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    1. 簡易合同

      時(shí)間:2020-11-19 08:36:09 合同范本 我要投稿

      【熱門】簡易合同范文集合9篇

        在人們越來越相信法律的社會(huì)中,很多場合都離不了合同,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編幫大家整理的簡易合同9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      【熱門】簡易合同范文集合9篇

      簡易合同 篇1

        委托方(甲方):____________

        地址:____________ 郵碼:_______ 電話:____________

        法定代表人:____________ 職務(wù):________

        代銷方(乙方):____________

        地址:____________ 郵碼:_______ 電話:____________

        法定代表人:____________ 職務(wù):________

        一、甲方委托乙方代銷下列商品:_____________________

        二、上列代銷價(jià)格按以下辦法執(zhí)行:____________________

        三、商品包裝應(yīng)按運(yùn)輸部門規(guī)定辦理,否則運(yùn)輸途中損失由甲方負(fù)責(zé)。如因不符運(yùn)輸要求,乙方代為改裝及加固,其費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

        四、交貨地點(diǎn):憑乙方發(fā)貨通知單,由甲方代辦托運(yùn)直撥至購貨單位。

        五、代銷商品發(fā)貨數(shù)量必須根據(jù)乙方通知。

        六、手續(xù)費(fèi)收取與結(jié)算按下列辦法:按銷貨款總額____%收取手續(xù)費(fèi);待乙方收到貨款后,即給甲方結(jié)算并扣回代墊費(fèi)用。

        七、甲方代銷商品應(yīng)與樣品相符,保質(zhì)保量,代銷數(shù)量、規(guī)格、價(jià)格,有效期內(nèi)如有變更,甲方必須及時(shí)通知乙方,通知到達(dá)前,已由乙方簽出的合同,應(yīng)照舊履行。如因質(zhì)量或供應(yīng)脫節(jié)而造成的損失和費(fèi)用(包括手續(xù)費(fèi)),均由甲方負(fù)責(zé)。

        八、附則:________________________

        九、本協(xié)議一式____份,甲方____份,乙方____份,自簽訂日起生效,有效期____月。

        甲方:________________ 乙方:________________

        代表:________________代表:________________

        日期:________________日期:________________

      簡易合同 篇2

        甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

        法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________

        注冊地址___________________________________________________

        聯(lián)系電話_______________________________________________

        乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________

        居民身份證號___________________________________________

        戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

        郵政編碼___________

        現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

        根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本制造業(yè)簡易勞動(dòng)合同。

        一、合同期限

        第一條 甲、乙雙方選擇以下第____種形式確定本制造業(yè)簡易勞動(dòng)合同期限:

        (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

        (二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

        (三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

        二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

        第二條 乙方從事______________________崗位(工種)工作。

        乙方的工作地點(diǎn)為_______________________________________。

        經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

        乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

        乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

        三、制造業(yè)簡易勞動(dòng)合同工作時(shí)間和休息休假

        第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制度:

        (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。

        (二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

        (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

        甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。 甲方因生產(chǎn)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        第四條 甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

        (一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

        (二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。

        (三)計(jì)件工資。計(jì)件單價(jià)約定為______。

        甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_____________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

        五、社會(huì)保險(xiǎn)

        第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

        乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

        六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        第六條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)。

        甲方按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。對乙方從事接觸職業(yè)病危害害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

        甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

        乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

        七、解除和終止

        第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

        八、勞動(dòng)爭議處理

        第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

        九、制造業(yè)簡易勞動(dòng)合同其他事項(xiàng)

        第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

        第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

        甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 法定代表人或委托代理人

        (簽字或蓋章)

        簽訂日期: 年 月 日

      簡易合同 篇3

        甲方:

        乙方:

        甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

        一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊辦理之。

        二、乙方這職務(wù)或工種為。

        三、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責(zé):

        (一)甲方公司總部;

        (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

        (三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);

        (四)應(yīng)出差服務(wù)之場所。

        四、乙方之工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。

        五、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí),每周五個(gè)半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。

        六、甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理之。

        七、甲方按國安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。

        八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇每月元人民幣。

        九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

        十、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

        十一、甲方對乙方獎(jiǎng)勵(lì),分為嘉獎(jiǎng)、記功、晉級、評為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。

        十二、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個(gè)月通知乙,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。

        十三、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前1個(gè)月通知甲方,調(diào)離時(shí),乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個(gè)月工資。

        十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

        十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于?年?月?日起生效。

        十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。

        十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān)。

        甲方:

        簽約代表人:(簽字)

        職稱:

        乙方(姓名):(簽字)

        身份證號碼:

        戶口所在地地址:

        聯(lián)絡(luò)方式:

      簡易合同 篇4

        租房合同

        出租方(甲方) :

        承租方(乙方) :

        身份證號:

        身份證號:

        根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》及有關(guān)規(guī)定,為明確出租方 與承租方 的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

        一、 甲方將位于 租與乙方使用, 面積 平米。

        二、 租賃期限為 年,出租方從 年 月 日至 年 月 日。

        三、 承租方擅自將房屋轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)借的,承租人利用承租 房進(jìn)行非法活動(dòng)的,出租方可以終止合同,收回房屋。

        四、 租金每年 (大寫:) ,押金 (大寫:)一次 性付清全部租金。

        五、 如在租房期內(nèi)有一方違約,需向?qū)Ψ礁哆`約金 元(大寫:) .

        六、 乙方在承租期間自行承擔(dān)水、電、物業(yè)費(fèi)、垃圾費(fèi)。

        本合同經(jīng)雙方簽字后生效, 合同一式兩份, 雙方各執(zhí)一份。

        出租方(甲方) :

        身份證號:

        承租方(乙方) :

        身份證號:

        年 月 日

      簡易合同 篇5

        甲 方:

        乙方代表:

        甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

        一、合同期限

        從年月日起至建筑業(yè)勞動(dòng)合同約定工程完成日期年月日止。合同期限如需變動(dòng),需及時(shí)辦理合同變更手續(xù)。

        二、工作崗位

        甲方安排乙方在班組從事——工作。乙方應(yīng)按勞動(dòng)合同約定按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

        三、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

        甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

        甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按照勞動(dòng)合同約定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

        四、工作時(shí)間

        甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關(guān)規(guī)定處理。

        五、勞動(dòng)報(bào)酬

        乙方工資按以下第種方式,按工期進(jìn)度結(jié)算:

       、灏磿r(shí)計(jì)酬,日薪_元或月薪_元;

       、姘唇ㄖ娣e計(jì)酬,每平方米_元;

       、缙渌骸

        若按工期進(jìn)度結(jié)算工資超一個(gè)月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的生活費(fèi)元,待工程實(shí)際完成結(jié)算工資時(shí)扣減。

        六、社會(huì)保險(xiǎn)

        甲、乙雙方按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

        七、勞動(dòng)紀(jì)律

        乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項(xiàng)規(guī)章制度。

        乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)的規(guī)章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動(dòng)合同。

        八、勞動(dòng)合同的解除與不得解除的規(guī)定

        經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

        乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

       、逶谠囉闷陂g,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

       、鎳(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;

       、鐕(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

        ㈣被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

      簡易合同 篇6

        甲方: (以下簡稱“甲方”)

        乙方: (以下簡稱“乙方”)

        甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國國家勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,協(xié)商一致,簽訂本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,共同遵守。

        一、勞動(dòng)合同期限

        第一條 本合同期限自 年 月日起至年月止。

        二、工作內(nèi)容

        第二條 甲方安排乙方從事工作,甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù),乙方如不服從甲方安排,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方書面提出辭職申請,否則,甲方可以追究乙方相關(guān)責(zé)任。

        三、工作時(shí)間

        第三條 甲方實(shí)行每日小時(shí)、每周天工作制。

        第四條 因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點(diǎn),甲方按規(guī)定支付加班工資或休息。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        第五條 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月工資 元。

        五、勞動(dòng)保險(xiǎn)

        第六條 甲乙雙方應(yīng)按照國家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

        第七條 乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        六、勞動(dòng)保護(hù)和和勞動(dòng)條件

        第八條 乙方的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

        七、勞動(dòng)紀(jì)律

        第九條 乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;遵守職業(yè)道德,遵守安全操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密。

        八、勞動(dòng)合同解除或終止

        第十條 勞動(dòng)合同解除應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第十一條 有下列情形之一的,勞動(dòng)合同即告終止:

        1、勞動(dòng)合同期滿的;

        2、乙方到達(dá)法定退休年齡的;

        3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

        九、勞動(dòng)爭議處理

        第十二條 雙方因在履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以從勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解或從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

        十、 附則

        第十三條 甲乙雙方另行約定的專項(xiàng)協(xié)議、勞動(dòng)合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

        第十四條 本合同未盡事宜,按國家和當(dāng)?shù)厝?政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第十五條 甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。

        甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

        法定代表人: (委托代理人):(簽名)年 月 日 年 月 日

      簡易合同 篇7

        甲方 地址

        法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

        乙方 性別 身份證號碼

        現(xiàn)通信地址 聯(lián)系電話

        為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

        第一條 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日

        止。其中試用期為 年 月 日起至 年 月 日止。

        第二條 甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在 工作崗位,乙方的工作任務(wù)為 ,工作地點(diǎn)為 。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點(diǎn)。

        乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

        第三條 乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方于每月 日支付工資,支付的工資為 元/月,其中試用期的工資為

        元/月;蛘邔(shí)行計(jì)件制,計(jì)件單價(jià)為 。

        第四條 工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

        第五條 雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

        第六條 其他未盡事項(xiàng)按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第七條 雙方其他約定

        第八條 本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

        甲方簽字(蓋章) 乙方簽字

        簽訂時(shí)間: 年 月 日

      簡易合同 篇8

        甲方:

        乙方: (身份證號碼: )

        甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

        一、勞動(dòng)合同期限

        本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同:自年月日起至 年月日止。

        二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

       。ㄒ唬┮曳礁鶕(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事銷售業(yè)務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

        (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

       。ㄈ┘滓译p方約定勞動(dòng)合同履行地為泉州市。

        三、工作時(shí)間和休息休假

        甲方實(shí)行每月3天假期、每天7.5小時(shí)工作制。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        甲方對乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月 元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

        六、勞動(dòng)合同終止的條件

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:

        1、勞動(dòng)合同期滿的;

        2、乙方連續(xù)3個(gè)月未達(dá)成甲方業(yè)績考核方案,或者乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成10000元以上損失。

        七、其他條款

       。ㄒ唬﹦趧(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。

       。ǘ┍竞贤幢M事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

        (三)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

        甲方法定代表人簽名:乙方簽名:

        公章

        本合同訂立與 年 月 日

      簡易合同 篇9

        甲方:

        乙方: 身份證號:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和省市的'有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

        第一條 勞動(dòng)合同期限

        本合同期限執(zhí)行下列( )款

        一、有固定期限勞動(dòng)合同。本合同期限為 年(月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

        二、以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同。甲乙雙方的具體約定:

        第二條 工作內(nèi)容

        甲方安排乙方從事 工作,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

        第三條 勞動(dòng)報(bào)酬

        甲方按照國家、省、市規(guī)定,通過集體協(xié)商或其他民主形式,制定內(nèi)部工資支付辦法,確定乙方工資支付形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方按本合同約定,按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。甲方支付乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,甲方應(yīng)于每月 _日前以貨幣形式支付乙方工資。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于青島市政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 具體支付辦法和約定內(nèi)容如下:乙方工資按照與甲方約定的計(jì)件工資,多勞多得,按月結(jié)算工資數(shù)量雙方簽字確認(rèn)。甲方次月8日(節(jié)假日提前到最近的工作日)向工人支付生活費(fèi) 元,剩余記在剩余戶,年底返鄉(xiāng)時(shí)一次性付清。

        第四條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

        甲乙雙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定依法參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),雙方約定福利待遇如下:甲方向乙方支付工資內(nèi)包含各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),由乙方自行到指定地點(diǎn)繳納。

        第五條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

        二、甲方對乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的,必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

        三、乙方在勞動(dòng)過程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

        第六條 勞動(dòng)紀(jì)律

        一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

        二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和省市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律對乙方實(shí)行管理。

        第七條 本合同的解除、變更、終止

        一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

        二、以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同,工作完成勞動(dòng)合同終止。

        三、有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動(dòng)合同終止。

        第八條 違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其它事項(xiàng):

        工資的50%乘以剩余未履行合同月份進(jìn)行賠償。

        第九條 勞動(dòng)爭議處理

        甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的,甲乙雙方任何一方可以直接向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

        第十條 其它事項(xiàng)

        一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和省市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:(蓋章) 乙 方:(簽字)

        法人代表:(簽章)

        年 月 日 年 月 日

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