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    1. 財(cái)務(wù)出納的求職簡(jiǎn)歷

      時(shí)間:2024-07-08 00:58:14 海發(fā) 出納 我要投稿

      財(cái)務(wù)出納的求職簡(jiǎn)歷范文

        一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅要做到語言簡(jiǎn)潔,還要求職者將個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容細(xì)致分析出來。

      財(cái)務(wù)出納的求職簡(jiǎn)歷范文

        個(gè)人信息

        yjbys

        性 別: 男

        民 族: 漢族 年 齡: 24

        婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 財(cái)務(wù)管理

        主修專業(yè): 財(cái)經(jīng)類 政治面貌: 團(tuán)員

        畢業(yè)院校: 福州大學(xué)陽光學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2016年7 月

        最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 精通

        工作經(jīng)驗(yàn): 一年以上 身 高: 172 cm 體重:67公斤

        現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 新羅區(qū)

        求職意向

        期望從事職業(yè): 財(cái)務(wù)出納,會(huì)計(jì)助理 期望薪水: 3000-4000

        期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

        最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

        教育/培訓(xùn)

        教育背景:

        學(xué)校名稱: 福州大學(xué)陽光學(xué)院 ( 2012年9月 - 2016年7月 )

        專業(yè)名稱: 財(cái)務(wù)管理 學(xué)歷: 本科

        所 在 地: 福州馬尾區(qū) 證書: 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、CCT-2,管理學(xué)學(xué)位證書

        專業(yè)描述: 所學(xué)專業(yè)是培養(yǎng)具備財(cái)務(wù)管理及金融、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)方面的知識(shí)和能力,具備會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用、投資與融資、財(cái)務(wù)可行性評(píng)價(jià)、財(cái)務(wù)報(bào)表分析和稅務(wù)籌劃等能力的高層次應(yīng)用型人才。

        主干課程:中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)報(bào)表編制與分析、成本管理會(huì)計(jì)、國家稅收、財(cái)務(wù)管理、金融市場(chǎng)學(xué)、證券投資學(xué)、管理學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等。

        培訓(xùn)經(jīng)歷:

        工作經(jīng)驗(yàn)

        公司名稱: 福建優(yōu)購網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 ( 2017年2月 - 2017年5月 )

        所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù) 公司性質(zhì): 其他

        職位名稱: 出納

        工作描述: 1、負(fù)責(zé)公司日常的費(fèi)用報(bào)銷。

        2、負(fù)責(zé)日,F(xiàn)金、支票的收與支出,信用卡的核對(duì),及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬;

        3、每日盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,做到日清月結(jié),賬實(shí)相符。庫存現(xiàn)金不得超過公司規(guī)定數(shù)額。

        4、月末與會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額。

        5、每月配合人事編制好工資表,并協(xié)助發(fā)放。

        6、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

        離職原因: 個(gè)人原因

        公司名稱: 福建金裕家具有限公司 ( 2016年3月 - 2017年1月 )

        所屬行業(yè): 家居·室內(nèi)設(shè)計(jì)·裝潢 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

        公司規(guī)模: 工作地點(diǎn): 東寶山

        職位名稱: 財(cái)務(wù)助理

        工作描述: 1、開具相關(guān)發(fā)票,并進(jìn)行申報(bào)表報(bào)送

        2、負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)核對(duì)、核算、監(jiān)督;

        3、負(fù)責(zé)對(duì)庫存材料的實(shí)物盤點(diǎn)抽查、賬實(shí)核對(duì)。

        4、負(fù)責(zé)公司總賬及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付、其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來賬;

        5、負(fù)責(zé)每月與出納進(jìn)行代收核對(duì),現(xiàn)金銀行存款、往來欠條核對(duì);

        6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作內(nèi)容。

        離職原因: 個(gè)人原因

        公司名稱: 龍巖市閩輝水泥有限公司 ( 2015年6月 - 2015年8月 )

        所屬行業(yè): 批發(fā)·零售 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

        職位名稱: 會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生

        自我評(píng)價(jià)

        自我評(píng)價(jià): 1.扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),認(rèn)真對(duì)待學(xué)業(yè),努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),為日后工作打好基礎(chǔ)。 2.對(duì)于工作飽含激情,時(shí)刻保持高度的自覺性。 3.良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快、積極、靈活,勤勉上進(jìn),認(rèn)真細(xì)致,踏實(shí)肯干,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于團(tuán)隊(duì)合作 學(xué)習(xí)注重理論與實(shí)踐的結(jié)合,己具備了相當(dāng)?shù)纳鐣?huì)實(shí)踐操作能力,有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,能夠面對(duì)任何困難和挑戰(zhàn)。

        語言能力

        語種名稱 掌握程度

        英語 良好

        普通話 良好

        拓展閱讀:一份個(gè)人簡(jiǎn)歷中最重要的是真實(shí)

        在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代,所有求職者都想讓自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷在數(shù)以萬計(jì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷中脫穎而出贏得招聘官的青睞,從而獲得面試機(jī)會(huì),為自己贏得一份滿意的工作。但是如何寫好個(gè)人簡(jiǎn)歷就成為廣大求職者們最關(guān)心的事,于是很多求職者會(huì)把個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在自我評(píng)價(jià)上,認(rèn)為把自我評(píng)價(jià)寫的完美就能博得招聘官的好感,當(dāng)然自我評(píng)價(jià)是影響個(gè)人簡(jiǎn)歷通過率的重要因素之一,但是作為求職者的你真的會(huì)寫自我評(píng)價(jià)嗎?

        1)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)最低底線就是真實(shí)

        自我評(píng)價(jià)是對(duì)求職者對(duì)自己的一個(gè)論述,是讓招聘官通過短短幾句話就對(duì)求職者有一個(gè)大致的了解。在個(gè)人簡(jiǎn)歷的自我評(píng)價(jià)中可以竟可能的揚(yáng)長(zhǎng)避短,求職者將自己的優(yōu)勢(shì)全部表現(xiàn)出來,比如有自制力、性格大方開朗、組織能力強(qiáng)、適應(yīng)能力快、不推卸責(zé)任等等。當(dāng)然如果求職者有值得一提的學(xué)業(yè)成就也可以在自我評(píng)價(jià)中編輯出來,但是在個(gè)人簡(jiǎn)歷中書寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候切勿做過分的.潤(rùn)色。一個(gè)好的自我評(píng)價(jià)是具有真實(shí)可靠性的。如果在簡(jiǎn)歷中讓自我評(píng)價(jià)失去了本來該有的真實(shí)性也就不存在任何意義了,還會(huì)讓招聘官感到反感,從而失去面試機(jī)會(huì)

        2)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)要根據(jù)想要應(yīng)聘的崗位來編輯

        在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)前要有一個(gè)明確的求職目標(biāo),根據(jù)求職目標(biāo)來編輯自我評(píng)價(jià)。每個(gè)用人單位對(duì)求職人員的要求都不同,個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)就起到了一個(gè)很關(guān)鍵的作用,個(gè)人簡(jiǎn)歷是否能通過取決求職者的自我評(píng)價(jià)是否能符合用人單位對(duì)人才的篩選。


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