影片《終極面試》主要講述一家背景神秘的大企業(yè)招聘人材，而要爭(zhēng)取獲聘，就要用盡一切方法，8位晉升最后面試的精英被安排在密閉的房間進(jìn)行一場(chǎng)終極的比拼。以下是為大家分享的《終極面試》觀后感3篇，供大家參考借鑒，歡迎瀏覽!
篇一：《終極面試》觀后感
最近會(huì)想看一些關(guān)于HR的電影，就搜到這部《終極面試》，評(píng)價(jià)并不是很高，但是還是看的津津有味，學(xué)過(guò)心理學(xué)的人可能會(huì)覺(jué)得看得比較有意思，估計(jì)沒(méi)人能在謎底揭曉之前猜到真正的答案。
首先有一個(gè)面試要求：
"There's no law in this room but our law, and the only rules here are our rules.
there's one question before you, and one answer is required.
If you try to communicate with myself,or the guard, you'll be disqualified.
If you spoil your paper,intentionally or accidentally, you'll be disqualified.
If you choose to leave this room for any reason, you'll be disqualified.
Any question?
意譯如下：
“在這個(gè)房間里沒(méi)有法律，有的只是我們的規(guī)則。
在你的面前有一個(gè)問(wèn)題，你需要給出一個(gè)答案。
如果你試圖與我交流(在影片中即為對(duì)攝像頭講話)或與保安交流，
你將被取消資格。
如果你有意或無(wú)意的圖畫(huà)你的考卷，
你將被取消資格。
如果你因?yàn)槿魏卧蜃约哼x擇離開(kāi)這個(gè)房間，
你將被取消資格。
有什么問(wèn)題么?之后限時(shí)為八十分鐘的面試正式開(kāi)始。所有人發(fā)現(xiàn)所謂的考卷只是一張白紙。
篇二：《終極面試》觀后感
不得不承認(rèn)在這個(gè)厚黑學(xué)盛行的時(shí)代，不少人都在找尋通往成功的捷徑，但總有一些做人最根本的東西是不能丟的。現(xiàn)世隨然如此，但與之同流合污并不是唯一的選擇，清醒的秉承自己做人的根本才不會(huì)迷失于亂世。關(guān)于《終極面試》我壓根沒(méi)想把它往懸疑科幻上想太多，比如玩什么誰(shuí)是臥底，誰(shuí)是應(yīng)聘者的游戲。也不想考據(jù)片頭若干血跡傷痕的由來(lái)。因?yàn)檫@部電影好就好在重點(diǎn)沒(méi)有放在挖坑填坑最終弄個(gè)開(kāi)放結(jié)局，走大多數(shù)類(lèi)似密室電影的路子。它歸根還是在探索人性的大道上走了下去，還走的不錯(cuò)。
NO.1能耐心傾聽(tīng)他人
NO.2留心觀察細(xì)節(jié)
NO.3同情同伴
這三條是金發(fā)女最終勝出監(jiān)考官給出的理由，暫且不表，其他人失敗的原因先值得反思。
1、亞裔女像極了應(yīng)試教育下培養(yǎng)出的我們，頭腦并不機(jī)靈，但勤奮踏實(shí)，一踏入考場(chǎng)本能反應(yīng)就是先答題，結(jié)果根本沒(méi)有冷靜思考監(jiān)考官提出的問(wèn)題。伴隨她的出局，也帶給其他人關(guān)于試卷本身的思考。
2、棕發(fā)女有為家人治病的強(qiáng)大動(dòng)力參加面試，抱著必勝的決心主動(dòng)參與討論，積極找尋辦法。但面對(duì)白衣男的小聰明沒(méi)能防備，陰溝里翻船。總結(jié)一句話就是，往前沖就要擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，防人之心不可無(wú)。
3、眼鏡女一直扮演著觀察者的角色，這值得肯定，因?yàn)樵谶@樣一種開(kāi)放式的小社會(huì)中每個(gè)人都有不同的背景和求職意圖。從他們的行動(dòng)中分清誰(shuí)是應(yīng)該防備的，誰(shuí)是不可靠的等等都非常必要。但當(dāng)白衣男先后以欺騙，戲耍的招數(shù)解決棕發(fā)女和內(nèi)向男接著因發(fā)病不省人事后眼鏡女產(chǎn)生了將他解決掉的沖動(dòng)，這其實(shí)也非常正常。她的失敗其實(shí)是沉不住氣，當(dāng)白衣男不行時(shí)她并沒(méi)有好的辦法只能以婦人之見(jiàn)尋求幫助，結(jié)果以失敗告終。
4、中東男挺聰明，雖然沒(méi)有扮演主動(dòng)攻擊目標(biāo)的角色，但憑借生活經(jīng)驗(yàn)推測(cè)公司上層人員行事的方式方法很老道并且他還發(fā)現(xiàn)了屋內(nèi)聲控裝置的秘密。作為男人你不能說(shuō)暴力拷問(wèn)眼鏡女的做法不對(duì)，這的確也是解決問(wèn)題的一種方式。但最終繃不住的他還是暴露了自己就是一偽君子，手中有藥一直瞞著見(jiàn)死不救甚至寧愿棄藥也不愿救人，而面臨白衣男的手槍時(shí)他退縮了，因?yàn)榕滤�，就他還是一名軍人，多么可悲。
5、黑人一直以上帝的悲憫包裝自己，但實(shí)際上心底的惡最后還是出賣(mài)了他，他的惡一點(diǎn)不比別人少，只不過(guò)群體性活動(dòng)讓惡付出了水面。他能活也算賺到了。
6、白衣男用十足的小人形容一點(diǎn)不過(guò)分，他就像一條鯰魚(yú)，將整個(gè)考試的節(jié)奏掌控在自己手中，贏的欲望相當(dāng)強(qiáng)烈，如果不是因?yàn)榘l(fā)病將自己陷入被動(dòng)，很難說(shuō)最終的勝利者究竟是誰(shuí)。因?yàn)閾碛欣切缘陌滓履袝?huì)在不違反規(guī)則的情況下會(huì)做出一件又一件違背道德倫理乃至違背法律的事，一旦你狠不過(guò)他時(shí)，你就輸了。因?yàn)橼A就是他生存的全部意義，如果輸他甚至可以放棄自己的生命�？尚Φ氖亲罱K他卻輸給了自己的大意。
7、金發(fā)女做事十分低調(diào)，但卻十分仔細(xì)。對(duì)待每個(gè)人不管這個(gè)人究竟對(duì)不對(duì)自己的胃口都還是愿意想辦法伸出援手：用高跟鞋小心的敲破燈管;給受傷的黑發(fā)女創(chuàng)可貼;當(dāng)大家無(wú)計(jì)可施忙成一團(tuán)時(shí)用發(fā)夾夾出藥片救了白衣男。 但請(qǐng)記住這前提是自己安全的情況下，比如當(dāng)?shù)弥枰|發(fā)消防報(bào)警器時(shí)先保護(hù)好自己的試卷;不愿白衣男順利得逞走出考場(chǎng)卻留了一手。她的主動(dòng)性差了些，沒(méi)有做出什么真正推動(dòng)故事情節(jié)發(fā)展的舉動(dòng)，但卻十分符合這家公司所找尋的管理者的要求。
其實(shí)除了監(jiān)考者給出的三條理由以外，還有一條我認(rèn)為絕對(duì)是金發(fā)女勝出的關(guān)鍵：對(duì)生命發(fā)自內(nèi)心的敬畏和尊重。作為一家制藥公司，這一點(diǎn)十分重要。如果最終黑人死去，公司放任此種犯罪發(fā)生只顧賺錢(qián)的話金發(fā)女是絕對(duì)不會(huì)選擇在這家公司工作的。不論她為了這個(gè)職位付出了多少，也不論工作能給予她什么。因?yàn)榻鸢l(fā)女對(duì)每條生命都有著絕對(duì)的敬畏，如果違背了這種最基本的人生觀，她不會(huì)留下。所以當(dāng)真正確定黑人蘇醒，理解制藥廠肩負(fù)的重大使命，見(jiàn)證終極BOSS拯救人類(lèi)時(shí)發(fā)自內(nèi)心的喜悅后，金發(fā)女愉快接受了職位。
篇三：《終極面試》觀后感
Deaf、Black、Dark這三個(gè)從一開(kāi)始片頭的傷痕、血跡就提示了面試的重復(fù)性，他們也經(jīng)常內(nèi)部開(kāi)展話題將面試者的思路拓展，同時(shí)各種燈光變換的推動(dòng)、法語(yǔ)的解說(shuō)、頂燈的碎片這些細(xì)節(jié)，不一定都是巧合之下才出現(xiàn)的。但除了他們?nèi)齻�(gè)之外呢?
White：算是這個(gè)電影中，劇情最多的一個(gè)，從一開(kāi)始打破僵局，號(hào)召大家合作，后來(lái)主動(dòng)出手，用卑鄙的方式使其他人淘汰，這個(gè)過(guò)程中，沒(méi)有人選擇用同樣的方式淘汰其他人，而之后所謂的團(tuán)隊(duì)合作也已經(jīng)分崩離析，他接下來(lái)的任務(wù)就是給人們創(chuàng)造機(jī)會(huì)來(lái)展現(xiàn)公司希望應(yīng)聘者具備的關(guān)懷、細(xì)致等品質(zhì)。同樣在EXAM開(kāi)始之前，看著手表，說(shuō)著COME ON的人，似乎就是White，為什么有這個(gè)場(chǎng)景?是期待一場(chǎng)大戲他即將作為主角登場(chǎng)，還是為了一場(chǎng)貨真價(jià)實(shí)的面試而緊張?
Brown：前期團(tuán)隊(duì)的所有提議，都要懷疑拒絕，為后來(lái)對(duì)Dark的拷問(wèn)做出鋪墊，而這之前也幾乎沒(méi)有做出任何舉動(dòng)，他反復(fù)提出信任是不應(yīng)該存在的，但是在一個(gè)充滿危機(jī)的環(huán)境中，不信任的舉動(dòng)，最安全的是什么?想Blonde一樣，基本上什么都不提議，不做，而不是后來(lái)做出這么充滿危險(xiǎn)性的舉措。同樣，為什么他一定要偷White的藥，而且不歸還?他之后放棄EXAM的灑脫也讓人奇怪。最關(guān)鍵的是看到Dark的傷痕，為什么他沒(méi)有懷疑這些傷痕的制造原因，同樣最后他說(shuō)Dark的話是真的，難道真的是對(duì)的嗎?EXAM已經(jīng)進(jìn)行過(guò)很多次的，每次都是Dark受傷，那公司會(huì)每次實(shí)驗(yàn)的時(shí)候都換一個(gè)人來(lái)制造傷痕，還是Dark演技這么差，這么多次都被面試者發(fā)現(xiàn)是內(nèi)賊，卻什么都不知道，讓人白白浪費(fèi)感情?
Brunette：真的可以說(shuō)是一個(gè)非常優(yōu)秀的面試者，很多人都會(huì)惋惜，她為什么會(huì)輕信White，其實(shí)我也覺(jué)得她各方面比Blonde表現(xiàn)的好太多了，這樣一個(gè)有勇有謀的人才就這么流失了，實(shí)在可惜。但是我一直不明白的一個(gè)事情就是，他們那么注重自己的紙，為什么在不清楚灑落的是什么液體的情況下，就用自己的紙來(lái)做實(shí)驗(yàn)，之前所有的實(shí)驗(yàn)都是用2號(hào)留下的紙做的，為什么這次就冒這么大的風(fēng)險(xiǎn)?而且Brunette自己沒(méi)有將紙收好，放在桌上，在成功啟動(dòng)了滅火裝置之后，她不直接看自己的紙是什么反應(yīng)，而是問(wèn)Black?我個(gè)人感覺(jué)其實(shí)她最后這個(gè)舉動(dòng)的含義最重要的是和White一起打破合作的格局，同樣也是告訴人們，要你自己弄壞你的紙才犯規(guī)!Blonde在后來(lái)阻止Black將White推出房間的思路，似乎就是以此為啟發(fā)點(diǎn)的，不然為什么她會(huì)猜測(cè)如果Black將人推出后，他自己反而有違規(guī)的風(fēng)險(xiǎn)。
2號(hào)，華裔女：大家都很感嘆她的表現(xiàn)發(fā)映出了國(guó)人的常態(tài)，但是難道不質(zhì)疑她在過(guò)五關(guān)斬六將進(jìn)入終極面試之后，會(huì)那么草率的不顧規(guī)則開(kāi)始答題?從一開(kāi)始她的表現(xiàn)就十分的激動(dòng)，就是這樣的激動(dòng)，才更讓人懷疑她是否一直都在培養(yǎng)最后的情緒!沒(méi)有她的那張紙，就沒(méi)有后來(lái)實(shí)驗(yàn)的材料;同樣沒(méi)有她的那張紙，大家一激動(dòng)都先在紙上寫(xiě)個(gè)名字，那是不是這個(gè)EXAM就不用做了;而且似乎從開(kāi)始大家就沒(méi)想到SPOIL的范圍是包括在上面寫(xiě)字的……如果不能寫(xiě)字，那就算是找到問(wèn)題了，怎么回答，一定要面對(duì)面說(shuō)，還是只有正確的答案才能寫(xiě)在紙上?所以我懷疑她不過(guò)是個(gè)鋪路的石子，最先退場(chǎng)的節(jié)目組成員。
在整個(gè)過(guò)程中唯一沒(méi)有被卷入爭(zhēng)論的就只有Blonde，她的紙除了照過(guò)燈之外，一直就存放在桌子下面，似乎很多關(guān)鍵的矛盾都是她最后解決的：將White推出、撿起他的藥、關(guān)心Dark、最后的槍?xiě)?zhàn)。似乎所有人的性格都會(huì)造成沖突，只有她才能出面解決一切，最后所有配角退場(chǎng)，心悅誠(chéng)服的將她留給CEO做最后的面試!這場(chǎng)終極面試，到底有幾個(gè)人是置身事外的，有幾個(gè)人是真正的面試者?會(huì)不會(huì)只是一場(chǎng)專(zhuān)為她一個(gè)人準(zhǔn)備的大戲?