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    1. 標準版用工勞動簡單合同范本

      現(xiàn)今很多公民的維權意識在不斷增強,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?以下是小編整理的標準版用工勞動簡單合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      最簡單的勞動用工合同

      標簽:勞動合同 時間:2022-09-26
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同的類型越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?下面是小編精心整理的最簡單的勞動用工合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

      最簡單的勞動用工合同1

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、合同期限

        甲方聘用乙方在甲方 (部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自 年 月 日至 年 月 日。

        二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)

        三、甲方的權利與義務

        (一)負責乙方的日常人事管理;

        (二)負責支付乙方工資,每日 元。

        (三)其它;

        四、乙方的權利與義務

        (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

        (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

        (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

        (四)其他

        五、聘用合同的變更、解除、終止

        (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

        1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

        2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;

        3.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

        4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

      最簡單勞動用工合同

      標簽:勞動合同 時間:2022-09-08
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        隨著法律觀念的日漸普及,合同的法律效力與日俱增,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?下面是小編整理的'最簡單勞動用工合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        甲方:______,身份證號碼:______

        乙方:______,身份證號碼:______

        一、根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

        二、本協(xié)議期限為:自______年______月______日起至______年______月______日止。

        三、工作任務:負責公司______事務。

        四、勞動報酬:甲方必須于每月______號向乙方支付薪資人民幣______元。

        五、勞動紀律:

        (1)乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

        (2)乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

        六、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

        (1)本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        (2)經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        (3)甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

        (4)具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

      飯店勞動用工合同簡單版

      標簽:勞動合同 時間:2022-08-31
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        隨著人們對法律的了解日益加深,合同的用途越來越廣泛,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編精心整理的飯店勞動用工合同簡單版,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        甲方____________________________________________

        經(jīng)營地址________________________________________

        乙方___________居民身份證號___________________

        出生日期________年______月____日

        家庭住址________________________________________

        編碼________________________________________

        戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

        根據(jù)《勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        第一條本合同________年______月____日生效,________年______月____日終止。

        其中試用期至________年______月____日止。

        勞動合同期限在6個月以內(nèi)的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內(nèi)的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內(nèi)的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月。

      餐飲業(yè)勞動用工簡單的合同(精選7篇)

      標簽:勞動合同 時間:2022-08-15
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        在人們愈發(fā)重視契約的社會中,合同起到的作用越來越大,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編為大家收集的餐飲業(yè)勞動用工簡單的合同(精選7篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        餐飲業(yè)勞動用工簡單的合同1

        單位名稱:

        住所:

        法定代表人:

        聯(lián)系電話:

        勞動者姓名:

        聯(lián)系電話:

        身份證號:

        家庭住址:

        緊急聯(lián)系人:

        聯(lián)系電話:

        根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本餐飲業(yè)簡易勞動合同。

        一、合同期限

        第一條 甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限:

       。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤訽_______年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期自________年________月________日起至________年________月________日止。

        (二)無固定期限:自________年________月________日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自________年________月________日起至________年________月________日止。

       。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ鳎ㄈ蝿眨槠谙蓿鹤訽_______年________月________日起至____________工作(任務)完成時終止。

      建筑公司勞動用工簡單的合同(精選6篇)

      標簽:勞動合同 時間:2022-08-15
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        隨著人們對法律的了解日益加深,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么相關的合同到底怎么寫呢?以下是小編收集整理的建筑公司勞動用工簡單的合同(精選6篇),希望對大家有所幫助。

        建筑公司勞動用工簡單的合同1

        甲方(用人單位):

        乙方(勞 動 者):

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關規(guī)定,甲乙雙方在誠信、平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

        一、合同類型和期限(在下列1、2項中選擇)

        第一條1、本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同,合同期從 年 月 日起至 結束止。

        2、本合同為固定期限勞動合同,合同期自年日止。乙方試用期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

        二、勞動崗位、工作內(nèi)容和工作地點

        第二條 甲方安排乙方從事 工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,在乙方能夠勝任的前提下,經(jīng)雙方同意可以變更乙方的工作崗位和任務。乙方應服從甲方指揮,遵守勞動紀律,完成甲方分配的生產(chǎn)任務.乙方工作地點在 本工程施工現(xiàn)場

        三、勞動報酬

        第三條 乙方工資按下列l(wèi)或2項中選擇

        1、乙方崗位工資 元/元/小時。

        2、乙方實行計件超產(chǎn)工資,基本工資按國家規(guī)定月標準工作時間每月算方式按甲方依法制訂的制度和責任制協(xié)議執(zhí)行。

        第四條 甲方指定專人作為記工員,對乙方每天工作內(nèi)容、工作時間(工作量)等予以記錄,次月月初在工作場所予以公示。乙方應對公示內(nèi)容予以核對。若有疑義,應與記工員協(xié)商解決。公示后的記工考勤記錄,作為計算工資的原始憑證。

      企業(yè)勞動用工合同簡單范本3篇

      標簽:勞動合同 時間:2022-06-27
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        隨著人們法律意識的加強,合同起到的作用越來越大,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關系。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編幫大家整理的企業(yè)勞動用工合同簡單范本3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

      企業(yè)勞動用工合同簡單范本3篇1

        甲方:____________________

        乙方:____________________

        甲方因生產(chǎn)(工作)需要,雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,訂立本合同。

        一、合同期

        自_________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。其中試用期______個月,試用期間工資為____________元(其中生活費,房租,水電費每月______元)

        二、生產(chǎn)(工作)任務

        乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要:在____________崗位,承擔____________生產(chǎn)(工作)任務。

        三、勞動紀律

        甲方應根據(jù)上級部門的有關規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方應自覺遵守國家的法律,法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。

        甲方有權對乙方履行職責和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。

        四、勞動時間與勞動報酬

        1、甲方實行______小時工作制度,因工作需要,有時要進休息換班,乙方應服從甲方的安排。

        2、甲方執(zhí)行本市中等工資標準規(guī)定,保證乙方的工資收入不低于本市當年規(guī)定的中等工資標準。

      簡單用工勞動合同范本(精選9篇)

      標簽:合同范本 時間:2022-06-18
      【ruiwen.com - 合同范本】

        在當今不斷發(fā)展的世界,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么相關的合同到底怎么寫呢?下面是小編為大家收集的簡單用工勞動合同范本,希望能夠幫助到大家。

        簡單用工勞動合同 篇1

        甲方:_______________________________

        乙方:_______________________________

        甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

        一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。

        二、乙方這職務或工種為。

        三、乙方受聘于甲方期間,應根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:

        (一)甲方公司總部;

        (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

        (三)甲方在內(nèi)地省份機構及境外機構;

        (四)應出差服務之場所。

        四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

        五、乙方之正常工作時間每日為____小時,每周____工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。

        六、甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。

        七、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保。

        八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月_______元人民幣。

        九、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

      簡單的勞動用工合同范本(精選7篇)

      標簽:勞動合同 時間:2022-05-12
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        在人們愈發(fā)重視契約的社會中,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關系,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規(guī)范。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編收集整理的簡單的勞動用工合同范本(精選7篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        簡單的勞動用工合同1

        甲方 姓名:____________;身份證號碼:

        乙方 姓名:____________;身份證號碼:

        甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本用工協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、本協(xié)議期限為______年_______月______日至________年_______月______日止;

        二、勞動報酬。甲方每月以貨幣形式足額支付乙方勞動報酬為,薪水為底薪加提成方式,底薪_______元,提成為每月銷售額_______ %;在每月的 ______號前發(fā)放上月的工資。

        三、甲方的義務和權利

        (一)甲方的義務

        1、遵守國家的法律法規(guī)和所在區(qū)域的社會管理規(guī)章制度。

        2、負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術的教育和培訓。

        3、甲方需在規(guī)定的時間內(nèi)給乙方發(fā)工資,可提前發(fā)放,無故不得滯后。

       。ǘ┘追降臋嗬

        1、根據(jù)國家規(guī)定各專柜所在公司的規(guī)章制度,對乙方進行管理和獎懲。

        2、有下列情況之一,甲方可與乙方解除用工協(xié)議:

        a、經(jīng)試用,發(fā)現(xiàn)乙方不符合條件的;

        b、乙方不履行用工協(xié)議,經(jīng)甲方提出警告、教育仍不改正的;無故不上班,不按照規(guī)定時間上班的,經(jīng)提醒無改正的。

      常用簡單的勞動用工合同范本(精選8篇)

      標簽:勞動合同 時間:2022-05-09
      【ruiwen.com - 勞動合同】

        在人們愈發(fā)重視契約的社會中,我們用到合同的地方越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編收集整理的常用簡單的勞動用工合同范本(精選8篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        常用簡單的勞動用工合同1

        甲方(用人單位)_____________________

        乙方(員工)__________________________

        甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

        1、甲乙雙方同意按以下第______種方式確定合同期限。

       。1)有固定期限:從__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

       。2)無固定期限:從__________年________月_______日起。

       。3)以完成一定工作任務為期限:從__________年________月_______日起至工作任務完成時止。

       。4)試用期為________________。

        2、乙方的工作內(nèi)容________________,工作地點____________。

        3、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間。

       。1)標準工時制,即每日工作________小時,每周工作________小時。

       。2)經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準,實行不定時工作制。

      簡單用工勞動合同

      標簽:用工合同 時間:2022-05-01
      【ruiwen.com - 用工合同】

        隨著人們對法律的了解日益加深,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么問題來了,到底應如何擬定合同呢?以下是小編為大家收集的簡單用工勞動合同,希望對大家有所幫助。

      簡單用工勞動合同1

        甲方:_________________________________________________

        乙方:_____________(身份證號:______________________)

        根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。

        一、試用合同期限:自年月日至年月日上,有效期為個月。

        二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在工作崗位。

        三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為元,該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。

        四、甲方的基本權力與義務:

        1.甲方的權力。

        有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;

        有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;

        對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。

        2.甲方的義務。

        為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

        按本合同支付給乙方薪金。

        對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。

        五、乙方的基本權力和義務:

        1.乙方的權力。

        享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權力;