生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)合集15篇

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)1

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)LED照明產(chǎn)品的生產(chǎn)和供應(yīng)工作，負(fù)責(zé)供應(yīng)商和合作廠家的管理，產(chǎn)品資源和生產(chǎn)資源的整合、調(diào)配，產(chǎn)品的選型、優(yōu)化、生產(chǎn)、倉儲、發(fā)貨等工作；

　　2.對產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品的成熟量產(chǎn)、銷售訂單的按時交付負(fù)責(zé)。

　　3.組織產(chǎn)品生產(chǎn)（自產(chǎn)）及產(chǎn)品的二次研發(fā)改進(jìn)，保證產(chǎn)品在市場競爭中的優(yōu)勢地位；

　　4.不斷整合同行廠家的優(yōu)秀產(chǎn)品進(jìn)入我方的產(chǎn)品庫并上傳電商平臺和線下渠道銷售。

　　職位要求：

　　1.全日制本科學(xué)歷，電子電路、半導(dǎo)體或LED相關(guān)專業(yè)；

　　2.有豐富的LED照明成品燈生產(chǎn)管理及供應(yīng)商管理經(jīng)驗；

　　3.熟悉LED成品燈的生產(chǎn)，有較好的電子電路基礎(chǔ)，熟悉工程制圖及線路板設(shè)計相關(guān)軟件，熟悉LED生產(chǎn)企業(yè)的主要認(rèn)證要求及相關(guān)常識。

　　4.較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通及管理能力。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)2

　　1、全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)，制定并落實生產(chǎn)計劃，保證產(chǎn)品質(zhì)量；

　　2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度，負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)的安排，提供生產(chǎn)所需的資源，過程質(zhì)量控制；

　　3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

　　4、生產(chǎn)車間管理和維護(hù)，主導(dǎo)貫徹安全生產(chǎn)制度和管理安全生產(chǎn)；

　　5、全面推行生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范，配合內(nèi)外審質(zhì)量管理體系考核。

　　6、公司安排的其他工作。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)3

　　1.全面負(fù)責(zé)儲能集裝箱總裝工作，含生產(chǎn)以及設(shè)備維護(hù)等等；

　　2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌實施公司生產(chǎn)計劃，確保達(dá)成所有的生產(chǎn)目標(biāo)；

　　3.確保生產(chǎn)線按生產(chǎn)工藝規(guī)范操作，達(dá)成品質(zhì)目標(biāo)并不斷提高品質(zhì)；

　　4.會同技術(shù)部門共同制定或修改生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃，實施改善，提高效率、降低生產(chǎn)運營成本；

　　5.協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中遇到的問題；

　　6.建立完善一線管理制度，維持生產(chǎn)安全，5S管理；

　　7.對下屬進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督與績效考核，提升團(tuán)隊效率；

　　8.制定/修改本職能塊質(zhì)量管理體系文件，負(fù)責(zé)落實實施，確保體系正常運行。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)4

　　1、參與生產(chǎn)建設(shè)中產(chǎn)線規(guī)劃和提高生產(chǎn)效率及改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

　　2、根據(jù)生產(chǎn)目標(biāo)制定生產(chǎn)計劃，跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程控制等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo);

　　3、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議;

　　4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行;

　　5、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;

　　6、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)5

　　1.負(fù)責(zé)制造部管理工作;

　　2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制造部目標(biāo)和目標(biāo)達(dá)成實施;

　　3.負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)人員考核、升遷、調(diào)薪和異動等;

　　4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)人力、設(shè)備、工具等評估;

　　5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)效益提升、降低成本;

　　6.負(fù)責(zé)跨部門溝通和沖突協(xié)調(diào);

　　7.負(fù)責(zé)向生產(chǎn)總監(jiān)匯報制造部生產(chǎn)、包裝狀況和改善措施;

　　8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)6

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計劃；

　　2、負(fù)責(zé)按計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度；

　　3、合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷，提高生產(chǎn)效率；

　　4、主持車間例會，全面協(xié)調(diào)車間工作，對生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量，監(jiān)督檢查車間員工的工作，對違規(guī)操作提出警告并指正，

　　參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析，制定并實施糾正和預(yù)防措施，監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序；

　　5、建立現(xiàn)場管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識；推進(jìn)5S現(xiàn)場管理制度，實現(xiàn)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理；按時考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實施獎懲，確保制度得到落實。

　　6、負(fù)責(zé)落實企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查；控制關(guān)鍵要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故的發(fā)生；定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，指導(dǎo)員工安全作業(yè)。

　　7、統(tǒng)計分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率；統(tǒng)計分析車間的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的關(guān)系；及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件。

　　職位要求：

　　1、26-45歲，3年以上食品企業(yè)車間主管工作經(jīng)歷，從事膨化類、餅干類、烘焙類食品生產(chǎn)管理優(yōu)先，熟悉生產(chǎn)管理的相關(guān)理論、工具、制度。

　　2、懂得食品生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)；懂得ISO9000、ISO22000、HACCP管理的基本原理及應(yīng)用；懂得休閑食品生產(chǎn)工藝；懂得安全管理；懂得生產(chǎn)計劃管理；懂得設(shè)備管理;懂得人力資源管理；能夠策劃并實施不同層面的員工培訓(xùn)。

　　3、熟悉食品生產(chǎn)的'各項食品安全衛(wèi)生控制要求。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)7

　　1監(jiān)督各生產(chǎn)車間按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)，確保產(chǎn)品生產(chǎn)存儲規(guī)范;

　　2.落實監(jiān)督生產(chǎn)過程各類表格收集及存檔;

　　3.對生產(chǎn)工藝生產(chǎn)流程生產(chǎn)質(zhì)量現(xiàn)場6S等各類規(guī)章制度進(jìn)行維護(hù)培訓(xùn);

　　4.督促各車間嚴(yán)格按照工藝規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)，確保生產(chǎn)正常運行，確保質(zhì)量交付安全及效率的達(dá)成;

　　5 .配合研發(fā)產(chǎn)品的試驗和試生產(chǎn);

　　6.開展績效考核，激勵及提升團(tuán)隊士氣;

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)8

　　1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃及預(yù)算;

　　2.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等。

　　3.建立和完善安全，質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督檢查廠區(qū)安全管理制度和質(zhì)量安全運行體系。

　　4.指導(dǎo)，監(jiān)督，檢查下屬的各項工作，掌握工作狀況和相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù)，生產(chǎn)效率，人均產(chǎn)量逐年提高，成本費用逐年降低。

　　5.負(fù)責(zé)本部門各級人員的培訓(xùn)或?qū)W習(xí)，生產(chǎn)部門的團(tuán)隊人才梯隊的建設(shè)。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)公司車間日常的生產(chǎn)管理;

　　2、按照GMP管理規(guī)范的要求執(zhí)行對車間生產(chǎn)過程、質(zhì)量跟蹤、設(shè)備維護(hù)的監(jiān)控，組織并合理安排車間的生產(chǎn)人員保質(zhì)保量的完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù);

　　3、依照GMP標(biāo)準(zhǔn)和要求，負(fù)責(zé)組織對車間人員的崗位操作規(guī)程、藥品生產(chǎn)等相關(guān)知識培訓(xùn)，提高車間人員的素質(zhì)，提高車間生產(chǎn)效率;

　　4、完成公司交辦的其他任務(wù)。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)10

　　職位描述：

　　1.監(jiān)控生產(chǎn)過程以確保正確的生產(chǎn)過程被實施，以此來達(dá)到XXX效率、可接受的質(zhì)量和最少的廢品，為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項

　　2.指導(dǎo)并監(jiān)督下屬有效地管理現(xiàn)場，設(shè)立改進(jìn)項目并控制執(zhí)行過程，確保生產(chǎn)工人、設(shè)備、工裝的安全及高效

　　3.監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場的?量指標(biāo)(材料利用率、工時利用率、人均小時、人均工資等)，以確保匯報和記錄的及時和準(zhǔn)確性，并不斷改進(jìn)，在需要處采取整改措施

　　4.確定生產(chǎn)延誤和質(zhì)量問題的根本原因，及時高效地解決問題，并實行相應(yīng)整改措施和長期的預(yù)防措施。

　　5.對員工進(jìn)行培訓(xùn)和教育，創(chuàng)建清晰的、可視的生產(chǎn)物料管理體系

　　6.負(fù)責(zé)部門安全工作，落實公司各類安全規(guī)章制定，并不斷完善各項安全設(shè)施，實施勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)的目標(biāo)，保障員工和設(shè)備安全

　　資格和要求

　　教育：大學(xué)�？苹蛲�等以上學(xué)歷。

　　經(jīng)歷：五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉工廠及現(xiàn)代制造業(yè)運作管理。

　　其他：言行舉止符合公司價值觀的要求；具備良好的口頭及書面表達(dá)能力；對數(shù)字敏感；具備優(yōu)秀的人員管理能力及緊急事件處理能力；良好的安全生產(chǎn)知識。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)11

　　職責(zé)描述：

　　1.推動工程/自動化優(yōu)化生產(chǎn)工藝及流程以提升生產(chǎn)效率。

　　2.負(fù)責(zé)后工序尺寸、點膠、鐳雕、外觀檢工序的計劃、協(xié)調(diào)與控制。

　　3.評估產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時與產(chǎn)能、制造前期及人為成本和目標(biāo)效率。

　　4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)后工序精益生產(chǎn)改善、員工手法動作分析、車間布局及規(guī)劃生產(chǎn)線。

　　5.人力產(chǎn)能的分析及現(xiàn)場合理化改善，負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需人力、設(shè)備長、中、短期的評估與規(guī)劃。

　　6.產(chǎn)品品質(zhì)提升、分析、改善，不斷提升制程良率。

　　8.定期召開部門例會，實施有效的生產(chǎn)調(diào)度，對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時協(xié)調(diào)、解決，確保正常生產(chǎn)！

　　職位要求

　　1.大專以上學(xué)歷(機(jī)械工程專業(yè)優(yōu)先)。

　　2.五年以上電子廠或手機(jī)配件全檢、組裝經(jīng)理工作經(jīng)驗。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)12

　　1.按照GMP要求進(jìn)行藥品的生產(chǎn)管理，完成生產(chǎn)計劃，并確保產(chǎn)品質(zhì)量符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、注冊標(biāo)準(zhǔn)要求。

　　2.確保藥品按照批準(zhǔn)的工藝規(guī)程生產(chǎn)、貯存，以保證藥品質(zhì)量。

　　3.確保批生產(chǎn)記錄和批包裝記錄經(jīng)過指定人員審核并送交質(zhì)量部。

　　4.確保廠房和設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，以保持其良好的運行狀態(tài)。

　　5.確保完成各種必要的驗證工作(如工藝驗證、設(shè)備確認(rèn)、清洗確認(rèn)等)。

　　6.確保生產(chǎn)相關(guān)人員經(jīng)過必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)，并根據(jù)實際需要調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。

　　7.審核和批準(zhǔn)產(chǎn)品的工藝規(guī)程、操作規(guī)程等文件。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)13

　　1)負(fù)責(zé)本部門組織建立、人員配置、隊伍建設(shè);

　　2)負(fù)責(zé)對下屬人員的培訓(xùn)、工作指導(dǎo)和工作考核;

　　3)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系;

　　4)監(jiān)督下屬員工的工作目標(biāo)和任務(wù)執(zhí)行情況，及時給予糾正和指導(dǎo)改進(jìn);

　　體系管理：1)負(fù)責(zé)本部門相關(guān)的管理體系文件的建立、實施和保持。

　　2)負(fù)責(zé)根據(jù)公司目標(biāo)制定部門目標(biāo)及實施計劃，確保目標(biāo)的達(dá)成;

　　3)負(fù)責(zé)配合公司內(nèi)部審核、客戶審核及第三方審核，并改進(jìn)本部門的不符合項;

　　日常工作：1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃,輔助材料的申購和供應(yīng)商的管理;

　　2)負(fù)責(zé)向特助匯報有關(guān)設(shè)備的運行情況與執(zhí)行情況;

　　3)嚴(yán)格控制整個生產(chǎn)過程及產(chǎn)品質(zhì)量的管理;

　　4)負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的日常管理工作與監(jiān)督實施公司質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全和HSF體系的相關(guān)運作情況;

　　5)協(xié)助業(yè)務(wù)部與客戶進(jìn)行溝通和協(xié)助品保部處理客戶抱怨;

　　6)生產(chǎn)工作環(huán)境的監(jiān)控。

　　7)完成上級臨時交待的任務(wù)。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)14

　　1、統(tǒng)籌規(guī)化生產(chǎn)部部工作，制定落實本部門的年度運營目標(biāo)并推進(jìn)實施。

　　2、負(fù)責(zé)提高生產(chǎn)效率、降低成本和改善質(zhì)量水平。

　　3、負(fù)責(zé)實施公司安全生產(chǎn)制度。

　　4、統(tǒng)籌本部門的人力資源規(guī)劃。

　　5、負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)統(tǒng)籌與規(guī)劃、技術(shù)改進(jìn)以及異常處理。

　　6、推進(jìn)部門ISO、5S的實施。

　　7、負(fù)責(zé)本部門績效考核的有效實施。

　　8、生產(chǎn)計劃的制定和調(diào)整、生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)15

　　1、生產(chǎn)線layout設(shè)計與產(chǎn)能實現(xiàn);

　　2、庫部門跨區(qū)域資源協(xié)調(diào)及工序改善;

　　3、新廠房車間規(guī)劃及新產(chǎn)線建設(shè);

　　4、NPI新設(shè)備新工藝新產(chǎn)品量產(chǎn)導(dǎo)入;

　　5、自動化導(dǎo)入和工序精簡、生產(chǎn)效率等專項改善;

　　6、UPPM改善項目統(tǒng)籌與跟進(jìn);

　　7、工裝夾具交期管理及MOH改善;

　　8、部門人員管理及績效考核。

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