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    1. 公司勞務(wù)雇傭合同

      時(shí)間:2022-11-02 18:14:28 勞務(wù)合同 我要投稿

      公司勞務(wù)雇傭合同2篇

        在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?以下是小編為大家整理的公司勞務(wù)雇傭合同,歡迎大家分享。

      公司勞務(wù)雇傭合同2篇

      公司勞務(wù)雇傭合同1

        簽訂日期:________年____月____日

        甲方:_________________________有限公司

        乙方:_________________________________

        性別:_________________________________

        居民身份證號(hào)碼:_______________________

        出生日期:________年____月____日

        在甲方工作起始時(shí)間:________年____月____日

        家庭住址:_____________________________

        郵政編碼:_____________________________

        鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

        一、合同期限

        第一條本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中試用期至________年____月____日止。

        如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

        二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

        第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

        第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書(shū)》)的標(biāo)準(zhǔn)。

        第四條乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

        第五條乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

        第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

        第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

        第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類(lèi)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

        第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

        三、勞務(wù)報(bào)酬

        第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。

        乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%—90%或雙方約定。

        甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________。

        四、合同的終止與解除

        第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

        第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

        第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

       。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

       。ǘ﹪(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

        (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的.;

       。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

        五、雙方約定的其他內(nèi)容

        第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

        (一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

       。ǘ┘追接袡(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

       。ㄈ┘追娇梢栽诤贤行趦(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

       。ㄋ模┮曳皆诤贤趦(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

        甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

        簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

        _________年____月____日_________年____月____日

      公司勞務(wù)雇傭合同2

        【勞動(dòng)合同】為確立雙方的勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及其它有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定,勞動(dòng)雙方需要簽訂的合同樣本。

        甲方(用人單位):

        住所:

        法定代表人(或負(fù)責(zé)人):

        乙方(勞動(dòng)者):

        住址:

        身份證號(hào)碼:

        甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行:

        第一條、勞動(dòng)合同期限:

        1、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫(xiě)完整) :

        A、有固定期限勞動(dòng)合同: 年 月 日至 年 月 日;

        B、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,自 年 月 日起。

        C、以完成工作為期限。

        2、本合同包含 個(gè)月的試用期(自 年 月 日至 年 月 日)。

        第二條、工作地點(diǎn): 省(自治區(qū)、直轄市) 市(縣) 路 號(hào) 。

        第三條、工作內(nèi)容:

        1、乙方同意在甲方 部門(mén)(或崗位)擔(dān)任 職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

        2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。

        3、在工作過(guò)程中,因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

        第四條、工作時(shí)間和休息休假:

        1、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

        2、休息休假:甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假。

        第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:

        1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元;(若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資: )。

        2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)

        3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為。

        第六條、社會(huì)保險(xiǎn):

        1、甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

        2、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。

        第七條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù):

        甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。

        第八條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

        第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開(kāi)的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

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