總經理助理工作職責(15篇)

總經理助理工作職責1

　　1、負責總經理日程安排及聯(lián)系工作；

　　2、負責各類文件的呈批及總經理指示下達與追蹤工作；

　　3、負責協(xié)調安排總經理召集的各項會議，并對決議事項進行催辦和落實；

　　4、負責總經理各類活動講話稿采訪稿提案等相關文案的起草工作；

　　5、協(xié)助總經理做好公司商務及市場方面工作；

　　6、負責接待來訪總經理的領導 客戶等；

　　7、收集各類信息為領導提供決策參考。

總經理助理工作職責2

　　1、負責做好總經理交代的工作

　　2、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放登記傳遞催辦立卷歸檔工作；

　　3、協(xié)助總經理做好綜合協(xié)調各部門工作和處理日常事務

　　4、協(xié)助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數(shù)據(jù)，根據(jù)核對結果對各部門進行績效考核，并根據(jù)績效評價結果實施對員工的獎懲工作

　　5、負責部分對外聯(lián)系的工作

總經理助理工作職責3

　　技能和素質

　　1.擅長協(xié)調各類關系，有較強的理解、協(xié)調和應變能力;

　　2.能承受較大的工作壓力;

　　3.語言表達能力較強，熟練掌握溝通、交談技巧;

　　4.具有良好的人際溝通能力、獨立工作能力和較強的公關協(xié)調能力;

　　5.具有敏銳的判斷能力和出色的分析能力;

　　6.有領導和協(xié)調重大交易談判的能力;

　　7.具有開拓及創(chuàng)新精神;

　　8.具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的團隊精神;

　　9.能熟練操作計算機以及各種辦公軟件;

　　10.熟悉政府有關政策條例、企業(yè)及公司各項規(guī)章制度

　　工作內容

　　1.協(xié)助總經理推動公司銷售業(yè)務，組織完成公司整體業(yè)務計劃;

　　2.總經理及公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與維系;

　　3.完成公司領導安排的其他工作;

　　4.協(xié)助總經理對部門工作予以督導、協(xié)調;

　　5.與集團各部門溝通協(xié)調，確保工作計劃的推進落實;

　　6.負責經理的有關報告、文件的撰寫工作，總經理交辦工作的督辦、協(xié)調及落實

　　職責范圍

　　權力

　　1.各職能部門完成任務情況的考核參與權;

　　2.各職能部門經理的工作指導權和考核參與權;

　　3.對經理決策有建議權

　　責任

　　1.對公司年度生產經營計劃的完成負組織與協(xié)調責任;

　　2.對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責任

總經理助理工作職責4

　　1、協(xié)助總經理制定，貫徹，落實公司的各項經營發(fā)展戰(zhàn)略計劃實現(xiàn)公司經營管理目標;

　　2、協(xié)助總經理參與商務談判，與國際品牌方建立合作，及后續(xù)談判簽約事宜;

　　2、負責起草總經理的各類策劃文案，公文演講稿材料PPT 工作計劃總結，并做好公司重要會議記錄;

　　3、總經理及公司重要客戶合作伙伴關系的建立與維護;

　　4、總經理交辦工作的督辦協(xié)調及落實;

　　5、掌握并負責總經理的日常行程安排與協(xié)調，及提醒當天的工作安排;

總經理助理工作職責5

　　1、了解掌握公司會務信息，開展會務服務工作；

　　2、統(tǒng)籌管控總經辦的各項會議，如月度會議周例會等，并負責會議紀要的.記錄起草與發(fā)布；

　　3、協(xié)助總經理日常對內對外工作的溝通協(xié)調，做好上傳下達工作；

　　4、具備良好的溝通能力和表達能力，能熟練使用電腦辦公軟件，擅長PPT制作；

　　5、能靈活處理妥善應對突發(fā)事情，完成總經理交代的其他任務。

總經理助理工作職責6

　　1. 做好總經理的參謀助手，起到承上啟下、上傳下達的作用，認真做到全方位服務;

　　2. 負責各類文件的上傳簽批、分類呈送及轉有關部門處理和執(zhí)行;

　　3. 協(xié)助總經理對企業(yè)具體管理工作的布置、檢查、督促和執(zhí)行落實;

　　4. 聽取員工意見或建議并反饋給總經理進行決策;

　　5. 協(xié)助總經理其他日常事務的處理，商務接待等;

　　6. 負責日常的商務接待，主動向客戶介紹公司的企業(yè)文化、業(yè)務范圍;

　　7. 定期回訪重點客戶，維護好客情關系，協(xié)助銷售目標的完成;

　　8. 專業(yè)、有效處理客戶來電、來郵等咨詢，為業(yè)務人員提供后勤保障服務，提高業(yè)務部門的工作效率;

　　9. 協(xié)助業(yè)務人員進行業(yè)務信息的搜集、公布，協(xié)助訂單的制作、跟進，及時反饋相關問題，并提出合理化建議，協(xié)助業(yè)務員成長;

　　10. 整理業(yè)務人員上交的報表、單據(jù)、資料，有問題的及時提出處理;

　　11. 組織協(xié)調業(yè)務會議的召開。

總經理助理工作職責7

　　1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力做好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。

　　2、企業(yè)德方投資人來訪的接待翻譯陪同工作。

　　3、企業(yè)具體行政工作的布置實施檢查督促落實執(zhí)行情況。

　　4、負責各類文件的分類呈送。

　　5、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議決定等文件的起草發(fā)布。

　　6、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放登記傳遞催辦立卷歸檔工作。

　　7、負責企業(yè)內外的公文辦理，解決來信來訪事宜，及時處理匯報。

總經理助理工作職責8

　　1、協(xié)助總經理處理日常事務，合理安排總經理的日程計劃；

　　2、在總經理授權的范圍內協(xié)助總經理進行商務談判，做好匯報和聯(lián)絡工作；

　　3、在總經理授權的范圍內對集團的運營管理，戰(zhàn)略部署等進行組織和協(xié)調工作；

　　4、傳達檢查和督促總經理各種決策的貫徹落實和執(zhí)行情況，并及時向總經理匯報進度和結果；

　　5、負責總經理相關文件的起草修改審核，整理各類文件報告和總結等；

　　6、配合總經理處理外部公共關系，必要時陪同總經理出席宴會；

　　7、完成總經理交辦的其他工作。

　　8、技術信息化全面綜合領域有所接觸人事行政后勤版塊精通。

　　9、公關商務技巧佳

總經理助理工作職責9

　　1協(xié)助總經理處理經營管理督促相關事宜；

　　2負責上級主管行政單位行業(yè)管理機構協(xié)會資源對接及關系維護；

　　3負責集團總公司與各子公司分公司關聯(lián)公司對接協(xié)調與相關事宜；

　　5負責公司商務文函合同校審法務相關等事宜；

　　6負責協(xié)助總經理商務接待及處理總經理工作日程安排；

　　7上級領導交辦的臨時性工作。

總經理助理工作職責10

　　1、協(xié)助領導處理日常事務及與各部門的溝通協(xié)調，做好上傳下達工作。

　　2、按照領導的安排，主持召開公司管理會和周例會及其他工作會議。

　　3、做好會議紀要及督辦事項的記錄并下發(fā)各部門，跟蹤落實監(jiān)督督辦事項及領導安排的工作事項的進展及結果。

　　4、按照領導要求完成文案類匯報等工作。

　　5、日常行政事務類工作。

　　6、完成領導安排的其他工作。

總經理助理工作職責11

　　1、協(xié)助總經理進行公司管理監(jiān)督并匯報各部門執(zhí)行情況，制度制定強化部門制度的檢查和執(zhí)行。

　　2、經理布置工作的監(jiān)督回收，檢查達成，并匯報結果。

　　3、疑難問題處理，部門間任務上傳下達，督辦，工作任務的統(tǒng)籌安排。

　　4、公司各項規(guī)章政策的推進公司文化的宣導和深入人心。

　　5、其它常規(guī)文職工作，如銷售支持輔助類工作，合同表格的起草，會議紀要等。

總經理助理工作職責12

　　1.協(xié)助總經理處理日常工作;

　　2.與各部門保持良好的溝通和關系，負責各部門的工作安排協(xié)調和監(jiān)督執(zhí)行，工作跟進匯報等;

　　3.負責將總經理的指示效地傳遞至各部門，同時能迅速地收集各部門信息并及時向總經理匯報;

　　4.負責總經理的各類文件資料的管理歸檔整理和保管工作;

　　5.負責起草公司各階段工作總結和其他正式文件;

　　6.來訪客人的接待商務隨行，參與項目洽談商務洽談等;

　　7.總經理交辦的其他工作。

總經理助理工作職責13

　　1、協(xié)助大區(qū)輔導各分公司和體系總監(jiān)做好“年度戰(zhàn)略解碼—年度工作計劃”

　　2、參與制定大區(qū)分總體系總監(jiān)月度工作計劃與指標，跟進完成情況，并予以評估

　　3、關鍵業(yè)績指標跟進分析，重點水司重點項目重點人員情況了解

　　4、檢查公司規(guī)范化制度化管理的情況，并給予支持。

　　5、了解團隊人員培養(yǎng)的意識能力及成果，針對存在的問題給予改進建議。

　　6、協(xié)助華東大區(qū)總經理進行團隊管理報表分析，工作落地效果跟蹤

總經理助理工作職責14

　　◆協(xié)助總經理制定戰(zhàn)略計劃年度經營計劃及各階段工作目標分解;

　　◆起草銷售公司各階段工作總結和其他正式文件;

　　◆協(xié)助總經理對銷售公司各職能部門進行管理，協(xié)調各部門關系;

　　◆配合總經理處理外部公共關系(行業(yè)關鍵人物重要客戶等);

　　◆跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議;

　　◆就銷售公司經營計劃銷售策略資本運作等方面向總經理提供相關解決方案;

　　◆跟進落實銷售公司總經理會議專題研討會議等公司會議紀要;

　　◆協(xié)助總經理進行銷售公司隊伍建設;

　　◆完成其他臨時交辦的任務。

總經理助理工作職責15

　　輔佐總經理或董事長完成各項工作，作為總經理助理，你的職位非常重要。具體的崗位職責有哪些呢？以下為某企業(yè)總經理助理工作職責的詳細資料，可供參考。

　　一、貫徹總經理（董事長）的工作指令，做好上下聯(lián)絡溝通工作，及時向總經理（董事長）反映情況，反饋信息。

　　二、協(xié)助總經理（董事長）做好企業(yè)發(fā)展經營規(guī)劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。

　　三、深入基層單位了解情況，調研工作細致，能及時發(fā)現(xiàn)并預警各種案件，使企業(yè)規(guī)避風險。

　　四、對總經理（董事長）的工作指令執(zhí)行過程和執(zhí)行結果進行督察。

　　五、在經過研究的基礎上，就改善企業(yè)的經營管理提出建議，供總經理（董事長）決策參考，當好參謀和助手。

　　六、負責組織編制本公司的中、長期生產、經營服務、業(yè)務發(fā)展計劃，經董事會（董事長）、總經理（董事長）批準后，組織實施。

　　七、做好市場調研，進行產品營銷、業(yè)務發(fā)展的分析，制定營銷、發(fā)展計劃、經營責任制和績效考核制度并指導具體的實施。

　　八、對企業(yè)的各項工作制度、規(guī)章制度、工作標準、工作流程的執(zhí)行情況進行督察，檢查跟蹤。

　　九、負責對企業(yè)年度計劃內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業(yè)務開發(fā)等方面進行組織實施，并對實施過程中予以監(jiān)察、督導，對實施的結果進行考核上報。

　　十、建立健全生產作業(yè)，業(yè)務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業(yè)的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行。

　　十一、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，教育與開發(fā)，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調動員工的積極性，實現(xiàn)生產、經營效果與人的協(xié)調發(fā)展。

　　十二、負責對公司的各種資源進行優(yōu)化組合和有效配置，使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產出，抓好增收節(jié)支，開源節(jié)流工作，保證企業(yè)的資產能保值增值。

　　十三、抓好企業(yè)文化建設，營造良好的文明禮貌、團隊協(xié)作的工作環(huán)境氣氛。

　　十四、對公司生產、經營、服務過程中發(fā)生的一切重大事項及時向總經理（董事長）反映，并提出處理意見，對一般性的問題，在職責分管的權限內及時處理解決。

　　十五、在總經理（董事長）的授權下，代表公司參加社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關各種事宜。

　　十六、當（集團）總公司有多名副總經理或總經理助理協(xié)同工作時，應能具體處理好分管線上的工作，確保所負責的目標任務能按要求完成。

　　十七、完成董事會（董事長）和總經理交辦的其他各項工作任務。

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