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    1. 建筑業(yè)勞動合同

      時間:2022-11-27 17:18:11 勞動合同 我要投稿

      建筑業(yè)勞動合同(15篇)

        隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關于合同的利益糾紛越來越多,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編整理的建筑業(yè)勞動合同,歡迎大家分享。

      建筑業(yè)勞動合同(15篇)

      建筑業(yè)勞動合同1

        甲方名稱:____________________

        (用人單位)

        地址:________________________

        性質:________________________

        法定代表人:__________________

        乙方:________________________

        (勞動者)

        姓名:________________________

        性別:________________________

        出生年月:____________________

        現(xiàn)住址:______________________

        居民身份證號碼:______________

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本勞動合同。

        一、本合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或以完成_______________工作(工程)為期限。

        二、乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在__________工作崗位(工種)工作。

        三、 乙方工資:① _____元/工日(1工日=8工時);② _____元 /月;③實行計件工資的計件單價為_____ 元/ _____。

        四、工資以法定貨幣形式支付,每月至少發(fā)放一次,且每月支付額不低于本市最低工資標準。①每月_____日前結算清上月工資;②每月 _____日前支付_____元,余款按如下約定支付:_________________________。

        五、乙方嚴格遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方的管理。甲乙雙方都必須嚴格遵守國家法律、法規(guī),執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。

        六、本勞動合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行,任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)后果及責任向對方支付賠償金。

        七、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行。

        八、雙方需要約定的其它事項:_____________________________________________。

        九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用鋼筆填寫,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,涂改、未經(jīng)合法授權代簽均無效。

        甲方(單位蓋章)_________

        乙方(簽名)________

        法定代表人:_____________

        簽訂日期:___年___月___日

      建筑業(yè)勞動合同2

        甲方(用人單位)名稱:___________________________________________ 法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________ 注冊地址___________________________________________________ 聯(lián)系電話_______________________________________________ 乙方(勞動者)姓名:______________________________________________ 居民身份證號___________________________________________ 戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村 郵政編碼__________

        現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

        根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

        一、合同期限

        第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

       。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤訽___年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

       。ǘo固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

       。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ鳎ㄈ蝿眨槠谙:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

        二、工作內(nèi)容和工作地點

        第二條 甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

        乙方的工作地點為___________________________________。 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。 乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務。

        乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應處理。

        三、工作時間和休息休假

        第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度:

        (一)執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

        (二)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

       。ㄈ┙(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行不定時工作制度。 甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

        甲方因施工建設需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

        四、勞動報酬

        第四條 甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

        (一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

       。ǘ┤展べY____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

       。ㄈ┯嫾べY。計件單價約定為______。

        甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

        五、社會保險

        第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

        乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。 乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

        六、勞動保護和勞動條件

        第六條 甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)培訓,乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應當經(jīng)過培訓并取得相應的職業(yè)資格證書方可上崗。

        甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(JGJ146-2004)。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)

        應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。

        甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

        乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

        七、解除和終止

        第七條 本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。

        八、勞動爭議處理

        第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

        九、其他

        第九條 甲乙雙方約定的其他事項

        ____________________________________________________________________________________________________________________。

        第十條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

        甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

        法定代表

        人或委托代理人

       。ê炞只蛏w章)

        簽訂日期: 年 月日

        使 用 說 明

        一、本勞動合同(參考文本)供建筑施工企業(yè)與生產(chǎn)操作類崗位的勞動者簽訂勞動合同時參考使用,主要適用于來自農(nóng)村的務工人員等流動性較大的勞動者。

        二、企業(yè)與勞動者簽訂勞動合同時,雙方的情況應如實填寫,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應的空格內(nèi)。雙方約定的增加事項填寫在第九條內(nèi),但雙方約定的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)。

        勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。雙方約定的試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者合同約定工資的百分之八十,并不得低于乙方工作地的最低工資標準。

        甲方安排乙方延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排乙方工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

        三、簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章,法定代表人、委托代理人或負責人及乙方應親自簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

        四、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡潔、準確,不得涂改。

      建筑業(yè)勞動合同3

        甲方:____________

        乙方:____________

        性別:____________

        身份證號碼:____________

        戶口所在地地址:____________

        根據(jù)建筑勞務市場需要,依據(jù)有關法律、法規(guī),遵守平等、自愿、公平和誠實信用原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞動合同,共同遵照執(zhí)行。

        一、工作內(nèi)容:

        1、工程名稱:____________ 。

        2、甲方安排乙方在建筑工程從事______工作,乙方依所在班組與甲的約定按時、按質、按量完成工作任務。

        二、合同期限:

        本合同期限以完成約定的崗位(工種)工作為止,如項目時間延長,勞動合同時間自動相應延長,無試用期。

        三、勞動報酬:

        1、勞動報酬____________ 。

        2、工程完工后甲方跟農(nóng)歷年底一次性按實結清勞動報酬。

        四、甲、乙雙方的權利和義務:

        1、甲方的權利和義務:

        (1)甲方根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同各條款約定,對乙方進行管理。

       。2)甲方為乙方車輛提供燃油,且甲方有權隨時抽查乙方車輛燃油。

       。3)甲方應保護乙方的合法權益,按合同約定支付乙方的勞動報酬。

        (4)甲方因機械事故、下雨及不可抗力原因導致乙方車輛中途停運、休息的不算勞務費。

        (5)甲方因施工距離縮短,需要相應減少車輛的,甲方可以隨時終止合同。

        (6)甲方對嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;嚴重失職,對甲方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責任的;不能勝任工作的,甲方均可以解除合同。

        2、乙方的權利和義務:

        (1)乙方要服從領導,聽從調(diào)配,按時出車;積極按質按量,完成下達的各項任務;負責安全、迅捷、準確地將混凝土運送到澆筑地點。

       。2)乙方運輸中不能浪費施工材料,如有浪費按材料原價的2倍做出賠償。

       。3)乙方在工作期間,對他人和自身安全負全部責任,如造成事故,由當事人承擔所有責任及費用。

       。4)乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

       。5)乙方在每天下班后必須將車輛開往甲方指定地點停放。

        (6)乙方應及時在當月核對當月考勤,便于日后能獲取足額的勞動報酬。

        五、其他事項:

        1、本合同終止、解除后,乙方應在一周內(nèi)將有關工作移交給甲方。

        2、違反合同的責任:乙方要執(zhí)行甲方所制定的建筑用工合同所約定的條款,如有違反按勞務報酬的30%扣除工資。

        3、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方(簽名):____________

        乙方(簽名):_____________

        甲方(蓋章):___________

        乙方(蓋章):____________

        電話:____________

        電話:____________

        ______年______月______日

        ______年______月______日

      建筑業(yè)勞動合同4

        甲方(用人單位)全稱:_______________

        法定代表人:_________________________

        單位地址:___________________________

        委托代理人:_________________________

        本市(縣、區(qū))辦公地址:_____________

        乙方(勞動者)姓名:_________________

        居民身份證號碼:_____________________

        戶籍所在地:_________________________

        本市(縣、區(qū))住址:_________________

        根據(jù)(中華人民共和國勞動法)、(浙江省勞動合同辦法)等有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

        一、合同期限

        第一條本合同期限為(從下列a、b中選擇):

        a.有固定期限的勞動合同。合同期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止;

        b.以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:_________

        第二條試用期約定為(從下列a、b中選擇):

        a.無試用期;

        b.試用期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

        二、勞動崗位和工作內(nèi)容

        第三條甲方安排乙方從事_________工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務。

        三、勞動報酬

        第四條甲方根據(jù)國家有關規(guī)定和乙方工作崗位,確定乙方工資標準為(從下列a、b、c中選擇;無論采用何種標準,每月工資總額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準):

        a.按月工資標準計算勞動報酬,每月工資為¥_________元(人民幣大寫:_________);

        b.按工日工資標準(1工日=8工時)、根據(jù)乙方實際工作時間計算勞動報酬,每工日工資為¥________元(人民幣大寫:_____);

        c.根據(jù)乙方完成工作量計算勞動報酬,具體標準為:_________

        第五條甲方應按本合同附件樣式制作記工考勤卡,交乙方保管,作為計算工資的原始憑證。甲方應指定專人作為記工員,對乙方每天工作內(nèi)容、工作時間(工作量)等在記工考勤卡上予以記錄;甲方項目部應在每月月中和月末對記工考勤卡上的記錄進行審核、確認。

        第六條對于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天¥_________元(人民幣大寫:_________)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。

        第七條工資按月支付,具體支付、結算方式為(從下列a、b中選擇;無論采用何種支付、結算方式,每月支付額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準):

        a.每月_________日前結算付清上月工資;

        b.每月_________日前支付¥_________元(人民幣大寫:_________),余款按如下約定結算支付:_________

        第八條工資發(fā)放方式為(從下列a、b中選擇):

        a.銀行代發(fā):甲方為乙方在銀行開立工資結算賬戶,工資發(fā)放均通過此賬戶進行;

        b.現(xiàn)金發(fā)放:甲方直接向乙方發(fā)放現(xiàn)金,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。

        四、工作時間

        第九條工作時間為(從下列a、b中選擇):

        a.實行標準工時制。乙方每天工作8小時,每周工作40小時,休息2天。

        b.甲方根據(jù)建筑業(yè)生產(chǎn)特點實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法,并報勞動部門備案。甲方應按照國家法律、法規(guī)和我省有關規(guī)定,合理安排乙方的工作和休息時間。

        五、社會保險和福利待遇

        第十條甲方依法參加工傷社會保險,按規(guī)定繳納工傷保險費。其他保險和福利待遇按國家和我省有關規(guī)定以及雙方約定執(zhí)行,具體如下:_________

        六、勞動保護

        第十一條甲方應按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關規(guī)定,向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,保障乙方的安全和健康。

        第十二條甲方應對乙方進行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

        第十三條甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗寓公廁等基本生活條件應達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場要符合(建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準)

        第十四條乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項操作規(guī)程,有權拒絕違章指揮和冒險作業(yè),對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。

        七、勞動紀律

        第十五條甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

        八、本合同的解除、變更、終止

        第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

        第十七條有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:

        1.乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

        2.乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;

        3.乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規(guī)章制度的;

        4.乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的;

        5.乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

        6.乙方被依法追究刑事責任的。

        第十八條有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

        1.在試用期內(nèi)的;

        2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

        3.甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;

        4.甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。

        第十九條有下列情況之一的,勞動合同終止:

        1.固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

        2.以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。

        第二十條本合同解除或終止之日起5日內(nèi),甲方要與乙方進行工資結算,并一次性付清所有未發(fā)放工資。

        九、違約責任

        第二十一條違約責任規(guī)定如下:

        1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補發(fā)工資外,還應按每天¥______元(人民幣大寫:____)的標準向乙方支付違約金(自本合同第七條約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。

        2.任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。

        3.其他:_________

        十、雙方約定的其它事項

        第二十二條雙方約定:_________

        十一、勞動爭議處理

        第二十三條甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日向人民法院提起訴訟。

        十二、其它事項

        第二十四條本合同未盡事宜,或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行。

        第二十五條本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格遵守執(zhí)行。本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份報勞動部門備案。

        甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

        _________年____月____日 _________年____月____日

      建筑業(yè)勞動合同5

        甲方(用人單位)名稱_________________________

        性質_________________________

        地址_________________________

        乙方(勞動者)姓名_____________

        性 別__________

        出生年月_________________________

        身份證號碼_________________________

        戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村

        省勞動和社會保障廳 監(jiān)制

        安 徽 省 建 設 廳

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商1致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        1、勞動合同期限

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商1致, 勞動合同期限采取下列第_____種形式:

        1、有固定期限勞動合同

        本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

        無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

        2、以完成1定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

        2、工作內(nèi)容和工作時間

        3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

        3、勞動保護和勞動條件

        4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

        5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(JGJ146-20__)。

        6、甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

        4、工資待遇和保險待遇

        7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

        雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

        8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。

        9、甲方應在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當1次性付清乙方的工資。

        甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________________________________________________________________________

        10、甲乙雙方依法參加社會保險。

        11、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規(guī)定執(zhí)行。

        5、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

        12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全

        技術

        操作規(guī)程。

        13、甲方有下列情形之1的,乙方可以隨時解除勞動合同:

        (1)在試用期內(nèi)的;

        (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

        (3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

        (4)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。

        14、乙方有下列情形之1的,甲方可以隨時解除勞動合同:

        (1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

        (2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

        (3)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

        (4)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;

        (5)不服從甲方正當工作安排的;

        (6)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全

        管理

        規(guī)定的。

        15、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

        16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。

        6、經(jīng)濟補償和法律責任

        17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

        18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

        7、當事人約定的其他內(nèi)容

        19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:

        _________________________________________________________________________________________

        8、勞動爭議處理及其它

        20__方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

        21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

        22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

        23、本合同1式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

        甲方________(公 章) 乙方________(簽字或蓋章) 鑒證機關________(簽章)

        法定代表人或委托代理人________

        (簽字或蓋章)

        ____年 ____月 ____日 ____年 ____月____ 日 ____年 ____月____ 日

      建筑業(yè)勞動合同6

        甲方

        乙方

        甲方______法定代表人______營業(yè)執(zhí)照注冊號______資質等級______在川通訊地址______郵編

        乙方______性別______電話______居民身份證號碼______家庭住址______郵政編碼______戶口所在地______省(市)______區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、勞動合同期限

        第一條:勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

        1、有固定期限勞動合同

        本合同于______年______月______日生效,于______年______月______日終止(如有試用期,則試用期從______年______月______日到______年______月______日)。

        2、以完成一定的工作任務為期限的合同

        本合同生效日期為______年______月______日;以乙方完成

        工作任務為合同終止時間。

        二、工作內(nèi)容和要求

        第二條:甲方招用乙方在______(項目名稱)

        工程中擔任______崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為______。

        第三條:乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的質量標準。

        三、勞動保護和勞動條件

        第四條:甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關規(guī)定,且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

        第五條:甲方應當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。

        第六條:甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

        第七條:甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

        四、工資保險待遇

        第八條:乙方在試用期間的工資為每日(或每月)______元,試用期滿后工資為每日(或每月)______元;按工作量計算工資的,每______(工作量單位)支付工資______元。

        雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。

        甲方應在每月______日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認。

        甲方應在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。

        合同甲方如為分包方,工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負責支付。

        甲乙雙方對工資支付的其他約定

        第九條:甲方應按規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應按有關規(guī)定轉移社會保險手續(xù)。乙方因工負傷,其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。

        五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

        第十條:乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。

        第十一條:乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

        (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

        (二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;

        (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

        (四)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;

        (五)被依法追究刑事責任的。

        第十二條:有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

        (一)在試用期內(nèi)的;

        (二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

        (三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。

        第十三條:變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

        六、違約責任、勞動爭議處理及其它

        第十四條:甲方與乙方解除勞動合同時,應給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。

        甲方解除乙方勞動合同,符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的,應支付經(jīng)濟補償金。

        甲、乙方違法解除勞動合同,應按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。

        第十五條:雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工程所在地(______區(qū)、縣)有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。

        第十六條:甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

        第十七條:本合同未盡事宜或與國家、四川省有關規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

        第十八條:本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

        第十九條:雙方約定的其他事項。

        甲方(公章)______乙方(簽字或蓋章)

        法定代表人或委托代理人

        (簽字或蓋章)

        簽訂日期:______年______月______日

        合同鑒證單位

        鑒證日期:______年______月______日

        使用說明

        一、本合同書供四川建筑業(yè)企業(yè)(含部屬在川建筑企業(yè)、省外入川建筑業(yè)企業(yè))與務工人員簽訂勞動合同時使用。

        二、建筑業(yè)企業(yè)與務工人員簽訂勞動合同時,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應的空格內(nèi)。

        第一條中,雙方在約定的事項前括號內(nèi)畫“√”,并填寫日期。

        簽訂勞動合同,甲方應加蓋法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

        三、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

      建筑業(yè)勞動合同7

        甲方:_________

        單位名稱:_________

        法定代表人:_________

        地址:_________

        聯(lián)系電話:_________

        乙方:_________

        姓名:_________

        性別:_________

        身份證號碼:_________

        住址:_________

        聯(lián)系電話:_________

        簽約須知

        一、本勞動合同書是一個示范性文本,不作為強制性文書。

        二、甲方不得招用未滿16周歲的未成年工。

        三、雙方在簽訂本合同時,應認真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

        四、本合同必須由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)。

        五、本合同中的空白欄,由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空白欄,請打上“/”。

        六、本合同未盡事宜以及需要補充約定的事項,可經(jīng)雙方協(xié)商一致,在本合同第九條中補充約定。

        七、本合同書用鋼筆填寫,必須字跡清楚、文字簡練、準確,并不得擅自涂改。

        八、甲方有克扣或者無故拖欠工資等違反勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章的行為,侵犯勞動者合法權益的,勞動者可以依法向用人單位用工所在地勞動監(jiān)察部門舉報、投訴。舉報、投訴電話:xxxx。

        甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī),經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

        一、合同期限:

        從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日(或完成_________建筑工程任務)止。

        二、工作內(nèi)容:

        甲方安排乙方在_________工程項目_________班組從事_________工作。乙方依約定按時、按質、按量完成工作任務。

        三、工作時間:

        甲方按規(guī)定具體安排乙方的工作時間,執(zhí)行□綜合計算工時制/□標準工時制/□不定時工作制(在□中打“√”,選一種工時制度)。實行綜合計算工時制或者不定時工作制的,須經(jīng)勞動保障行政部門批準。

        四、勞動報酬和社會保險:

       。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)本單位依法制定的工資制度,采用以下第_________種方式確定乙方正常工作時間工資,且正常工作時間工資不得低于廣州市最低工資標準:

        1.按日計薪:_________元/日;試用期為_________元/日。

        2.按月計薪:_________元/月;試用期為_________元/月。

        3.按建筑面積計薪:_________元/平方米。

        4.其它:_________。

       。ǘ┘追接诿吭耞________日前以貨幣形式支付乙方工資。甲方提供的食宿福利,不得折算為乙方工資。

        (三)甲方采用按建筑面積計薪的,可按工期進度結算乙方工資,但每月支付的工資不低于廣州市最低工資標準。

       。ㄋ模┘追綉斠勒找(guī)定為乙方參加社會保險。

        五、勞動保護和勞動條件:

       。ㄒ唬┘追綉敒橐曳教峁┓蠂乙(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,提供勞動防護用品。

       。ǘ┘追綉獙σ曳较劝踩逃蟀才派蠉;特種作業(yè)的,必須持證上崗。

       。ㄈ┘追綉敳扇〈胧,做好預防,避免和減少工傷、職業(yè)危害。甲方應當公示參加工傷保險的有關情況。

        六、勞動紀律:

        乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程、施工規(guī)范,服從甲方的調(diào)度、指揮。

        乙方有權拒絕違章和冒險作業(yè),對危害安全和身體健康的行為有權批評、檢舉、控告。

        七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同:

        甲方、乙方不得隨意解除勞動合同,應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn),可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

        八、勞動爭議處理:

        甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以直接向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,也可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方工商注冊地或者施工地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

        九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項:

        _________。

        十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

        本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

        甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

        地址:_______________________ 地址:___________________________

        電話:_______________________ 電話:___________________________

        傳真:_______________________ 傳真:___________________________

        日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

      建筑業(yè)勞動合同8

        甲方:_________

        單位名稱:_________

        法定代表人:_________

        地址:_________

        聯(lián)系電話:_________

        乙方:_________

        姓名:_________

        性別:_________

        身份證號碼:_________

        住址:_________

        聯(lián)系電話:_________

        簽約須知

        一、本勞動合同書是一個示范性文本,不作為強制性文書。

        二、甲方不得招用未滿16周歲的未成年工。

        三、雙方在簽訂本合同時,應認真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

        四、本合同必須由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)。

        五、本合同中的空白欄,由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空白欄,請打上“/”。

        六、本合同未盡事宜以及需要補充約定的事項,可經(jīng)雙方協(xié)商一致,在本合同第九條中補充約定。

        七、本合同書用鋼筆填寫,必須字跡清楚、文字簡練、準確,并不得擅自涂改。

        八、甲方有克扣或者無故拖欠工資等違反勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章的行為,侵犯勞動者合法權益的,勞動者可以依法向用人單位用工所在地勞動監(jiān)察部門舉報、投訴。舉報、投訴電話:020-12333。

        甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī),經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

        一、合同期限:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日(或完成_________建筑工程任務)止。

        二、工作內(nèi)容:甲方安排乙方在_________工程項目_________班組從事_________工作。乙方依約定按時、按質、按量完成工作任務。

        三、工作時間:甲方按規(guī)定具體安排乙方的工作時間,執(zhí)行□綜合計算工時制/□標準工時制/□不定時工作制(在□中打“√”,選一種工時制度)。實行綜合計算工時制或者不定時工作制的,須經(jīng)勞動保障行政部門批準。

        四、勞動報酬和社會保險:

        (一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度,采用以下第_________種方式確定乙方正常工作時間工資,且正常工作時間工資不得低于廣州市最低工資標準:

        1.按日計薪:_________元/日;試用期為_________元/日。

        2.按月計薪:_________元/月;試用期為_________元/月。

        3.按建筑面積計薪:_________元/平方米。

        4.其它:_________。

        (二)甲方于每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資。甲方提供的食宿福利,不得折算為乙方工資。

        (三)甲方采用按建筑面積計薪的,可按工期進度結算乙方工資,但每月支付的工資不低于廣州市最低工資標準。

        (四)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險。

        五、勞動保護和勞動條件:

        (一)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,提供勞動防護用品。

        (二)甲方應對乙方先安全教育后安排上崗;特種作業(yè)的,必須持證上崗。

        (三)甲方應當采取措施,做好預防,避免和減少工傷、職業(yè)危害。甲方應當公示參加工傷保險的有關情況。

        六、勞動紀律:乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程、施工規(guī)范,服從甲方的調(diào)度、指揮。

        乙方有權拒絕違章和冒險作業(yè),對危害安全和身體健康的行為有權批評、檢舉、控告。

        七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同:甲方、乙方不得隨意解除勞動合同,應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn),可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

        八、勞動爭議處理:甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以直接向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,也可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方工商注冊地或者施工地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

        九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項:_________。

        十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

        本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):_________

        乙方(簽名):_________

        法定代表人或者委托代理人(簽名):_________

        _________年____月____日

        _________年____月____日

        第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

        第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

        第十八條本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

        第十九條雙方約定的其他事項_________________________________。

        甲方(簽章):___________________

        _________年_________月_________日

        乙方(簽章):___________________

        _________年_________月_________日

        合同鑒證單位(公章):___________

        鑒證日期:_______年_____月_____日

        附件

        一、本合同書供四川建筑業(yè)企業(yè)(含部屬在川建筑企業(yè)、省外入川建筑業(yè)企業(yè))與務工人員簽訂勞動合同時使用。

        二、建筑業(yè)企業(yè)與務工人員簽訂勞動合同時,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應的空格內(nèi)。第一條中,雙方在約定的事項前括號內(nèi)畫“√”,并填寫日期。簽訂勞動合同,甲方應加蓋法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

        三、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

      建筑業(yè)勞動合同9

        甲方(用人單位)名稱:

        法定代表人:

        注冊地址: 聯(lián)系電話:

        辦公地址: 聯(lián)系電話:

        乙方(勞動者)姓名: 身份證號:

        身份證住址: 聯(lián)系電話:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致,誠實信用的原則,訂立本勞動合同。

        一、勞動合同的類別、期限

        合同類別:完成一定工作,自 年 月 日起,至合同約定的工作內(nèi)容完成后止。

        二、工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容和工作時間

        1.乙方工作崗位:

        2.工作地點:

        3.在符合規(guī)定的條件下,或經(jīng)雙方協(xié)商一致后,甲方可對乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容進行調(diào)整。雙方應對調(diào)整情況進行書面確認,作為本合同附件。

        4.甲方根據(jù)國家有關工時方面的規(guī)定,結合甲方的生產(chǎn)需要,合理安排乙方的工作時間。

        三、勞動報酬和支付方式

        1.甲方根據(jù)本單位的工資分配制度,確定乙方正常工作時間的基本工資執(zhí)行

        第 項:

        ①月工作: 元/月。

       、谌展べY: 元/月,待工工資: 元/日。雙方未約定待工工資的,待工日執(zhí)行日工資標準。

        2.甲方根據(jù)本單位的工資分配制度,可另行書面約定績效工資的計算方式和支付方式,作為本合同附件。甲方應對乙方的工作進行考核,并按時支付乙方的績效工資。

        3.甲方安排乙方加班的,按照國家有關規(guī)定向乙方支付加班費。

        4.甲方按月結算乙方工資,并在一個月 日前以貨幣形式支付,由乙方簽字確認。工資發(fā)放清單由甲方存檔保管。

        5.在本合同有效期內(nèi),雙方對勞動報酬重新約定的,應當用書面方式,并作為本合同的附件。

        6.甲方確保乙方的勞動報酬不低于國家有關最低工資標準的規(guī)定和集體合同規(guī)定的標準。

        四、甲方的權利和義務

        1.甲方依法制定完善的規(guī)章制度,實施對乙方的管理。甲方應當將有關規(guī)章制度告知乙方。

        2.甲方和工會組織或職工代表簽訂的集體合同,適用于乙方。

        3.甲方為乙方提供符合規(guī)定的勞動防護用品和其他勞動條件,并按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,在施工現(xiàn)場采取必要的安全措施,為乙方創(chuàng)造安全工作的環(huán)境。

        4.甲方按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

        5.甲方按規(guī)定為乙方創(chuàng)造崗位培訓的條件,對乙方進行安全生產(chǎn)、職業(yè)技能、遵紀守法、道德文明等方面的教育。乙方參加甲方安排的培訓活動視同出勤,甲方不得克扣乙方的基本工資。

        6.甲方為乙方繳納法定的保險,甲方確保乙方在本合同有效期內(nèi)不漏保。

        7.甲方根據(jù)有關規(guī)定為乙方進入施工現(xiàn)場創(chuàng)造必要條件,辦理好各項手續(xù)。

        8.甲方對乙方的出勤、工資、違紀等情況做好記錄,作為獎罰乙方的依據(jù)。

        五、乙方的權利和義務

        1.乙方應當自覺遵守有關法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從甲方的管理,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質量標準。

        2.乙方應當積極參加甲方安排的崗位培訓活動,不斷提高各方面素質。

        3.乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)的,有權拒絕工作。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權對甲方提出批評、檢舉和控告。

        六、勞動合同的解除和終止

        1.終止本合同,應當符合法律、法規(guī)的相關規(guī)定。

        2.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。甲乙雙方單方面解除本合同,應當符合法律、法規(guī)的相關規(guī)定。

        3.解除、終止勞動合同時,甲方應當出具解除、終止勞動合同的證明書。

        4.合同解除或終止時,甲方應當結清乙方的工資。符合經(jīng)濟補償條件的,甲方應當按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金。

        七、勞動爭議處理

        甲乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在規(guī)定的時限內(nèi)向當?shù)?工作地點或者甲方工商注冊地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

        八、其他約定

        九、其它

        1.本合同與國家法律法規(guī)及有關規(guī)定相違背的內(nèi)容,依照國家法律法規(guī)及有關規(guī)定執(zhí)行。

        2.本合同及附件均一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

        甲方(蓋章): 乙方(簽字):

        法定代表人或者

        委托代理人簽字:

        簽約日期: 年 月 日

      建筑業(yè)勞動合同10

        甲方:

        乙方代表:

        甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

        一、合同期限

        從年月日起至建筑業(yè)勞動合同約定工程完成日期年月日止。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續(xù)。

        二、工作崗位

        甲方安排乙方在班組從事工作。乙方應按勞動合同約定按時、按質、按量完成工作任務。

        三、工作條件和勞動保護

        甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

        甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品。

        四、工作時間

        甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關規(guī)定處理。

        五、勞動報酬

        乙方工資按以下第種方式,按工期進度結算:

       、灏磿r計酬,日薪元或月薪元;

       、姘唇ㄖ娣e計酬,每平方米元;

       、缙渌

        若按工期進度結算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費元,待工程實際完成結算工資時扣減。

        六、社會保險

        甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險。

        七、勞動紀律

        乙方應遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項規(guī)章制度。

        乙方違反勞動紀律和有關的規(guī)章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。

        八、勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定

        經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

        乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

       、逶谠囉闷陂g,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

       、鎳乐剡`反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;

       、鐕乐厥、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

       、璞灰婪ㄗ肪啃淌仑熑位騽趧咏甜B(yǎng)的。

        在下列情形之一的',甲方可以解除勞動合同,但是應當提前日以書面形式通知乙方本人:

       、逡曳交疾』蛘叻且蚬へ搨,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

        ㈡乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

       、鐒趧雍贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

       、杓追綖l臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。

        有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同:

       、逶谠囉闷趦(nèi)的;

       、婕追揭员┝蛘叻欠ㄏ拗迫松碜杂傻氖侄螐娖葎趧拥;

       、缂追轿窗凑談趧雍贤s定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

       、枰曳揭蚱渌闆r需要辭職,需在日前以書面形式通知甲方。

        乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同:

        ㈠因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

       、媾毠ぴ诜嫌媱澤煞ㄒ(guī)規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

       、绶、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

        九、違反勞動合同的責任

        甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,應支付違約金元,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)損失情況和責任大小,按法律規(guī)定承擔賠償責任。非因雙方原因造成違約除外。

        十、勞動爭議

        甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決或向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解,勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)同建設行政主管部門進行調(diào)解。

        若雙方不能協(xié)商解決的,當事人應向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi),向中山市人民法院提起訴訟。

        十一、其它約定

        合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。

        本合同未盡事宜,按照《勞動法》和有關規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法律、法規(guī)和政策為準。

        甲方(蓋章)

        乙方代表(簽名)

        年月日

        年月日

      建筑業(yè)勞動合同11

        甲方:________

        地址:_________

        乙方:_________性別:_________

        出生_________年_________月_________日

        現(xiàn)住址:_________

        身份證號碼:_________

        為建立勞動關系,明確權利義務,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本合同。

        第一條勞動合同期限

        本合同期限類型為_________期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

        第二條工作內(nèi)容

        1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_________工作崗位,乙方的工作任務為_________。

        2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

        第三條勞動保護和勞動條件

        1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應對乙方進行嚴格的崗前培訓和勞動安全衛(wèi)生教育。

        2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

        3、甲方必須根據(jù)國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

        4、乙方在工作過程中,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權拒絕執(zhí)行。

        5、團方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓取得特種作業(yè)資格。

        第四條工作時間和休息、休假

        1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

        2、甲方應按國家規(guī)定保證乙方的休息權利,每周至少保證乙方休息一天。

        3、在國家法定節(jié)日期間,甲方應按國家規(guī)定安排乙方休假。

        第五條勞動報酬

        1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的,甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。

        2、甲方支付工資報酬的支付周期為_________,支付時間為_________支付標準為_________。

        3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

        4、甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的,應按國家有關規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為_________。

        5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。

        第六條保險福利

        1、甲乙雙方依照國家和地方有關社會保險的規(guī)定,參加保險,甲方應及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。

        雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關規(guī)定為乙方辦理有關社會保險的轉移手續(xù)。

        2、乙方因工負傷或患職業(yè)病,患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。

        第七條勞動紀律

        1、甲方應當制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律不得違背國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章。

        2、乙方應遵守勞動紀律,服從甲方的管理。

        第八條勞動合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。

        第九條雙方約定的其它事項

        _________

        _________

        第十條違約責任

        甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應加付25%的賠償費用。

        克扣或者無故拖欠乙方工資的;

        拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;

        低于當?shù)刈畹凸べY標準支付乙方工資的;

        解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)?

        造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。

        第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權代簽無效。

        甲方:_________乙方:_________

        法定代表人或委托:_________

        代理人:_________

        簽訂時間:____________月___日簽訂時間:____________月___日

        鑒證機關:_________鑒證人:_________

        鑒證時間:_________年___月___日

      建筑業(yè)勞動合同12

        甲方: 乙方代表:

        甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

        一、合同期限 從 年 月 日起至 建筑業(yè)勞動合同約定工程完成日期 年月 日止。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續(xù)。

        二、工作崗位 甲方安排乙方在 班組從事 工作。乙方應按勞動合同約定按時、按質、按量完成工作任務。

        三、工作條件和勞動保護 甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。 甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品。

        四、工作時間 甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關規(guī)定處理。

        五、勞動報酬 乙方工資按以下第 種方式,按工期進度結算:

       、灏磿r計酬,日薪 元或月薪 元;

       、姘唇ㄖ娣e計酬,每平方米 元;

        ㈢其它: 若按工期進度結算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費 元,待工程實際完成結算工資時扣減。

        六、社會保險 甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險。

        七、勞動紀律 乙方應遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項規(guī)章制度。 乙方違反勞動紀律和有關的規(guī)章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。

        八、勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

        乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

       、逶谠囉闷陂g,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

       、鎳乐剡`反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;

       、鐕乐厥殹I私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

       、璞灰婪ㄗ肪啃淌仑熑位騽趧咏甜B(yǎng)的。

        在下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前 日以書面形式通知乙方本人:

        ㈠乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

        ㈡乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

       、鐒趧雍贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

       、杓追綖l臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。

        有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同:

       、逶谠囉闷趦(nèi)的;

        ㈡甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

       、缂追轿窗凑談趧雍贤s定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

       、枰曳揭蚱渌闆r需要辭職,需在 日前以書面形式通知甲方。

        乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同:

        ㈠因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

       、媾毠ぴ诜嫌媱澤煞ㄒ(guī)規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

       、绶、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

        九、違反勞動合同的責任 甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,應支付違約金 元,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)損失情況和責任大小,按法律規(guī)定承擔賠償責任。非因雙方原因造成違約除外。

        十、勞動爭議 甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決或向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解, 勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)同建設行政主管部門進行調(diào)解。 若雙方不能協(xié)商解決的,當事人應向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi),向中山市人民法院提起訴訟。

        十一、其它約定 合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。

        本合同未盡事宜,按照《勞動法》和有關規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法律、法規(guī)和政策為準。

        甲方(蓋章): 乙方代表(簽名): 年 月 日 年 月 日

        建筑業(yè)勞動合同附件 本附件是 (甲方)與 (乙方代表)在 年 月 日所簽《建筑業(yè)勞動合同》的組成部分。

        等人作為乙方( 班組,共 人)的委托代表,代表乙方在《建筑業(yè)勞動合同》上簽名,與甲方共同遵守該合同。

        乙方簽名(本人親筆簽名)如下,表示承認: 班組: 乙方代表:

        姓名身份證號備注姓名身份證號備注 班組: 乙方代表:

        姓名身份證號備注姓名身份證號備注 合同變更情況 班組: 乙方代表:

      建筑業(yè)勞動合同13

        甲方(用人單位)名稱: ______________

        法定代表人: ______________

        地址: ______________

        聯(lián)系電話: ______________

        乙方(勞動者)姓名: ______________

        家庭住址: ______________

        居民身份證號碼: ______________

        聯(lián)系電話: ______________

        江西省勞動和社會保障廳印制

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。

        一、勞動合同期限

        甲、乙雙方選擇以下第_____種形式確定勞動合同的期限:

        (一)有固定期限:自_____年____月____日起至_____年____月____日勞動合同終止。

        (二)無固定期限:自_____年____月____日起。當勞動合同終止條件出現(xiàn)時,勞動合同終止。

        (三)以完成一定的工作任務為期限。自_____年____月____日起至________________________時勞動合同終止。其中,試用期自_____年____月____日至_____年____月____日。

        二、工作內(nèi)容和工作時間

        (一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在__________崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議作為本合同的附件。

        (二)乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質量標準。

        (三)乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。

        甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時,經(jīng)勞動保障行政部門批準,可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。

        三、勞動報酬和社會保險

        (一)甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方的正常工作時間工資執(zhí)行以下第____種方式:

        1.甲乙雙方實行月(周、日、小時)工資制。乙方月(周、日、小時)工資為____元。試用期的工資為____元/月(周、日、小時)。

        2.甲乙雙方實行計件工資制,計件單價為____元。

        甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不計入乙方工資。

        (二)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月____日支付工資,并由乙方簽字確認。

        (三)甲方不得克扣或者無故拖欠乙方工資,支付乙方的工資不低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。

        (四)甲方根據(jù)有關法律法規(guī)要求安排乙方延長工作時間的,支付不低于乙方工資150%的工資;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,支付不低于乙方工資200%的工資;安排乙方在法定休假日工作的,支付不低于乙方工資300%的工資。

        (五)甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險個人繳納部分,甲方可以從乙方工資中代扣代繳。

        四、勞動保護和勞動條件

        (一)甲方為乙方提供符合有關勞動法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定的勞動安全保護設施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

        (二)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

        (三)甲方為乙方提供的宿舍、餐飲等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(JGJl46—20________)。

        (四) 甲方應當將參加工傷保險的有關情況告知乙方。甲方和乙方都應當預防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。乙方發(fā)生工傷時,甲方應當采取措施使甲方得到及時救治。

        五、勞動紀律

        (一)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應當在與乙方簽訂本勞動合同之前告知乙方,并有乙方簽字為證。

        (二)乙方自覺遵守有關勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務。

        乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權提出批評、檢舉和控告。

        (三)甲方可以對乙方執(zhí)行法律、法規(guī)和規(guī)章的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

        六、勞動合同的解除和終止

        (一)甲乙雙方單方面解除本合同,應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

        (二)本勞動合同期滿即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

        (三)解除或者終止本勞動合同后,甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關手續(xù)。

        七、經(jīng)濟補償與賠償

        (一)甲方依法解除乙方勞動合同,應執(zhí)行勞部發(fā)[1994]481號文件關于支付經(jīng)濟補償金的規(guī)定。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二)、(三)項規(guī)定解除本合同,甲方按勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。

        (二)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準的,應補足低于標準部分。

        八、其他約定

        (一)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:

        _____________________________________________

        ____________________________________________。

        九、勞動爭議處理

        甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;不愿調(diào)解或者調(diào)解無效的,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi),向當?shù)?甲方工商注冊地或者施工地,下同)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

        本勞動合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

        本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

        甲方(公章) 乙方(簽字)

        簽字日期: 年 月 日 簽字日期: 年 月 日

      建筑業(yè)勞動合同14

        用人單位(甲方):___________________________________________

        地址:_______________________________________________________

        電話:_______________________________________________________

        法定代表人:_________________________________________________

        職務:_______________________________________________________

        統(tǒng)一社會信用代碼:___________________________________________

        勞動者(乙方):_____________________

        性別:_______

        年齡:_____

        籍貫:____________________

        身份證號碼:_________________________

        電話:____________________

        住址:_____________________________

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關法律和行政法規(guī),為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務,保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方通過友好協(xié)商達成如下協(xié)議:

        第一條合同期限

        本合同期限采用下列第_________種形式

        1、以完成一定工作為期限的合同

        本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止、

        2、有固定期限勞動合同

       。1)期限為______年、自______年______月______日至______年______月______日有效、(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減、

       。2)勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同、

        (3)本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月通知對方、

        3、無固定期限勞動合同

        本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止、

        第二條工作崗位和地點

        1、工作崗位:____________________________

        2、工作內(nèi)容:____________________________

        3、工作地點:____________________________

        4、乙方應按勞動合同約定按時、按質、按量完成工作任務、

        第三條工作條件和勞動保護

        1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作、

        2、甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品、

        第四條工作時間

        1、乙方同意適用標準工時工作制,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時(不含午休時間),平均每周不超過四十小時、

        2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方同意:甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班,應及時向甲方提交書面加班申請,寫明加班原因,在取得甲方的書面同意后加班,否則不視為加班、甲方安排或書面同意乙方加班的,甲方應當依照其加班制度和國家相關規(guī)定安排乙方倒休或支付加班費,法律法規(guī)規(guī)定可以不支付的除外、

        第五條勞動報酬

        乙方工資按以下第_______種方式,按工期進度結算:

        1、按時計酬,日薪_______元(大寫:______________)或月薪_______元(大寫:______________);

        2、按建筑面積計酬,每平方米______元(大寫:____________);

        3、甲方每月______日(遇休息日或法定節(jié)假日提前)前向乙方支付工資,工資將由甲方支付到乙方的個人賬戶或以其他雙方認為適當?shù)姆绞街Ц丁⒓追阶鳛榭劾U義務人,應在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應繳稅款,以及社會保險和住房公積金的個人應繳部分、

        4、若按工期進度結算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費______元(大寫:____________),待工程實際完成結算工資時扣減、

        第六條社會保險

        甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險、甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務、

        第七條勞動紀律

        1、甲方制訂的勞動紀律應當符合法律法規(guī)、政策的規(guī)定,并向乙方公示、乙方遵照執(zhí)行、

        2、乙方應當遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的勞動紀律和廠規(guī)廠紀,做到不遲到、不早退,嚴格遵守作息制度、

        3、乙方如需請假(病假、事假),須以書面形式或電話方式通知甲方主要領導,經(jīng)甲方主要領導批準后方可休假、不請假、請假未批準者或無故不來上班的一律按曠工處理,并按照每天處罰_________元、

        4、乙方工作期間如有特殊情況需要辭職的,必須提前_________天以書面形式向甲方遞交辭職報告,在征得甲方同意后方可辭職、若不遞交辭職報告而自行離廠,一律按曠工處理,并罰款人民幣_________元/天,累計達_________天后按自動離職處理、

        5、若乙方每年曠工累計達到_________天(次)或連續(xù)曠工達到_________天(次),甲方予以開除處理;對乙方曠工期間罰款人民幣_________元/天(次),并在當月工資中扣除、

        6、乙方辭職或被甲方辭退,乙方的余額工資在下個月的工資支付日期間領取、

        第八條合同的變更、解除、重新訂立和終止

        1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同、

        2、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

       。1)乙方在試用期間不符合錄用條件的;

        (2)乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;

       。3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

       。4)乙方被依法追究刑事責任的;

       。5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形、

        3、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前_____日以書面形式通知乙方本人:

        4、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,需裁減人員的;

        5、乙方患病或非因工負傷,長達_____個月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

        6、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的、

        7、甲方未提前_____日以書面形式通知勞務工的,應當支付該乙方當年_____個月平均工資的補償金、

        8、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同:

        (1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

        (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

        (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形、

        9、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

        (1)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

        (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

       。3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形、

        10、乙方解除勞動合同,應當提前_____日以書面形式通知甲方,否則甲方有權拒付乙方當月的工資、

        11、有下列情形之一的,勞動合同自行解除:

       。1)甲方依法被宣告破產(chǎn);

        (2)甲方依法解散或依法被撤銷;

       。3)乙方死亡;

        第九條違反勞動合同的責任

        甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,應承擔違約責任,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)損失情況和責任大小,按法律規(guī)定承擔賠償責任、非因雙方原因造成違約除外、

        第十條勞動爭議

        甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決、不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁、甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟、

        第十一條其它

        1、本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準、

        2、_____________________________________________________________

        3、_____________________________________________________________

        第十二條合同生效

        本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效、本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份、

        合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件、附件與本合同具有同等的法律效力、

        甲方(蓋章):___________________

        乙方(簽字):___________________

        法定代理人:____________________

        身份證號:______________________

        聯(lián)系方式:______________________

        聯(lián)系方式:______________________

        _______年_______月_______日

        _______年_______月_______日

      建筑業(yè)勞動合同15

        甲方名稱_________________________

        性質_________________________

        地址_________________________

        乙方姓名_____________

        性別__________出生年月

        _________________________

        身份證號碼_________________________

        戶口所在地_________省_____縣_____鄉(xiāng)______村根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,農(nóng)民工勞動合同范本。

        一、勞動合同期限

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:

        1、有固定期限勞動合同本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

        2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

        3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成____________工作為合同終止時間。

        二、工作內(nèi)容和工作時間

        3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位工作。乙方的上崗證號碼為____________

        三、勞動保護和勞動條件

        4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

        5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》。

        6、甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害,合同范本《農(nóng)民工勞動合同范本》。

        四、工資待遇和保險待遇

        7、乙方在試用期間的月工資為_____元,試用期滿后月工資為_____元。雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

        8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。

        9、甲方應在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定_________________________________________________________________________________________________________________________________________0、甲乙雙方依法參加社會保險。

        1、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規(guī)定執(zhí)行。

        五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

        2、乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。

        3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

        在試用期內(nèi)的;

        甲方以___、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

        甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

        甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。

        4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

        在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

        有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

        嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

        被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;

        不服從甲方正當工作安排的;

        嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

        5、乙方解除本合同,應當提前____日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

        6、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。

        六、經(jīng)濟補償和法律責任

        7、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

        8、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

        七、當事人約定的其他內(nèi)容

        9、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

        八、勞動爭議處理及其它________________________________________

        甲方:____________

        乙方:____________

        日期:____________

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