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    1. 單位解除勞動(dòng)合同證明

      時(shí)間:2024-05-15 07:50:29 勞動(dòng)合同 我要投稿

      單位解除勞動(dòng)合同證明

        在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中,大家總少不了要接觸或使用證明吧,證明一般由標(biāo)題、稱呼、正文、署名和日期等構(gòu)成。到底應(yīng)如何擬定證明呢?下面是小編為大家收集的單位解除勞動(dòng)合同證明,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      單位解除勞動(dòng)合同證明

      單位解除勞動(dòng)合同證明1

        茲有本單位職工,性別x,年齡,住址。勞動(dòng)合同期限為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因,根據(jù)《勞動(dòng)法》第條第款第項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。

        特此證明。

        xxx

        20xx年xx月xx日

      單位解除勞動(dòng)合同證明2

        本單位與xxx先生/女士(身份證號(hào)碼或者其他有效身份證件號(hào)碼:xxxxxxxxx)簽訂的xxx期限勞動(dòng)合同,由于xxxxxx原因于xx年xx月xx日解除,其檔案及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系移轉(zhuǎn)至xxx。該職工在本單位的相關(guān)工作情況:

        1.本單位與其最近一次簽訂的'勞動(dòng)合同期限為:自xxx年xxx月xxx日起至xxx年xxx月xxx日止。

        2.該職工在本單位的所從事的工作內(nèi)容或工作崗位為:xxx。

        3.該職工在本單位的工作年限共計(jì)為:xxx。

        單位蓋章:

       xx年xx月xx日

      單位解除勞動(dòng)合同證明3

        ___,于20__年_月_日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由20__年_月_日至20__年_月_日。現(xiàn)因___依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》條款,自20__年_月_日起與___勞動(dòng)合同。

        ___

        20__年_月_日

      單位解除勞動(dòng)合同證明4

        甲方:_________________

        乙方:_________________

        因乙方個(gè)人原因提出與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定自_______年_______月_______日起解除甲乙雙方勞動(dòng)合同,終止雙方的勞動(dòng)關(guān)系,且不存在任何經(jīng)濟(jì)糾紛。

        公司(簽章)

        法定代表人或委托代理人:_________________

      離職人:_________________

        ________年____月____日

      單位解除勞動(dòng)合同證明5

        茲有本單位職工XXX,性別X,年齡XX,住址XXX。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因XX,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 條第 款第 項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

       。ㄓ萌藛挝簧w章)

        年 月 日

      單位解除勞動(dòng)合同證明6

        本單位與______________員工簽訂_______(期限)_______工作崗位的勞動(dòng)合同,在本單位的工作年限為_(kāi)______年_______月_______日,因_______原因,依據(jù)_______,于_______年_______月_______日終止(解除)勞動(dòng)合同。

        法定代表人:______________經(jīng)辦人:_____________________年_______月_______日

        勞動(dòng)者簽名(蓋章):_______年_______月_______日

      單位解除勞動(dòng)合同證明7

        茲有 劉春梅 ,性別: 女 年齡:32 于20xx年xx月xx日被我單位錄用,從事 工作。 20xx年 2 月 1日因 個(gè)人原因自動(dòng)離職 終止(解除)合同,特此證明。

        合同鑒證編號(hào) :

        單位(蓋章)

        20xx年xx月xx日

      單位解除勞動(dòng)合同證明8

        用人單位名稱:______________

        地址:______________

        聯(lián)系電話:______________

        勞動(dòng)者姓名:______________

        身份證號(hào)碼:______________

        工作崗位:

        入職日期:______________年______________月______________日

        解除日期:______________年______________月______________日

        在本單位工作時(shí)間:______________年______________月

        依據(jù)的法律條文:《勞動(dòng)民法典》第______________條第______________款第______________項(xiàng)

        解除原因(打√)

        □勞動(dòng)者單方解除□用人單位按勞動(dòng)民法典39條解除

        □勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除□用人單位按勞動(dòng)民法典40條解除

        □勞動(dòng)者按勞動(dòng)民法典38條解除□用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員

        協(xié)商一致解除:□單位原因□個(gè)人原因

        單位名稱(蓋章)______________

        ______________年______________月______________日

        簽收人:______________

        簽收日期:______________年______________月______________日

      單位解除勞動(dòng)合同證明9

        茲有本單位職工xxx,性別xxx,年齡xxx,身份證號(hào)xxxxxx,住址xxxxxx。勞動(dòng)合同期限為xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。因xxxxxx,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至xxx年xxx月份,特此證明。

        員工簽名:xxx

       。ㄓ萌藛挝簧w章)

        20xx年xx月xx日

      單位解除勞動(dòng)合同證明10

        茲有本單位職工XXX,性別X,年齡XX,住址XXX。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因XX,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 條第 款第 項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

        (用人單位蓋章)

        年 月 日

      單位解除勞動(dòng)合同證明11

        xxx,于xxx年xxx月xxx日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由x年xx月xx日至x年xx月xx日,F(xiàn)因xxx依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》xxx條xxx款,自年月日起與xxx勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

        xxx

        20xx年xx月xx日

      單位解除勞動(dòng)合同證明12

        ___,于___年___月___日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由_年__月__日至_年__月__日。現(xiàn)因___依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》___條___款,自年月日起與___勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

        ___

        20__年_月_日

      單位解除勞動(dòng)合同證明13

        茲有【_______________】,(身份證號(hào):______________),【_____________】_____年【__________】月【__________】日入職我司,任【_______________】部【__________】一職,至【_______________】_____年【__________】月【__________】日,因【__________】與公司協(xié)商離職。

        該同志在職期間,工作態(tài)度良好,同事關(guān)系融洽。已辦理交接手續(xù)、解除勞動(dòng)關(guān)系、無(wú)勞動(dòng)糾紛。

        特此證明!

        _____________有限公司

      單位解除勞動(dòng)合同證明14

        (身份證號(hào)碼:_________________)于____________年_____月_____日與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

        特此證明。

        ___________有限公司(簽章)

        法定代表人或委托代理人:_________________

        _____________年____月_____日

      單位解除勞動(dòng)合同證明15

        存根________第________號(hào)

        茲有本單位職工:姓名__________,性別_____,身份證號(hào)碼_________________________,因___________________,經(jīng)雙方協(xié)商一致,公司自______年___月___日起與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

        特此證明。

        (本證明一式兩聯(lián),此聯(lián)為員工聯(lián))

        送__________本人

        單位(蓋章)

        ______年___月___日

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