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    1. 企業(yè)員工離職證明

      時(shí)間:2024-04-28 12:05:16 離職證明 我要投稿

      企業(yè)員工離職證明(集合20篇)

        在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,大家都寫過證明吧,證明是以行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位或個(gè)人的名義憑借確鑿的證據(jù)證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時(shí)所使用的一種書面材料。大家知道證明的格式嗎?下面是小編為大家整理的企業(yè)員工離職證明,歡迎閱讀與收藏。

      企業(yè)員工離職證明(集合20篇)

      企業(yè)員工離職證明1

        _________先生/女士,身份證號(hào):_________,自___ 年___月___ 日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至___ 年___月___ 日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        特此證明。

        _________有限責(zé)任公司(蓋公章)

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明2

        _________先生/女士,身份證號(hào):_________,于___ 年___月___ 日申請離職,經(jīng)研究,___ 年___月___ 日日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,_________須不定期來我公司,及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。

        根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的`公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

        特此證明!

        _________公司(加蓋公章)

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明3

        甲方:_________(單位名稱)

        乙方:_________

        身份證號(hào):_________

        乙方原為甲方_________(部門)的_________(職務(wù)),于___ 年___月___ 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        甲方(簽章):_________

        乙方簽字:_________

        甲方簽字:_________

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明4

        _________先生/女士,身份證號(hào)碼:_____________________,自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____部_____一職,至_____年_____月_____日因個(gè)人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。

        經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        _____部經(jīng)理(簽名)

        _____公司蓋章

        _____年_____月_____日

      企業(yè)員工離職證明5

        _________部先生/女士/小姐因春節(jié)請假_____天,假期到期后未及時(shí)回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。

        特此通知!

        公司名稱(加蓋公章)

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明6

        xx先生/女士,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxx(部門)的xxx職務(wù),由于xx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

        xx公司名稱(加蓋公章)

        xx年xx月xx日

      企業(yè)員工離職證明7

        __________先生/女士/小姐(身份證號(hào)為__________)自___ 年___月___ 日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至___ 年___月___ 日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        __________公司名稱(加蓋公章)

        日期:___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明8

        _________先生/女士,身份證號(hào):_________,自___ 年___月___ 日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至___ 年___月___ 日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        特此證明。

        _________有限責(zé)任公司(蓋公章)

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明9

        甲方:xxx

        乙方:xxx,身份證號(hào):xxx

        乙方原為甲方xx部門的xxx,于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

      甲方(簽章):xxx

      甲方代表簽字:xxx

      乙方簽字:xxx

      企業(yè)員工離職證明10

        甲方:_________(單位名稱)

        乙方:_________身份證號(hào):_________

        乙方原為甲方_________(部門)的_________(職務(wù)),于___ 年___月___ 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

        甲方(簽章):_________甲方代表簽字:_________

        乙方簽字:_________

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明11

        甲方:_________

        乙方:_________,乙方原為甲方_________部門的_________,于___ 年___月___ 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        甲方(簽章):_________

        甲方代表簽字:_________

        乙方簽字:_________

      企業(yè)員工離職證明12

        茲證明_________先生/女士,身份證:_________,原系我司市場策劃部職員,在職時(shí)間為___ 年___月___ 日至___ 年___月___ 日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

        _________有限公司

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明13

        ____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的__________職務(wù),由于________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

        ____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

        ______年______月______日

      企業(yè)員工離職證明14

        _________先生/女士/小姐,自___ 年___月___ 日至___ 年___月___ 日在我公司擔(dān)任_________(部門)的_________職務(wù),由于個(gè)人原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

        特此證明!

        _________部經(jīng)理(簽名)

        日期:___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明15

        茲有_________先生/女士,性別:_________,身份證號(hào)碼:_________,社保電腦號(hào):_________,___ 年___月___ 日入職,于___ 年___月___ 日因原因離職,并與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。離職前擔(dān)任職務(wù)。

        感謝小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的貢獻(xiàn)!并祝愿她/他在未來有更好的`發(fā)展!

        本人:_________

        _________有限公司(蓋章)

        ___ 年___月___ 日

        證明人:_________

      企業(yè)員工離職證明16

        姓名:___先生/女士,身份證號(hào)碼:______,自___ 年___月___ 日入職我公司擔(dān)任商務(wù)部商務(wù)組長一職,至___ 年___月___ 日因個(gè)人原因申請離職,在此將近一年時(shí)間工作良好無不良表現(xiàn)。

        經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù),遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

        20__年__月__日

      企業(yè)員工離職證明17

        _________先生/女士,身份證號(hào):_________,于___ 年___月___ 日申請離職,經(jīng)研究,___ 年___月___ 日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,須不定期來我公司,及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。

        根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的`重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

        特此證明!

        _________公司(加蓋公章)

        ___ 年___月___ 日

      企業(yè)員工離職證明18

        茲證明______原系我司市場開發(fā)部職員,在職時(shí)間為____年____月____日至____年____月____日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        ____年____月____日

      企業(yè)員工離職證明19

        離職證明

        XX部先生/女士/小姐因春節(jié)請假 天,假期到期后未及時(shí)回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。

        特此通知!

        公司名稱(加蓋公章)

        20xx年xx月xx日

      企業(yè)員工離職證明20

        茲證明:_________先生/女士,性別:_________,出生于___ 年___月___ 日,系_________省_________市(縣)人,于___ 年___月___ 日至___ 年___月___ 日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因離職,最后職務(wù)為。

        特此證明!

        _________集團(tuán)有限公司人力資源部

        ___ 年___月___ 日

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