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    1. 司機聘用合同

      時間:2022-09-01 13:02:59 聘用合同 我要投稿

      關(guān)于司機聘用合同

        現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的使用頻率呈上升趨勢,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?下面是小編收集整理的關(guān)于司機聘用合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      關(guān)于司機聘用合同

      關(guān)于司機聘用合同1

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        第一條 合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月。

        第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。自覺遵守甲方規(guī)章制度,按時、保質(zhì)完成工作任務。

        第三條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。

        第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

        第六條 甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

        第七條 乙方完成規(guī)定的工作任務,遵守廣安市人政府關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規(guī)定,按甲方工資計核標準按月發(fā)放。

        第八條 乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求,盡忠職守,維護公司利益。

        第九條 乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。

        第十條 乙方應杜絕污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)處理。

        第十一條 本合同期滿終止后,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂的勞動合同期限、工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。勞動合同期滿后,沒有辦理終止勞動合同手續(xù),而存在事實勞動關(guān)系,視為延續(xù)勞動合同,延續(xù)合同的期限與原合同相同。

        第十二條 雙方解除勞動合同,必須按國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。任何一方提出解除合同,均應提前一個月以書面形式通知對方。

        第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

        第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

        1.在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

        2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

        3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

        4.被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

        5.甲方因經(jīng)營發(fā)生困難需要裁減人員;

        6.依法追究刑事責任的。

        第十五條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當依據(jù)國家和廣安市有關(guān)規(guī)定承擔賠償責任。

        第十六條 當事人約定的`其他內(nèi)容:

        第十七條 因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟。

        第十八條 本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

        甲方(公章) 乙方(簽字)

        簽訂日期年月日

      關(guān)于司機聘用合同2

        甲方:____________

        乙方:____________

        甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達成以下條款:

        一、甲方聘請乙方為專職司機。

        二、本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

        三、其中試用期為_______個月,即_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

        四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本交由甲方保管,一直到離職為止,如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借,用完后再歸還甲方暫保管。

        五、________自愿作為乙方的保證人,若保證人是自然人,則必須無任何違法犯罪記錄,并擁有合法所有權(quán)的車子或房子作抵押,保證人自愿對乙方行為所產(chǎn)生的任何后果承擔連帶賠償責任。

        六、甲方每月向乙方支付工資人民幣__元,每月__日為發(fā)薪日,甲方應按時支付工資。

        七、乙方應遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。

        八、乙方應定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等到,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內(nèi)外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

        九、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。

        十、乙方聘用期間須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

        十一、乙方在職期間內(nèi)一律不準有私下用車之情形或依公而辦私之行為,如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關(guān)系處理。

        十二、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。

        十三、乙方應杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)處理。

        十四、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

        十五、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

        乙方代表人:____________甲方:___________________

        身份證字號:____________甲方代表人:____________

        住址:___________________住址:___________________

        乙方保證人:____________

        身份證字號:____________

        簽訂日期:____________

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