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    1. 解除勞動合同

      時間:2023-06-26 11:46:07 勞動合同 我要投稿

      解除勞動合同集錦15篇

        在人們越來越相信法律的社會中,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編整理的解除勞動合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      解除勞動合同集錦15篇

      解除勞動合同1

        甲方:

        電話:

        地址:

        乙方:

        身份證號碼:

        電話:

        地址:

        甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同關(guān)系,簽訂本協(xié)議如下:

       。薄⒆訽_______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

       。、乙方工資結(jié)算至________年____月____日,乙方獎金為______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方。

       。、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后并依法代扣代繳個稅后____日內(nèi)一次性支付給乙方。風(fēng)險提示:

        經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

        勞動者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的',向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。

       。、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至________年____月____日止。

        5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

       。丁⒁曳綉(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)按照甲方要求妥善辦理所有工作移交手續(xù),完成資料和甲方物品的移交,否則甲方有權(quán)順延支付本協(xié)議約定款項的時間。

       。、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金______元。

       。浮⒓滓译p方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù),可自由就業(yè)。

        9、乙方自愿放棄其他所有訴求,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,。

       。保啊⒈緟f(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

       。保薄⒋藚f(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。(以下無正文)

        甲方(簽字或蓋章):

        法定代表人或授權(quán)委托人:________年____月____日

        乙方(簽字或蓋章):________年____月____日

      解除勞動合同2

        一、負責(zé)部門:人事處。

        二、參與部門:人事處、財務(wù)處。

        三、具體程序:

        (一)人事處提供本單位的經(jīng)過工會討論并且走完公示程序的勞動紀(jì)律以及勞動規(guī)章制度,尤其是據(jù)以作出解除勞動合同的勞動紀(jì)律以及規(guī)章制度;

        (二)人事處提供勞動者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的事實以及證據(jù);

        (三)通知工會:公司人事處將解除勞動合同的事由通知工會,由工會提出意見,在研究工會的意見后作出處理決定,并將處理結(jié)果通知工會;

        (四)辦理工作交接,由公司人事處安排相關(guān)員工辦理工作交接;

        (五)結(jié)算薪資:在員工辦理完畢交接手續(xù)后,財務(wù)處應(yīng)當(dāng)結(jié)算并給付勞動者薪資;

        (六)勞動合同解除:在薪資結(jié)算完畢后,勞動合同解除;

        (七)將解除勞動合同的.決定送達相對人(勞動者),可以考慮直接(專遞或快件)送達,乃至登報、公告送達等方式,必要時在可以考慮以公證的方式辦理以上送達事宜,確保送達問題的萬無一失。

        (八)出具離職證明:在解除勞動合同時由人事處出具解除勞動合同的證明,并為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);

        (九)備案:對解除勞動合同的文本原稿、原電子檔案以及勞動者違反勞動紀(jì)律的證據(jù)存檔備案,至少保存兩年。

        ----------------------------------------

        簽收回執(zhí)

        本人已于_____ 年_____ 月_____ 日收到某某公司于 _____年_____ 月_____ 日發(fā)出的《解除勞動合同通知書》。

        簽收人(簽名或蓋章):_____

        _____年 _____月_____ 日

        (此回執(zhí)一式兩份,公司人事處與員工雙方各執(zhí)一份)

      解除勞動合同3

        甲方:_______________________________________________

        乙方:_______________________________________________

        甲乙雙方于______年____月_____日訂立期限自______年____月_____日起至______年____月_____日止的勞動合同,現(xiàn)_____方因為_______________________________________原因提出解除勞動合同。經(jīng)本公司決定,同意自______年__月__日起解除勞動合同。工作年限計算為__年__月。

        經(jīng)濟補償金(1或2)

        1、無經(jīng)濟補償金。

        2、發(fā)放經(jīng)濟補償金_____________元。

        甲方(蓋章):____________乙方(簽名或蓋章):____________

        法定代表人(委托代理人)(簽名):____________

        ______年____月___日______年____月___日

      解除勞動合同4

        甲方:________

        乙方:________

        甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同,現(xiàn)乙方由于自身原因向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議:

        一、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。

        二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動民法典》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等,乙方并知悉《勞動民法典》的規(guī)定。

        三、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼、等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。風(fēng)險提示:

        經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

        勞動者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)腵標(biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。

        四、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,并在2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。

        五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。

        甲方:________乙方:________

        日期:________日期:________

      解除勞動合同5

        甲方:______(用人單位)

        法定代表人:______

        乙方:______(勞動者)

        身份證號碼:______

        甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:______

        第一條因甲方自身________的原因,需要提前解除與乙方的勞動合同。經(jīng)協(xié)商一致,雙方同意解除勞動合同,并由甲方給予乙方一定的經(jīng)濟補償金。

        1、用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;

        2、用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

        3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的。

        第二條因為是甲方提出與乙方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。

        經(jīng)濟補償金:__________元;

        賠償金:__________元。

        第三條甲、乙雙方在此確認(rèn):______勞動合同履行期間,雙方依法履行了各自的義務(wù),并且無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結(jié)清。

        第四條乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),乙方自愿放棄其他訴求。

        第五條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

        甲方(公司):______

        法定代表人:______

        ______年______月______日

        乙方(簽字):______

        ______年______月______日

        協(xié)商解除勞動合同的范本

        甲方:____________

        乙方:____________

        甲乙雙方于__年__月__日簽訂為期__年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:______

        1、自__年__月__日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

        2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計__元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

        3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣__元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

        4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至__年__月__日止。

        5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的`證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

        6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

        7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金__元。

        8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。

        9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

        此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

        甲方(蓋章):______乙方(簽字或蓋章):______

        法定代表人或授權(quán)委托人

        (簽字或簽章):______

        __年__月__日__年__月__日

      解除勞動合同6

        甲方:

        法定代表人:

        乙方:

        身份證號:

        甲乙雙方于________年____月____日簽訂勞動合同,合同期至________年____月____日止。

        現(xiàn)甲乙雙方同意提前解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

        第一條乙方因甲方產(chǎn)生________的原因,要求提前解除與甲方的勞動合同。經(jīng)協(xié)商,雙方同意自________年____月____日起解除雙方的勞動合同,并由甲方給予乙方相應(yīng)的補償,并且雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

        第二條因為甲方的.原因?qū)е聞趧雍贤奶崆敖獬追匠藨?yīng)當(dāng)支付乙方工資到________年____月____日止;繳納乙方的社保、公積金到________年____月____日至;還要給予乙方一定的經(jīng)濟補償金。風(fēng)險提示:

        經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

        勞動者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。

        第三條乙方在合同解除后____日內(nèi)辦理完各項交接工作,離職手續(xù)。甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內(nèi)的相關(guān)證明。

        第四條乙方自愿放棄除此協(xié)議之外的其他訴求。

        第五條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起具有同等的法律效力。

        甲方:________年____月____日乙方:________年____月____日

      解除勞動合同7

        甲方(用人單位):____________________________

        法定代表人:__________________________________

        乙方:_______________________________________

        身份證號:___________________________________

        甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

        1、_______(方)因______________原因要求提前解除與_______(方)的勞動合同。經(jīng)協(xié)商,自________年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

        2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為_______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計_______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方;

        3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣_______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方

        4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至________年____月____日止;

        5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的`證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

        6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后____日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為;

        7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進行保密,不得泄露任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_______元;

        8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù);

        9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議;此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

        甲方(蓋章):_______________乙方(簽字或蓋章):_______

        法定代表人(簽字或簽章):__________

        ________年____月____日________年____月____日

      解除勞動合同8

        簽訂時間: 年 月 日

        協(xié)議雙方:

        甲方: (用人單位)

        (用工單位)

        乙方:

        甲乙雙方本著協(xié)商一致,平等自愿,公平合理的原則,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》,《中華人民共和國勞動合同法》和《上海市勞動合同條例》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定就解除雙方之間的勞動合同達成如下協(xié)議:

        (一)甲乙雙方一致同意于日解除雙方于 月訂的自 年 月 日至 年 月 日的勞動合同。乙方工資發(fā)放至 年 月 日;經(jīng)雙方協(xié)商一致后同意由甲方一次性支付給乙方人民幣 元整,作為甲方給予乙方的解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。

        (二)甲乙雙方一致同意自本協(xié)議簽署之時,終止履行勞動合同所約定的.一切義務(wù),自愿放棄因勞動合同履行及解除所產(chǎn)生的一切權(quán)利。并確認(rèn)雙方之間已不存在任何勞動爭議及糾紛。(包括勞動合同履行期間及解除后,雙方應(yīng)履行的所有義務(wù)等。)

        (三)自本協(xié)議簽署之日起五日內(nèi),乙方應(yīng)將屬于甲方的所有財物,文件和資料等歸還給甲方,并按甲方人事管理制度規(guī)定及時辦理離職手續(xù)。若乙方未在規(guī)定時間內(nèi)辦理完離職手續(xù)的,乙方同意甲方有權(quán)暫時緩發(fā)包含本協(xié)議第一條在內(nèi)的一切費用。

        (四)未經(jīng)同意,任何一方均不得向第三方泄露本協(xié)議書的內(nèi)容。否則對方有權(quán)追究泄秘方的法律和經(jīng)濟賠償責(zé)任。

        (五)雙方若在履行本協(xié)議時產(chǎn)生爭議的,應(yīng)先友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不能解決的,可以到甲方所在地勞動行政部門提起仲裁申請。

        本協(xié)議經(jīng)雙方簽名蓋章后生效, 且原件一式三份、由用工單位、用人單位、員工本人各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

        甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

        地址:_______________________ 地址:___________________________

        電話:_______________________ 電話:___________________________

        傳真:_______________________ 傳真:___________________________

        日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

      解除勞動合同9

        甲方(用人單位)______________

        乙方(勞動者)______________

        身份證號碼:__________

        甲、乙兩方于_______年_______月_______日簽訂為期_______年無固定期限的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下合同。

        1、雙方一致同意于_______年_______月_______日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止;

        2、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟補償金、賠償金等費用;

        3、甲方為乙方繳納社會保險費至本合同簽訂之日起終止;

        4、甲、乙兩方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的`勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償;

        5、乙方應(yīng)在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、勞資、財務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。如有乙方負責(zé)辦理的對外業(yè)務(wù)沒有清算完畢,乙方應(yīng)負責(zé)將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認(rèn)的對賬單(或欠款證明)交甲方財務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責(zé)賠償;

        6、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本合同內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_______元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業(yè)禁止合同》的,仍應(yīng)遵守原合同的約定;

        7、乙方辦理完各項交接之后5日內(nèi),甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負;

        8、甲、乙兩方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方聲譽或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任;

        9、本合同經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙兩方各一份,

        甲方(蓋章):__________

        _______年_______月_______日

        乙方(簽字):__________

        _______年_______月_______日

      解除勞動合同10

        根據(jù)甲乙雙方簽訂《勞動合同》和國家有關(guān)法律之規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、經(jīng) 方提出,甲乙雙方協(xié)商一致同意解除雙方于 年 月 日簽訂的期限為 年 月 日至 年 月 日的勞動合同。 方同意與 方解除勞動合同。

        二、乙方自愿辭去公司

        三、甲方已結(jié)清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利(養(yǎng)老保險)等。

        四、乙方承諾:

        1、乙方不再就有關(guān)勞動關(guān)系的權(quán)利義務(wù)事項向甲方主張任何權(quán)利。

        2、乙方不得再以甲方名義對外從事業(yè)務(wù)(包括不得使用甲方單位介紹信和名片等)。

        3、乙方不得從事?lián)p害甲方利益的行為。

        4、乙方在解除勞動合同后應(yīng)遵守已與甲方簽署的《保密與禁止協(xié)議》的規(guī)定,未經(jīng)甲方事先書面許可,不得在任何時候以任何形式使用或泄露甲方的商業(yè)秘密。

        五、本協(xié)議簽訂后乙方離開甲方單位前,乙方必須履行下列義務(wù):

        1、乙方及早完成未完結(jié)工作;

        2、辦好工作交接手續(xù),全面移交公司財物、資料檔案和應(yīng)該移交其它事宜;

        3、清理收回經(jīng)手的應(yīng)收款項,保障公司財產(chǎn)資金安全;

        4、清理積欠公司的`個人債務(wù)和其它應(yīng)由乙方支付的費用。

        5、離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

        1

        6、乙方應(yīng)為所其掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)按其在職期間簽訂的《保密與競業(yè)禁止協(xié)議》進行保密,不得泄露給任何第三方,否則甲方有權(quán)按《保密與競業(yè)禁止協(xié)議》協(xié)議條款索賠。

        六、乙方在簽訂本協(xié)議后,應(yīng)認(rèn)真履行有關(guān)義務(wù),嚴(yán)格遵守約定條款,不得違約。乙方如違反上述條款,甲方有權(quán)按以上條款索賠,并可要求乙方賠償實際經(jīng)濟損失和對其它債務(wù)(費用)的追索權(quán)。

        七、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

        甲方: 乙方:

         年 月 日 年 月 日

        用人單位(以下簡稱甲方):

        勞動者(以下簡稱乙方):______

        因乙方(自愿申請辭職/違反甲方勞動人事規(guī)章制度/試用不合格/無法提供計劃生育流動人口婚育證明/無法提供相關(guān)崗位從業(yè)資格證/身份證過期/)(或因甲乙雙方勞動合同期滿),經(jīng)雙方協(xié)商一致,解除勞動合同,中止勞動關(guān)系,達成協(xié)議如下:

        一、 ______年______月______日為雙方勞動關(guān)系終止日,從次日起原雙方所簽訂的勞動合同自動失效,甲乙雙方均不再為對方承擔(dān)或履行任何責(zé)任義務(wù)。

        二、 ______年______月______日下午辦理工作交接,并于交接完成后立即結(jié)清工資及相關(guān)福利待遇。

        三、 ______年______月______日乙方需交出宿舍甲方財物,并結(jié)清乙方承擔(dān)的相關(guān)住宿費用(如水電費、衛(wèi)生費等),否則,甲方有權(quán)在結(jié)算其工資福利待遇時代扣。

        四、 乙方移交工作需寫出明細清單,移交后若涉及到第三方利益的移交遺漏,雖雙方已解除勞動關(guān)系乙方也需協(xié)助甲方解決。

        五、 雙方解除勞動關(guān)系后,若在原勞動合同期間涉及到的法律問題,雙方均有責(zé)任和義務(wù)配合解決。

        六、 在解除勞動合同及勞動關(guān)系后一年內(nèi),雙方須保證以下之一有效通訊方式能與之聯(lián)系:

        甲方辦公電話:____________ 甲方負責(zé)人電子郵箱:____________

        乙方電話(手機): ____________乙方電子郵箱:____________

        七、 ______年______月______日前,甲方將停交乙方社保,同時甲方將中止乙方的人身意外傷害保險。

        八、 其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成依相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。 九:本協(xié)議書一式兩份,雙方簽字(甲方同時蓋章)后生效。

        甲方代表簽名:

        乙方簽名:

        年月日

      解除勞動合同11

        甲方:(公司)__________

        乙方:(員工)__________

        乙方身份證號:________,____年____月____日應(yīng)聘進入甲方公司任一職;于____年____月____日時,甲方與乙方協(xié)商一致,解除勞動關(guān)系,就甲方按照乙方工齡支付乙方經(jīng)濟補償金一事上,現(xiàn)甲、乙雙方基于平等、自愿的立場上,雙方協(xié)商一致,達成協(xié)議如下:

        1、甲方同意支付乙方經(jīng)濟補償金,同時自本協(xié)議生效之日起,甲方應(yīng)于____年____月____日前,支付乙方因甲、乙雙方協(xié)商一致,解除勞動、保險關(guān)系的.經(jīng)濟補償金。

        2、甲、乙雙方同意,由甲方一次性支付乙方經(jīng)濟補償金待遇;一次性經(jīng)濟補償金共計人民幣¥元整,從乙方簽領(lǐng)該款時起,甲、乙雙方解除勞動合同,終結(jié)勞動、保險關(guān)系。

        3、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,同時乙方確認(rèn)甲方已結(jié)清乙方的所有工資及加班費。本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,勞動部門備存一份。

        甲方:___________

        乙方:___________

        ____年____月____日

      解除勞動合同12

        用人單位(甲方):_____________________________________________

        注冊地址:___________________________________________________

        電話:_______________________________________________________

        法定代表人:_________________________________________________

        職務(wù):_______________________________________________________

        統(tǒng)一社會信用代碼:___________________________________________

        勞動者(乙方):_________性別:_________出生日期:__________

        民族:_________籍貫:______________學(xué)歷:________________

        身份證號碼:________________________________________________

        現(xiàn)居住地址(通信地址):___________________________________

        聯(lián)系電話:_________電子郵箱:_______________________

        微信號:______________________________________

        戶口所在地及類型(城鎮(zhèn)/農(nóng)村):__________________________

        緊急聯(lián)系人及電話:_________________________________________

        甲、乙雙方于________年______月______日簽訂為期________年的固定期限勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議。

        第一條協(xié)議終止

        雙方一致同意于________年______月______日解除勞動合同,自解除勞動合同之日起,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止;

        第二條協(xié)議的提出、補償金

        1、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方無需向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。

        2、乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟補償金、賠償金等費用。

        第三條社會保險費

        甲方為乙方繳納社會保險費至本協(xié)議簽訂之日起終止;

        第四條勞動報酬

        1、乙雙方確認(rèn):在勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依照合同約定以及《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。

        2、解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償;

        第五條離職交接

        1、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后______日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、勞資、財務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。

        2、如有乙方負責(zé)辦理的對外業(yè)務(wù)尚未清算完畢,乙方應(yīng)負責(zé)將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認(rèn)的對賬單(或欠款證明)交甲方財務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責(zé)賠償;

        第六條保密協(xié)議

        1、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)按照勞動合同或保密協(xié)議的`約定向甲方支付違約金________元。

        2、乙方確認(rèn)在解除勞動合同之前已經(jīng)與甲方簽訂了《保密協(xié)議》、《競業(yè)禁止協(xié)議》的,仍應(yīng)遵守原協(xié)議的約定;

        第七條文件轉(zhuǎn)移、交接

        1、乙方辦理完各項交接之后______日內(nèi),甲方向乙方提供包括解除勞動合在內(nèi)的相關(guān)證明。

        2、乙方應(yīng)于勞動合同解除后______日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負;

        第八條爭議解決

        甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商加以解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以選擇提交_________人民法院訴訟解決。

        第九條其他事宜

        1、本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。

        2、______________________________________________________________

        3、______________________________________________________________

        第十條合同生效及補充

        1、甲、乙雙方在簽署本協(xié)議時,對各自的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任清楚明白、充分理解,并愿按本合同約定嚴(yán)格執(zhí)行。

        2、本協(xié)議的任何條款約定被認(rèn)為無效,不影響本合同其他條款的效力。

        3、本協(xié)議如有涂改,雙方均應(yīng)在涂改部分加蓋公章或簽字確認(rèn),否則涂改部分無效。

        4、本協(xié)議壹式_______份,甲、乙雙方各執(zhí)_______份,具有同等法律效力,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

       。ㄒ韵聼o正文)

        協(xié)議簽訂于:_______年_______月_______日

        甲方(蓋章):__________________________乙方(簽字):_________________________

      解除勞動合同13

        甲方:(以下簡稱甲方)______

        乙方:(以下簡稱乙方)______

        甲乙雙方就勞動合同終止一事,經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

        一、雙方同意自本協(xié)議簽字之日終止勞動合同關(guān)系。

        二、根據(jù)乙方在甲方工作年限及具體表現(xiàn),依據(jù)勞動關(guān)系方面的所有法律法規(guī)政策的規(guī)定,在本協(xié)議簽字之日,乙方同意不以任何方式、任何理由向甲方主張任何權(quán)利。

        三、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

        甲方:(蓋章) ___年___月___日

        乙方:(簽字或蓋章) ___年___月___日

      解除勞動合同14

        甲方:

        乙方:

        性別:

        部門及崗位:

        通信地址:

        因甲方承包經(jīng)營合同到期,根據(jù)甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》,和我國有關(guān)法律的規(guī)定,提前三十日與乙方協(xié)商,簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,定于______年______月______日起雙方解除于_____年_____月______日簽訂的勞動合同,雙方終止勞動合同關(guān)系。

        二、經(jīng)雙方核對,乙方在甲方的`工作年限為 _____年_____個月,合同解除前十二個月的月平均收入為人民幣________元(大寫___________元)。

        三、根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定及雙方協(xié)商,甲方同意支付給乙方 個月的月平均收入作為補償,共計人民幣________元(大寫 _____元)。

        四、乙方應(yīng)按照甲方相關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù),相關(guān)離職手續(xù)辦理完畢,甲方將于_________日內(nèi)將上述款項結(jié)算支付給乙方。

        五、甲、乙雙方在協(xié)議簽訂后,即終止勞動合同關(guān)系,并確保無任何勞動經(jīng)濟糾紛,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守約定條款,任何一方不得違約。

        六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

        甲 方:__________________

        乙 方:__________________

        _______年_______月______日

        _______年_______月______日

      解除勞動合同15

        甲方(用人單位):___________

        乙方(勞動者):___________

        身份證號碼:___________

        甲、乙雙方于___________年___________月___________日簽訂【為期年】【固定期限】的勞動合同,于年月日續(xù)簽【為期年】【固定期限】的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。

        經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議:

        一、雙方一致同意于___________年___________月___________日解除勞動合同,雙方的'勞動權(quán)利義務(wù)終止。

        二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等,乙方并知悉《勞動合同法》的規(guī)定。

        三、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

        四、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方。

        五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。

        甲方(蓋章):___________乙方(簽字):___________

        ___________年___________月___________日___________年___________月___________日

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