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教職工活動策劃書（精選17篇）
工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了，前方等待著我們的是新工作目標和挑戰(zhàn)，為此需要好好地進行策劃，寫一份策劃書了。那么如何把策劃書做到重點突出呢？以下是小編為大家整理的教職工活動策劃書，希望對大家有所幫助。
教職工活動策劃書 1
為豐富教職工的業(yè)余生活，增強職工體質，促進職工之間的溝通交流，強化凝聚力、向心力，倡導每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子的健康理念，會特組織開展趣味體育活動。為保證此項活動順利實施，特制定本方案。
一、活動目的：
1、愉悅心情，緩解工作壓力，增強教職工體質。
2、增加職工之間的溝通和交流，增強凝聚力、向心力。
二、活動要求：
全體職工均要參加，體現(xiàn)全員參與性
三、活動地點：
素質拓展場地
四、活動內(nèi)容：
奔騰列車、二龍戲珠、千足側行
五、參加人員：
全體職工
六、活動時間：
20xx年1月25日上午
七、活動形式：
1、全體職工自行到集合。
2、按照提前分好的小組參加趣味活動。
八、攝影攝像：
裁判：記錄：
九、獎勵辦法：
每個項目分別按名次計分：第一名20分，第二名16分，第三名14分，第四名12分，第五名10分，第六名8分，
歷史老照片不能說的秘密慈禧軍閥明末清初xxx晚清
第七名6分，第八名4分，第九名2分。三個項目得分總和為該組總分。按得分從多到少決定獲獎名次。
特等獎5名：獎品為一等獎20名：獎品為二等獎20名：獎品
十、比賽方法和規(guī)則
1、奔騰列車
�。�1）每隊由10名隊員參賽，10人左腳向后抬起，用左手扶住，右手搭在前方同伴肩上，排成一排，形成鏈接。
�。�2）裁判員口哨一響，由起點向終點跳，行進中要求保持鏈接完整，以最后一名隊員的`撞線時間為準。完成比賽用時最短者勝出。
2、二龍頂珠：
每隊10人，男女不限。比賽距離為30米，比賽開始前，每隊兩名隊員面對面站立，并用額頭相互頂托一球，兩人各自將雙手搭在對方肩上。聽到出發(fā)信號后，橫向移動至終點，并將球交給本隊第二對隊員，用同樣的方式移動至起點，將球交給本隊第三對隊員，同樣用額頭頂托球移動至終點。用時最少的隊為優(yōu)勝對，并以此排列名次。如中途掉球，應在掉球處將球撿起頂托好后，再行前移。如不在原處將球頂托好就前移，則加罰5秒鐘。在整個行進過程中，都不得用手扶球、頂球，否則每次加罰5秒鐘。
3、千足側行
比賽方法：參賽隊每隊10人，分2排每排5人，兩排背靠背站立，每排隊員上臂與相鄰人員互相緊扣，兩排最左端兩人、最右端兩人上臂緊扣，聽令聲側向從起點開始移動30米，最后一個到達終點時記時決定勝負。
教職工活動策劃書 2
為迎新年，豐富我校校園文化生活，展示我校師生靚麗的風采。根據(jù)學校的部署，決定在春節(jié)放假前舉行教職工文藝節(jié)目展演，具體活動方案如下：
二、活動主題：
和諧校園，激情飛揚。
三、領導組織：
組 長：
副組長：
成 員：
四、活動時間及地點：
20xx年1月23日上午(學生休業(yè)式后)，教師會議室。
五、活動形式：
1、以樓層為單位，每單位表演三個節(jié)目。
2、節(jié)目形式不限。(合唱、舞蹈、小品、詩朗誦等)
六、具體要求：
1、全體教職工參加。教師到所在的樓層報名，行政人員到辦公室報名。
2、每個樓層報三個節(jié)目(備注：樓層每一位教師都參與節(jié)目表演的總分再加5分)。
3、各樓層須在1月20日前將參賽的`節(jié)目名稱、表演形式、參演人員的情況上報。
4、行政人員、各樓層室長擔任評委。
評分標準：
1、才藝特色：3分;
2、才藝水平：2分;
3、合作展示：3分;
4、整體效果：2分
七、獎項設置：
以樓層為單位發(fā)獎：
一等獎1名、二等獎1名、三等獎2名。
教職工活動策劃書 3
一、活動主題：
相聚岳麓山，暢享夏之曲。
二、活動口號：
高度是一種境界，攀登是一種追求，登山是一種小天下的胸懷和氣魄！
三、活動時間：
5月11日（周二）下午14：00至17：30。
四、參加人員：
全體教職工。
五、具體方案。
（一）登山活動路線：
岳麓公園東大門（長沙市四醫(yī)院旁）開始沿馬路上山岳麓山東大門——索道——南泥灣山莊。
（二）活動安排：
�。�1）14：00——在金盆嶺校區(qū)西大門集合上車（各系主任召集）。
�。�2）14：30——16：00登山。
�。�3）16：00——17：00在山頂?shù)慕K點站領取獎品和娛樂活動等。
�。�4）18：00在山南泥灣度假村吃晚餐。
�。�5）19：30乘車返校，回家休息。
六、工作人員：
1、活動策劃總指揮：
2、裁判組：
�。�1）起點裁判員：
�。�2）終點裁判員：
3、終點發(fā)獎品：
4、安全保障：
5、后勤服務：
6、攝影攝像：
7、簡報：
七、競賽規(guī)則。
�。ㄒ唬┍敬蔚巧奖荣惒捎糜洉r賽的方式，用時最少者為冠軍，依次類推。
（二）遵守比賽紀律和時間要求，遲到10分鐘作自動棄權處理。
�。ㄈ_線后由裁判員登記名次，缺少登記者取消該人成績。
�。ㄋ模┯邢率銮闆r之一者，比賽成績將被判為無效。
�。�1）有意無意地造成國家或他人的重大經(jīng)濟損失和破壞自然風景者。由此帶來的'一切后果和責任由肇事人承擔。
（2）超過比賽規(guī)定的終點關閉時間（17：00）而尚未到達者。
（3）抄近路或乘坐交通工具的參賽者。
�。�4）在比賽的過程中，出現(xiàn)爭議或其它特殊情況，則由裁判組決定處置辦法。
（五）本活動為登山比賽，重在參與，參賽過程要注意禮讓，安全第一。
八、獎項設置。
1、分男子組和女子組分別計成績，女子組設一等獎3名，二等獎6名，三等獎10名。男子組設一等獎1名，二等獎3名，三等獎5名。
2、在規(guī)定時間內(nèi)登上山的老師（17：00前）均可領取紀念品一份。
九、溫馨提示：
�。ㄒ唬┱埲w男教師發(fā)揚紳士風度，熱忱為參加活動的女教師做點各項服務工作。
（二）本次活動為集體活動，原則上人人參與，但體弱教師和身體不適參加登山活動的教職工請主動告知各系主任。
�。ㄈ┱埍M可能穿寬松衣服和運動鞋。
�。ㄋ模┑巧角白鰺嵘磉\動，特別是踝和膝關節(jié)要活動開。如遇意外受傷或體力不支無法完成比賽時，可以選擇退出比賽。
�。ㄎ澹┗顒又凶鑫拿饔慰停粊y丟煙頭和垃圾，做好環(huán)保工作。
�。┪幢M事宜，敬請原諒。
教職工活動策劃書 4
為了增強全校教職工的身體素質，增進同事交流，豐富校園文化生活，在20xx年新年鐘聲即將敲響之際，校工會舉辦大型迎新年系列工會活動，希望全校廣大教職員工主動參與，具體安排如下：
一、比賽項目：
1、男子籃球比賽：9年部、8年部、7年部。各年部限報8名隊員。
2、女子排球比賽：9年部、8年部、7年部。各年部限報10名隊員。
3、拔河比賽：各年部選派10名女教師和10名男教師參賽。
4、乒乓球單打比賽：設有男子單打、女子單打比賽，報名人數(shù)不限。
5、羽毛球比賽：設有男雙、女雙、混雙比賽。參賽隊員自由組合，報名人數(shù)不限。
二、比賽規(guī)程：
1、男子籃球比賽：循環(huán)賽(上下半場各15分鐘)。
2、女子排球比賽：循環(huán)賽，3局2勝，每局15分。
3、拔河比賽：循環(huán)賽，3局2勝。
4、乒乓球單打比賽：淘汰制，3局2勝，每局11分。
5、羽毛球比賽：各賽制均采取淘汰制，3局2勝，每局21分。
三、比賽時間地點及裁判長：
1、男子籃球比賽：12月24日12點30分、第五節(jié)體育館。裁判長：
2、女子排球比賽：12月24日六、七節(jié)體育館。裁判長：
3、拔河比賽：12月25日12點30分、第五節(jié)體育館。裁判長：
4、乒乓球比賽：12月25日第六、七節(jié)體育館。裁判長：
5、羽毛球比賽：12月26日12點30分、第五節(jié)男雙、女雙比賽，第六、七節(jié)混雙比賽。裁判長：
四、比賽裁判：
總裁判長：
副總裁判長：
裁判員：
五、比賽要求：
本次各項比賽在開始比賽前5分鐘到比賽場地報道，現(xiàn)場抽簽。屆時未到者視為棄權。為此凡是報名參賽的.老師自己按照比賽時間，自己提前穿好課。一定準時參加比賽。
六、比賽獎勵：
所有比賽均設一、二、三等獎和參與獎。個人項目頒發(fā)獎品，集體項目頒發(fā)獎品和獎狀。
希望全校教職工全員主動參與，愉快祥和地迎接20xx年的到來。
教職工活動策劃書 5
在9月10日教師節(jié)來臨之際，為了更好地豐富我校廣大教職工業(yè)余文化生活，充分展示大家廚藝水平，促進學校教職工“五好”家庭建設，為廣大教職工提供相互學習與交流廚藝的平臺，根據(jù)校工會20xx年工作計劃，決定舉辦學校20xx年教職工廚藝大賽。
一、廚藝大賽組委會及評委
本次廚藝大賽設立組委會：
主任：
副主任：
成 員：
評 委：
二、參賽對象及比賽相關事宜
1、主辦：四川理工學院工會
承辦：四川理工學院后勤服務總公司
2、參賽對象：四川理工學院教職工
3、報名方式及辦法：以分工會為單位組織選拔，每個分工會限報一名選手參賽，后勤服務總公司選派的參賽選手為非飲食口的人員。
4、報名時間：8月28日及以前，各分工會將推薦選手及其聯(lián)系電話、以及自選菜名單（含配料）通過OA系統(tǒng)報校工會楊春燕處。（外語學院有意參賽的教職工請20xx年5月28日上午12：00前到辦公室報名）
5、比賽方式
本次廚藝比賽只設個人賽，參賽選手按組委會規(guī)定的比賽內(nèi)容（比賽內(nèi)容見后）及要求，在規(guī)定時間內(nèi)完成比賽。
6、比賽時間及地點
比賽時間：本次比賽定于9月10日下午1：30
比賽地點：營盤校區(qū)營盤食府二樓
三、比賽內(nèi)容
本次比賽只設紅案比賽，比賽中每個選手有必選菜品2個即回鍋肉和紅燒豆腐，自選菜品1個。
1、參賽選手在60分鐘內(nèi)完成三個菜品的現(xiàn)場制作（每個菜品份量是250-500克熟食品），有關要求如下：
�。�1）必選菜品：
回鍋肉
原料提供：連皮五花豬肉、蒜苗、青椒、紅椒、老姜、調(diào)料等若干，郫縣紅油豆瓣醬、料酒、生抽�？紙鏊峁┑�.動植物原料都是鮮料（不是凍料），需要選手現(xiàn)場切配加工。切配要求：每片厚薄均勻，不留邊角余料，不出現(xiàn)連刀菜，配料適中。
菜品要求：口味獨特，色澤紅亮，肉片柔香，香氣濃郁，肥而不膩；菜品烹制完成后盛裝于盤中，要反映出選手刀工、烹飪火候等技術要求。
紅燒豆腐
原料提供：豆腐（一方）、配料、調(diào)料若干
菜品要求：味厚，味透，咸鮮略回甜；質地滑嫩，色澤紅亮，芡汁適中，
成形美觀，大小一致不破碎；豆腐規(guī)格：見方2CM，不出現(xiàn)碎渣，配料適中。
�。�2）自選品種（限熱菜）：
原料提供：豬肉、雞肉、鴨肉、牛肉、草魚、花鰱、兔肉、青筍、耳子、大蔥、小蔥、青椒、紅椒(由考場提供)。
基本要求：自選品種不能使用任何速凍和成型的原料，必須由參賽選手現(xiàn)場進行切配加工；菜品要體現(xiàn)特色風味，鼓勵創(chuàng)新品種，并能推廣，菜品烹制完成后盛裝于盤中，要反映出選手刀工、烹飪火候等技術要求。
整個比賽過程中，組委會會統(tǒng)一為選手提供操作工具（菜刀自備），比賽中除組委會統(tǒng)一提供的調(diào)料外，參賽選手若需使用其他符合飲食安全的調(diào)料，請自備。
2、評判標準
裁判將按照菜品質感、觀感、味感、成本、營養(yǎng)、衛(wèi)生等幾個方面進行綜合評判，對選手技術進行全面、公正的考評。
四、比賽成績確定及獎項設置
參賽過程中，每個選手通過抽簽方式確定選手號，參賽選手按照比賽內(nèi)容做菜，分別裝入相應菜盤（菜盤也編上相應號碼）；由相關服務人員將菜盤送到評委席，由評委按照評判標準進行評判打分。
本次比賽參賽選手得分由評委打分（80%）和操作現(xiàn)場打分（20%）構成。
評委職責、操作現(xiàn)場監(jiān)督員職責、評委評分表、操作現(xiàn)場評分表、現(xiàn)場備用配料等見附件。
本次比賽按個人成績由高到低設：一等獎一個，二等獎三個，三等獎六個，其余為參賽獎。
本次大賽，一等獎的獎品為價值300元左右的廚具用品一套，二等獎的獎品為價值260元左右的廚具用品一套，三等獎的獎品為價值為200元左右的廚具用品一套，參賽獎為100左右的廚具用品一套。
五、烹飪大賽比賽日，將有適當助興項目一并呈現(xiàn)：
1.將有后勤服務總公司白案廚師為大賽助興所準備的適量面點和適量自貢特色小吃供大家品嘗。
2.比賽結束，頒獎儀式前，將有后勤服務總公司兩名有級別的廚師點評兩道規(guī)定菜的做法。
恭請教職員工現(xiàn)場觀摩。
本方案未盡事宜，由大賽組委會另行補充。
教職工活動策劃書 6
一、指導思想
為慶祝“第xx屆教師節(jié)”，豐富全體教職工的業(yè)余生活，增強教職工體質，培養(yǎng)學校教職工合作交流的團隊意識，校特舉辦以“健康教師、快樂生活”為主題的`趣味比賽活動。
二、活動主題：
健康教師、快樂生活
三、活動時間：
20xx年9月10日15：00——16：30
四、活動地點：
�；@球場
五、參加對象：
全體教職工，分三小組。（名單見附件）
六、裁判：
每小組選派一名，共三名。
七、比賽項目：
1、趕小豬；
2、打保齡球；
3、珠行萬里；
4、南水北調(diào)
5、套呼拉圈
八、錄取方法：
1、全校分三組，均以集體參賽進行。
2、各項目第一、二、三名分別以3、2、1分計入團體總分。
3、如遇總分相同則以單項第一名多者為先，如遇單項第一名次數(shù)相同則看單項第二名，以此類推。
九、獎勵方法：
按團體成績?nèi)∪�，分別發(fā)給適當獎品或紀念品。
十、說明：
比賽過程如有異議，以三人裁判組集體判決為準。希望全體教師在工作之余能積極參與，鍛煉身體，增強體質，快樂一生。
教職工活動策劃書 7
為豐富校園文化生活，展示教職工風采，喜迎新年，經(jīng)研究決定，舉行20xx年元旦教職工文藝匯演，活動方案如下：
一、活動主題
本次活動突出“鑄就夢想，幸福揚中” 主題思想，弘揚文明高雅藝術，提高師德情操，活躍校園文化，培養(yǎng)團隊精神，營造和諧氛圍，促進精神文明建設。
二、形式和要求
1、以工會小組為單位，每個工會小組推選1個集體節(jié)目參加演出。參演人員不少于本組總人數(shù)的.50%。節(jié)目形式：舞蹈類（民族舞、現(xiàn)代舞等）、曲藝類（戲曲、相聲、小品、話劇、詩歌朗誦等）、歌唱類（重唱、合唱、聯(lián)唱、表演唱、小組合、歌伴舞等）、器樂類（合奏、樂隊組合等）。伴奏自備，MP3格式 。
2、要求節(jié)目內(nèi)容健康，積極向上，貼近校園生活，挖掘體現(xiàn)弘揚社會主義核心價值觀和教書育人、樂于奉獻教育事業(yè)的題材元素。反映時代脈搏和我校教職工風采。有創(chuàng)意、有特色，節(jié)奏歡快，符合新年喜慶氣氛。聲樂、舞蹈、器樂類節(jié)目時間控制在6分鐘以內(nèi)，話劇、小品控制在12分鐘之內(nèi)。節(jié)目超時一律取消一等獎評比資格。
三、組別：
語文組、數(shù)學組、外語組、物理信息組、化學生物組、政史地組、體育組、職員組等單位。每組可報個人節(jié)目友情演出，不參加評比。
四、評獎：
1、本次匯演設集體一、二等獎獎，表彰先進工會小組。
2、評分標準：主題鮮明、構思新穎、內(nèi)容健康、服裝整齊統(tǒng)一、精神飽滿、表情自然大方，音準節(jié)奏準確，聲情并茂能體現(xiàn)一定藝術性，有感染力。
3、由各組推選一名評委（評委不參加演出）現(xiàn)場評分產(chǎn)生獎項。
五、匯演時間、地點
匯演時間：20xx年12月31日下午4:00。匯演地點：綜合樓二樓報告廳
各工會小組于12月15日之前報送節(jié)目。以電子郵件形式報zz老師處。內(nèi)容：組別、節(jié)目名稱、藝術形式、100字以內(nèi)的節(jié)目介紹（節(jié)目串聯(lián)詞）、參演人員、燈光音響要求、填報人。
教職工活動策劃書 8
一、活動目的：
充分利用教師節(jié)的有利契機，進一步弘揚尊師愛生的良好風尚，激勵全校教師開拓創(chuàng)新、積極進取、熱愛教育事業(yè);努力建設一支“志存高遠，嚴謹篤學，師愛為魂”的高素質教師隊伍，增強教師的光榮感、責任感和使命感(不得利用教師節(jié)日收受學生家長的饋贈等);加強師生交流，增進師生感情，創(chuàng)設平等、民主、愉悅的新型師生關系;激勵全校教師以更加飽滿的熱情投身于學校教育和教師個人的提升和發(fā)展。
二、活動主題：
(教師)走進學生心靈，讓彼此不再遙遠(學生)感恩老師，讓心靈飄香
三、活動對象：
全校師生
四、活動內(nèi)容：
1、師生活動師生共慶教師節(jié)活動時間：暫定在9月9日下午第二課后(下午4:00-5:30)，9月9日下午的第三課調(diào)至中午(1：00-1:40)進行。
活動要求：以班級為單位，組織師生共慶教師節(jié)文娛活動，任課老師和班主任必須到班參加。各班與9月6日前將簡單的活動方案上報級部。
責任人：各級部、各班主任
2、家長活動家長眼中的好老師活動方式：學校給每位家長發(fā)一封公開信，請家長寫一寫他所認識的實驗初中的好老師。作品直接發(fā)至學校郵箱。
活動時間：9月20日前責任人：政教處
3、教師
活動(一)師德修養(yǎng)教育
活動方式：
1、組織全體教師學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，提高服務意識，形成“管理育人、教書育人、服務育人”的新理念。
2、發(fā)短信希望全體教師：學習趙小亭心系祖國，樂于奉獻的精神，做敬業(yè)的模范;關愛學生，銳意進取，做教書育人的楷模;為人師表，嚴于律己，做廉潔從教的楷模。
活動時間：9月10日前責任人：黨總支、校長室教師
活動(二)一則愛生格言
活動要求：全校教師每人撰寫一則敬業(yè)愛生格言，上報年級部。
活動時間：9月10日前
活動方式：
1、級部評比。
2、教室內(nèi)張貼。
3、匯編成冊。
責任人：各級部教師
活動(三)一篇愛生故事
活動要求：全校教師每人撰寫一篇愛生故事，內(nèi)容以本人在教育教學實踐中的經(jīng)歷過的感人小故事為主;體裁不限，小說、散文、敘事詩等均可;故事要真實(比如時間、班級、學生姓名等)，有真情實感，字數(shù)一般以800~1500為宜。
活動時間：作品在9月17日之前上交年級部。
活動方式：
1、級部評比。
2、推薦發(fā)表。
3、匯編成冊。
責任人：各級部教師
活動(四)為創(chuàng)建和諧師生關系獻一言活動
要求：各級部老師群策群力，積極為創(chuàng)建和諧師生關系獻計獻策。
活動時間：9月10日下午學生放學后
活動方式：茶話會(級部做好記錄)
責任人：各級部教師
活動(五)結對
一名特殊學生活動要求：對特殊學生(經(jīng)濟貧困的家境貧寒學生、思想貧困的'行為越軌學生、精神貧困的留守流動學生、學習貧困的學習困難學生等)實施“五個一”手拉手愛心教育工程。
一次談話：結對老師每周至少與幫扶學生見面一次，學生回報學習和生活情況，老師進行愛心談話。
一次了解：結對老師每周至少向班主任了解一次幫扶學生的學習、生活與思想表現(xiàn)狀況。
一次電話：結對教師每月至少打一次電話與家長交流幫扶學生的情況。
一次見面：幫扶教師與學生家長一學期至少見一面�？梢约以L，也可以在校約見家長。交流學生在家、校的表現(xiàn)，增強家校教育合力。
一次總結：每學期末，幫扶教師要對結對學生愛心教育的過程、結果進行總結，上報校政教處。
活動時間：本學期
責任人：各級部
4、學生活動(一)“難忘師愛”征文活動要求：用自己生動的語言、感人的故事，敘寫在個人成長歷程中令人難忘的老師，用一兩個感人的故事講述老師為人師表的風范;或者老師的言行曾對自己的成長產(chǎn)生過的影響等等。文體不限，題目自擬，內(nèi)容真實，主題突出。
活動時間：9月15日之前
活動方式：各班語文老師初評，每班選出5篇，參加年級部評比。
責任人：各級部語文教研組
學生活動(二)一則感恩老師的感言
活動要求：說出你內(nèi)心最想對老師說的話，說出你對老師的祝福和感謝，也可寫在賀卡上，交給老師或郵寄給老師。
活動方式：每班評選出5條，交各級部
活動時間：9月10日前
責任人：各班主任
學生活動(三)一個美麗的瞬間(攝影圖片征集)活動要求：學生中的攝影愛好者及時記錄下老師和學生在一起的感人畫面，要求配上簡短的創(chuàng)意說明。每班不少于5幅作品，其中必須有9月9日師生共慶教師節(jié)活動圖片1張。
活動時間：9月20日前活動方式：
1、級部評比。
2、級部攝影圖片展。
責任人：各級部學生活動給老師提一條建議活動方式：由學生自己以書面的方式給某某老師提一條建議或者以“某某老師，我想對你說”為題，寫出對某某老師的建議。
建議直接交給政教處，然后由政教處轉達。
活動時間：9月20日前
責任人：政教處
五、其他說明
1、各級部要根據(jù)此活動方案，制定出級部具體實施的活動方案，并注意收集相關材料。
2、提倡各級部開展其他有創(chuàng)意的“尊師愛生”活動，但必須提前制定好活動方案，校長室同意后方可實施。
教職工活動策劃書 9
為豐富教職工的業(yè)余生活，進一步營造“文明、健康、快樂”的和諧校園氛圍，由校辦公室和團委辦公室共同組織全體老師于4月11日下午16點在小操場進行教職工趣味闖關活動。
一.活動時間：
20xx年4月11日
二.活動地點：
火車頭廣場
三.活動對象：
全體教職工
四.活動要求：
教職工兩人一組配合闖關，每組一次機會，四組游戲全部通關即為獲勝者，可獲得相應獎品。
五.比賽規(guī)則:
第一關 雙人跳繩，兩名參賽者必須同時起跳，花式不限，中途失敗可有一次機會復活，跳夠20個即可進入第二關。
第二關 蒙眼迷宮，其中一參賽者蒙眼原地轉十圈后由另一參賽者指揮通過迷宮即可進入第三關，中途踩線立即淘汰。
第三關 雙人氣球，兩名參賽者必須用背對背的.方式夾住氣球將氣球進行轉移，成功轉移5個即可進入第四關。(注意：夾氣球時有學生干部協(xié)助，參賽者在本環(huán)節(jié)不可用手。)
第四關 呼啦圈過山車，兩名參賽者手拉手將呼啦圈穿過身體進行傳遞，起始點必須為參賽者的左右手，中途落地立即淘汰，完成三個來回即可通關。
六.活動安排：
現(xiàn)場講解：團委宣傳部、團委柳老師(講解規(guī)則、進程、成績)
場地布置：團委生活部、(桌椅擺放、劃線、物品)
裁判、計時：團委組織部(記錄、公布)
獎品發(fā)放：團委秘書部(放置、發(fā)放)
現(xiàn)場秩序、守衛(wèi)、后期：團委紀檢部、體育部
物品準備：團委外聯(lián)部(氣球30個、眼罩5個、跳繩2幅、呼啦圈2個、秒表2個、空紙箱2個)
獎品準備：校辦公室 獎品20份
教職工活動策劃書 10
一、演出時間：
初定于20xx年12月30日（周四）晚7：30——10：00。
二、演出地點：
xx校區(qū)演出中心。
三、活動形式：
1、教職員工自助餐；
2、教職員工同臺演出；
3、元旦抽獎活動。
特等獎2名；一等獎12名；二等獎36名；三等獎60名；優(yōu)秀獎若干名。
四、節(jié)目安排：
以下為擬定節(jié)目數(shù)量（各部門如申請增加節(jié)目需將申請先報我處，如需作節(jié)目安排調(diào)整，也必須將調(diào)整申請先報我處）。
1、1—6年級6個節(jié)目（每年級1個節(jié)目）；
2、綜合科4個節(jié)目（美術、體育各1個，音樂和信息技術共2個）；
3、英語科1個節(jié)目；
4、后勤、教輔員工6個節(jié)目：
（1）校務辦公室、文員、圖書館管理員、網(wǎng)絡管理員1個節(jié)目
�。�2）生活管理員聯(lián)合廚房員工3個節(jié)目（三個校區(qū)各1個）；
�。�3）保安員1個節(jié)目；
�。�4）倉管、清潔工、器材管理員、電工聯(lián)合準備1個節(jié)目；
5、幼兒園2個節(jié)目；
6、行政及中層以上干部準備1個節(jié)目。
共20個節(jié)目。
五、表演形式：
題材和體裁要求健康向上、形式多樣、輕松愉快�？梢允俏璧浮⒙�(lián)唱、合唱、器樂、戲劇、曲藝、小品、時裝表演、短劇、音樂劇等等。
以集體節(jié)目為主，倡導多人參與，計劃內(nèi)安排的20個節(jié)目原則上不報獨唱、獨奏節(jié)目。為確保節(jié)目的'題材質量，由德育處及音樂科做好節(jié)目題材預審工作。
六、工作分工：
總策劃：
策劃：
協(xié)調(diào)：
總后勤部：xx（就餐、抽獎、獎品發(fā)放、場地布置等）
導演：
音響燈光：
舞臺監(jiān)督：
舞美設計：美術科（xx負責）
追光：電工組
舞臺電控：xx
攝影錄像：網(wǎng)絡管理員（xx先負責）
安全：保安隊（xx負責）
主持：
七、工作日程：
11月15日前完成節(jié)目題材預審工作（請各節(jié)目準備好題材后即報審）。
上報節(jié)目：12月8日
上報音樂：12月15日
聯(lián)排：12月22日——25日（晚7：00—9：00）
1、周一下午第８節(jié)：清潔工、生活管理員（羅陽先、李廣清負責音響）
2、周一晚上：后勤組節(jié)目
3、周二晚上：1、2年級（曾侃、庾建彪負責音響）
4、周三晚上：3、4年級（羅陽先、李廣清負責音響）
5、周四晚上：5、6年級（曾侃、庾建彪負責音響）
6、周五晚上：綜合科組（李維、肖剛負責音響）
注：每個節(jié)目走臺不超過20分鐘；原則上不安排其余時間走臺，如確有需要，請主動與羅陽先聯(lián)系。
正式演出：12月31日（初定）
注：所有資料傳到192.168.0.253“完全共享/李曉俊/元旦晚會”
八、準備工作：
1、總務處做好自助餐及獎品（含幼兒園及財務人員）和場地的相關準備；
2、音樂科和電工檢查和調(diào)試好所需設備，并做好現(xiàn)場環(huán)節(jié)的統(tǒng)籌；
3、元旦各單位活動較多，各節(jié)目要提前做好服裝的籌備；
4、當晚服裝、化妝等工作由各節(jié)目自行解決。
九、演出注意事項：
1、舞臺音響服從工作人員統(tǒng)一調(diào)度；
2、提前三個節(jié)目在臺下候場，聽從舞臺監(jiān)督指揮；
3、演出期間管好孩子注意安全，注意秩序，保證正常演出；
4、發(fā)放獎品時，望有序領取；
5、每個節(jié)目的費用支出控制在500元之內(nèi)，所用票據(jù)待演出后交總務處統(tǒng)報；
6、各部門領導及教職員工應積極參與，確保今年的節(jié)目水平更上一層樓。
未盡事宜，另行通知。
教職工活動策劃書 11
春節(jié)、元宵節(jié)是我國重要的傳統(tǒng)節(jié)日，為充分挖掘春節(jié)、元宵節(jié)的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化內(nèi)涵，豐富全院教職工的節(jié)日精神文化生活，著力深化講文明、樹新風活動，突出人文關懷，倡導低碳環(huán)保、勤儉節(jié)約理念，營造喜慶、祥和、平安、健康、文明的節(jié)日氛圍，共慶盛世佳節(jié)。學院工會決定在全院教職工中繼續(xù)組織開展“我們的節(jié)日——春節(jié)·元宵節(jié)”主題活動，特制訂此方案。
一、活動主題
以春節(jié)辭舊迎新、平安團圓、孝老愛親、感恩祈福、健康文明為主題，突出“喜慶祥和過大年，傳統(tǒng)文化再繼承”，遵循簡潔、節(jié)儉的原則，弘揚春節(jié)、元宵節(jié)的深厚文化內(nèi)涵，營造昂揚向上、奮發(fā)進取、文明祥和的節(jié)日氛圍。
二、活動目的
繼續(xù)突出社會主義核心價值觀的宣傳教育。在品味春節(jié)、元宵節(jié)的民風民俗中感受祖國傳統(tǒng)文化的魅力，在感受文化氛圍、享受節(jié)日快樂過程中提升文明素質。
三、活動內(nèi)容
活動時間：20xx年1月6日——20xx年2月6日
活動形式：
1.“我的春節(jié)·元宵節(jié)剪影”——用相機或手機記錄下自己、家人或城鄉(xiāng)居民過節(jié)的瞬間或開展活動的場景，如拜年、吃年夜飯、放煙花、貼春聯(lián)、做元宵、吃湯圓等，廣泛收集家鄉(xiāng)過年的`風俗習慣、節(jié)日活動資料。
2.“元宵節(jié)慰問活動”——報名參加活動的會員工會發(fā)放元宵一份，由分會按報名表統(tǒng)一領取。
活動要求：
1.參加“我的春節(jié)·元宵節(jié)剪影”活動的職工每人交單幅照片1-2張或組照一組；
2.照片用A4紙彩印，每幅照片附文字說明；
3.照片以分會為單位收集，請各分會于2月13日前將照片收齊后交工會412辦公室，電子檔打包上傳到郵箱。
四、活動獎勵
參加“我的春節(jié)·元宵節(jié)剪影”活動的會員，按上交作品數(shù)評出一、二、三等獎。
教職工活動策劃書 12
一、活動目的
為了豐富我校教師的業(yè)余生活，促進教師之間的交流，增進彼此間的友誼，增強學校凝聚力，和個人對學校的認同感、自豪感，營造和諧融洽的團隊氛圍，校工會定于11月19日組織秋游活動。
二、活動宗旨
開闊視野、陶冶情操、釋放活力、文化認同。
三、活動主題
凝心聚力，再創(chuàng)輝煌。
四、活動組織形式
1.每位工會成員均可從二條候選線路中選擇一條，但報名人數(shù)不足20人的線路會被取消，并會要求更換線路。
2.各部門組織好報名登記工作，詳見附件1。并于出行前五天將名單及身份證號報工會李xx(聯(lián)系旅行社、購買保險、簽訂協(xié)議)。
報名原則：凡處室人員全部由處室扎口完成報名，其余人員全部由系部扎口完成報名。
3.活動領隊由工會根據(jù)報名情況另行確定，工會委員為副領隊，負責活動過程中的`安全、后勤工作。
4.出行當天，每輛車由領隊指定專人負責做好簽到工作，不得遺漏報名參加出游的教職工，春游結束后將簽到表交校工會。教職工在當天出游活動中所形成的精彩瞬間(以團體、風景照片為主)請一并發(fā)送工會李生燕RTx郵箱，作為工會條線攝影作品的候選作品。
5.因涉及安全問題，教職工春游活動明確規(guī)定不得帶小孩或家屬參加，敬請見諒!
五、活動時間及推薦路線
1.活動時間
11月19日。
2.推薦路線
(1)千燈古鎮(zhèn)一日游;
(2)太倉沙溪古鎮(zhèn)一日游。
具體行程安排詳見附件2。
六、交通方式
旅游大巴。
七、活動管理
1.活動總負責人：王順華
2.分組活動安全、后勤負責人：工會委員
主要負責活動的組織協(xié)調(diào)，物品訂購、車輛安排、飲食安排、游戲等，休息用餐時間、乘車船安排，保證人員安全、有序、有趣。
八、注意事項
1.參與活動人員名單由各部門指定專人統(tǒng)計信息(因涉及購買旅行社責任險、旅游意外險，請務必提供準確的姓名和身份證號)，并于出行前五天報工會李生燕;
2.出行人員盡量著寬松的服裝和運動鞋;
3.在開展游覽活動中要注意游覽途中人員安全，出現(xiàn)突發(fā)事件請撥打相關工會委員的電話;
4.出行人員在外出活動中應聽從負責人安排，不得擅自行動;
5.應注意個人言行，自覺維護學校形象和聲譽;
6.關于本次活動的未盡事宜，另行通知。
教職工活動策劃書 13
一、領導機構
組長、副組長、成員
二、活動主題
張張賀卡傳真情，句句祝福暖師心
三、指導思想
進一步推進師德建設，在全校營造尊師重教的氛圍，弘揚尊師重教的良好風尚，激勵廣大教師熱愛教育事業(yè)，積極進取，開拓創(chuàng)新，推動學校各項事業(yè)的全面發(fā)展。慶�；顒右局奥≈�、熱烈、務實、簡樸“的'原則，開展系列活動；變單純的慶�；顒訛橐欢螘r間的主題活動，使活動內(nèi)容更為豐富；力求活動形式創(chuàng)新，更好的突出活動主題和內(nèi)容，增強活動的感染力和影響力。
四、活動時間
20xx年x月xx日x點——x月xx日x點
五、具體活動安排
活動準備：20xx年x月xx日x點在升旗儀式的時間，由大隊部向全校同學發(fā)出慶祝教師節(jié)的祝福活動倡議，具體負責到某個班。
活動準備：紅領巾廣播站錄播一期特別節(jié)目，主題為“園丁頌”，在x月xx日x點循環(huán)廣播，落實到個人。
活動準備：各個班級舉行“謝師恩”主題班會，由各班主任負責。
活動準備：培訓主持人兩名。
六、教師節(jié)前一天活動流程
1、清晨，校園插上彩旗。
2、課間操時間，全體師生集合操場，廣播播放《每當我走過老師窗前》學生大合唱。小主持人上臺主持，全體學生唱歌。
3、請學生把賀卡和征文送給老師。
5、上午由學生到母校感恩教師，獻上鮮花祝福，對幼年啟蒙教師辛勤的培育表示感謝。
七、相關工作人員安排
1、活動總負責
2、活動宣傳報道
3、活動攝像、拍照
4、記者聯(lián)系、電視臺聯(lián)系（待定）
5、紅領巾廣播站特別節(jié)目錄制
教職工活動策劃書 14
一、活動主題：
緣分的天空，有你有我有大家！
二、活動時間
20xx年12月31日，下午第一節(jié)課后
三、活動地點
校餐廳
四、餐廳布置
由六年級學生負責
五、活動內(nèi)容
1、教師表演節(jié)目。
2、教師游園活動。
3、抽獎。
4、播放節(jié)日祝福。
5、晚上會餐。
六、活動準備
1、由各辦公室自行商量定出二個最佳活動上報到校辦處，如有重復者則以誰先報就規(guī)誰。要求是大家沒有玩過的，要有新意。如有大多數(shù)玩過此項游戲，則一票否決。
2、確定好活動內(nèi)容后，各辦公室積極準備活動材料和方案，并上報具體要購買的.獎品份數(shù)。
3、請班主任老師協(xié)同班級2名學生成員出席此次活動。班主任要求與學生共同表演藝術節(jié)目，而其他教師也要準備好相應節(jié)目。
七、活動過程
1、主持人講話。
2、領導講話。
3、領導拋磚引玉，即興表演節(jié)目一個，結束后由表演者進行抽取。（發(fā)獎品）
4、節(jié)目活動中穿插各辦公室組織的游戲。（發(fā)獎品）
5、全體教師上臺抽獎
6、結束時，播放預先準備的節(jié)目祝福。
八、活動要求
1、參加這次活動，認真組織并商討活動的方案，大家集思廣益讓活動更有趣味性。同時，全體教師應該主動地出謀劃策把活動搞的更好些，團結一心讓我們以快樂的心情迎接新的一年。
2、表演以抽簽到形式進行，班主任被抽中者，則要與本班2名學生同時進行節(jié)目表演，而其他教師抽中，則由預先自己準備的節(jié)目進行表演。
3、凡是被抽中者進行表演的教師或學生均可獲得精美禮品一份。
九、具體工作安排
策劃：xxx
采購員：xxx
活動實施及會場布置：xxx、xx和601全體學生
主持人：xxx
攝像師：xxx
電腦制作：xxx
十、活動結束后，把這次活動的照片及攝像留念張貼。
另附：辦公室人員安排
一辦：xxx
二辦：xxx
三辦：xxx
四辦：xxx
教職工活動策劃書 15
我們的前輩、我們這一代，以及我們的下一代教師們經(jīng)歷了相同的和不一樣的坎坷、幸福，為附小的提高、x教育事業(yè)的發(fā)展貢獻了不可磨滅的力量。在此，學校工會向附小全體教師道一聲：“教師，您辛苦了!”工會將在9月7日午時，以各工會小組開展包餃子、繪彩燈活動的形式，促進教職工友誼，慶祝教師節(jié)。具體安排如下：
一、活動主題：
xx
二、活動時間：
9月7日午時第二節(jié)課下課后，空課的教師能夠先開始。
三、活動地點：
兩校區(qū)食堂
四、活動資料以及分工
(一)巧手包餃子
每個工會小組的餃子餡、餃子皮、餐具(碗、筷、生粉、不銹鋼大盤子)、食醋、一次性塑料桌布、保鮮膜由方x落實食堂提前準備好，煮餃子的電飯煲、電磁爐、鍋子等由年級主任落實辦公室成員自帶，合作包好餃子后進行餃子造型展示“教師節(jié)”主題，分別由陳x和何迪怡教師負責拍照，每個辦公室一張餃子造型照片、一張辦公室成員包餃子或吃餃子的合影。
(二)匠心繪彩燈
每個工會小組6盞燈籠，組員自我設計，采取彩繪、貼紙、DIY手工制作等形式展示“教師節(jié)主題”，9月7日放學前展示在兩校區(qū)指定區(qū)域。學校供給沒有裝飾的燈籠，繪制用的顏料、筆或其它裝幀材料等材料都需自備。x校區(qū)由陸喜負責選址，準備好展示的繩子等工具。白馬校區(qū)由張x負責。分別xx和馬x教師負責拍照，每個辦公室一張燈籠造型照片、一張辦公室成員繪制燈籠的`抓拍照片。
(三)師生映像館
每位教師選一張和學生的合影(電子稿)，能夠是正在任教的，也能夠是和以前學生的，標注姓名，發(fā)給工會小組長(年級主任)。年級主任收齊后在周二放學前分別發(fā)給xx(松風)和邵x教師(白馬)。辛苦兩位教師合成自動播放的ppt后9月10日在學校電子屏播放。
(四)教師，您辛苦了!
1.9月10日，早晨，禮儀生整齊地排列在學校大門兩側，見到每一位進校的教師，齊行隊禮，齊說一聲“教師好，教師辛苦了!”或“教師節(jié)日歡樂”等祝福的話。(x)
2.總隊部于9月7日召集各中隊大隊長開會，由大隊輔導員倡議，經(jīng)與隊干部商量，把同學對教師的感恩之心體現(xiàn)于行動，能夠是做手工賀卡，能夠更創(chuàng)意，折千紙鶴，做衍紙，幸運星瓶等等，各年級量力創(chuàng)意。一、二年級小朋友年齡小，可團體鞠躬祝福，送上一句祝福語。(x)
3.9月10日升旗儀式上，全校師生在操場集合。(x)
①學生代表獻詞。(兩校區(qū))
�、趚校區(qū)五(4)、五(5)班各選一名學生代表為三十年教齡的杜x教師獻花。1束鮮花由林x教師負責落實，10日早晨7點45分前送到x校區(qū)傳達室。
(五)相關工作
1.報道：完成后配上照片上傳學校網(wǎng)
2.彩燈準備：張x
3.松風校區(qū)總負責：x：x;x校區(qū)總負責：x教師協(xié)助。活動結束后，請關注相關用品的收拾以及食堂衛(wèi)生
4.未盡事宜，請與張x教師聯(lián)系。
教職工活動策劃書 16
一、活動主題
歲月如歌，感念師恩
二、活動目的與意義
九月金秋，空氣中彌漫著感念師恩的情緒�！白饚熤亟獭笔怯肋h的美德。過去的，現(xiàn)在的`，將來的，所有的教師都應該受到崇敬與祝福。學院為了讓老師們愉快、充實地度過這個教師節(jié)，開展了豐富多彩的慶�；顒�。在九月十日教師節(jié)到來之際，我院團委號召全體學生寫下最美的文獻給最敬愛的老師。每個學生由衷地寫下對老師的感恩之情，由衷地向老師表示敬意，感謝老師的辛勤工作，并通過實際行動表達對老師的敬意勞動，并在本次活動中去感受教師默默耕耘、無私奉獻的精神，讓學院到處洋溢著學生表達對老師們辛勤工作，誨人不倦的感激之情的氣氛。
三、主辦部門
學院團委
四、活動對象
全院師生
五、活動時間安排
xx年9月8日詩歌朗誦人員選拔。
x年9月9日主持人選拔。
xx年9月10日晚（教師節(jié)）。
六、活動地點
學院禮堂
七、活動流程
前期準備：
1、宣傳動員（xx。9.1—xx。9.7）
�。�1）板報宣傳：每個班級出一期有關對老師的祝福以及感激之類的宣傳板報。
�。�2）征集各班級關于贊揚或是祝福之類的文章，由各班級選出的參賽名單上交于學生處，如有背景音樂的再有組織部人員進行拷貝順序。
（3）針對全校師生進行選拔兩名主持人。
�。�4）學院推薦2—3名老師參與演講。
（5）各班班主任推薦文藝節(jié)目，2—3個舞蹈，1—2個大合唱，2—3個歌曲進行篩選。
2、比賽（xx年9月10日）
�。�1）后勤處提前到達布置會場。
�。�2）主持人致開場詞，介紹評委、參賽隊員，宣布詩歌比賽規(guī)則。
（3）參賽人員按所抽順序進行比賽，評委打分。
（4）評委評分，相關工作人員計分統(tǒng)分工作。
�。�5）根據(jù)分數(shù)高低確定獲獎人員。
�。�6）主持人當場宣布比賽結果并頒獎。
3、活動后（9.10—9.11日）
軍管辦安排人員打掃現(xiàn)場衛(wèi)生。
八、評委會
評委會成員由各班班主任和各部門老師組成。
九、評分標準
1、主題內(nèi)容（2分）
（1）內(nèi)容（1分）：題材圍繞教師節(jié)，內(nèi)容健康向上；充實生動，有真情實意。
�。�2）主題（1分）：寓意深刻，富有感召力。
2、普通話（4分）
�。�1）發(fā)音（2分）：語音準確；較準確；基本準確；不準確不得分。
�。�2）語速（1分）：語速恰當、聲音洪亮，表達自然流暢。
（3）節(jié)奏（1分）：節(jié)奏優(yōu)美，富有感情；節(jié)奏鮮明，基本有感情。
3、表達（3分）
（1）表達（1分）：表達自然得體，動作恰當；表達基本自然，動作較少酌情給分。
�。�2）感情（1分）：處理得當1分；處理一般酌情給分。
�。�3）感召力（1分）富有創(chuàng)意，引人入勝1分；其余酌情給分。
4、臺風（1分）
�。�1）上下場致意、答謝。
（2）服裝得體，自然大方。
十、參賽獎項設置
一等獎1名獎金100元二等獎2名獎金各70元三等獎3名獎金各50元（榮譽證書各一本）。
十一、比賽須知
1、請各參賽人員仔細閱讀比賽須知，熟悉比賽的所有流程。
2、所有選手必須認真對待此次比賽，請各參賽選手務必于比賽前30分鐘到達比賽現(xiàn)場，團委會復核參賽人員名單。參賽選手中如有遲到或未到視為自動放棄比賽。
3、請各參賽人員遵守各項時間安排，如有特殊情況請及時與團委負責老師聯(lián)系，以便協(xié)調(diào)安排，保證比賽的順利進行。
4、由于自身原因影響比賽者，后果將由本人承擔。
5、參賽者不能中途退場，否則取消參賽資格。
6、請各參賽選手不要與評委接觸，如想表達對比賽的意見，請于本活動負責人遞上書面申請。
7、提前為評委準備好茶水、紙、筆等用品。
8、評委務必本著“公平、公正、公開”的原則打分。
教職工活動策劃書 17
一、指導思想
高質量的教育以高素質的教師隊伍為基本條件，青年教師是學校的希望，學校的未來。因此加強青年教師的隊伍建設，不斷提高青年教師教育教學水平，有助于促進學校教育質量和辦學水平的提高，實現(xiàn)學�？沙掷m(xù)發(fā)展。
二、青年教師現(xiàn)狀分析
我校高中部文化課任課教師共計216人，其中1977年以后出生即35周歲以下的教師93人，占總人數(shù)的43%。從整體狀況看，優(yōu)勢與不足并存。
優(yōu)勢方面：35周歲以下的青年教師，學歷水平高，期中研究生以上學歷10人，其余均為本科畢業(yè)，知識水準起點較高，思想觀念較新，經(jīng)過師德師風建設年、師能素質提高年等一系列活動，部分青年教師已經(jīng)成長為學校骨干教師。他們精力充沛，接受新鮮事物快，是我校推行新教學模式的主導力量。
不足方面：部分教師由于剛剛參加工作，缺乏教育的實踐鍛煉，經(jīng)驗少，業(yè)務不成熟，教育教學能力有待于提高。另外，教師個人素質參差不齊，個人發(fā)展目標不夠明確。
三、培養(yǎng)目標：
�。ㄒ唬⒖偰繕耍�
1、造就一支“勇立潮頭、敬業(yè)愛生、拼搏奉獻、開拓創(chuàng)新”的青年教師隊伍，具有團隊精神，爭創(chuàng)一流業(yè)績，促進青年教師隊伍的整體優(yōu)化。
2、創(chuàng)造條件，采取措施，幫助青年教師盡快成長，通過幾年的培養(yǎng)與鍛煉，使青年教師能脫穎而出，成為學校教育、教學的中堅力量。
3、通過3—5年的培養(yǎng)，30%左右的青年教師成為學校的骨干教師，30%的青年教師成為校優(yōu)秀教師，30%的青年教師成為合格教師。青年教師中50%能夠承擔市級以上的各種公開課等教學任務。具體為3年內(nèi)，讓第一梯隊25名教師（28%）成為學校骨干教師，并根據(jù)教育局評比情況，把他們中相當一部分培養(yǎng)為市級以上骨干教師，勝任特點班教育教學工作。5年內(nèi)，把37名第二梯隊教師培養(yǎng)成為各學科的骨干教師，勝任普點以上班級工作。其他青年教師均培養(yǎng)成為合格教師，勝任高中循環(huán)教學。
�。ǘ�、具體目標：
1、良好的職業(yè)道德
熱愛本職工作，繼承和發(fā)揚我校的五種精神。模范踐行西雞人精神：修身、齊家、愛國、敬業(yè)。
2、較強的理解教材和駕馭教材的能力
能夠全面深入地鉆研教材、課程標準，把握教材的重點難點。了解教材內(nèi)容的前后聯(lián)系，做到融會貫通；針對學生的實際情況，聯(lián)系生活巧妙設置問題，引導學生思維.；善于抓住教材的重點、難點和關鍵點，做到講課時重點突出，選用方法得當，難點突破。
3、較強的組織教學能力
以學生為本，尊重學生、激勵與鼓勵為主，能以富于情趣的語言吸引學生，用飽滿的熱情感染學生，利用多種形式調(diào)動學生的學習積極性，駕馭課堂能力強，具有隨機應變的教育機智。
4、較強的教學能力
自覺模范地執(zhí)行我校推進的教學模式，在熟練使用“先學后教，當堂訓練”教學模式基礎上，根據(jù)學科的特點及學生的實際情況，選擇和優(yōu)化課堂教學的方法，探索出適合本學科特點和學生認知規(guī)律的“設疑探究，互動導學”教學模式。能夠緊緊圍繞教學目標設計和提出有價值的問題，靈活地運用設疑方式，引發(fā)學習興趣，激發(fā)求知欲。
5、較強的教學基本功
按照我�！拔鍌�三”崗位練兵的具體要求，按照個人的.具體情況，分步驟，有重點的苦練基本功�！拔鍌�三”崗位練兵活動：既過好“三關”，即理念關、教法關、學法關；苦練“三功”，即教學設計基本功、語言表達基本功、多媒體教學基本功；開展“三說”，即說課標、說教材、說教學設計；落實“三幫”，即導師幫、領導幫、同行幫；評選“三優(yōu)”，即優(yōu)秀教案、優(yōu)質課、優(yōu)秀論文。另外還要加強青年教師板書、板畫以及語言表達的基本功。
6、較強的班級、課堂管理能力
能實施嚴格、科學、有效管理課堂。90%以上的青年教師能夠勝任班主任工作。
四、培養(yǎng)措施
1、加強組織管理，成立以教學校長為組長的培養(yǎng)領導小組。領導小組負責制定每學期青年教師培養(yǎng)具體計劃，安排青年教師培養(yǎng)具體活動。
2、重視青年教師的目標引領，每一位青年教師都要制定自己的發(fā)展規(guī)劃，使自己有攀登目標、有發(fā)展行動、有詳實要求。
3、重視青年教師的思想政治工作，積極引導，使他們熱愛教育事業(yè)、教書育人，為人師表。利用各種形式，組織他們學習相關文件、提高認識，以先進教師的事跡，教育激勵他們，使他們真正具有樂于奉獻的精神。
4、組織開展系列性專題培訓，使他們掌握教育教學常規(guī)，了解教育教學規(guī)律。以青年教師讀書會為依托，每兩周至少進行一次集中讀書活動，（讀教育理論書籍或文章），同時加強自身業(yè)務素質的提高，每學期不少于5000字的讀書筆記。
5、每位青年教師每學期至少上一新教學模式公開課，積極開展研討活動，通過說課、聽課、評課等活動，全方位提高青年教師的教學能力。
6、重視抓教學反思，要求青年教師經(jīng)常性地對自己的教學進行反思，每周選擇一堂成功課或不足之課最少寫兩篇反思隨筆。每學期至少撰寫一篇較高質量的教學論文或教學案例。
7、抓教學基本功比賽，定期組織演講、粉筆字、軟筆字、制作課件、板書比賽，以賽促練，掀起青年教師苦練基本功的熱潮。
8、繼續(xù)實施“導師制”，繼續(xù)實施優(yōu)秀師徒評選活動。通過認師傅、自己確定提高目標，通過師傅針對性帶教，使青年教師在指導老師的帶領下，言傳身教，健康成長。擔任師傅的教師則要切實搞好“傳、幫、帶”，督促青年教師在業(yè)務上盡快入門并縮短走向成熟的路程。
9、加強考核。每學期對青年教師的思想狀況，教育業(yè)務能力進行相關考核，考核結果與評優(yōu)、評模掛鉤。
10、采用“走出去，請進來”的方式，為青年教師的成長搭建平臺。為青年教師外出學習、觀摩等提供強有力的物資保障。
11、依據(jù)各級教學主管部門的安排，及時組織青年教師外出學習培訓，外出人員要撰寫學習心得，在課堂教學中借鑒先進經(jīng)驗。
12、及時總結教學經(jīng)驗，踴躍投稿。
13、鼓勵和創(chuàng)造條件，促進青年教師參與教育科研，鼓勵青年教師承擔科研課題。
14、每年舉行一次青年教師業(yè)務考試
15、每學期至少進行一次微格培訓。
16、名師工作室重點培養(yǎng)。
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