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入職登記表模板
編寫個人簡歷的第一個重要原則就是講究簡潔明了，然而很多求職者或因為表達能力欠佳，或是因為湊字數(shù)，語言表達上非常啰嗦。要知道招聘人員瀏覽個人簡歷的速度非�？欤吹介L篇大論的語言描述頓時就失去了興趣。語言的精煉性可提高簡歷的內(nèi)涵，還能突出的求職者的果斷性格。
能夠讓招聘人員喜歡的個人簡歷在求職中的效果非常好，但是打動招聘官的不是帶有的感情色彩的詞語描述，而是求職者的工作能力于專業(yè)特長。在很多個人簡歷中都會出現(xiàn)，用詞過于情感化，這樣不僅沒有效果反而會令對方反感。
一份個人簡歷要有核心，在個人簡歷中各個環(huán)節(jié)部門的描寫都要有重點、重心，比如說自教育背景以突出專業(yè)優(yōu)勢為重點，或者以突出學歷優(yōu)勢為重點。在社會實踐與工作經(jīng)歷中要以相關(guān)求職目標為重點，沒有重點的個人簡歷會顯得雜亂無章。
英文簡歷在有些場合下是必要的，比如說求職外企工作，對方對英文能力有要求，則需要寫一份英文簡歷。英文簡歷中最常見的表達問題，就是英文使用的不規(guī)范，有語法上的不規(guī)范，也有格式上的不規(guī)范。
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姓 名 |
身份證號 |
照 片 |
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| 性別 | 民族 | 戶籍性質(zhì) | □有地居民 □無地居民 □新居民 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 職業(yè)資格 | 技術(shù)等級 | 獲得時間 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 文化程度 | 畢業(yè)院校 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 所學專業(yè) | 畢業(yè)時間 | 聯(lián)系電話 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 戶籍地址 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 通訊地址 | 婚姻狀況 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 緊急聯(lián)絡人 | 聯(lián)系地址 | 聯(lián)系電話 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作經(jīng)歷 | 起止時間 | 工作單位 | 工作內(nèi)容 | 離職原因 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 家庭成員 | 姓名 | 年齡 | 關(guān)系 | 工作單位 | 崗位及職務 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 健康狀況 | 是否曾被認定為工傷、職業(yè)病或持有傷殘證明：□是 □否 □傷殘等級： | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 是否從事過井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動以及有毒有害工種：□是 □否 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 是否有傳染性疾病及何種疾�。骸跏� □否 □患有疾病： | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 最近6個月內(nèi)所接受的醫(yī)學治療與醫(yī)學檢查： | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 前用人單位信息 | 離職單位 | 離職時間 | 離職原因 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 是否與前用人單位約定了保密協(xié)議與競業(yè)限制條款：□是 □否 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 是否與前用人單位有未盡的法律事宜：□是 □否 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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雙方 約定 |
入職部門 | 入職時間 | 正式期工資 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 入職崗位 | 試用期 | 試用期工資 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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員工申明與確認 |
1.公司已如實告知本人工作內(nèi)容、工作地點、工作條件、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及本人要求了解的情況；本人已全部知曉并認可。 2.公司已對本人進行規(guī)章制度等方面的培訓（包括《員工守則》、《安全生產(chǎn)守則》、《獎懲條例》、《入職與離職管理辦法》、《考勤與請假管理辦法》、《薪資管理辦法》等公司制定的各項規(guī)章制度），本人已全部知曉并認可。 3.本人承諾愿意服從公司工作管理，并遵守公司制定的各項規(guī)章制度。 4.本表所填寫的本人通信地址為郵寄送達地址，公司向該通信地址寄送的文件或物品，如 果發(fā)生收件人拒絕簽收或其他無法送達的情形的，本人同意從公司寄出之日起視為公司已 經(jīng)送達。 5.本人對《員工入職登記表》上面登記的全部內(nèi)容皆已知曉，并保證本人所提供以及填寫的所有資料均屬實。本人充分了解上述資料的真實性是雙方訂立勞動合同的前提條件，如有弄虛作假或隱瞞的情況，屬于嚴重違反公司規(guī)章制度，同意公司有權(quán)解除勞動關(guān)系或勞動合同，公司因此遭受的損失，本人負有賠償?shù)牧x務。 員工簽字： 日期： 年 月 日 |
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| 備注 |
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