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    1. 培訓計劃

      時間:2023-09-27 09:40:14 培訓計劃 我要投稿

      實用的培訓計劃4篇(精選)

        時光在流逝,從不停歇,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的培訓計劃4篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      實用的培訓計劃4篇(精選)

      培訓計劃 篇1

        一、 培訓目的

        新生入學教育是整個大學教育的起點,是新生入學后大學生涯地一課,起著成才發(fā)展的“導航”作用,是一項十分重要的基礎性工作,同時也是加強和改進大學生思想政治教育的重要載體和手段。為幫助新生樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀,使其明確學習目的,端正學習態(tài)度,增強學習動力,幫助他們了解大學生活特點和基本要求,順利完成從中學到大學的角色適應和角色轉(zhuǎn)變,使他們從入學始就能步入科學的發(fā)展軌道,根據(jù)學校新生入學教育的總體安排,結(jié)合實際,制定本方案。

        二、 培訓對象

        大一新生

        三、 培訓內(nèi)容

       。ㄒ唬 學習方法教育

       。1)學習方法科學,有利于培養(yǎng)和提高人們學習活動中的各種學習能力,從而有助于加速人們的學習進程。

        (2)學習方法科學,有助于人們在學習活動中循著乒確的 道路前進,而使之少走彎路

       。3)、學習方法科學,是人們搞好學習、學有成就的一個必 不可少的重要因素

        2、內(nèi)容:

        以年級系部為單位,邀請相關(guān)專業(yè)的講師座談大學學習方法,變通、怎樣利用學校圖書館等現(xiàn)有資源;

        主要部分包括:

       。1)學習方法的目的及意義

       。2)學習方法的重要性

       。3)大學學習方法及特點

        (4)學習方法的種類及介紹

       。5)學習方法獲取的途徑

       。6)學習方法的經(jīng)驗和總結(jié)

       。ǘ 專業(yè)介紹

       。1)使同學們對本專業(yè)有初步的了解與認識

       。2)從了解中,清楚自己的定位(包括以后要學習的內(nèi)容以及自己是否適合這個專業(yè)等)

        (3)清楚以后的就業(yè)前景,使學生做好就業(yè)準備

        2、內(nèi)容:

       。1)人力資源的'專業(yè)介紹。其中包括人力資源專業(yè)在本校(湖南財政經(jīng)濟學院)的基本情況,專業(yè)基本介紹;

       。2)專業(yè)前景介紹。人力資源專業(yè)培養(yǎng)目標,人力資源專業(yè)培養(yǎng)要求,人力資源就業(yè)方向,人力資源就業(yè)前景; (3)提出個人建議。

        (三) 學習生活教育

       。1)使新生對大學生活和學習有一個更加全方位的認識,盡快地適應大學生活,適應新環(huán)境。

        (2)對新生進行良好生活習慣的培養(yǎng),提高學生的自主意識和合作意識,改變中學時期的思維模式,樹立正確的價值觀。

       。3)使新生對自己今后的發(fā)展有更明確的目標,激發(fā)求知欲望,使他們盡快投入和適應大學的學習生活。

        2、內(nèi)容:

       。1) 大學生活適應性問題

        (2) 大學新生生活適應性問題產(chǎn)生的原因

       。3) 學校針對新生生活適應性教育

        (4)給新生的建議

       。5)大學學習和中學學習的區(qū)別

       。6)大學新生學習不適應性的表現(xiàn)

       。7)影響大學新生學習適應性的因素

       。8)大學新生學習適應性問題的對策

        (四) 學生職業(yè)生涯教育

       。1)幫助大學生建立科學的擇業(yè)觀。

       。2)有利于降低不斷就業(yè)的時間。

        (3)加強大學生的職業(yè)規(guī)劃意識,有利于大學生充分認識自己,從而積極發(fā)揮自身的優(yōu)勢。

       。4)大學生職業(yè)生涯規(guī)劃理論和實踐的研究在一定程度上豐富了就業(yè)指導的理論教育,在實踐方面給與了更多的科學性和可用性的意見。

        (5)大學生職業(yè)生涯規(guī)劃設計對社會的發(fā)展也有巨大的功用。

        2、內(nèi)容:

        (1)重視入學教育 搞好大學一年級新生的入學教育,是引導大學生開展個人職業(yè)生涯規(guī)劃的前提。

        (2)加強專業(yè)教育 專業(yè)知識和專業(yè)技能既是大學生在大學里學習的主要內(nèi)容,也是大學生將來立足社會、謀求發(fā)展的基礎。

        (3)搞好就業(yè)形勢教育高校開展大學生就業(yè)形勢教育,重點在于就業(yè)形勢和就業(yè)政策教育。

        (4)強化職業(yè)意識教育,進行職業(yè)興趣分析。

       。ㄎ澹 安全教育

       。1)加強大學生安全教育,是維護國家安全和利益是需要;

       。2)加強大學生安全教育,是高校治安形勢需要;

        (3)加強大學生安全教育,是提高學生自我防護意識,自我保護能力的需要。

        2、內(nèi)容:

        (1)交通安全教育;

        (2)日常生活安全教育;

        (3)活動安全教育;

        (4)自然災害中的自我保護教育;

        (5)社會治安教育;

        (6)意外事故處理教育;

        (7)網(wǎng)絡知識安全教育。

        四、 具體安排表

        大學新生入學教育活動具體安排表

      培訓計劃 篇2

        首先很感謝國培計劃這個平臺,讓我學到了不少有用的知識,尤其是教學的基本知識,本人主要有以下幾點深刻的心得:

        一、“國培”學習使我們更加全面深刻地理解了新課標理念,為實施素質(zhì)教育奠定了基礎。

        《地理課程標準》要求教師引導學生主動學習,幫助他們形成以能力發(fā)展為目的的學習方式,鼓勵學生通過體驗、實戰(zhàn)、討論、合作和探究等方式促進學生知識與技能、情感、態(tài)度、價值觀的整體發(fā)展,對培養(yǎng)適應未來需要的創(chuàng)新人才具有重要的意義!皣唷睂<疑钊霚\出的講析、詮釋無不緊扣新課標理念,讓我們這些一線的教師學習后無不對新課標又有了一個全新的認識,豐實了我們的頭腦,使我們領(lǐng)悟到了新時期英語教學的精神實質(zhì),為教學能力的提升奠定了基礎。

        二、我覺得教師應樹立新觀念。

        新課程已經(jīng)走進課堂,作為教師,我們應把握時代的脈搏,順應歷史的要求,那就要迅速轉(zhuǎn)型,由“知識倉庫型”升級為“創(chuàng)新型”教師,以創(chuàng)新教育來促進社會的發(fā)展。教師要勤于學習,充實自我,使自己具備相應的知識結(jié)構(gòu)、教育理念、文化素養(yǎng)、道德素養(yǎng)。不斷提升自己的知識結(jié)構(gòu),要視角敏銳,跟上時代步伐,勇于接受新思想,新觀念。根據(jù)學生的不同個性特點,采用不同的教育方法?傊荒芡磺,不能只靠過去的經(jīng)驗,不能做個教書的匠人,而應做個育人的`藝術(shù)家。一個知識面不廣的教師,很難給學生以人格上的感召。所以我們要不斷充實自己,提高自己。

        三、國培活動讓我增強了投身化學教學的興趣和信心。

        通過學習探討,我對生物教學有了嶄新的認識,學海無涯,教學相長,我要把自己所學的新的理念、知識運用到日常教學及班級管理之中,用科學的理論指導自己的言行,用科學的方法引導自己的學生。在國培教師的指引下,在眾多同行們的幫助下,我相信自己通過自身的努力,會在化學教學中不斷進步。

        "刀不磨要生銹,人不學要落后",總之,在今后的教學工作中,我會把握國培這個難得的機會,好好鉆研教學業(yè)務,讓自己理論水平更高、實踐能力更強,發(fā)展進步更快。我會不斷研究,反思,改進,悉心向同仁們學習,把地理教學當作自己畢生的追求,思索生物教學中的問題。我也相信在傾聽、反思、實踐中,我的教學之路會愈趨成熟,相信會做得更好。

      培訓計劃 篇3

        一堂堂精彩的專題報告接踵而至,讓我在此次培訓中汲取了無數(shù)的營養(yǎng),從王xx老師的《扎實靈活 童趣盎然——低段語文教學指導策略》到周鵬老師的《“部編版”小學語文教材的編寫理念與使用教材》,無一不是理念與實踐相結(jié)合,給予我無窮的思考與學習的報告!

        尤其是王xx老師的專題報告,讓我悟到作為低年級兒童,課堂注意力,往往只有20分鐘,那如何能讓學生在一堂課40分鐘內(nèi),能夠有效地學習到所學內(nèi)容,那么你的課堂必須抓住學生的心理,要有一定的趣味性,這樣孩子便愿意去學,主動去學。王xx老師的主題報告中,就很有效地結(jié)合自身上課的案例對其分析,并通過案例著重介紹教學的多種方法尤其是關(guān)于漢語拼音的教學,如1、在游戲中學習拼音采用身體模仿,手指模仿bdpq肚對肚,臉對臉,捏橡皮泥找朋友:聲母、韻母找寶藏等等。2、在兒歌中掌握拼音。3、在故事中練讀拼音。4、在比賽中復習拼音。5、在閱讀中鞏固拼音。拼音的教學是為識字教學作很好的鋪墊,它具有一定的工具性,孩子們只有掌握這一技術(shù),便能更好地認讀課文。

        聽完了王老師的報告后,再聽朱垚老師的《情境本真習作教學,讓孩子喜歡習作》專題報告,又幫我理清了關(guān)于教授寫作所遇到的`難題,是的,每次在教授習作時總是讓我丈二和尚摸不著頭腦,全班那么多學生,又因他們的基礎不一,所以作文水平參差不齊,我該如何去做,如何去提高他們的水平,為什么每次我付出了很多孩子們還是沒有掌握好?聽了老師的講座后,我恍然大悟,首先我自己應先明確為什么教?寫作是什么?教什么?其次,不同的年齡段所教的目標不同的掌握情況不同,在教授習作時也可以采取不同的教學方法,讓學生愿意寫,有話寫。其實就寫作時,我們班孩子拿到作文題目后,他們無話可寫,沒有素材可寫。朱老師所提到的可以每天讓孩子每天用本子記錄素材,每天請生讀素材,這樣日積月累,漸漸地孩子們就有話可寫,有內(nèi)容可寫。在我的日后教學工作中,我也會借鑒此方法!

        兩天又匆匆離去,這兩天的學習研討,讓我受益匪淺。讓我再次期待明天的學習!

      培訓計劃 篇4

        為了進一步加強我校教師繼續(xù)教育,使我校教師繼續(xù)教育走上制度化、規(guī)范化的軌道,讓全體教師的教育觀念、教學水平、教育科研能力都得到進一步提高,特制訂我校教師培訓計劃。

        一、培訓的指導思想

        以提高教師的整體素質(zhì),建設一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質(zhì)精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有一定教科研能力、適應新時期新課程改革需求的教師隊伍為目標,以新課程師資培訓為重點,以提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平為主線,堅持多層次、多渠道、多形式、學用結(jié)合、講求實效的原則;突出繼續(xù)教育內(nèi)容的針對性、實效性和先進性,構(gòu)建合理的培訓體系,進一步加大教師繼續(xù)教育和校本培訓的力度,開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力開創(chuàng)我校教師培訓工作新格局。

        二、培訓的對象:

        全體教師。

        三、培訓目的:

        樹立正確的教育觀念,確立良好的'職業(yè)道德,合理的知識結(jié)構(gòu),勝任本職級及晉升高一職級業(yè)務要求的教育教學水平和科研能力,基本適應實施素質(zhì)教育的要求。

        四、培訓內(nèi)容:

        主要為現(xiàn)代教育理論,學科知識更新與擴展,教育教學技能訓練和實踐研究等,突出培養(yǎng)教師的創(chuàng)新精神和實踐能力。教師培訓活動內(nèi)容為小學各科教材,采取聽評研討課、教材研讀、專題講座外出學習等培訓形式,突出培養(yǎng)教師使用新的課標理念進行課堂教學改革的知識水平和能力。

        五、培訓的方式:

        采取外出學習、聽課、集中培訓和校本培訓等形式相結(jié)合的方式,以集中培訓為主。

        六、工作要點:

        1、按照教育總校部署,做好教師繼續(xù)教育工作,按要求組織教師參加教師進修學校組織的繼續(xù)教育培訓。

        2、按照上級有關(guān)政策、文件認真做好教師職稱評聘和教師資格認定工作,切實抓好教師繼續(xù)教育與教師職評的結(jié)合,及時做好宣傳組織、資料呈報。

        3、搞好師德大討論學習活動

        4、充分發(fā)揮我校骨干教師的作用,讓他們作為校本培訓的師資力量,發(fā)揮其輻射和示范作用,讓他們承擔校本培訓任務,既可進行教材輔導、開展講座傳授課堂教學經(jīng)驗,也可通過示范課展示教學技能;

        5、繼續(xù)抓好“一人學習,眾人受益”式培訓。

        學校選派骨干教師外出學習、培訓考察,回校歸來要求他們寫學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓可采用作專題講座、經(jīng)驗交流、上匯報課、匯總材料等多種形式,產(chǎn)生一人學習,多人受益的效應。

        6、加強校本培訓的管理。

        校本培訓要加強層級管理,就是各個管理層要各司其職,各負其責。校本培訓管理主要有三個層次:一是校級決策層,校長是第一責任人,把握校本培訓的方向,提供人、財、物、時、信等方面的條件;二是繼教執(zhí)行層,主要職責是在校長的領(lǐng)導下,組織和開展校本培訓活動,并通過管理擴大參與面,提高培訓水平。具體做好五項工作:①建立相應的規(guī)章制度;②師資隊伍建設;③組織培訓;④負責培訓效果測評;⑤檔案建設;三是教研組基礎層,教研組長主要職責是:①動員組織本組教師參加培訓;②主持以組為單位的教科研活動。

        8、以課堂教學為主陣地,以新課程師資培訓為重點,把新理念、新教材、新教法的培訓作為本學期校本培訓的核心工作來抓。

        (1)圍繞新課程改革,組織全體教師完成好“四個一”培訓任務:參與一次課改交流與研究;提交一份優(yōu)秀教學設計;上好一節(jié)課改研究課;寫好一篇課改經(jīng)驗論文。

        (2)圍繞新課程改革,主要開展好“三項”校本培訓活動:一是開展好“學習新課標,心得體會大家談”活動。以教研組為單位,組織教師學習新課程標準,學習新的教育理論,然后人人交流學習心得。并從教研組篩選1—2名教師在校本培訓時間交流;二是以教研組為單位,篩選1—2名教師,利用校本培訓,交流自己在新課改教學實踐中成功的做法或有益的嘗試,相互切磋,取長補短;三是開展好課改研究課和說課活動。在要求人人講研究課的基礎上,各教研組推薦一節(jié)最能體現(xiàn)有效教學的課,利用校本培訓時間向全員教師展示,并且授課人現(xiàn)場說課,說課以教學觀念的更新、教學行為的變革、學生學習方式的轉(zhuǎn)變及教學方法的創(chuàng)新為主要內(nèi)容。

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