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    1. 員工離職證明

      時間:2023-07-11 13:43:22 離職證明 我要投稿

      (精)員工離職證明

        在我們平凡的日常里,大家都嘗試過寫證明吧,證明是證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實情況時所使用的一種憑證。一般證明是怎么起草的呢?下面是小編精心整理的員工離職證明,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      (精)員工離職證明

      員工離職證明1

        ___(姓名),_(性別),身份證號:_______________,于20__年_月_日申請離職,經(jīng)研究,20__年_月_日日批準其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,___(姓名)須不定期來我公司,及時協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。

        根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,___(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的.公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

        特此證明!

        公司(加蓋公章)_____

        20__年_月_日

      員工離職證明2

        甲方:___(單位名稱)

        乙方:___身份證號:___

        乙方原為甲方___(部門)的___(職務(wù)),于20__年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        ___

        20__年_月_日

      員工離職證明3

        姓名:_____________,男,身份證號碼:__________________________,自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職,至____________年______月______日因_____________原因申請離職,在此_____________年間工作良好無不良表現(xiàn)。

        經(jīng)公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續(xù)。_____________因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        ________________________公司蓋章

        ____________年______月______日

      員工離職證明4

        茲證明__________________先生/女士/小姐原系我公司市場開發(fā)部職員,在職時間為20____________年01月01日至20____________年07月31日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        20____________年____________月____________日

      員工離職證明5

        ___先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任____(部門)的___職務(wù),由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

        公司名稱(公章)

        20__年_月_日

      員工離職證明6

        茲證明:_,性別:_,身份證號:____,于20__年__月__日至20__年__月__日我司__職務(wù);該同仁因個人原因離職,自20__年__月__日起與我公司正式解除勞動合同。

        特此證明。

        __有限公司

      日期:

      員工離職證明7

        姓名:xxxxxx,男,身份證號碼:xxxxxxxxxxxxx,自xxxxxx年xxx月xxx日入職我公司擔任xxxxxxx部xxxxx一職,至xxxxxx年xxx月xxx日因xxxxxx原因申請離職,在此xxxxxx年間工作良好無不良表現(xiàn)。

        經(jīng)公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續(xù)。xxxxxx因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        xxx部經(jīng)理(簽名)xxxxxxx

        xxxxxxxxxxxx公司蓋章

        xxxxxx年xxx月xxx日

      員工離職證明8

        茲有___姓名)同志于____年__月__日至____年__月__日期間在我公司擔任____職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因____原因申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無關(guān)。

        特此證明。

        ____公司單位(蓋章)

        ____年__月__日

      員工離職證明9

        xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx_職務(wù),由于xxx個人xxx原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。

        特此證明!

        公司名稱(公章)

        xxxx年xx月xx日

      員工離職證明10

        _______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入職我公司擔任_____職務(wù),至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明!

        __________公司(加蓋公章)

        _________年_____月______日

      員工離職證明11

        姓名:______,性別:_____,年齡:____,身份證號__________________。

        自______年___月至______年___月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因_______原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。

        特此證明!

        單位(蓋章)_________

        ______年___月___日

      員工離職證明12

        甲方:__(單位名稱)

        乙方:__

        身份證號:__

        乙方原為甲方__(部門)的___(職務(wù)),于20__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        甲方(簽章):__

        乙方簽字:__

        甲方簽字:__

        __年__月__日

      員工離職證明13

        茲證明:___,性別:_,出生于20__年__月__日,系____省____市(縣)人,于20__年__月__日至20__年__月__日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀行為,因____離職,最后職務(wù)為____。

        特此證明。

        ____集團有限公司人力資源部

        20__年__月__日

      員工離職證明14

        趙曉清,身份證號:46523___,自20__年_月__日入職我公司擔任技術(shù)部程序員,至20__年_月__日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        特此證明。

        __有限責任公司(蓋公章)

        __年__月__日

      員工離職證明15

      監(jiān)督管理局:

        我單位(______藥店)員工(______)擔任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:__________),并已依法解除勞動關(guān)系。

        特此證明!

        __________公司(加蓋公章)

        _________年_____月______日

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