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    1. 實施方案

      時間:2023-09-29 15:29:00 實施方案 我要投稿

      實施方案常用【9篇】

        為了確定工作或事情順利開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。我們應(yīng)該怎么制定方案呢?下面是小編為大家整理的實施方案9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      實施方案常用【9篇】

      實施方案 篇1

        根據(jù)市紀委、市監(jiān)察局、市財政局、市審計局、市國資委、市民政局《關(guān)于印發(fā)XX市20xx年“小金庫”專項治理工作實施方案的通知》(盤治金[20xx]1號)文件精神,為進一步做好全局20xx年“小金庫”專項治理工作,現(xiàn)制定實施方案(以下簡稱《方案》)如下:

        一、專項治理的范圍和內(nèi)容

       。ㄒ唬⿲m椫卫淼姆秶

        此次“小金庫”專項治理復(fù)查工作的范圍是:局機關(guān),局屬事業(yè)單位,局屬國有企業(yè)、局屬國有控股企業(yè),局屬各種行業(yè)協(xié)會及獨立核算的單位。

        按照分級負責,分口把關(guān),統(tǒng)籌兼顧,整體推進的原則,從不同層級的實際出發(fā),全面深入推進全局“小金庫”專項治理工作,堅決掃除專項治理工作死角,始終抓住構(gòu)建和完善防治“小金庫”長效機制這個根本任務(wù)。要鞏固成果、防止反彈,特別是對于自查自糾“零申報”的單位,要認真組織復(fù)查,抓好整改落實,以“小金庫”專項治理的實際成效取信于民。

        局直接治理的范圍是:局機關(guān)和局屬各企事業(yè)單位。局屬企事業(yè)單位負責對所屬的部門和行業(yè)協(xié)會進行治理(詳見附件局和局屬各單位治理“小金庫”范圍)。

       。ǘ⿲m椫卫淼膬(nèi)容

        違反法律法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)定,應(yīng)列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產(chǎn),均納入治理范圍。重點是20xx年以來各項“小金庫”資金的收支數(shù)額,以及20xx年底“小金庫”資金滾存余額和形成的資產(chǎn)。對設(shè)立“小金庫”數(shù)額較大或情節(jié)嚴重的,應(yīng)追溯到以前年度。在復(fù)查過程中,要認真梳理分析近年來治理工作暴露出來的“小金庫”突出問題和共性問題。

        主要包括:

        1、違規(guī)收費、罰款及攤派設(shè)立“小金庫”;

        2、用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立“小金庫”;

        3、虛列會議費、勞務(wù)費、培訓(xùn)費和咨詢費等名義套取資金設(shè)立“小金庫”;

        4、經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立“小金庫”;

        5、虛列成本費用轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”;

        6、以等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立“小金庫”;

        7、上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立“小金庫”;

        8、虛列工資,保險費設(shè)立的“小金庫”;

        9、虛假應(yīng)收款、應(yīng)付款等往來賬套取設(shè)立“小金庫”;

        10、固定資產(chǎn)虛假盤虧設(shè)立的“小金庫”;

        11、以地方財政補助收入設(shè)立“小金庫”;

        12、使用“小金庫”款項購買消費卡等。

        二、時間步驟

        20xx年全局“小金庫”專項治理時間從5月11日起至年底結(jié)束,主要分為全面復(fù)查、督導(dǎo)抽查、整改落實、機制建設(shè)和總結(jié)經(jīng)驗六個階段。

       。ㄒ唬﹦訂T部署,做好宣傳發(fā)動(5月11日至5月13日)

        各單位要把專項治理工作擺上重要議事日程,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全工作機制,深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、方案制定和組織部署工作。支持群眾監(jiān)督,鼓勵群眾舉報,著力解決“小金庫”這個反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強烈的突出問題。

        (二)全面復(fù)查階段(5月14日至5月19日)

        凡列入“小金庫”專項治理范圍的各單位,都要認真組織復(fù)查。要按照本方案的要求,抓緊制定具體工作方案,落實工作措施,做到不走過場、全面覆蓋,復(fù)查面必須達到100%。各單位的復(fù)查可在20xx年的'基礎(chǔ)上開展自查自糾“回頭看”或全面的自查自糾。各單位負責人對全面復(fù)查工作負完全責任。要在復(fù)查中落實公示制、承諾制和問責制,將復(fù)查情況在單位內(nèi)部進行公示和承諾,公示時間不少于一周,并明確責任追究的規(guī)定,接受群眾監(jiān)督。

        對全面復(fù)查中發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題和各類違法違紀問題,要及時整改糾正。復(fù)查工作結(jié)束后,各部門、各單位應(yīng)在5月20日前將《“小金庫”全面復(fù)查報告表》及文字說明、《承諾書》、《關(guān)于“小金庫”治理工作的公示》一式兩份上報市局“小金庫”治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室存查。

       。ㄈ┒綄(dǎo)抽查階段(5月20日至7月15日)

        在全面復(fù)查的基礎(chǔ)上,局“小金庫”治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將利用6月和7月兩個月的時間,對各單位工作開展情況進行督導(dǎo)。重點關(guān)注:1、與人民群眾利益密切相關(guān)的單位;2、執(zhí)收、執(zhí)罰權(quán)相對集中的部門和單位;3、管理鏈條長、分支機構(gòu)多的單位;4、以前檢查發(fā)現(xiàn)存在“小金庫”問題的單位;5、有群眾舉報的單位;6、20xx年以來自查自糾“零申報”,特別是復(fù)查措施不得力、工作走過場的單位。

        重點檢查要與規(guī)范津貼補貼、規(guī)范行政事業(yè)單位、國有企業(yè)、國有控股企業(yè) 、社會團體、協(xié)會組織等經(jīng)營性資產(chǎn)管理、節(jié)約和控制行政成本支出、經(jīng)營成本支出、加強銀行賬戶監(jiān)管,以及行政事業(yè)單位發(fā)票管理檢查、救災(zāi)資金管理使用情況檢查、擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長和政策落實情況監(jiān)督檢查等工作相結(jié)合,也要與財政監(jiān)管、審計監(jiān)督、稅務(wù)稽查等日常監(jiān)管工作相結(jié)合,整體推進,綜合實施。

        局屬各單位“小金庫”治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對本級重點檢查發(fā)現(xiàn)的問題進行處理。

       。ㄋ模┱穆鋵嶋A段(7月16日至8月15日)

        各部門、各單位對全面復(fù)查中發(fā)現(xiàn)的“小金庫”問題和各類違法違規(guī)問題,要及時整改糾正。做到資金、資產(chǎn)處理到位、財務(wù)會計管理整改到位、違法違紀責任人員責任追究到位。在整改過程中要深入剖析產(chǎn)生問題的原因,完善制度,深化改革,強化源頭治理,建立和完善治理“小金庫”的長效機制。同時,局“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強對整改落實情況的督促檢查,確保治理工作成效。

        (五)機制建設(shè)階段(8月16日至10月20日)

        防治“小金庫”長效機制建設(shè)是“小金庫”治理的根本任務(wù)。為了鞏固“小金庫”治理成果,各單位要按照邊治理、邊研究、邊總結(jié)、邊完善的思路,將長效機制建設(shè)貫穿治理工作始終。要深入分析“小金庫”專項治理工作中暴露出的突出問題,注重從實際出發(fā),進一步推動完善和建立健全防治“小金庫”長效機制。

       。┛偨Y(jié)驗收階段(10月21日至11月20日)

        按照市治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組文件的要求,要認真做好“小金庫”治理工作總結(jié)、評價和驗收,不僅要全面匯總成效、梳理經(jīng)驗,而且要查找不足、積極完善。市局治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對基層單位治理工作進行檢查、評價和驗收,檢查、評價和驗收過程中要通過資料分析、報表審核和現(xiàn)場檢查等方式全面了解治理工作情況,要通過問卷調(diào)查、座談了解等方式,在一定范圍內(nèi)進行滿意度調(diào)查,保證以實實在在的治理工作取信于民。

        各單位“小金庫”治理工作日常機構(gòu)要按照力度不減、機構(gòu)不撤、隊伍不散的要求,切實履行職責,認真抓好“小金庫”治理的具體組織落實工作。

        三、堅持政策規(guī)定,進一步行加大責任追究力度

       。ㄒ唬┮^續(xù)堅持重獎舉報有功人員和單位,自查從寬、被查從嚴,以及嚴懲頂風(fēng)違紀行為的政策規(guī)定。要鼓勵復(fù)查、支持復(fù)查,復(fù)查發(fā)現(xiàn)“小金庫”問題并及時糾正的,視同為自查自糾,適用從輕、從寬政策,但屬頂風(fēng)違紀的,應(yīng)區(qū)別情況、嚴肅處理。

       。ǘ⿲ぷ鳒蟮牟块T督促指導(dǎo),運用約談、誡勉、通報、檢查等方式解決不重視、走過場等問題。對工作不負責任、走過場的部門和部位,特別是主要負責人,要通報批評并依法紀嚴肅責任追究。

        四、組織領(lǐng)導(dǎo)

        為加強此項工作的領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)將全局“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員調(diào)整如下:

        領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局財務(wù)審計科,負責全局“小金庫”治理工作的組織協(xié)調(diào),向市治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報相關(guān)材料。

        各部門、各單位一定要從政治和全局的高度,充分認識繼續(xù)深化“小金庫”治理工作的重要意義,克服畏難情緒,打消厭戰(zhàn)思想,杜絕應(yīng)付現(xiàn)象,采取堅決有較往年措施,務(wù)求取得新的成效。各部門、各單位一定要加強對“小金庫”治理工作的組織領(lǐng)導(dǎo),主要負責人要切實擔負起“小金庫”治理工作的領(lǐng)導(dǎo)責任,把“小金庫” 治理工作擺在重要位置,做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)地、親自督辦,認真抓好本部門本單位的治理工作。

      實施方案 篇2

        根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府召開的“全區(qū)20xx年三夏生產(chǎn)暨秸稈禁燒工作會議”精神,針對本辦事處今年夏季禁燒工作實際,制定本實施方案。

        一、指導(dǎo)思想

        緊緊圍繞環(huán)境保護、環(huán)境優(yōu)化和促進生態(tài)農(nóng)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的總體要求,全面實現(xiàn)禁燒目標,突出抓好小麥秸稈綜合利用,努力擴大機械還田面積,及時做好外運清理工作,最大限度清除火源隱患。進一步提高全民的環(huán)保意識,凝聚全民自覺參與禁燒活動的合力。實行辦事處領(lǐng)導(dǎo)干部包管理區(qū)、管理區(qū)抓好各村禁燒工作,重點抓好村兩委干部分片負責和組織專職隊伍管護責任制的落實。堅持督導(dǎo)巡查與嚴防死守措施的有機結(jié)合,在全面提高秸稈綜合利用水平的同時,確!安恢话鸦稹⒉幻耙还蔁煛苯麩繕隧樌麑崿F(xiàn)。

        二、突出重點,著力抓好小麥秸稈還田和清運工作

        只有確保小麥秸稈的全面還田和清運轉(zhuǎn)化利用,才能實現(xiàn)真正意義上的禁燒目標。努力增加小麥秸稈還田面積和及時做好秸稈外運清除工作,是今年夏季秸稈禁燒工作的首要任務(wù)。

        一是大力增加機械還田面積。各村要根據(jù)自身小麥面積多少提前做好小麥收割機械和秸稈粉碎還田機械的整修,大力推廣帶切碎機的`收割機一條龍式作業(yè),最大限度提高小麥秸稈還田利用率。農(nóng)業(yè)服務(wù)中心要根據(jù)本辦事處現(xiàn)有收割機、還田機械實際作業(yè)情況,做好相應(yīng)機械的對外聯(lián)系協(xié)調(diào)工作,大幅度增加小麥秸稈還田面積,打?qū)嵔麩ぷ鞯幕A(chǔ)。

        二是扎實做好秸稈清運工作。對個別難以進行機械化作業(yè)的零散地塊,村兩委應(yīng)提前做好小麥秸稈外運的組織聯(lián)系工作,確保外運及時。同時,重點抓好兩個環(huán)節(jié):一要對已進行機械還田的地塊,強化監(jiān)護措施,杜絕村民在夏播前和夏播過程中,將已還田秸稈清運到地邊路旁;二要對外運過程中散落在地邊、路旁的秸稈及時進行全面清理,徹底消除火源隱患。

        三、明確責任,網(wǎng)格化管理,形成齊抓共管的工作格局

        一是明確領(lǐng)導(dǎo)干部目標責任。包管理區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部,全面負責秸稈綜合利用和禁燒工作的督導(dǎo)落實。各管理區(qū)書記、各村書記是本轄區(qū)、本村的第一責任人,要在全面抓好秸稈還田和清運工作的過程中,強化禁燒巡查管護責任制的落實。

        二是落實管護隊伍目標責任制。各村要根據(jù)麥田面積大小和看管的難易程度,組成專職禁燒工作看護隊伍,采取分組分地片輪班看管措施,堅持24小時有人現(xiàn)場管護。各管理區(qū)要把督導(dǎo)村兩委抓好專職看護隊伍建設(shè)和看護責任的落實,做為禁燒工作的重大任務(wù),確保在小麥收割前落實到位。自小麥收割之日起,各村要確保專職看管人員到崗到位,認真履行禁燒看護職責。管理區(qū)干部要積極做好巡查工作,確保禁燒期間不出現(xiàn)管護人員空崗現(xiàn)象。

        三是加大執(zhí)法巡查力度。環(huán)衛(wèi)所要強化對環(huán)衛(wèi)人員的管理,確?扇祭s物的及時清運;執(zhí)法中隊做好巡查工作;派出所加大執(zhí)法力度,對于造成嚴重后果和惡劣影響的點火行為要從嚴查處;經(jīng)濟發(fā)展科要重點管控轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位的禁燒工作。禁燒期間各單位和沒有耕地的村要堅決杜絕垃圾焚燒行為。

        四、加強領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳,確保禁燒工作順利完成

        一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。街道黨工委、辦事處成立了由街道辦事處主任為總指揮的禁燒工作指揮部,對全辦事處秸稈綜合利用和禁燒工作實施統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮。并通過現(xiàn)場督察和適時召開調(diào)度會議的方式,推進禁燒工作平衡健康發(fā)展。各村要成立領(lǐng)導(dǎo)小組,完善工作措施、抓好隊伍建設(shè),確保禁燒工作措施的落實。

        二是廣泛宣傳發(fā)動。辦事處派出宣傳車巡回到各路段進行宣傳。各村要通過召開會議、懸掛橫幅、張貼標語等形式,進一步做好秸稈還田和禁燒工作的宣傳教育,形成全社會關(guān)注和全民積極參與禁燒活動的良好氛圍。

        夏季秸稈禁燒工作時間緊、任務(wù)重,各級、各有關(guān)單位一定要盡職盡責,積極作為,確保禁燒工作取得全面勝利。

      實施方案 篇3

        一、指導(dǎo)思想

        以黨的十八大精神為指導(dǎo),通過政府補助、農(nóng)戶自籌、政策扶持、社會互助等措施,在全市加快推進農(nóng)村危房改造工作,努力建設(shè)規(guī)劃有序、居住安全、村容整潔、環(huán)境優(yōu)美的美好家園。

        二、基本原則

        1、統(tǒng)籌規(guī)劃。整合統(tǒng)籌協(xié)調(diào)民政、扶貧、國土、水利、農(nóng)業(yè)、交通、衛(wèi)生等部門的資金,加強相關(guān)惠農(nóng)支農(nóng)政策銜接,統(tǒng)籌推進農(nóng)村危房改造工作。

        2、群眾自愿。危房改造申報、改造方式的選擇均由群眾自主決定。各地在充分考慮困難群眾經(jīng)濟承受能力的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)和扶持困難群眾建造經(jīng)濟實用、質(zhì)量安全的房屋。

        3、體現(xiàn)特色。注重保護傳統(tǒng)的建筑風(fēng)格,突出地方特色,利用傳統(tǒng)工藝、傳統(tǒng)風(fēng)格和地方建材,開展建筑節(jié)能試點。

        4、公開公正。要陽光操作,實行政策、補助對象、補助標準、民主評議、審批結(jié)果,接受社會監(jiān)督,確保公正透明。

        三 、目標任務(wù)

        根據(jù)市住建委安排我區(qū)今年農(nóng)村危房改造任務(wù)及我區(qū)去年危房改造資金結(jié)余情況,結(jié)合兩鄉(xiāng)今年農(nóng)村危房改造實際,**年我區(qū)計劃完成260戶農(nóng)村危房改造任務(wù)(其中:長風(fēng)鄉(xiāng)80戶、新洲鄉(xiāng)180戶),優(yōu)先解決經(jīng)濟最困難、住房最危險農(nóng)村困難家庭的居住安全問題。

        四、建設(shè)時限

        3月底:各鄉(xiāng)上報農(nóng)村危房改造實施方案;

        4月上旬:確定危改計劃和規(guī)劃方案;

        5月底:危房改造全面開工建設(shè);

        10月底:危房改造任務(wù)全面完成;

        11月至12月:各鄉(xiāng)自查,市組織復(fù)查,并做好迎接省檢查考核工作。

        五、改造方式要求和建設(shè)標準

        1、補助對象。農(nóng)村危房改造補助對象重點是居住在危房中的農(nóng)村分散供養(yǎng)五保戶、低保戶、貧困殘疾人家庭和其他貧困戶。

        2、改造方式。危房改造分為重建和修繕加固兩種方式。①重建。原則上擬改造農(nóng)村危房屬整體危險(D級)危房的應(yīng)拆除重建。重建房屋以農(nóng)戶自建為主,自建確有困難且有統(tǒng)建意愿的,鄉(xiāng)人民政府要協(xié)助農(nóng)戶選擇有資質(zhì)的.施工隊伍統(tǒng)建。②修繕加固。擬改造農(nóng)村危房屬局部危險(C級)危房的應(yīng)修繕加固,由農(nóng)戶自行修繕加固;自行加固確有困難的,鄉(xiāng)人民政府要主動幫助。堅持以分散分戶改造為主,在同等條件下傳統(tǒng)村落和危房較集中的村莊優(yōu)先安排,已有搬遷計劃的村莊不予安排,不得借危房改造名義推進村莊整體遷并。

        3、改造要求。①嚴格把握改造對象。各鄉(xiāng)要優(yōu)先改造住房最危險、經(jīng)濟最貧困農(nóng)戶房屋。在確定改造對象時,要堅持公開、公平、公正原則,規(guī)范補助對象的審核、審批程序,嚴格實行農(nóng)戶自愿申請、村民會議或村民代表會議民主評議、鄉(xiāng)審核、區(qū)級審批等補助對象認定程序。同時,要建立健全公示制度,在民主評議和區(qū)級審批階段,均應(yīng)將補助對象基本信息和審查結(jié)果在鄉(xiāng)、村務(wù)公開欄公示,公示期不少于3天。區(qū)級政府要組織做好與經(jīng)批準的危房改造農(nóng)戶簽訂合同或協(xié)議工作,并征得農(nóng)戶同意公開其有關(guān)信息。②嚴格執(zhí)行建設(shè)標準。農(nóng)村危房改造要執(zhí)行最低建設(shè)要求,改造后住房須建筑面積適當、主要部件合格、房屋結(jié)構(gòu)安全和基本功能齊全。原則上,改造后住房建筑面積要達到人均13平方米以上;戶均建筑面積控制在60平方米以內(nèi),可根據(jù)家庭人數(shù)適當調(diào)整,但3人以上農(nóng)戶(含3人)的人均建筑面積不得超過18平方米。各地要加強引導(dǎo)和規(guī)范,既要防止改造后住房達不到最低建設(shè)要求,又要防止群眾盲目攀比、超標準建房。要積極組織編制符合建設(shè)標準的農(nóng)房設(shè)計方案,注重為將來擴建預(yù)留好接口。③強化工程監(jiān)管。各地應(yīng)嚴格執(zhí)行《農(nóng)村危房改造抗震安全基本要求》(建村〔20xx〕115號)。區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門要組織技術(shù)力量,對危房改造施工現(xiàn)場開展質(zhì)量安全巡查與指導(dǎo)監(jiān)督。要加強鄉(xiāng)建設(shè)管理員和農(nóng)村建筑工匠培訓(xùn)與管理,提高農(nóng)房建設(shè)抗震設(shè)防技術(shù)知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì);要開設(shè)危房改造咨詢窗口,面向農(nóng)民提供危房改造技術(shù)服務(wù)和工程糾紛調(diào)解服務(wù)。承攬農(nóng)村危房改造項目的農(nóng)村建筑工匠或單位要對質(zhì)量安全負責,并按合同約定對所改造房屋承擔保修和返修責任。鄉(xiāng)建設(shè)管理員要在農(nóng)村危房改造的地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)等關(guān)鍵施工階段,及時到現(xiàn)場逐戶進行技術(shù)指導(dǎo)和檢查,發(fā)現(xiàn)不符合抗震安全要求的當即告知建房戶,并提出處理建議和做好現(xiàn)場記錄。④加強工程驗收管理。年度改造任務(wù)結(jié)束后,區(qū)城建局、發(fā)展改革委、財政局要及時組織驗收,并向上級相關(guān)部門提交驗收報告。市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委、發(fā)展改革委、財政局對區(qū)驗收報告進行復(fù)查,并向上級相關(guān)部門提交驗收報告。

        六、資金規(guī)模與籌集

        農(nóng)村危房改造資金以農(nóng)戶自籌為主,政府補助為輔,多渠道籌集改造資金。政府分類補助為:1、五保戶、農(nóng)村低保戶、貧困殘疾人家庭重建房屋戶均2萬元;修繕加固戶均0、6萬元。2、其他貧困家庭重建房屋戶均1萬元,修繕加固戶均0、4萬元。

        上述政府補助部分,中央每戶綜合補助7500元,國貧區(qū)和比照西部大開發(fā)政策區(qū),省級每戶綜合補助3000元;其他一般區(qū),省級每戶綜合補助2000元。除中央和省級補助外,其余政府補助部分由市、區(qū)承擔。

        各區(qū)應(yīng)根據(jù)實際下達的目標任務(wù)、補助標準及補助資金總額,合理確定重建戶、修繕加固戶。

        七、保障措施

        (一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會成立民生工程領(lǐng)導(dǎo)小組,并建立市住建、財政、發(fā)改等部門聯(lián)系會議制度、聯(lián)絡(luò)員會議制度和信息報送制度,切實加強全市農(nóng)村危房改造工作的指導(dǎo)。各區(qū)住建局和鄉(xiāng)都建立相應(yīng)的組織機構(gòu),扎實推進農(nóng)村危房改造建設(shè)。

       。ǘ┟鞔_責任,強化管理。各區(qū)負責項目的組織實施,審定建設(shè)規(guī)劃,落實配套資金、建設(shè)用地,并將此項工作納入政府目標管理考核內(nèi)容。農(nóng)村危房改造要嚴格審核改造對象,編制村莊規(guī)劃,強化工程質(zhì)量安全、工程驗收和農(nóng)戶檔案管理。市住建委將會同有關(guān)部門進行抽查或復(fù)驗,并及時通報。對驗收不合格的要限期整改;對組織領(lǐng)導(dǎo)不力、工作不到位,配套資金不落實、不能按時完成任務(wù)的,將進行通報批評。對擠占、挪用、截留建設(shè)資金的,將依法追究相關(guān)責任。

       。ㄈ┘哟笮麄,形成氛圍。各地要把農(nóng)村危房改造與愛國衛(wèi)生運動、文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建等工作相結(jié)合。加強宣傳教育,利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄和標語等多種形式,及時報道工作進展情況,宣傳好典型、好經(jīng)驗、好做法;要激發(fā)廣大干部群眾的積極性、創(chuàng)造性,引導(dǎo)社會各界廣泛參與,形成全社會支持配合的良好氛圍;要積極倡導(dǎo)科學(xué)、健康、文明的生活方式,不斷提高全民的村容整潔意識,推動農(nóng)村危房改造又好又快發(fā)展。

      實施方案 篇4

        為了加強校園文化建設(shè),豐富同學(xué)們的課余文化生活,增強學(xué)生身體素質(zhì),推進學(xué)校體育工作,充分調(diào)動我校學(xué)生運動參與的積極性,增強班級凝聚力,培養(yǎng)學(xué)生頑強拼搏、團結(jié)協(xié)作的精神。全面落實每天鍛煉一小時的健身行動計劃,創(chuàng)設(shè)我校良好的體育文化氛圍,使廣大師生積極參與體育活動,養(yǎng)成運動的好習(xí)慣,進一步提高學(xué)生的活動能力,培養(yǎng)學(xué)生的集體主義精神、創(chuàng)新精神和實踐能力,使學(xué)生掌握1~2項體育運動技能逐步樹立“終身體育、健康第一”的`思想,我校決定組織z小學(xué)體育周暨第三屆春季田徑運動會。本次體育周活動一共分為兩方面的內(nèi)容,即趣味活動和春季田徑運動會。

        一、活動時間

        第十一周4.23~4.28

        二、活動對象

        全校師生

        三、活動地點

        學(xué)校操場、籃球場、游泳館、羽毛球館

        四、領(lǐng)導(dǎo)組

        zz

        五、各項目負責人

        zz

        六、體育周比賽內(nèi)容與時間安排:

        學(xué)生組年級個人項目集體項目

        一年級50米、一分鐘跳繩、立定跳遠、壘球擲遠(共4項)障礙接力

        二年級50米、一分鐘跳繩、立定跳遠、壘球擲遠、羽毛球顛球、乒乓球顛球(共6項)障礙接力

        三年級100米、200米、立定跳遠、急行跳遠頭上前拋實心球、踢毽子、仰臥起坐(共7項)4*100米接力

        四五六年級100米、400米、急行跳遠、跳高、游泳、乒乓球、頭上前拋實心球、踢毽子、顛足球、仰臥起坐(共10項)4*100米接力教師組

        組別集體項目說明

        一年級組(z)

       、4*100米接力

       、谔罄K(10人/組:包括搖繩2人)

        每組3女1男,常識組包括:品社品生、科學(xué)、信息技術(shù)、英語、綜合實踐。綜合組組長尚校長,成員包括總務(wù)、財務(wù)、衛(wèi)生室、校領(lǐng)導(dǎo)。

        二年級組(z)

        三年級組(z)

        四年級組(z)

        五六年級組(z)

        綜合組(z)

        常識組(z)

        音美組(z)

        1.趣味活動比賽內(nèi)容:乒乓球比賽、游泳、踢毽子、顛足球、羽毛球顛球、乒乓球顛球立定跳遠、跳繩。

        2.春季田徑運動會比賽內(nèi)容:50米、100米、200米、400米、跳高、跳遠、投實心球、壘球擲遠、4*100米接力。

        4月23日(周一):體育周啟動儀式(升旗儀式)。

        4月24日(周二):8:10五六年級踢毽子、四年級踢毽子、三年級踢毽子

        8:10四年級乒乓球比賽男女小組賽

        2:10四年級乒乓球比賽第二階段

        4月25日(周三):8:10二年級乒乓球顛球、羽毛球顛球

        8:10五六年級乒乓球比賽男女小組賽

        2:10運動會彩排

        4月26日(周四):8:10一二年級跳繩

        8:10三至六年級仰臥起坐

        2:10四五六年級游泳比賽

        2:10一年級障礙接力

        4月27日(周五):8:10三年級立定跳遠

        2:10運動會開幕式

        3:20三年級100米、

        四年級男子跳遠

        五六年級實心球

        4月28日(周六):8:10春季田徑運動會比賽

        七、趣味活動場地安排及裁判員

        踢毽子

        場地:籃球場

        裁判:z

        乒乓球比賽:

        場地:北四樓乒乓球室

        裁判:z

        游泳

        場地:游泳館

        裁判:z

        足球顛球

        場地:學(xué)校草坪

        裁判:z

        跳繩

        場地:籃球場

        裁判:z

        立定跳遠

        場地:跳遠場地

        裁判:z

        羽毛球、乒乓球顛球

        場地:籃球場或體育館

        裁判:z

        仰臥起坐

        場地:操場草坪

        裁判:z

        八、春季田徑運動會裁判員安排

        總裁判長:z

        終點裁判長:z

        終點計時員:z

        終點記錄員:z

        發(fā)令員:z

        起點裁判長:z

        檢錄長:z

        檢錄員:z

        跳遠部裁判長:z

        跳遠裁判員:z

        跳高裁判長:z

        跳高裁判員:z

        擲部裁判長:z

        投擲裁判員:z

        總記錄組:z

        獎品組:組長:z

        聯(lián)絡(luò)員:z(帶2名學(xué)生)

        宣傳組:z(帶4名學(xué)生)

        安全保衛(wèi)組長:z組員:門衛(wèi)及保安人員

        醫(yī)務(wù):z

        器材管理:z

        主席臺服務(wù)人員:z

        音響、攝影、攝像:z

        原則上不安排班主任和一年級輔導(dǎo)員當裁判員,特殊情況除外。

        九、競賽規(guī)則

        1.短繩:1分鐘快速跳,計數(shù)多者為勝。分男女兩組。

        2.毽子:1分鐘快速踢,計數(shù)多者為勝。分男女兩組。

        4.仰臥起坐:1分鐘為限,雙手抱頭,屈膝90°,起來以肘關(guān)節(jié)碰膝,躺下以兩肩胛骨碰到墊子為準,計數(shù)多者為勝。

        5.立定跳遠:每人3次試跳,以最佳成績?yōu)閯,并列,則依次比較。分男女兩組。

        6.顛足球:一分鐘內(nèi)單腳顛球的次數(shù)。

        7.羽毛球顛球:一分鐘內(nèi)正面顛球的總次數(shù)。

        8.乒乓球顛球:一分鐘內(nèi)一正一反顛球的總次數(shù)。

        9.田徑運動會比賽采用國家體委審定的最新田徑規(guī)則:200米以下(含200米)的比賽項目,取前六名進行決賽;400米以上(含400米)的比賽項目,實行一次性決賽,按成績排列名次(不同組次,成績相同,名次并列);田賽進行一次性預(yù)決賽,運動員直接到比賽地點檢錄;運動員比賽道次順序,由大會統(tǒng)一排定。

        十一、活動要求:

        體育教師、班主任鼓勵學(xué)生積極認真地投入體育周各項活動,要求所有參賽同學(xué)服裝要適宜運動,并利用活動契機,培養(yǎng)學(xué)生的活動能力和集體主義精神。

        十二、記分、錄取與獎勵辦法

        1.個人單項:一、二、三、四年級各取前8名,五、六年級作為一組比賽取前4名,分別以9、7、6、5、4、3、2、1分計入團體總分。

        2.集體項目:取前六名,分別以14、10、8、6、4、2分計入團體總分(注:五六年級為一組比賽取前2名)。

        3.團體總分一、二、三、四年級組各取前三名,五、六年級組各取第一名。

      實施方案 篇5

        切實加強開發(fā)區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性、有效性和可操作性,為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)旌辦發(fā)30號精神,結(jié)合開發(fā)區(qū)工作實際,制定本實施方案。

        一、具體要求

        深刻認識深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性和必要性,切實把開發(fā)區(qū)黨員干部的思想認識統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的重大決策部署上來,把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的各項要求不折不扣地落到實處。要認真按照“推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的總體要求,緊緊圍繞縣委“為增速全市領(lǐng)先創(chuàng)先進,為總量擴張爭先鋒”及開發(fā)區(qū)“堅持服務(wù)創(chuàng)優(yōu),推動發(fā)展爭先”的活動主題,準確把握“實行分類指導(dǎo)、突出實踐特色、貫徹群眾路線、激發(fā)內(nèi)生動力、注重繼承創(chuàng)新”的原則,重點在以下四個方面取得實效。

        (一)推動科學(xué)發(fā)展,促進機關(guān)建設(shè)。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,進一步增強科學(xué)發(fā)展意識、樹立科學(xué)發(fā)展理念,理清科學(xué)發(fā)展思路、提高科學(xué)發(fā)展能力,圍繞實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,確定創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題、內(nèi)容和載體,推動開發(fā)區(qū)更好地執(zhí)行縣委、縣政府重大決策部署。要以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,大力推進思想解放,大力推進工作創(chuàng)新,大力破解難點問題,用科學(xué)發(fā)展的成果檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成效。

        (二)豐富活動內(nèi)容,加強隊伍建設(shè)。要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動統(tǒng)領(lǐng)開發(fā)區(qū)當前正在開展的其他各項活動。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與開展“踐行廉政準則、優(yōu)化政治生態(tài)”主題學(xué)習(xí)教育活動有機結(jié)合起來,著力解決黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔從政方面存在的突出問題,努力營造風(fēng)清氣正、團結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài);與拓展“講黨性、重品行、作表率”活動有機結(jié)合起來,切實解決機關(guān)黨員干部隊伍黨性黨風(fēng)黨紀方面的突出問題,進一步樹立公道正派、清正廉潔、忠誠正直、能力出眾的開發(fā)區(qū)干部新形象;深化開發(fā)區(qū)效能建設(shè),轉(zhuǎn)作風(fēng)、強素質(zhì)、優(yōu)服務(wù)、解難題、盡職責、促發(fā)展,努力實現(xiàn)辦事效率最高、服務(wù)質(zhì)量最好、發(fā)展環(huán)境最優(yōu)的目標;與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動有機結(jié)合起來,建設(shè)一支思想解放、素質(zhì)全面、有創(chuàng)新能力的黨員干部隊伍。

        (三)增強宗旨意識,服務(wù)園區(qū)企業(yè)。深入開展向沈浩、曹軍同志學(xué)習(xí)活動,大力弘揚英模精神,教育和引導(dǎo)開發(fā)區(qū)黨員進一步增強宗旨意識,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),認真履行為發(fā)展服務(wù)、為園區(qū)企業(yè)服務(wù)的各項職責,千方百計地為企業(yè)辦實事辦好事,千方百計地幫助企業(yè)解決生產(chǎn)生活中的實際困難。

        (四)加強基層組織,激發(fā)創(chuàng)爭活力。認真貫徹黨建工作責任制,全面落實中央和省、市、縣委對加強黨建工作的一系列部署要求,不斷提高黨建工作整體水平。加大培訓(xùn)力度,全面提高黨員的能力素質(zhì)。深化發(fā)揮黨組織和黨員作用的載體建設(shè),激勵黨員比、學(xué)、趕、幫、超。

        二、主要內(nèi)容

        根據(jù)開發(fā)區(qū)黨組織、黨員的特點,開發(fā)區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動以創(chuàng)建先進黨工委、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容,以落實“五個好、五帶頭”為主要任務(wù),確定活動內(nèi)容,搭建活動載體,使活動更加貼近基層、更加貼近群眾、更加貼近開發(fā)區(qū)工作實際。

        把大力弘揚沈浩精神貫穿創(chuàng)先爭優(yōu)活動全過程,組織開發(fā)區(qū)黨員學(xué)英模、見行動,在增強服務(wù)意識、提高能力素質(zhì)、提高工作效能上下功夫。根據(jù)開發(fā)區(qū)黨員的不同情況,精心選擇弘揚沈浩精神的項目載體。比如,可重點圍繞落實行政審批制度改革舉措,優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境來開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動;積極引導(dǎo)每名黨員根據(jù)自身實際,按照既量力而行又盡力而為的原則,選擇創(chuàng)爭項目,作出明確承諾,落實創(chuàng)爭任務(wù)。

        三、需要著力抓好的幾項工作

        (一)爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織、爭當學(xué)習(xí)型黨員。以黨員干部喜聞樂見、生動活潑、易于接受的多種形式,推動團隊學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)。以經(jīng)濟發(fā)展知識為主要內(nèi)容,大力開展“月薦一本書”、“日讀一小時、月讀一本書、半年一交流”,以及讀書成果評比等活動,打造知識型開發(fā)區(qū),引導(dǎo)開發(fā)區(qū)黨員干部愛讀書、讀好書、善讀書。通過組織理論宣講、舉辦知識講座、抓好干部在線學(xué)習(xí)和個人自學(xué)等形式,加強黨員干部培訓(xùn),不斷完善知識結(jié)構(gòu),全面提升能力素質(zhì)。

        (二)拓展“講黨性、重品行、作表率”活動。積極組織開展“講黨性、重品行、作表率”活動,努力把開發(fā)區(qū)建設(shè)成一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、形象好的高素質(zhì)黨員隊伍。

        (三)深化效能建設(shè)。以爭創(chuàng)效能建設(shè)先進科室為載體,進一步推動效能建設(shè)向工作一線延伸,完善效能建設(shè)各項制度,不斷健全效能建設(shè)長效機制,切實抓好效能建設(shè)各項任務(wù)的落實。

        (四)推進城鄉(xiāng)結(jié)對共建。采取請進來與走出去相結(jié)合的方式,逐步建立與共建單位組織活動聯(lián)誼、黨員隊伍聯(lián)動、干部教育聯(lián)培、資源利用聯(lián)享、人才隊伍聯(lián)管、改革發(fā)展聯(lián)手、社會和諧聯(lián)建的'工作機制。

        (五)設(shè)立“黨員先鋒崗、黨員示范窗口”。在開發(fā)區(qū)確立黨員示范崗,通過佩戴黨徽、掛牌上崗等形式,把黨員身份亮出來,促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,并帶動其他工作人員不斷提高服務(wù)水平和工作質(zhì)量。

        四、加強組織領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)

        (一)落實領(lǐng)導(dǎo)責任。成立以黨工委書記、管委會主任為組長的開發(fā)區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,切實加強對整個活動的領(lǐng)導(dǎo)。

        (二)加強督查指導(dǎo)。結(jié)合開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)分工,每人聯(lián)系一個科室。聯(lián)系人要經(jīng)常深入聯(lián)系點調(diào)查研究、督促檢查、具體指導(dǎo),及時掌握活動開展情況,提出具體指導(dǎo)意見,幫助解決實際問題。

        (三)搞好輿論宣傳。充分利用報刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒體,運用各種群眾喜聞樂見的形式,大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、目標任務(wù)和基本要求,把開發(fā)區(qū)黨員干部的思想認識統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的決策部署上來,以飽滿的熱情投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。

        (四)注重統(tǒng)籌兼顧。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要與推動開發(fā)區(qū)各項工作緊密結(jié)合,特別是項目建設(shè)、招商引資等工作,實現(xiàn)兩手抓、兩不誤、兩促進。要與貫徹落實中央和省、市、縣委重大決策部署結(jié)合起來,切實轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。要與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)觀活動整改落實工作相結(jié)合,全面完成整改落實后續(xù)任務(wù),切實兌現(xiàn)向群眾作出的承諾,健全完善科學(xué)發(fā)展長效機制。要通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,切實改進開發(fā)區(qū)工作作風(fēng),提高機關(guān)效能,為推動科學(xué)發(fā)展,實現(xiàn)開發(fā)區(qū)年初既定目標提供強大動力和重要保證。

      實施方案 篇6

        20xx年是實施“十一.五”規(guī)劃的重要之年,也是全面推進社區(qū)建設(shè)的重要一年。今年,我們橋北社區(qū)將以增強群眾安全感為目標,努力開創(chuàng)平安建設(shè)工作的新局面,全力維護社會穩(wěn)定,為轄區(qū)營造一個政治穩(wěn)定、社會和諧的良好環(huán)境:

        一、在街道辦的領(lǐng)導(dǎo)下,積極向居民宣傳國家有關(guān)法律知識,努力提高居民群眾的法制觀念,實實在在加強“五五”普法宣傳教育。

        二、加強綜治隊伍建設(shè)。在原有隊伍的基礎(chǔ)上,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使我們的調(diào)解委員會,治安保衛(wèi)委員會,治安巡邏隊和信息員隊伍,再實際工作中起到應(yīng)有的作用。

        三、搞好社區(qū)的調(diào)解工作,充分發(fā)揮社區(qū)居委會調(diào)解網(wǎng)絡(luò)的作用。做到調(diào)解工作組織、人員、制度三落實,認真貫徹執(zhí)行“打防結(jié)合,預(yù)防為主”的方針,及時依法調(diào)解民事糾紛,防止矛盾激化,起到安定團結(jié)的作用。

        四、積極開展“四防”宣傳教育工作,讓防火、防盜、防毒、防自然災(zāi)害、防破壞的具體工作落實在實處,著力構(gòu)建群眾“安全線”,使轄區(qū)居民的`安全,切實得到保障。

        五、積極主動、熱心的做好幫教工作:協(xié)助公安、司法機關(guān)依法對被管制、假釋、緩刑等人員的監(jiān)督、考察、管理教育等工作,維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展。

        六、社區(qū)和警務(wù)室積極配合,溝通,加強對外來和暫住人員(寄居戶和暫住戶)的管理,掌握他們的動態(tài)信息,維護社區(qū)的良好秩序。

        七、積極主動投入到抵制毒品的活動中,加強打擊和宣傳力度,提高居民對毒品危害性的認識,同時要在青少年、婦女中擴大宣傳,另外,不可忽視對吸毒人員的幫教工作。

        八、積極利用宣傳欄、節(jié)日契機、社區(qū)宣傳一條街等方式大力開展法制、交通安全、消防安全、禁毒、反邪教、反迷信的各類宣傳,集中精力打好維護社會穩(wěn)定硬仗,扎實推進平安和諧建設(shè),為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和法制環(huán)境。

      實施方案 篇7

        一、活動宗旨:

        1、通過課堂教學(xué)的創(chuàng)新,樹立正確的學(xué)生觀,逐步形成以學(xué)生為主體、以人的發(fā)展為本的教學(xué)理念。

        2、通過競賽評比活動,進一步落實教學(xué)管理和教學(xué)工作的常規(guī)。

        3、在活動中

        ,努力構(gòu)建四個平臺,即學(xué)習(xí)平臺,實踐平臺,反思平臺和教科研平臺,發(fā)掘出一批課堂教學(xué)有特色的優(yōu)秀教師,體現(xiàn)年級的團隊精神。

        二、活動方式:

        1、此次競賽將采用課堂教學(xué)團體賽的`方式進行。由教導(dǎo)處統(tǒng)一負責,和老師要認真對待這次講課,深鉆教材,嚴謹構(gòu)思,課要上出自己的特色,在這次活動中,老教師要指導(dǎo)青年教師,課要上的有活力、有激情,要落實三維目標,要把學(xué)生放到主體地位,教師要精講,上出有品位的課。

        2、本次活動分語文和數(shù)學(xué)()兩個組進行,各組對參賽教師的選拔要認真、慎重,根據(jù)“優(yōu)質(zhì)課競賽活動初賽安排表”進行教師登記,同年段同學(xué)課老師根據(jù)時間安排及時聽課,并嚴格打分。

        三、活動安排:

        第一階段(3月14日—3月25日):校級評選,分學(xué)科進行課堂教學(xué)評比。

        第二階段:參加鎮(zhèn)級的評選。

        四、評獎方法:

        1、評價方式:由各教師對講課教師的教學(xué)目標、教學(xué)教程、教學(xué)能力、學(xué)習(xí)感情、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)效果、特色進行評價,打出合理的分數(shù)。

        2、要根據(jù)本次活動,總結(jié)經(jīng)驗,通過搜集資料,反思交流等方式展示全過程,利用圖片、文字、音像等展示教學(xué)成果,通過開放課與成果的展示擴大教育影響,形成合力,讓社會也了解學(xué)校,參與其中。

      實施方案 篇8

        為鞏固國家基本藥物制度實施成果,促進基本藥物合理應(yīng)用,規(guī)范基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)師處方行為,提高處方質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,根據(jù)《藥品管理法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管理辦法》、《醫(yī)院處方點評管理規(guī)范(試行)》以及《抗菌藥物臨床應(yīng)用管理辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章, 結(jié)合我省實際情況,特制定本方案。

        、工作目標

        深入開展《國家基本藥物處方集》和《臨床應(yīng)用指南》培訓(xùn)與教育,在全省基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建立健全系統(tǒng)化、標準化和持續(xù)改進的處方點評制度,加強處方質(zhì)量和基本藥物臨床應(yīng)用管理,依據(jù)相關(guān)法規(guī)、技術(shù)規(guī)范,對處方書寫的規(guī)范性及藥物臨床使用的適宜性進行評價,規(guī)范醫(yī)生處方行為,落實處方審核、發(fā)藥、核對與用藥交待等相關(guān)規(guī)定,提高基層醫(yī)藥衛(wèi)生人員合理用藥水平,定期對醫(yī)務(wù)人員進行合理用藥知識培訓(xùn)與教育,保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。

        二、工作內(nèi)容

        (一)建立處方點評組織

        各級衛(wèi)生行政部門要成立基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評工作專家組(以下簡稱專家組),負責基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評工作的組織實施。省、市級專家組為基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評工作提供專業(yè)咨詢和技術(shù)指導(dǎo),對各縣(市、區(qū))基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評工作進行督查、評價;縣級專家組負責基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評工作的具體實施,定期對轄區(qū)內(nèi)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)開展處方抽查點評,分析處方點評結(jié)果,提出質(zhì)量改進建議;對行政區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心合理用藥情況進行排名公示,并及時報上級衛(wèi)生行政部門備案。

        專家組由醫(yī)院藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、臨床微生物學(xué)、醫(yī)療管理等多學(xué)科專家組成,專家組成員中的藥學(xué)人員應(yīng)具有較豐富的臨床用藥經(jīng)驗和合理用藥知識,原則上具有藥師以上藥學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)根據(jù)機構(gòu)的性質(zhì)、功能、任務(wù)、科室設(shè)臵等實際情況,設(shè)立處方點評工作小組,在機構(gòu)藥物與治療學(xué)委員會(組)和醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(組)領(lǐng)導(dǎo)和專家組指導(dǎo)下,組織開展處方點評工作。受縣(市、區(qū))衛(wèi)生行政部門委托,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負責對轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室、診所或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站開展處方點評,進行合理用藥情況排名公示,并向縣級衛(wèi)生行政部門報告;鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評工作小組成員至少應(yīng)具有(中)藥士及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

        (二)規(guī)范處方點評方法

        專家組根據(jù)本地基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)實際情況,確定處方點評的具體抽樣方法和抽樣率。其中門急診處方的抽樣率不應(yīng)少于總處方量的1%,且每家基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)每季度點評處方絕對數(shù)不應(yīng)少于100張;病房(區(qū))醫(yī)囑單的抽樣率(按出院病歷數(shù)計)不應(yīng)少于1%,且每家基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)每季度點評出院病歷絕對數(shù)不應(yīng)少于30份。專家組按照確定的處方抽樣方法隨機抽取處方,并按照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評工作表》(附件1)對門急診處方及病房(區(qū))用藥醫(yī)囑,實施綜合點評。

        對特定藥物(如抗菌藥物、激素等臨床使用及超說明書用藥等)的使用情況,專家組按照附件2、3進行點評分析,結(jié)果上報衛(wèi)生行政部門,并提出完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)特定藥品規(guī)范管理的意見、建議。同時,對抗菌藥物臨床應(yīng)用開展監(jiān)測工作,分析基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)抗菌藥物使用情況,評估抗菌藥物使用的'適宜性,對不合理使用抗菌藥物應(yīng)當及時采取有效干預(yù)措施。

        處方點評工作應(yīng)堅持科學(xué)、公正、務(wù)實的原則,有完整、準確的書面記錄,對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在藥事管理、處方管理和臨床用藥方面存在的問題,進行匯總和綜合分析評價,提出質(zhì)量改進建議,通報至基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和當事人,并向上級衛(wèi)生行政部門報告;發(fā)現(xiàn)可能造成患者損害的,應(yīng)及時采取措施,防止損害發(fā)生。有條件的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應(yīng)當利用信息技術(shù)建立處方點評系統(tǒng),逐步實現(xiàn)與醫(yī)院信息系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng)與信息共享。

        (三)統(tǒng)一處方點評標準

        基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方點評主要包括處方書寫的規(guī)范性及國家基本藥物臨床使用的合理性(如用藥適應(yīng)證、藥物選擇、給藥途徑、用法用量、藥物相互作用、配伍禁忌等)。處方點評結(jié)果分為合理處方和不合理處方。不合理處方包括不規(guī)范處方、用藥不適宜處方及超常處方。

        1.有下列情況之一的,應(yīng)當判定為不規(guī)范處方:

       。1)處方的前記、正文、后記內(nèi)容缺項,書寫不規(guī)范或者字跡難以辨認的;

       。2)醫(yī)師簽名、簽章不規(guī)范或者與簽名、簽章的留樣不一致的;

        (3)藥師未對處方進行適宜性審核的(處方后記的審核、調(diào)配、核對、發(fā)藥欄目無審核調(diào)配藥師及核對發(fā)藥藥師簽名,或者單人值班調(diào)劑未執(zhí)行雙簽名規(guī)定);

       。4)新生兒、嬰幼兒處方未寫明日、月齡的;

       。5)西藥、中成藥與中藥飲片未分別開具處方的;

       。6)未使用藥品規(guī)范名稱開具處方的;

       。7)藥品的劑型、規(guī)格、數(shù)量、單位等書寫不規(guī)范或不清楚的;

       。8)用法、用量使用“遵醫(yī)囑”、“自用”等含糊不清字句的;

        (9)處方修改未簽名并注明修改日期,或藥品超劑量使用未注明原因和再次簽名的;

       。10)開具處方未寫臨床診斷或臨床診斷書寫不全的;

        (11)單張門急診處方超過五種藥品的或不足五種藥品,但未在處方后的空白處劃一斜線以示處方完畢的;

       。12)無特殊情況下,門診處方超過7日用量,急診處方超過3日用量,慢性病、老年病或特殊情況下需要適當延長處方用量未注明理由的;

       。13)開具xxx品、xx藥品、醫(yī)療用毒性藥品、放射性藥品等特殊管理藥品處方未執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定的;

        (14) 醫(yī)師未按照抗菌藥物臨床應(yīng)用管理規(guī)定開具抗菌藥物處方的;

       。15)中藥飲片處方藥物未按照“君、臣、佐、使”的順序排列,或未按要求標注藥物調(diào)劑、煎煮等特殊要求的。

        2.有下列情況之一的,應(yīng)當判定為用藥不適宜處方:

       。1)適應(yīng)證不適宜的;

       。2)遴選的藥品不屬于基本藥物(包括省增補品種)的;

       。3)藥品劑型或給藥途徑不適宜的;

       。4)無正當理由不首選國家基本藥物的;

        (5)用法、用量不適宜的;

       。6)聯(lián)合用藥不適宜的;

       。7)重復(fù)給藥的;

       。8)有配伍禁忌或者不良相互作用的;

       。9)其它用藥不適宜情況的。

      實施方案 篇9

        為規(guī)范公司光伏發(fā)電站的生產(chǎn)運行管理,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和科學(xué)管理水平,按定員定額組織生產(chǎn),明確崗位職責,實行集約化經(jīng)營。

        一、關(guān)于光伏發(fā)電站崗位設(shè)置的設(shè)想

        1、運行工作的重要性:根據(jù)光伏發(fā)電站生產(chǎn)的特點及要求,光伏發(fā)電站運行的太陽能電池板全部可以實現(xiàn)集中控制和遠方控制,但是光伏發(fā)電站所處的地理位置比較偏遠,太陽能電池板的數(shù)量極大,設(shè)備的巡視檢查和常規(guī)的異常處理工作量仍然較大,因此配置合理的運行人員,才能為光伏陣列可靠運行,多發(fā)電量提供可靠的保證;目前即要維持投入運行的設(shè)備正常運行,又要確保基建工程有序進行;同時結(jié)合公司今后的發(fā)展前景要儲備大量精干的運行技術(shù)人員,為公司的長遠發(fā)展奠定足夠的人才需求。

        2、崗位設(shè)定:結(jié)合公司實際情況,國電電力新能源金塔光伏發(fā)電站人員崗位設(shè)置如下:

        3、定崗依據(jù):

        (1) 所有人員上崗依據(jù)公平、公正、公開的原則,能著上,庸著下;

       。2) 采取百分制:平時考試成績占60%(主要包括:理論知識、運行規(guī)程、系統(tǒng)圖、操作票、安全常識、異

        常處理);光伏發(fā)電站所有員工民主評議打分占15%(主要包括:勞動紀律、工作主動性、工作責任心、團隊協(xié)作能力);光伏發(fā)電站站長及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)評議得分占25%(主要包括:學(xué)習(xí)能力、綜合工作能力、個人工作經(jīng)歷)。

        二、光伏發(fā)電站管理主要范圍、職責及權(quán)限(定位)

        1、 主要范圍 (1) 運行管理(包括光伏發(fā)電站的所有陣列電池板運行,配電設(shè)備運行,通訊設(shè)備運行等);

       。2) 運行值班,確保所有電氣設(shè)備安全穩(wěn)定運行;

       。3) 精心監(jiān)視,加強分析,確保電氣設(shè)備經(jīng)濟運行;

       。4) 人員培訓(xùn)管理;

       。5) 設(shè)備檔案管理 (設(shè)備制造廠家使用說明書、設(shè)備安裝交接有關(guān)資料、歷年大修及定期預(yù)防試驗記錄、設(shè)備事故及運行分析專題報告、日常運行及檢修報告等);

       。6) 備品備件管理;

       。7) 檢修計劃編制;

       。8) 基建工程的協(xié)調(diào)管理;

       。9) 光伏電站的文明生產(chǎn)管理;

        (10) 一般缺陷消除及重大缺陷的聯(lián)系處理;

        (11) 光伏電站生活后勤管理;

       。12) 車輛管理;

       。13) 綠化管理;

       。14) 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

        2、主要職責、任務(wù)

        (1) 確保光伏陣列安全穩(wěn)定經(jīng)濟運行;

        (2) 確保光伏陣列運行管理體系高效、規(guī)范;

       。3) 培訓(xùn)出合格、優(yōu)秀的光伏發(fā)電站運行值班員;

       。4) 編審技術(shù)資料;

       。5) 以達到較高滿意度為要求做好相應(yīng)工作;

       。6) 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

        3、主要權(quán)限

        1) 國電電力內(nèi)蒙古新能源阿左旗金太陽光伏發(fā)電站在公司安生部的直接領(lǐng)導(dǎo)及策劃下開展工作,對公司領(lǐng)導(dǎo)

        負責;

        2) 在國電電力新能源阿左旗金太陽光伏發(fā)電站內(nèi)部,形成卓有成效管理體系;

        3) 在各項業(yè)務(wù)上,受公司相關(guān)職能部室的指導(dǎo)、監(jiān)督;

        4) 由公司授予的其它權(quán)限。

        三、各崗位人員崗位工作職責

        1 、光伏發(fā)電站站長崗位工作職責

       。1) 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,在安生部監(jiān)督和指導(dǎo)下,認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定,對光伏電站的安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行及運行檢修技術(shù)管理工作負領(lǐng)導(dǎo)責任;

       。2) 根據(jù)公司的年度安全目標計劃,組織制訂本光伏電站實現(xiàn)公司年內(nèi)安全目標計劃及具體措施,按部門控制輕傷和障礙,班組控制異常和未遂的安全目標層層落實安全責任,確保部門安全目標的實現(xiàn);

        (3) 負責組織本光伏電站人員參加光伏電站試運行,對設(shè)備質(zhì)量進行驗收,發(fā)現(xiàn)隱患聯(lián)系有關(guān)部門進行處理,完成公司的發(fā)電生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)指標;

       。4) 負責組織運行人員崗位技術(shù)培訓(xùn)、安全規(guī)程及考試工作,對由于運行管理不善而導(dǎo)致發(fā)生的事故應(yīng)負有直接領(lǐng)導(dǎo)責任;

       。5) 掌握設(shè)備檢修及運行情況,監(jiān)督運行人員嚴格執(zhí)行《運行規(guī)程》和“兩票、一單”“三制”,保證安全技術(shù)措施符合現(xiàn)場工作的要求,并對設(shè)備系統(tǒng)完善化提出改進意見;

        (6) 發(fā)生事故后,按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定組織各運行專業(yè)人員進行事故分析,參加或主持事故調(diào)查處理,查清事故原因,從運行技術(shù)、操作上制定反事故對策,對事故有關(guān)責任者提出處理意見,上報公司審核;

       。7) 負責與電網(wǎng)調(diào)度和工作聯(lián)系,掌握系統(tǒng)的運行、備用方式,安排設(shè)備消缺工作,對重要設(shè)備的啟、停,保護裝置的切、換,按規(guī)定提前向調(diào)度員提出申請;

        (8) 負責組織審核本光伏電站有關(guān)運行方面的規(guī)章制度、組織或協(xié)助繪制電氣接線圖、設(shè)備系統(tǒng)改變時應(yīng)及時通知有關(guān)部門修改系統(tǒng)圖;

       。9) 經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握設(shè)備的運行、備用方式、消防器材的管理及使用情況,經(jīng)常督促定期試驗、巡回檢查等工作應(yīng)按時進行,指導(dǎo)安全工作,及時組織解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全技術(shù)問題。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時糾正;

       。10) 對新進廠人員進行兩級安全教育,組織安排本單位職工定期進行《安規(guī)》、《運規(guī)》《電力生產(chǎn)事故二十五項反措實施細則》、《安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)和考試,對未進行考試或考試不合格的人員不安排上崗,由此而引起的人身或設(shè)備事故負有直接領(lǐng)導(dǎo)責任;

       。11) 領(lǐng)導(dǎo)、支持光伏電站安全技術(shù)員的工作,每月定期召開電站安全分析會,參加班組的安全日活動,抽查班組安全活動記錄,并作出批示,參加公司的各種安全會議和活動;

       。12) 組織領(lǐng)導(dǎo)本電站的定期安全大檢查活動,嚴肅查處違章違紀行為。組織有關(guān)人員編制光伏電站反事故措施計劃和安全措施計劃,并在生產(chǎn)過程中加以實施;

       。13) 教育本電站員工,認真填寫各種原始運行記錄、報表,對原始資料的正確性負責。對本部門事故統(tǒng)計報告的及時性、準確性、完整性負責;

       。14) 負責制訂光伏電站設(shè)備檢修計劃,組織制訂安全技術(shù)措施,并對措施的正確性、完整性承擔相應(yīng)的責任;

       。15) 對生產(chǎn)所需的原材料、設(shè)備、備品配件、工器具等,按計劃及時組織供應(yīng),并對采購貨源、物品質(zhì)量負責,對因供應(yīng)不及時、質(zhì)量不合格,或因保管維護不當而造成的'經(jīng)濟損失及生產(chǎn)事故負有直接責任;

       。16) 對嚴重影響安全生產(chǎn)的急需物品要千方百計地保證供應(yīng);

       。17) 加強倉庫科學(xué)管理,倉庫的安全、防盜、防火、工作進行定期檢查,防止不安全事件發(fā)生;

       。18) 對生產(chǎn)、建設(shè)部門供應(yīng)的物資,保證質(zhì)量,購進的物資、器材具有合格證;?

       。19) 做好有毒、易燃、易爆等特殊材料的保管工作,嚴防發(fā)生火災(zāi)、中毒事故;

       。20) 負責工程及生產(chǎn)物資計劃編制,對到貨物資的驗收及物資信息統(tǒng)計和報表編制上報工作;

        2、安全技術(shù)員崗位工作職責

       。1) 協(xié)組站長做好電站穩(wěn)定運行及項管理工作;

       。2) 做好光伏電站運行、安全管理工作;

       。3) 負責建立安全、檢修、運行技術(shù)檔案和設(shè)備臺帳;

       。4) 負責積累安全、檢修、運行技術(shù)資料,總結(jié)、分析、推廣經(jīng)驗;

       。5) 做好安全生產(chǎn)相關(guān)統(tǒng)計報表上報工作;

       。6) 定期參加設(shè)備巡視檢查,掌握設(shè)備運行狀況;

        (7) 編制光伏電站大修、技改、維護計劃,組織并參與實施、現(xiàn)場監(jiān)管;

       。8) 負責運行人員培訓(xùn)年度計劃,組織開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和反事故演習(xí)等活動;

       。9) 負責檢查安全計劃、安全措施的貫徹落實和監(jiān)督執(zhí)行。組織安全學(xué)習(xí);

        (10) 負責制訂光伏電站有關(guān)安全工作的規(guī)定、措施和管理辦法,并組織實施;

       。11) 負責做好光伏電站備件備件的計劃上報及倉庫的管理工作;

       。12) 負責對光伏電站人員的安全生產(chǎn)考核,指導(dǎo)班組安全員工作。

       。13) 參與事故調(diào)查、分析和處理工作;

       。14) 做好工程的安全監(jiān)督;

       。15) 負責應(yīng)急預(yù)案的制訂,實施、現(xiàn)場監(jiān)督。負責消防、交通安全監(jiān)管。

        3、主值崗位工作職責

       。1) 在站長和安全技術(shù)員的領(lǐng)導(dǎo)下,服從調(diào)度指揮,接受調(diào)度命令,正確迅速地進行倒閘操作和事故處理負責,是當班期間安全生產(chǎn)第一責任人;

       。2) 當班期間,組織、指揮、參與生產(chǎn)設(shè)備及設(shè)施的故障檢查和處理;

        (3) 掌握電站生產(chǎn)設(shè)備運行狀況和當班期間系統(tǒng)運行方式并落實做好交接班工作;

       。4) 負責當班期間運行日志的記錄并及時上網(wǎng)公布;

        (5) 負責倒閘操作票、工作票的審核;

        (6) 負責電氣設(shè)備、箱式變和逆變器、電池板等設(shè)備的巡視檢查,及時發(fā)現(xiàn)缺陷和異常情況;

       。7) 組織電氣設(shè)備的檢修和維護工作,參與檢修完工設(shè)備的評定和驗收工作;

       。8) 做好電站內(nèi)小型基建和維修工程的現(xiàn)場監(jiān)管工作;

       。9) 做好電站應(yīng)急預(yù)案、消防保衛(wèi)的組織實施工作;

        (10) 負責對安全工器具及消防設(shè)施的定期檢查。組織義務(wù)消防隊開展活動;

       。11) 負責場內(nèi)車輛調(diào)配和交通安全監(jiān)管;

       。12) 組織本班人員每倒班一次的安全活動;

       。13) 對本班員工進行管理、考核,分配工作任務(wù);

       。14) 對本班上報文字資料、數(shù)據(jù)負責。

        4、副值崗位工作職責

       。1) 在主值帶領(lǐng)下,認真做好本值的安全文明生產(chǎn)和運行、檢修維護管理工作,確?己酥笜说耐瓿;

       。2) 掌握電站生產(chǎn)設(shè)備運行狀況和當班期間系統(tǒng)運行方式;

       。3) 協(xié)助主值做好本值的工作,主值不在時,行使主值職責;

       。4) 負責運行設(shè)備常見故障的檢查和處理;

        (5) 負責倒閘操作票的審核和倒閘操作時的監(jiān)護工作;

        (6) 負責做好工作許可、驗收、終結(jié)工作;

       。7) 定期切換試驗,及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常情況并報告主值妥善處理;

       。8) 負責設(shè)備巡視、維護檢修準備,做好設(shè)備的運行維護和保養(yǎng)工作;

       。9) 負責備品配件管理工作,做好庫房管理、備品配件的增補和上報工作;

        (10) 負責值班記錄、報表的完整性和準確性。

       。11) 根據(jù)主值命令,填寫倒閘操作票,倒閘操作時擔任操作人;

       。12) 協(xié)助主值辦理工作許可、驗收、終結(jié)工作;

       。13) 負責缺陷管理,做好設(shè)備巡視,及時發(fā)現(xiàn)缺陷并妥善處理;

       。14) 按時抄錄有關(guān)表記數(shù)據(jù);

       。15) 負責設(shè)備缺陷的閉環(huán)管理工作;

       。16) 協(xié)助主值做好定期切換試驗和日常維護工作;

       。17) 管理工器具及儀表,負責保管、定期檢查;

        (18) 做好分配的設(shè)備運行、維護和搶修工作;

       。19) 協(xié)助做好消防器材、設(shè)施的檢查和管理;

       。20) 掌握場內(nèi)各種油品的性能和使用及庫房管理;

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