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技術質(zhì)量管理個人簡歷范文
技術質(zhì)量管理個人簡歷是求職者技能的體現(xiàn)，能不能應聘上要看你有怎么樣的技能。
個人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 37歲 民 族： 漢族
工作經(jīng)驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 溫嶺市
身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 溫嶺市
自 我 評 價
注重團隊的合作及注重執(zhí)行力
求 職 意 向
希望崗位： 機械(電)/儀表類-機械工程師 經(jīng)營/管理類-產(chǎn)品經(jīng)理/主管 機械(電)/儀表類-機械設計/制造工程師
尋求職位： 非標自動化設計、機械設計、技術質(zhì)量管理等
希望工作地點： 浙江臺州
期望工資： /月(可面議) 到崗時間：隨時到崗
工作目標 / 發(fā)展方向
資深非標自動化
工 作 經(jīng) 歷
▌2013-02--2016-01：自動化設備制造
所屬行業(yè)： 機械制造、機電設備、重工業(yè)(私營企業(yè))
擔任崗位： 工業(yè)/工廠類/產(chǎn)品開發(fā)
職位名稱： 專機設計
職位描述：以數(shù)控、液壓車為主的專機設計，還設計過一些鉆、銑、輸送、壓裝等設備。工作內(nèi)容包含方案設計及設備成本預估，
▌2010-02--2013-02：青蛙水泵
所屬行業(yè)： 機械制造、機電設備、重工業(yè)(私營企業(yè))
擔任崗位： 機械(電)/儀表類/機械設計/制造工程師
職位描述：深井產(chǎn)品設計，及工裝設計等
▌2005-03--2010-02：五福氣動
所屬行業(yè)： 儀器儀表、電工設備(國有企業(yè))
擔任崗位： 機械(電)/儀表類/機械設計/制造工程師
職位描述：從事產(chǎn)品設計，試制等
▌2001-09--2004-12：玉環(huán)振興閥門
所屬行業(yè)： 家具、家電、工藝品、玩具(私營企業(yè))
擔任崗位： 工業(yè)/工廠類/產(chǎn)品開發(fā)
職位描述：機械設計
教 育 經(jīng) 歷
1998-09--2001-07 臺州廣播電視大學 機械類/機電 大專
技 能 專 長
語言能力： 英語：差;
計算機能力： 初級
計算機詳細技能： 使用CAD PROE等輔助設計軟件
其它相關技能：
對電路，氣壓液壓等略有了解，對產(chǎn)品、工裝、工藝等均有一定設計，有過技術質(zhì)量主管方面經(jīng)驗
拓展閱讀：你的第一塊敲門磚究竟能敲開職場的門嗎
簡歷是求職路上的第一塊敲門磚，但是很多時候你真的用好這塊敲門磚了嗎?讓我們盤點簡歷易犯的一些致命的錯誤。
第一方面 基礎性錯誤
所謂基礎性錯誤無非就是寫漢字時出現(xiàn)的錯別字，寫英文的時候出現(xiàn)的單詞拼寫錯誤或者語句時態(tài)錯誤等等，雖說這種屬于無意識的錯誤，但是將一些專業(yè)術語使用錯誤，則能夠反映出一個人的能力不夠。還有一種有意識的錯誤，將別人的成就拿過來自己使用，這種錯誤更加嚴重。反映一個人品性不端。
第二方面 簡歷過于浮夸
很多人在自己簡歷中過于包裝自己，凡事都有一定的限度。基本上邏輯清晰的個人簡歷可讀性更高，過度包裝和粉飾讓人覺得沒有真實性，產(chǎn)生質(zhì)疑。這樣一份簡歷不僅失去了本來的意義還會讓招聘人員產(chǎn)生厭惡的情緒。更別提能給你的簡歷加分了。
第三方面 偽造工作經(jīng)驗
在簡歷中中偽造工作經(jīng)驗是影響最惡劣的一種行為，有的人瞎編亂造可以將個人簡歷寫的非常完美。但是要知道假的東西往往很容易出現(xiàn)漏洞，謊言總會被戳穿，這種簡歷也不會通過審核。到時候落個匹諾曹的名號。
好好把握人生第一塊敲門磚，切勿讓敲門磚變成了絆腳石。畢竟誠實是品德不要被求職蒙蔽了雙眼，本該沒問題的建立被虛榮謊言錯誤阻擋了前進的步伐。
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