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    1. 汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀

      時間:2024-01-15 09:56:56 工作職責(zé) 我要投稿
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      汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀

      汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀1

        1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);

      汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀

        2、負責(zé)新車銷售、保險銷售、金融服務(wù)及精品裝飾銷售;

        2、管理客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);

        3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的`優(yōu)點和特色;

        4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;

        6、開發(fā)潛在目標客戶,完成公司下達的各項銷售指標;

      汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀2

        崗位職責(zé):

        1、根據(jù)年度分管區(qū)域銷售業(yè)務(wù)目標計劃確定月度分解目標;

        2、制定大區(qū)年度銷售計劃和預(yù)算,并對計劃進行分解,確保銷售業(yè)績達成,完成業(yè)務(wù)指標;

        3、全面負責(zé)大區(qū)內(nèi)市場開拓工作,協(xié)助區(qū)域經(jīng)理與sp、經(jīng)銷商建立長期戰(zhàn)略伙伴關(guān)系;

        4、根據(jù)各區(qū)域經(jīng)理反饋市場及競爭對手信息,制定并修正市場開拓計劃;定期對廠商、sp及渠道公司培訓(xùn)和宣傳,保證新政策的.解讀準確無誤;

        5、負責(zé)大區(qū)銷售團隊管理工作,制定銷售策略和規(guī)則,搭建銷售團隊,建立良好的銷售團隊氛圍。

        任職要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融、市場營銷相關(guān)專業(yè);

        2、有5年以上汽車銷售或汽車金融銷售經(jīng)驗,至少2年以上團隊管理經(jīng)驗;

        3、熟悉汽車金融、融資租賃行業(yè)知識,熟悉汽車融資租賃業(yè)務(wù)流程;

        4、具備市場拓展能力、商務(wù)談判能力;具有較好的抗壓能力,適應(yīng)出差工作。

      汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀3

        崗位職責(zé):

        1)公司品牌形象的宣導(dǎo);

        2)完成公司下達的銷售指標(包含:放款單量及放款額);

        3)開發(fā)及維護當?shù)剀嚿痰幕钴S度;

        4)城市銷售人員的日常管理;

        5)有效的對區(qū)域內(nèi)車商的'開發(fā)、入網(wǎng)、及后續(xù)車商的管理,控制區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險;

        6)銷售團隊的人員招募、培訓(xùn)、考核;

        7)每日以團隊激勵、工作計劃安排、工作匯報溝通為目的的晨夕會的召開;

        8)相關(guān)數(shù)據(jù)報表的提報、分析,提出對應(yīng)可行性解決方案;

        9)公司政策的隊內(nèi)、對外宣導(dǎo)與落實;

        10)密切與成交相關(guān)的各部門溝通,確保完成總部指定的成交指標;

        11)車商異常事件的對接及處理;

        12)通過高品質(zhì)的服務(wù)提升車商滿意度;

        13)上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

        崗位要求:

        1、積極熱情,善于與人溝通,愛崗敬業(yè);

        2、對汽車金融有深入的了解,從事銷售管理工作1年以上,有良好的團隊管理技巧;

        3、具良好的溝通影響力、團隊合作力和自我激勵能力;

        4、工作積極、主動、有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。

      汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀4

        一、是否了解顧客的隱形需求

        1、是否展示了了解顧客需求的動作

        2、需求分析技巧——提問技巧

        a)需求分析問了幾個問題。了解客戶10個關(guān)鍵信息。10個關(guān)鍵信息可以任選提問,在需求分析過程中需全部問完!

        (1)購車時考慮的主要因素(動力、性能、安全、舒適、愉快)?

        (2)對MG品牌了解程度(上汽、羅孚、榮威、MG)?

        (3)車輛主要用途?(家用、商用)?

        (4)購車性質(zhì)?(首次、再次、置換)?

        (5)家庭結(jié)構(gòu)或者朋友圈子(使用者、決定者、購買者、影響者)?

        (6)意向車型?(MG6、550)

        (7)意向車型顏色?(淺色、深色)?

        (8)付款方式?(一次性、按揭)?

        (9)關(guān)注競爭品牌?(日韓系、歐美系)

        (10)購車時間?(什么時候使用、什么時候開回家、什么時候可以定下來)?

        b)是否運用了5W2H進行需求分析。結(jié)合上面10個關(guān)鍵信息點,進行分析?

        When/why/which/where/who?

        how long/how much?

        二、需求分析技巧——傾聽技巧

        1、是否能仔細聆聽顧客談話。不打斷顧客說話并對顧客的提問經(jīng)常

        有回應(yīng)的?

        2、是否與顧客有眼神的交流。

        3、需求分析的引導(dǎo)性

        1)在需求分析中,是否主導(dǎo)與顧客的`談話?

        2)是否具備影響顧客需求的能力?

        三、主動根據(jù)顧客需求介紹相關(guān)產(chǎn)品

        1、是否根據(jù)用戶需求主動推薦車型?

        2、是否主動向顧客詢問付款方式?

        四、總結(jié)顧客需求能力

        1、是否總結(jié)顧客需求并與顧客達成一致。是否在需求分析結(jié)束時能夠?qū)︻櫩托枨筮M行總結(jié)并確認?

        五、對顧客需求詳細記錄并分級別

        1、是否運用《洽談備忘錄》等銷售工具進行需求分析?

        2、是否能根據(jù)顧客需求對顧客分級。檢查顧客管理卡和系統(tǒng),是否能按標準進行正確分級?

        3、是否能及時并且詳細記錄顧客需求信息。在卡或系統(tǒng)上詳細記錄?

        4、是否有能力了解顧客的購買偏好和背后驅(qū)使動機。能夠詳細敘述顧客購車關(guān)注的各項需求?

        5、是否有了解顧客購車的決策者和影響者?

      汽車銷售工作職責(zé)優(yōu)秀5

        崗位職責(zé):

        1、負責(zé)記賬憑證、會計賬簿等會計資料的保管和定期歸檔工作

        2、負責(zé)公司員工各類報銷的審核

        3、負責(zé)公司車輛的'盤點工作

        4、負責(zé)公司銷售收入、費用、成本、利潤核算

        5、登記收款臺賬,每月編制客戶應(yīng)收賬款的詳細資料,向財務(wù)經(jīng)理、銷售經(jīng)理匯報

        任職資格:

        1、具有會計從業(yè)資格證,從事會計工作一年以上

        2、熟悉電腦操作,熟悉常用辦公軟件

        3、工作細心、積極,富有工作熱情和團隊合作意識

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