時(shí)間及休息休假

        4.1、甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作時(shí)間,非標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)崗位的工作時(shí)間按崗位要求。

        4.2、甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

        第五條保險(xiǎn)福利待遇

        5.1、乙方在實(shí)習(xí)中發(fā)生人身傷害,根據(jù)勞動(dòng)法應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)的,由甲方負(fù)責(zé)。

        第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        6.1、在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。

        6.2、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

        6.3、甲方不得安排18周歲以下的.學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。

        6.4、甲方不得安排女實(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。

        6.5、乙方在實(shí)習(xí)工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

        第七條勞動(dòng)紀(jì)律

        7.1、甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。

        7.2、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密。

        第八條本協(xié)議的解除、變更、終止

        8.1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

        8.2、雙方均可單方解除本協(xié)議,但須提前1個(gè)月書(shū)面告知對(duì)方。

        8.3、本協(xié)議到期即終止。

        第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及雙方約定的其他事項(xiàng):

        第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解未成按國(guó)家法律規(guī)定解決。

        第十一條本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

        甲方(蓋章):

        法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):

        年 月 日

        乙方(簽字):

        年 月 日

      實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議書(shū)2

        項(xiàng)目部:______________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

        員工:___________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

        為保證員工的人身安全以及施工的順利進(jìn)行,爭(zhēng)創(chuàng)文明安全企業(yè),提高員工的安全意識(shí),強(qiáng)化“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全思想,結(jié)合本項(xiàng)目部實(shí)際情況,經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議書(shū)。

        甲方應(yīng)建立建全各項(xiàng)勞動(dòng)安全制度以及相應(yīng)的勞動(dòng)安全保護(hù)措施。

        甲方應(yīng)定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。

        甲方應(yīng)在工作場(chǎng)所設(shè)立安全警示標(biāo)語(yǔ)或圖標(biāo)。

        乙方要本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,施工中嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的原則,將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

        乙方有責(zé)任和義務(wù)及時(shí)向甲方提出安全改進(jìn)建議和意見(jiàn)。

        乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律和安全管理制度。

        乙方屬新員工操作設(shè)備時(shí)應(yīng)有專(zhuān)業(yè)技師進(jìn)行指導(dǎo),否則所造成的一切后果均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

        乙方未經(jīng)甲方許可嚴(yán)禁在甲方工作場(chǎng)所以及宿舍私自拉接電線(xiàn)以及增加電器設(shè)備,否則對(duì)于造成的一切后果由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

        乙方在工作期間未經(jīng)許可不得私自外出,否則對(duì)于發(fā)生的一切意外事故,甲方概不承擔(dān)責(zé)任。

        乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的作息制度,對(duì)因私自出走和夜不歸宿以及未經(jīng)許可留宿外人所發(fā)生的意外事故均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

        乙方應(yīng)本著員工之間互幫互愛(ài),謙讓禮貌。不得聚眾賭博、酗酒鬧事、打架斗毆,否則責(zé)任由當(dāng)事人負(fù)全部責(zé)任,對(duì)于造成嚴(yán)重后果以及惡劣影響者移交司法部門(mén)處理。

        乙方因違反規(guī)定施工給甲方造成損失的責(zé)任由乙方全部承擔(dān)。

        本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

        甲方:___________乙方:___________

        ___________年___________月___________日

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