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    1. 勞務合同

      時間:2022-08-08 13:19:19 勞務合同 我要投稿

      【實用】勞務合同范文七篇

        隨著法律觀念的日漸普及,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的勞務合同7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      【實用】勞務合同范文七篇

      勞務合同 篇1

        甲方(用人單位):

        乙方(勞動者)姓名:

        甲方因業(yè)務擴展需要,招(雇)乙方為本公司職工。根據(jù)《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》、《私營企業(yè)勞動管理暫行規(guī)定》和有關勞動法規(guī),甲乙雙方在自愿基礎上,經(jīng)平等協(xié)商,同意簽訂本勞動合同。

        第一條 合同期限

        本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止, 年。

        第二條 工作任務

        甲方安排乙方從事 工作。 乙方同意按甲方工作需要,在 崗位,承擔 任務,擔任 工種。乙方應完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標和質量指標。

        第三條 工作安全、衛(wèi)生條件

        甲方必須執(zhí)行國家有關勞動安全與衛(wèi)生的法規(guī)標準,采取勞動保護措施,改善勞動條件,建立安全工作規(guī)章制度,保證工作安全和職工健康。

        第四條 勞動管理

        1.甲方必須嚴格執(zhí)行勞動政策和有關勞動管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關規(guī)定建立健全勞動制度及各項規(guī)章。

        2. 甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀、安全工作、職業(yè)道德及工作任務完成情況的權利。

        3. 乙方應嚴格遵守公司紀律和規(guī)章制度,不得把公司的各種機密和與公司利益有關的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對本公司已造成客戶流失經(jīng)濟損失的,應根據(jù)后果及責任大小給予賠償。

        4.工作中應服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

        第五條 工作時間和勞動報酬

        1.甲方應實行每日8小時工作制,每月有薪假為2天,因工作需要,需延長工作時間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

        2. 甲方應當每月按期給乙方發(fā)放工資;每月 號為發(fā)薪日。

        第六條 合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

        1. 甲方因轉產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關內(nèi)容。

        2. 在下列情況下,甲方可以解除合同:

        (1) 乙方經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

        (2) 乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的; (3) 參照國務院《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》,乙方屬于應予辭退的;

        (4) 甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

        3. 在下列情況下,乙方可以解除合同:

        (1) 甲方違反國家規(guī)定,無安全防護設施,勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

        (2) 甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

        4. 合同期限屆滿,應即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

        第七條 違反勞動合同應承擔的違約責任

        甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)后果及責任大小給予賠償(賠償金額5000—10000000元人民幣不等)。

        第八條 勞動爭議處理

        甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

        第九條 本合同經(jīng)雙方簽訂后之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

        甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日 _________年________月_______日

      勞務合同 篇2

        甲方:________________

        乙方:________________

        依據(jù)《中華人民共和國合同法》和《建筑工程承包合同條例》以及相關法律法規(guī)的規(guī)定,依法保護雙方的權利和義務,就位于xx公司生物科技園建筑工程項目的建設事宜,在公正、公平、自愿合作的原則下,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同。

        一、工程名稱:

        1、辦公樓(不含水、電、消防)建筑面積_____平方米。

        2、廠區(qū)道路(砼層厚度為_____公分)管網(wǎng)(不含路基工程,但對路基質量應由乙方檢查確認)。

        3、附屬工程(門崗房、水泵房、消防房等)

        以上工程乙方應按甲方提供的設計部門設計圖紙施工,不得隨意變更和修改,如確需變更修改須經(jīng)四方(甲乙方、設計方和監(jiān)理方)一致同意,并書面記錄雙方存檔。

        二、承包方式:

        包工包料(俗稱大包)。

        三、工程工期:

        辦公樓工期為_____個有效工作日(因人力不可抗拒工期延遲除外);廠區(qū)道路管網(wǎng)及附屬工程為_____個有效工作日。

        四、工程價款:

        1、依規(guī)、依資格、依圖紙核定的預算總價款為_____萬元。(其中材料價格按照xx省定額和當?shù)囟~站發(fā)布的價格結算)。辦公樓按工程竣工決算總價下浮____%;道路管網(wǎng)按工程竣工決算總價下浮____%;附屬工程按工程竣工決算總價下浮____%。

        2、付款方式:

       。ㄒ唬┮曳竭M場開工所需_____萬元,甲方預付_____萬元,(承兌匯票),乙方墊付_____萬元。辦公樓封頂后付完成工程量的_____%,砌體完成、粉刷完成、安裝完成分三次支付已完成工程量的_____%,工程驗收合格并交付甲方后按決算總造價付至_____%,余款___%為質保金,一年質保期滿無質量問題后付清質保金。

       。ǘ╅T崗房、道路、管網(wǎng)、附屬工程按單項主體工程、裝飾工程分別付已完成工程量的_____%,驗收合格并交付甲方后付至_____%,余款____%為質保金,一年質保期滿無質量問題后付清質保金。

        五、施工安全:

        乙方對施工安全負全部責任,甲方不承擔任何安全事故的責任。

        六、工程質量:

        1、辦公樓工程質量為優(yōu)良工程,優(yōu)質優(yōu)價;廠區(qū)道路管網(wǎng)和附屬工程質量為合格工程。

        2、工程竣工未經(jīng)驗收和驗收不合格,乙方不得交付,甲方不得接收。對驗收不合格的工程由乙方在合理期限內(nèi)無償修理或返工、改建。并對因此逾期交付承擔責任。

        七、雙方權利義務:

        1、對乙方施工質量(包括建材質量),除由甲方委托的監(jiān)理公司(站)進行監(jiān)理外,甲方可以隨時對工程進度、質量進行檢查。

        2、甲方應按約定的工程進度和撥付工程款時間撥付工程款,因特殊原因延遲撥款時間不得超過____天。

        3、甲方不得隨意致工程中途停建、緩建。

        4、在簽訂本合同前,乙方應向甲方出具不屬于商業(yè)秘密的本公司工商注冊登記執(zhí)照副本和資產(chǎn)負債率文本(復印件)。

        5、乙方必須確保按質、按量、按期完成工程。

        6、工程質量按國家標準,沒有國家標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。辦公樓在國家規(guī)定的使用期限內(nèi),乙方對由于主觀原因導致工程質量問題終局負責。

        7、乙方不得拖欠國家稅、費和農(nóng)民工工資,否則乙方負全部責任。

        8、乙方不得將辦公樓主體工程轉包給第三人或以后以分包名義轉包給第三人,否則由此發(fā)生的一切問題由乙方承擔。

        八、違約責任:

        合同一經(jīng)簽訂對雙方均有約束力,均應自覺遵守履行。任何一方違約,應承擔違約責任,并按工程決算總價款的____%向對支付違約金。

        九、如有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商訂立補充條款,其條款與主合同有同等效力。

        十、甲乙雙方如發(fā)生糾紛,互相協(xié)商解決;協(xié)商無果,任何一方可向工程所在地人民法院提起訴訟。

        十一、本合同雙方簽字并加蓋公司公章生效。

        十二、本合同雙方或一方如由委托代理人簽字,須提交委托書作為本合同的附件。

        本合同一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份。雙方各執(zhí)兩份。

        甲方:___________乙方:___________

        代表人:_________代表人:_________

        電話:___________電話:___________

        簽定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日

      勞務合同 篇3

        甲 方: 乙方:

        法定代表人: 身份證號碼:

        地 址: 住 址:

        郵政編碼 : 郵政編碼:

        聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:

        使 用 說 明

        一、用人單位與職工簽訂勞動合同時,雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經(jīng)依法簽訂即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

        二、勞動合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。

        三、合同參考文本中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空欄,請打上“/”。

        四、乙方的工作內(nèi)容及其類別(管理或專業(yè)技術類/工人類)應參照國家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標準明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。

        五、工時制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。如經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的,應在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內(nèi)容。

        六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確,并不得低于本市當年最低工資標準;實行計件工資的,可以在本參考文本第十二條中列明,或另簽訂補充協(xié)議。

        七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項集體協(xié)商,簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準,不得低于集體合同的約定。

        八、雙方經(jīng)協(xié)商一致后,對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的.約定,可在參考文本第十二條中明確,或經(jīng)協(xié)商一致另行簽訂補充協(xié)議;另行簽訂的補充協(xié)議,作為勞動合同的附件,與勞動合同一并履行。

        九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡必須清楚,并不得單方涂改。

        十、本文本不適用非全日制用工使用。

      勞務合同 篇4

        甲方:

        乙方:

        身份證號:

        所在班組:

        1 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議,共同執(zhí)行。

        2 本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

        3 工作任務:

        3.1甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作;

        3.2乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行;

        3.3乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

        3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        4 勞動報酬

        4.1甲方應按照國家有關規(guī)定,遵守按勞分配的原則,結合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,按時支付乙方工資。乙方的勞動報酬采用計件方式結算,按班組確定的計件工資據(jù)實發(fā)放,按月結算。乙方的各種福利、津貼、社保等費用均含在當月的勞動報酬中不再另行計發(fā)。

        4.2乙方每天工作時間為8小時,超過8小時應按加班計算,加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

        5 勞動紀律:

        5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

        5.2乙方違反勞動紀律,被判刑、勞教的,本合同自行解除。

        6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

        6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        6.3甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

        6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

        6.4.1經(jīng)國家有關部門確認,生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康,企業(yè)不加以改善的;

        6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權益的。

        6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應提前15日通知對方。

        7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。

        8 協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

        9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方: 乙方:

        年月日 年 月 日

      勞務合同 篇5

        乙方(職工姓名):性別: 文化程度:畢業(yè)院校: 身份證號碼: 籍貫:_________省_________市_________(縣) 村家庭住址:甲方因用人需要,聘用乙方為本單位職工。甲乙雙方根據(jù)國家有關勞動法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,同意簽訂本合同。

        一、本合同期限為_________,即自_________年_____月_____日至_________年______月______日,其中:試用期限為______月。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,甲方可以解除勞動合同。

        二、工作內(nèi)容:乙方接受甲方安排的合理的工作任務。

        1、在項目經(jīng)理直接領導下,進入施工現(xiàn)場,協(xié)助搞好施工監(jiān)理,與施工隊一起復核工程量,提高工程量正確性。

        2、負責安全質量檢查,督促施工過程嚴格按照相關制度安全文明施工,嚴格把握施工質量,減少返工。

        3、負責完成每天填寫施工日志,對工程施工中設計更改、材料替換等其他重要的決策作好記錄。

        4、及時提供施工現(xiàn)場所需材料規(guī)格、型號和所需日期,做好現(xiàn)場材料的驗收簽證和管理。

        5、工作到施工現(xiàn)場,及時對隱蔽工程進行驗收和工程量簽證,對自己不能解決的問題及時向項目經(jīng)理匯報。

        6、工程竣工提供詳細的工作量及主材、設備等基礎資料。協(xié)助搞好工程預結算,提供必要的現(xiàn)場資料。

        7、協(xié)助項目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔。

        8、 負責落實環(huán)境管理的相關工作制度及作業(yè)手冊,并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。

        9、 負責擬定環(huán)境工作應急預案,處理相關突發(fā)事件。

        10、 負責對環(huán)境外包單位進行工作督導,以保證小區(qū)環(huán)境質量。

        11、能夠接受上級領導安排的其他任務,并在需要時出差工作。

        三、甲方根據(jù)國家和本省勞動工資有關規(guī)定和本單位工資、獎金、津貼制度,確定乙方勞動報酬形式,按時向乙方支付勞動報酬。經(jīng)協(xié)商甲方擬支付乙方:________元/每月,五險于乙方工作三個月之后,甲方為其辦理手續(xù),并根據(jù)乙方完成工作任務情況,以及本單位經(jīng)濟效益狀況和物價變化情況適時調(diào)整乙方勞動報酬,改善乙方的生活福利待遇。

        四、違約責任:任何一方違反本勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)產(chǎn)生后果和責任大小,予以經(jīng)濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣_________元。

        五、雙方認為需要訂明的其他事項

        1._________________________________________________

        2._________________________________________________

        3._________________________________________________

        4._________________________________________________

        5._________________________________________________

        六、甲乙雙方基本權利和義務

       。ㄒ唬┘追綋碛幸韵禄緳嗬

        1.根據(jù)本單位工作需要安排和適當調(diào)整乙方工作任務;

        2.依據(jù)法律、法規(guī)、政策制定本單位的各項規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范,并監(jiān)督其實施;

        3.對違反本單位規(guī)章的乙方依法給予處罰;

        4.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權利。

        (二)乙方擁有以下基本權利:

        1.依法享有政治權利,學習政治文化和業(yè)務技術,參加甲方組織的專業(yè)技術培訓的權利;

        2.在國家規(guī)定的安全和衛(wèi)生標準條件下從事勞動,用人單位勞動條件惡劣,嚴重違反國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標準的,乙方可以拒絕履行本合同;

        3.按照個人的能力以及勞動的數(shù)量、質量領取勞動報酬;

        4.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權利。

       。ㄈ┘追綉袚韵铝x務:

        1.遵守國家法律法規(guī),并對乙方進行遵紀守法、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)等教育和技術業(yè)務培訓;

        2.根據(jù)法律、法規(guī)以及集體勞動合同規(guī)定,為乙方提供符合法定安全衛(wèi)生標準的工作; 3.按時足額支付乙方勞動報酬和保障乙方享有規(guī)定的社會保險福利待遇;

        4.對乙方以禮相待,不得采取有損其人格尊嚴的行為;

        5.應將本單位所制定的各種勞動行為規(guī)范,于乙方上崗前以書面形式發(fā)給本人;

        6.支持本單位員工組織的正;顒;

        7.在勞動合同終止、解除時,應提供給乙方一份證明書。

       。ㄋ模┮曳綉袚韵铝x務:

        1.按照本合同規(guī)定,自覺地進行工作,努力完成工作任務;

        2.遵守單位的規(guī)章制度,遵守勞動紀律和保守本單位工作或業(yè)務秘密;

        3.嚴格按照章程和安全規(guī)程進行工作;

        4.愛護設備和工具,并對所使用的設備和工具進行必要的維護與保養(yǎng)。

        七、甲方在合同期間應按國家和省有關規(guī)定為乙方辦理社會保險,甲乙雙方應按國家規(guī)定繳納社會保險費(包括養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、疾病、生育、失業(yè)等)。

        八、乙方享有國家規(guī)定的公休假、婚喪假、探親假和女工孕期、產(chǎn)假、哺乳期等,以及疾病、傷亡等有關保險福利待遇。

        九、甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關勞動法律、法規(guī)執(zhí)行。需要解除勞動合同的應提前三十日以書面形式通知對方(國家法律另有規(guī)定的除外);國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定不能解除合同的,雙方不得解除勞動合同。甲方因轉產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務或者由于甲乙雙方情況的變化,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關內(nèi)容。乙方被勞教或判刑的,本合同自行解除。

        十、在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應通過本單位勞動爭議調(diào)解委員會協(xié)商調(diào)解,當事人也可以直接向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,應當從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi),向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,當事人自收到裁決書之日起十五日內(nèi),可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

      勞務合同 篇6

        甲方:

        乙方:

        甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,達成以下協(xié)議,共同遵守:

        一、承包范圍: 的門衛(wèi)選用及管理交與乙方負責.

        二、乙方的職責任務和要求: 門衛(wèi)崗位應兩人輪換,確保該崗位24小時不缺崗。門衛(wèi)的職責由甲乙雙方共同擬定,并告知聘用人員。

        三、承包費用和支付:甲方將上述事物交與乙方負責后,甲方每月承擔費用人民幣元(大寫:元整),該項事務所需的其余費用由乙方自行承擔。甲方承擔的費用按季度提前支付。

        四、爭議的解決方法: 在合同履行過程中發(fā)生爭議,雙方應當協(xié)商解決。

        五、未盡事宜:經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與主合同具有同等效力。

        六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同簽字蓋XX效。

        甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

        ________年____月____日 ________年____月____日

      勞務合同 篇7

        用工方(甲方)

        單位名稱:

        公司地址:

        勞務方(乙方)

        姓 名: 性別: 身份證號碼:

        家庭住址: 戶籍所在地: 聯(lián)系方式:

        甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務關系。本服務協(xié)議屬于勞務協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上,根據(jù)《民法通則》、《合同法》和其他相關法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

        一、協(xié)議期限

        本協(xié)議期限自 起,至 為止。

        二、勞務內(nèi)容

        乙方承擔的勞務內(nèi)容為:

        三、勞務要求

        1.乙方按照甲方的要求和安排,盡職盡責做好工作。

        2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度。

        3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的管理和工作安排。

        4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

        四、勞務時間、勞務報酬及福利

        1.根據(jù)乙方勞務工作性質,實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務關系建立的同時告知乙方應遵守的各項規(guī)章制度。

        2.甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元。乙方在正常出勤并付出正常勞務后,有權獲得相應勞務報酬。

        3.乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

        4.乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

        五、協(xié)議的解除與終止

        1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權提前1個月通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

        2.甲方因乙方不能勝任工作或違反本協(xié)議的約定,可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

        3.在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務報酬,且經(jīng)乙方書面催告后10日內(nèi)仍未支付的,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

        4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

        5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù),甲方有權在不違反有關法律規(guī)定的前提下,扣除乙方的部分報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

        六、保密事項

        1、商業(yè)秘密的內(nèi)容

        本協(xié)議提及的商業(yè)秘密包括技術秘密和經(jīng)營秘密,其中技術秘密包括但不限于工作進度、技術方案、配方、工藝流程、技術指標、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、圖紙、樣品、技術文檔、相關的函電等;經(jīng)營秘密包括但不限于客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、法律事務信息、人力資源信息等等。

        2、保密規(guī)章和制度

        乙方在勞務期間必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度,履行與其勞務工作事項相應的保密職責。遇到甲方保密規(guī)章、制度中未規(guī)定或者規(guī)定不明確的方面時,乙方應本著謹慎、負責的態(tài)度,采取必要、合理的措施,保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密。

        3、保密責任

        除履行勞務事項需要之外,未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權知悉該項秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密,也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

        4、保密期限

        甲乙雙方確認,乙方的保密義務自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當?shù)谋C艽胧┎⒏嬷曳綍r開始,到該商業(yè)秘密由甲方公開時止。無論乙方因何種原因離職,乙方離職之后(自離職之日起)仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密,承擔同在甲方從事勞務期間一樣的保密義務。

        5、秘密信息的載體

        乙方因勞務事項上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有,無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。乙方應當于勞務期滿時,或者于甲方提出要求時,返還屬于甲方的全部財物和載有甲方秘密信息的一切載體,不得將這些載體及其復制件擅自保留或交給其他任何單位或個人。

        6、侵權責任

        甲、乙雙方約定:

        (1)如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務,應當承擔違約責任。

        (2)如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失,乙方應當承擔違約責任,并承擔賠償甲方損失的責任。

        (3)前款所述損失賠償按照如下方式計算:

        ①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失;

       、谌绻追降膿p失依照①款所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額;

       、奂追揭蛘{(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用,應當包含在損失賠償額之內(nèi);

        (4)因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任,或者根據(jù)國家有關法律、法規(guī)通過法律途徑要求乙方承擔侵權法律責任。

        7、爭議解決

        因本協(xié)議而引起的任何糾紛由雙方協(xié)商解決;如果協(xié)商不成,任何一方均可以按照下列方式之一處理。

        (1) 提交XX市仲裁委員會仲裁。

        (2) 依法向原告所在地人民法院起訴。

        上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權管理部門對侵權行為進行行政處理。

        七、知識產(chǎn)權事項

        雙方確認,乙方在勞務期間,因履行勞務事項或者主要是利用甲方的物質技術條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、非專利技術成果等,其知識產(chǎn)權歸甲方所有;甲方有權使用或轉讓上述知識產(chǎn)權。乙方應當積極提供一切必要的信息資料、研究材料和采取一切必要的行動,協(xié)助甲方取得和行使有關的知識產(chǎn)權。乙方對上述知識產(chǎn)權享有作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或設計人的署名權(依照法律規(guī)定應由甲方署名的除外);并且,乙方有權獲得相應的物質獎勵和報酬。

        八、其他

        1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務關系完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規(guī)章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務關系對甲方進行法律追訴。

        2.因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動(合同)關系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

        3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

        甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日 _________年________月_______日

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