2022年教師勞動合同范本

　　在當今不斷發(fā)展的世界，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的2022年教師勞動合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

2022年教師勞動合同范本1

　　甲方（用人單位）：______________________名稱：______________________

　　負責人：______________________

　　電話：______________________

　　乙方（應聘人）：______________________姓名：______________________

　　性別：______________________

　　出生：________年____月____日民族：______________________

　　文化程度：______________________

　　職務（職稱）：______________________

　　聯(lián)系電話：______________________

　　根據(jù)教學、科研和管理等工作的實際需要，依據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)章、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定，按照按需設崗、公開招聘、平等競爭、擇優(yōu)聘任的原則，與（下稱乙方）在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本聘任合同。

　　一、聘任期限

　　1、本合同從：________年____月____日起至：________年____月____日止，期限為___個月。

　　2、試用期從：________年____月____日起至：________年____月____日止，期限為___個月。

　　二、工作崗位

　　根據(jù)甲方工作需要，乙方自愿受聘在_______崗位從事_______工作，并履行下列工作崗位職責。

　　三、雙方的權(quán)利和義務

　　甲方的權(quán)利和義務：

　　1、根據(jù)學科建設、教學、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責，結(jié)合乙方應聘時的工作思路和工作目標，制定聘期內(nèi)詳細的崗位職責和工作任務目標。

　　2、甲方對乙方履行崗位職責的情況，進行年度考核和聘期考核。

　　3、甲方對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(quán)（中國現(xiàn)行知識產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外）。

　　4、甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓條件和保障。

　　乙方的權(quán)利和義務：

　　1、乙方作為甲方職工，享受學院和甲方在政治、學術(shù)、教學和科研經(jīng)費支配等方面規(guī)定的權(quán)利。

　　2、乙方享受學院和甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定實行的社會保障、住房改革等方面規(guī)定的權(quán)利。

　　3、乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利、待遇和保障。

　　4、乙方履行本合同規(guī)定的義務和崗位職責。

　　四、工作報酬及待遇

　　1、乙方在受聘期內(nèi)享受國家規(guī)定的工資標準。以后隨工作變動，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。

　　2、乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應的崗位津貼，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。

　　3、乙方因工負傷、致殘及職業(yè)病的待遇，探親、結(jié)婚、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　4、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療費的報銷標準和醫(yī)療期按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、工作紀律

　　1、甲方應嚴格遵守人事法規(guī)、紀律，努力維護乙方人事權(quán)益。

　　2、乙方應遵守單位各項規(guī)章制度，勤奮工作、盡職盡責，保守工作秘密。

　　六、合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

　�。ㄒ唬┖贤�的變更

　　在下列情況下，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同：

　　1、甲方根據(jù)實際工作需要認為有必要調(diào)整乙方工作崗位的。

　　2、乙方根據(jù)所從事的工作及自己貢獻情況認為有關(guān)條款需要變更的。

　　3、合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。

　�。ǘ�）合同的解除

　　1、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除合同：

　�。�1）在試用期間被證明不符合聘任條件的；

　　（2）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的；

　�。�3）不履行職責義務，經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的；

　�。�4）不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的；

　�。�5）被依法追究刑事責任的。

　　2、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但必須提前30天通知乙方：

　�。�1）患病或非因更負傷，醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的適當工作的.；

　�。�2）訂立合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

　　3、有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

　�。�1）甲方不履行合同應承擔的義務或侵害乙方合法權(quán)益的；

　�。�2）履行公民義務，批準應征入伍的。

　�。ㄈ�）合同終止

　　1、本合同執(zhí)行期滿之日，聘用合同即行終止。

　　2、合同期內(nèi)，乙方因被判刑、勞動教養(yǎng)、開除、除名，從決定之日起，聘任合同自行終止。

　　3、合同期內(nèi)，由于不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止。

　�。ㄋ模┖贤�續(xù)簽

　　因工作需要，任何一方均可以在本合同終止前30天內(nèi)通知對方，經(jīng)另一方同意，可續(xù)簽合同。

　　合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實聘任關(guān)系仍然存在的，視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同，可補辦續(xù)簽手續(xù)。

　　七、雙方約定的其它條款

　　1、甲方對作為優(yōu)秀人才引進的乙方，根據(jù)其學歷層次、教學和科研水平，按照《陜西教育學院優(yōu)秀人才引進管理暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定，提供相應的住房、購房補貼、安家費和科研啟動費等費用。

　　2、乙方在聘期內(nèi)嚴格執(zhí)行合同約定的義務，如乙方違反約定，需向甲方退還有關(guān)費用，并按約定向甲方支付聘期年限補償費和違約金。

　　八、違約責任

　　本合同所簽條款，雙方必須嚴格執(zhí)行，不得違約，任何一方違約，給對方造成經(jīng)濟損失的，應給予賠償。賠償金確定辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　九、爭議處理

　　如果雙方發(fā)生爭議，在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下，根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，向?qū)W院人事爭議調(diào)解工作組提交《陜西教育學院人事爭議調(diào)解申請書》，申請調(diào)解，或向陜西省勞動爭議仲裁部門或人事爭議仲裁部門申請調(diào)解或仲裁。

　　十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。

　　十一、本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　十二、本合同雙方簽字蓋章后生效。

　　十三、本合同一式三份，甲、乙雙方及學院人事處各持一份。

　　十四、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無效。

　　甲方負責人：（簽章）______________乙方：（簽章）______________

　　______年____月____日______年____月____日

2022年教師勞動合同范本2

　　甲方：（學生）______________地址：______________聯(lián)系電話：______________

　　乙方：（家長）______________地址：______________聯(lián)系電話：_______________

　　第一條甲方根據(jù)乙方的需要，外出進行對乙方的孩子的家教工作。工作期間應注意以下事項：

　　1、認真為教學做準備，做好備課工作。

　　2、教學活動時，對乙方的孩子負責，解答疑惑，指導課程學習，不得教對方一些不正確的學習方法。

　　3、乙方還可以根據(jù)自己具體要求再添加合理的條款。

　　第二條乙方應根據(jù)甲方要求，注意以下事項：

　　1、確保學生在工作期間的人身安全和其他合法權(quán)利。

　　2、不得以不正當理由解雇甲方或者拒付甲方報酬。

　　3、甲方還可以根據(jù)自己具體要求再添加合理的條款。

　　第三條乙方對甲方有一個月試用期。試用期期間報酬照算，到期時乙方可以以正當理由解雇甲方。如果乙方滿意，則轉(zhuǎn)入正式工作合同期。

　　第四條工作時間：__________

　　合同期限：

　　生效日期：____年__月__日

　　終止日期：____年__月__日

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