實用的工作計劃10篇

　　日子如同白駒過隙，不經(jīng)意間，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經(jīng)驗，先做一份工作計劃，開個好頭吧。工作計劃怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編為大家整理的工作計劃10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工作計劃 篇1

　　一、工作目標。

　　推進教學工作，教學改革有大突破。

　　二、內(nèi)容舉措。

　　（一）高一年級綜合科目選修走班制。

　　1、實施目的：

　�。�1）為學生提供符合興趣并可能發(fā)展?jié)摿Φ膶W習機會。

　�。�2）發(fā)展學生已有的特長，為深入學習打下基礎(chǔ)。

　　2、實施依據(jù)：

　�。�1）課程標準和文件：《普通高中課程方案》《xx省普通高中課程改革工作方案》《xx省普通高中課程改革選修課開設(shè)指導意見（試行）》。

　�。�2）學生情況。

　　3、實施步驟：

　�。�1）擬定課程內(nèi)容和教學計劃。

　�。�2）學生選課。

　�。�3）學生分組：

　�。�4）確定教師。

　　4、實施管理：

　　（1）學生上課的管理。

　�。�2）教師教學的管理。

　�。�3）學習成績的考核。

　�。�4）學分的確認。

　�。ǘ�）研究課堂教學模式、教學方法，努力提高教學質(zhì)量。

　　成立課堂質(zhì)量評價小組，由校內(nèi)外成員組成。深入班級聽評課，對教師教學中的好課進行總結(jié)研究，制定課堂教學好課標準，全校推廣。對需要改進完善的課堂通過聽課、診課、反饋等途徑提供有力的支持，促進教學。

　　（三）改進、加強備課、批改、輔導工作。

　　1、完善備課組長工作職責，制定備課組教學活動考核辦法，評選優(yōu)秀備課組長和備課組，予以宣傳表彰。

　　2、重申學校關(guān)于學科教師作業(yè)批改量及考核辦法的規(guī)定：

　�。�1）批改量：

　　①語文：作文每學期每位學生批改5次，小楷每周為每位學生批改1次。

　�、跀�(shù)學、外語、物理、化學每周為每位學生批改2次。

　�、凵�物每周為每位學生批改1次。

　�、苷�治、歷史、地理每2周為每位學生批改1次。

　�。�2）考核辦法：

　�、儆山虅�(wù)處抽查學生作業(yè)，考核教師作業(yè)批改情況。

　�、趯嵭小敖虒W常規(guī)檢查周報表”制度。

　　由班級將一周各科教師作業(yè)批改情況填表并于周末上交教務(wù)處，由教務(wù)處負責統(tǒng)計教師作業(yè)批改情況。

　　3、教師輔導要到班級，坐在教室里，學校和年級組予以檢查記錄，并將結(jié)果通報。

　　4、本著“輕負擔、高質(zhì)量”的精神，組織編寫xx省實驗中學學生習題冊。全校教師都參與這項工作，創(chuàng)特色、創(chuàng)水平。

　�。ㄋ模┙�立教學績效考核、評定辦法，細化教學管理。用評價激勵教學考核、評定的內(nèi)容。

　　主要有：參加教研活動、課堂評價、教案、作業(yè)批改、輔導、期中期末成績、高考成績、競賽成績、評教等。

　　（五）加強現(xiàn)代化教學手段的運用。

　　1、學校建立教學資源庫，引進、開發(fā)多媒體教學軟件，并開展培訓活動。

　　2、學校各部門、各學科教研組要在校園網(wǎng)上建立自己的網(wǎng)頁。

　　3、教師要為教學搭建網(wǎng)絡(luò)平臺，通過建立個人博客等途徑在溝通和交流中拓展發(fā)展空間，提高專業(yè)化水平。

　　4、教師使用好學校配置的筆記本電腦。學校通過班級反饋等考核辦法了解使用情況，及時通報。

　　（六）開發(fā)校本課程，努力促進學生的個性發(fā)展。

　　本學期在高一高二年級開設(shè)汽車的模擬駕駛等十三門選修課，聘請校外專家開設(shè)“實驗大講堂”。

　　（七）繼續(xù)推進“奧賽”工作。

　　建設(shè)“奧賽”教練員隊伍，制定“奧賽”指導計劃，加強“奧賽”教學管理，做好學生參與“奧賽”的準備工作，開展對外學習和交流等。

　�。ò耍└呷�教學工作。

　　1、認真研究新課程考試大綱，各備課組要召開研討會，把考綱研究透，把握準方向，制定詳細的教學規(guī)劃，保障教學不出紕漏。

　　2、做好綜合科目的整合工作。

　　3、做好大型模擬考試的質(zhì)量分析工作，注意查缺補漏，完善沖刺階段的復習備考。

　　4、抓尖子生，對薄弱學科要一對一跟進指導。

　�。ň牛╅_展兩個活動。

工作計劃 篇2

　　一、做好國慶節(jié)假日臨床護理彈性排班，合理安排護理人員節(jié)假日期間學習及工作，保證國慶節(jié)假日期間臨床住院護理安全。

　　二、計劃開展20xx年護士招聘工作，完成新聘護士考核及崗前培訓等相關(guān)工作。

　　三、做好二級醫(yī)院的復評總結(jié)工作，對復評期間專家提出的問題護理部組織學習討論，吸取精華以求護理工作質(zhì)量持續(xù)改進。

　　四、根據(jù)醫(yī)院總體部署開展相關(guān)工作，完成日常護理工作，維持正常的護理工作秩序，督促各質(zhì)控組及�？菩〗M開展質(zhì)量控制活動。

　　五、護理部進行第三季度護理安全警示教育，針對九月份發(fā)生的不良事件進行討論，總結(jié)出杜絕及防范措施，進一步提升護理人員的護理安全意識。

　　六、本月在消化內(nèi)科組織業(yè)務(wù)查房將理論知識運用于實踐，更加形象化加深臨床護理人員對相關(guān)疾病的了解便于掌握。

　　七、業(yè)務(wù)培訓及考核

　　理論

　　1、口服農(nóng)藥的中毒的急救與護理 徐艷

　　2、氣管切開患者的護理 李曉瓊

　　3、護理管理知識培訓 孫元書

　　�？撇僮� :

　　1、輸液泵及微量泵的使用 趙新玲

　　2、心電監(jiān)護儀的使用技術(shù) 江芹

工作計劃 篇3

　　從xx年6月，我擔任后勤保管員以來，結(jié)合公司領(lǐng)導的要求和公司規(guī)模不斷擴大的實際，認真做好了物品歸類歸檔，展廳布置和公司同事物品借用管理等工作，也得到了領(lǐng)導和同事的好評，但本人認為公司正在成長階段，將來的發(fā)展還需要我們加強自身的學習，才能更好的服務(wù)于公司的發(fā)展，現(xiàn)將xx年度的學習計劃規(guī)劃如下：

　　一、業(yè)務(wù)進修方面：

　　1. 產(chǎn)品入庫把好驗收關(guān)，對產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、包裝進行驗收，如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符，倉庫人員會迅速反映給公司領(lǐng)導，采取相應措施。

　　2. 產(chǎn)品出庫把好復核關(guān)，對于出庫產(chǎn)品，倉庫必須嚴格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨，對客戶要所發(fā)貨逐項復核，做到數(shù)量準確，質(zhì)量定好，標志清楚，并向送貨員移清交貨，以免造成客戶收到產(chǎn)品不相符的情況發(fā)生。

　　3.根據(jù)當?shù)厥袌龅那闆r，合理化利用備貨計劃、進出庫計劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲存計劃，保證客戶第一時間里拿到貨物，有個滿意的服務(wù)發(fā)貨工作。

　　4. 倉庫按照安全、方便、節(jié)約的原則，合理利用倉容、庫房，貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當?shù)膲�距、垛距、分層。產(chǎn)品出庫按照先進庫的先出，有效期在前的先出的原則辦理。

　　5. 根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)和倉儲條件，對儲存的產(chǎn)品安排適宜的場所，合理堆碼，妥善苫墊，易碎品輕拿輕放。注意操作安全，保證產(chǎn)品在倉庫全年無事故，對客戶提供一流的服務(wù)。

　　6.嚴格管理火種、火源、電源、水源。安全工作實行分區(qū)管理，分級負責的制度，明確各級安全負責人對所在區(qū)域的倉庫安全，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度，掌握各種安全知識和技能。

　　7.加強對產(chǎn)品的進出庫驗收及清潔，安全工作，確保準確無誤，加深對公司所生產(chǎn)產(chǎn)品的了解，對客戶所咨詢的問題所提必答。

　　8.積極配合公司其他部門，及時盤點庫存，對于庫存短缺的產(chǎn)品及時匯報給領(lǐng)導，以便生產(chǎn)車間及時生產(chǎn)備貨，保證銷售渠道的暢通。

　　二、綜合學習方面：

　　1、加強運用信息技術(shù)手段的學習與訓練，讓公司產(chǎn)品管理逐步納入信息化管理軌道，為以后實現(xiàn)完全信息化管理打好良好基礎(chǔ)。

　　2、加強自身綜合素質(zhì)的訓練，通過學習OFFICE辦公軟件，微信、QQ等通迅軟件的綜合運用，提高自己信息辦公的能力。

　　3、加強信息分析與研究，保證為公司的發(fā)展做出自己力所能及的建議。

　　4、加強與領(lǐng)導的交流與溝通，保證更高的工作效率。

　　xx年是全新的一年，是公司蓬勃發(fā)展的一年，我將在未來的工作中，在公司領(lǐng)導的指導和同事的大力支持下，主動學習，努力工作，為公司的明天而奮斗!

工作計劃 篇4

　　團內(nèi)各部門相互合作奠定使者團的發(fā)展基礎(chǔ)，為了確保使者團能做好自我工作，更具特色的開展活動，我們策劃部作出如下工作計劃：

　　內(nèi)部計劃

　　一、納新：給使者注入新鮮空氣，讓我們的團體更活躍，更具創(chuàng)造力，并且能夠更好的協(xié)助老師服務(wù)同學。

　　二、培訓：為了使新進成員很快進入我們的工作軌道而特此培 訓。培訓后，每個人寫份心得可帶意見。

　　三、溝通交流：團內(nèi)新進成員更好的融入團內(nèi)生活，給大家一個溝通交流的平臺。

　　四、總結(jié)：每次策劃、活動結(jié)束后都要寫份總結(jié)。

　　總結(jié)大會上每個人都要做份總結(jié)，總結(jié)在進入使者團的這段時間里的心得，和對以后的發(fā)展方向做出展望。

　　外部計劃

　　感恩節(jié)：

　　感恩節(jié)是我們使者團的主打品牌活動，每年都很精彩，每年都承著繼承并創(chuàng)新的原則在不斷完善這一品牌活動，所以，策劃部每人都要寫一份策劃書，然后通過討論確定最終方案。

工作計劃 篇5

　　秋風送爽，金桂飄香。伴隨著時代的鼓點，迎著新世紀的曙光，為了新學期業(yè)績輝煌，自然教研工作有一個新的變化，大的飛躍，特制定計劃如下：

　　一、指導思想

　　接受先進教育思想，更新教育觀念，改變陳舊做法，體現(xiàn)創(chuàng)新精神，把激發(fā)和培養(yǎng)創(chuàng)新精神作為自然教學的重要目標。不斷的研究、交流教學方法，努力提高自然教學水平。

　　二、基本情況分析

　　幾年來，我校的自然教師經(jīng)過不斷的探索和實踐，大部分教師的教育觀念、教育思想在不斷的改變，徹底根除了老師講，學生聽；老師演，學生觀，死記硬背的舊做法。同時教科研意識也在不斷增強。但也存在著一些不足，有少數(shù)教師仍然受應試教育的束縛，不敢放手，學生的動手能力、創(chuàng)新思維得不到鍛煉、展示，學生感到此科枯燥無味，還有少數(shù)教師在教學過程中怕麻煩，走捷徑，不能為學生提供實驗的機會，把實驗課變成了說教課，導致學生歸納、分析能力較差，自主探究的習慣未能養(yǎng)成。鑒于上述情況，本學期完成以下任務(wù)。

　　三、任務(wù)與目標

　　1、轉(zhuǎn)變教師教育觀念，用新的教育思想武裝頭腦，徹底根除陳舊的做法，切實提高教師的自身素質(zhì)。

　　2、大力開展教科研活動，增強教師科研意識。

　　3、激發(fā)和培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神。以“自主探究獲知”為教學模式在全學區(qū)推廣、開展。

　　4、根據(jù)我校學生動手能力較差這一弱點，本學期以實驗課為研究內(nèi)容，在全學區(qū)開展研討活動。

　　5、協(xié)同教導處搞好自然常規(guī)月查，努力提高教師自然常規(guī)質(zhì)量。

　　6、組織教師在一起集體備課，研討教學中的疑難問題，提高教師的講課藝術(shù)。

　　7、采用定時或不定時的聽課活動，相互學習。

　　四、方法措施：

　　1、組織教師學習新的教育觀念，教育思想，了解目前教育發(fā)展動態(tài)，鼓勵教師不斷的學習，大膽的.創(chuàng)新，把先進的教育思想、教學方法融于自己教學之中，把成功的經(jīng)驗推廣傳播，徹底根除舊觀念、舊做法，努力提高教育教學質(zhì)量。

　　2、大力開展教科研活動，增強教師科研意識。本學期以《激發(fā)和培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神》為課題開展研討活動。進行論文評比、觀摩教學，實驗技能技巧比賽，小制作、小發(fā)明評比活動。不斷提高廣大教師的科研意識，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神。

　　3、根據(jù)學生動手能力較差這一弱點，本學期以實驗課為研究內(nèi)容，主要針對教師的指導過程，學生動手操作、分析歸納的過程進行研討。

　　4、組織教師在一起集體備課，一起探討教學過程中的疑難問題。要求每位教師發(fā)表自己的教學思路、教學方法、教學手段。集思廣益，不斷提高講課藝術(shù)。

　　5、協(xié)同教導處搞好自然常規(guī)月查，教案要求有個人特色，結(jié)合學生實際精心選擇教學方法。授課以學生為主體，讓學生積極參與實驗，積極探索獲取新知識。按時、保質(zhì)有效地搞好自然常規(guī)。查后認真總結(jié)，及時通報兌現(xiàn)，及時整改。

　　6、定時或不定時地開展聽課、評課活動，一學期聽課次數(shù)不少于5次，相互學習，取長補短。

　　五、活動安排：

　　時間內(nèi)容

　　九月份制訂、驗收自然教學計劃

　　九月份常規(guī)月查

　　十月份中年級新教材研討課

　　十月份常規(guī)月查

　　十一月份高年級演示實驗研討課

　　十一月份常規(guī)月查

　　十二月份小制作、小發(fā)明評比活動

　　十二月份常規(guī)月查

　　元月份撰寫教學工作總結(jié)

工作計劃 篇6

　　一積極查找問題，努力整改到位

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　　1.內(nèi)務(wù)差由于剛剛開學，大家仍然呈現(xiàn)松散的狀態(tài)，對自己放松了要求，所以內(nèi)務(wù)一直不是很好。

　　2.睡覺問題嚴重春困秋乏，春季來臨，嗜睡現(xiàn)象突出，學生宿管部早晨查勤的時間躺在床上睡覺的現(xiàn)象很嚴重。

　　3.安全意識低在宿舍檢查過程中，很多同學對用電安全十分不在意，人走燈未關(guān)，充電器未拔現(xiàn)象嚴重。

　　（二）整改措施

　　1.對相關(guān)問題宿舍進行批評教育，如果多次不改則進行通報批評

　　2.定期給舍長開會，強調(diào)宿舍安全和內(nèi)務(wù)整改的重要性

　　3.宿管部內(nèi)的干事要起到督促的作用

　　二在本學期內(nèi)具體工作計劃

　　1.加大抽查力度，利用評比等活動使大家養(yǎng)成良好的生活習慣，遵守學校、學院的各項規(guī)章制度，努力打造衛(wèi)生宿舍。

　　2.平時多聯(lián)系同學，多發(fā)現(xiàn)問題，維護學生的基本禮儀，積極向?qū)W院反映學生提出的有關(guān)生活和學習方面的意見和建議。

　　3.宿管部的成員平時也要嚴格要求自己，無論是在學習、工作還是生活上都要樹立形象，不做有損學院學生會及宿管部名譽和形象的事情。

　　4.努力和學生會其他部門、各學生社團搞好聯(lián)系，以便開展各種

　　活動，提高文學院學生會辦事效率。

　　5.加大宿舍安全知識宣傳，排查用電隱患以及消防隱患，打造文學院安全宿舍。

　　6.在實際工作中，分工負責與整體作戰(zhàn)相結(jié)合，并加強各成員之間的溝通，提高工作效率。

　　7.繼續(xù)對各宿舍舍長進行培訓，強調(diào)安全、衛(wèi)生和文化。

　　三、內(nèi)部工作制度建設(shè)

　　“無規(guī)矩不成方圓”，一個前進的團體，一個有生命力的團體是需要有嚴格的規(guī)章制度的，為了更好的前進，所以我們制定了嚴格的規(guī)章制度：

　　1.每周召開例會，總結(jié)上一周工作的失誤及經(jīng)驗，同時進行下一周的工作安排。

　　2.每個月對干事進行考核，對吃苦耐勞、工作踏實、認真負責的干事進行表揚，對不負責任、工作不積極的干事進行批評。

　　3.實行專人負責制。把宿舍樓分塊，分配給各個干事及副部，責任到人。

　　我們的原則依然是：高標準，嚴要求，服務(wù)同學，服務(wù)學院。

工作計劃 篇7

　　一、人員調(diào)配管理

　　本年度重點做好XX工業(yè)園投運期間的人員調(diào)配工作。

　　1、根據(jù)公司新的體制設(shè)置及人員定編，抽調(diào)部分優(yōu)秀管理人員及生產(chǎn)骨干到工業(yè)園工作，使技改項目投運后，能夠正常的安全經(jīng)濟運行。

　　2、根據(jù)公司各部門、單位人員崗位定編、缺編情況，隨時作好調(diào)配工作。及時、準確下達人事調(diào)令和人事指令，力爭使人力資源達到合理配置。

　　二、勞動合同管理

　　做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。本年度重點做好20xx年x月xx日xxx人勞動合同到期員工的續(xù)訂工作。針對本次續(xù)簽工作，在今年勞動合同管理工作的基礎(chǔ)上，需進一步運作新的管理辦法，對生產(chǎn)工人及其他工作人員擬采用中期（2年）、短期（1年）合同，對部分人員采取不再續(xù)簽合同的管理辦法。

　　三、人事考核評價

　　為進一步加強對員工在一定時期內(nèi)工作能力等方面的評價，正確把握每位員工的工作狀況，建立公司正常、合理的人事考核評價制度，從而為員工的獎懲、晉升、調(diào)整等提供客觀依據(jù)。根據(jù)公司目前生產(chǎn)經(jīng)營狀況，制定人事評價制度，進行人事考核評價。對不合格人員實行在崗試用、待崗培訓或轉(zhuǎn)崗，以保證員工隊伍的高效率、高素質(zhì)。

　　四、獎懲管理

　　結(jié)合公司實際，對在生產(chǎn)、科研、勞動、經(jīng)營管理等方面，成績突出、貢獻較大的，分別給予獎勵。對有違反勞動紀律，經(jīng)常遲到、早退，曠工；完不成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的；不服從工作分配和調(diào)動、指揮，或者無理取鬧，聚眾打架斗毆影響生產(chǎn)秩序、工作秩序和社會秩序等情況的員工，分別給予行政處分或經(jīng)濟處罰。

　　五、人才儲備工作

　　根據(jù)公司現(xiàn)狀，結(jié)合先進企業(yè)的管理經(jīng)驗，參加全國性或區(qū)域性的大型人才交流洽談會，直接引進高層次、高學歷人才獲得技術(shù)過硬、品德優(yōu)秀的人才隊伍。擬在20xx年招聘應屆大學本科生10名左右，專業(yè)主要有：熱能與動力專業(yè)5-7人，電氣專業(yè)2-3人，化學專業(yè)2-3人。

　　六、員工職稱評定、職業(yè)資格證年審工作

　　隨著對人才資源的進一步重視，職稱評定等項工作已得到社會的普遍承認與重視。

　　1、做好20xx年度公司員工申報職稱工作的辦理，重點做好申報初級及中級職稱人員的手續(xù)辦理。

　　2、做好公司員工職業(yè)資格證書的年審與辦理工作。按照勞動部門要求，做好職業(yè)資格證書年審工作，同時根據(jù)實際適時做好職業(yè)資格證的申報及辦理。

　　七、其他人事管理工作

　　1、做好員工季度勞保及勞動用品發(fā)放及管理工作，及時做好員工勞保用品的補充及相關(guān)制度修訂工作。

　　2、做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作，保證檔案的完整性、齊全性、保密性；

　　3、嚴格按照公司規(guī)章制度，認真辦理員工的辭職、辭退、除名、開除退廠手續(xù)。嚴格退職手續(xù)的辦理，做好退職員工錢、財、物的交接監(jiān)督，不留后遺癥。

工作計劃 篇8

　　xa電梯機房安裝空調(diào)及墻面粉刷已納入創(chuàng)優(yōu)整改計劃，計劃整改完成時間為20xx年5月10日，預計從20xx年3月16日開始動工，以下是具體計劃安排：

　　一、工程施工：

　　1、電線、插座、空氣開關(guān)的安裝由xa工程部完成。

　　2、空調(diào)安裝由空調(diào)銷售方完成。

　　3、墻面粉刷（包工包料）、開空調(diào)孔（8個） 外包完成。

　　二、所需材料：

　　1、2匹空調(diào)共8臺。（3號樓B座已安裝）

　　2、國標4平方線纜59米。

　　3、線槽59米。

　　4、空調(diào)插座8個。

　　5、32A空氣開關(guān)8個。

　　6、空調(diào)外機支架8個。

　　7、空調(diào)加長銅管約24米。

　　8、空調(diào)排水管約50米。

　　三、預算

　　1、墻面粉刷，每個機房內(nèi)墻面積約230平方米，單價5元/平方米×總面積約20xx平方米，小計約：10350元。

　　2、2匹空調(diào)共8臺。（3號樓B座已安裝）2300元/臺，小計：18400元。

　　3、國標4平方線纜59米,約6.5元/米，小計：383.5元。

　　4、線槽59米,3米/條/2.8元，20條，小計：56元。

　　5、空調(diào)插座8個，6.5元/個，小計52元。

　　6、32A空氣開關(guān)8個，19元/個，小計152元。

　　7、空調(diào)外機支架8個，50元/個，小計400元。

　　8、空調(diào)加長銅管24米，70元/米，小計：1680。

　　9、空調(diào)排水管50米，約2元/米，小計100元。

　　10、開空調(diào)孔8個，40元/個，小計320元

　　總預算：31893.5元。

工作計劃 篇9

　　馬英萍為進一步加強民族團結(jié)教育和反分裂反滲透教育，扎實有效地做好本班民族團結(jié)工作，增強班內(nèi)學生明辨是非的能力，提高政治鑒別力，創(chuàng)建平安、和諧校園。根據(jù)校領(lǐng)導對民族團結(jié)教育工作的要求和班級實際情況，特制定本學期工作計劃，具體如下：

　　一、指導思想

　　把民族團結(jié)教育活動與平時學校的各項活動結(jié)合起來，與新疆“三史”“四個認同”教育結(jié)合起來，全面貫徹中央民族政策，使學生了解當下國情，新疆的形式，理解民族平等、團結(jié)、互助關(guān)系的重要性。結(jié)合我班實際工作，在班級當中深入開展民族團結(jié)教育活動，營造濃厚的班級民族團結(jié)氛圍。

　　二、工作目標

　　通過深入開展民族團結(jié)教育活動，在班內(nèi)形成講團結(jié)、促穩(wěn)定、促和諧的強大合力，促進我校民族團結(jié)發(fā)展，確保學校各項事業(yè)的正常有序開展。

　　三、主要工作及具體內(nèi)容

　　1、開展民族團結(jié)教育“五個一”活動

　�。�1）讀一本民族團結(jié)書籍；（2）看一部民族團結(jié)題材電影；（3）講一個發(fā)生在自己身邊的民族團結(jié)故事；（4）唱一首民族團結(jié)歌曲；（5）制作一幅民族團結(jié)小報。

　　2、學習民族團結(jié)先進典型，在班級里營造維護民族團結(jié)、維護祖國統(tǒng)一的風氣。

　　3、利用班隊會、《品德與社會》課堂、學習園地等教育資源，深入開展民族團結(jié)教育活動，對學生加強愛國主義教育、集體主義教育，使學生形成以愛國主義為核心的團結(jié)統(tǒng)一、愛好和平、勤勞勇敢、自強不息的偉大民族精神。促進廣大師生的團結(jié)協(xié)作，共同進步，促進學校的全面發(fā)展。

　�。�1）充分每周班會課，進行民族團結(jié)專題教育。開展“共同祝福新疆，團結(jié)成就夢想”主題活動，對學生進行“三個離不開”教育。使“三個離不開”、和新疆“三史”等知識讓學生入腦入心。

　　（2）開展以“民族團結(jié)”、“共同祝福新疆，團結(jié)成就夢想”為主題的手抄報比賽。

　　4、在班內(nèi)落實“五個不準”

　　學校是培養(yǎng)人才的重要基地，少年時期是一個人確立世界觀、人生觀、價值觀的關(guān)鍵階段，反對民族分裂、抵制和防范宗教向?qū)W校滲透，落實宗教活動、宗教行為、宗教言論、宗教服飾、宗教思想不準進校園的“五個不準”。

　　5、利用各民族的傳統(tǒng)節(jié)日，在班級中以民漢學生結(jié)對子、交朋友為契機，開展“我們是一家人” 、“手拉手，心連心”等聯(lián)誼活動，共同參加陽光體育、趣味校運會、科技藝術(shù)節(jié)、校園文化藝術(shù)節(jié)等活動，使民漢伙伴形成合力，團結(jié)共處。

工作計劃 篇10

　　一、工作計劃

　　20xx年上班之初，課表安排給李秉權(quán)、吳浩哲、回晨語三個學生上課。到目前為止，李秉權(quán)和吳浩哲已經(jīng)按時到校上課，回晨語因為各種原因暫時未來上課。

　　對于李秉權(quán)，因為年前已經(jīng)給他上過好幾節(jié)課，對這個學生的情況比較了解。他屬于特別聰明而又上進的學生，成績上等，是需要拔高的學生。基礎(chǔ)扎實，對在學校所學內(nèi)容幾乎都能掌握，同時面臨著小升初進入五大名校的挑戰(zhàn)。但在閱讀和寫作方面稍有欠缺，課外知識稍顯匱乏，在上課期間偶爾會注意力不集中。因此，在給李秉權(quán)的備課中，主要是豐富課外知識以及閱讀和作文部分的精講以及小學所學全部重點內(nèi)容的串講。

　　吳浩哲是20xx年來新接的學生，因此對學生學習情況不甚了解。通過和吳浩哲學管老師李丹及數(shù)學老師任飛的溝通以及對學生的期末語文試卷的分析，再加之今天上課學生的反應和課堂氣氛大致對學生做了進一步的了解。對吳浩哲大致定義為，中上等學生，成績較好，但存在粗心大意等缺點。因此，在以后的教學中，注重基礎(chǔ)知識的穩(wěn)固以及課外知識的豐富。

　　對于回晨語，之前進行過晚自習輔導，對這個學生的學習情況比較了解。回晨語屬于中等學生，但由于懶于思考，對學習存在厭倦情緒，注意力不集中等，導致成績不是很理想。因此在以后的課堂中，主要是培養(yǎng)學生對于語文課堂的興趣和基本功的訓練。

　　以上就是20xx的工作計劃，我有信心圓滿完成。

　　二、工作愿景

　　20xx我的工作愿景如下：

　　首先，完成作為教師職業(yè)本身的分內(nèi)工作。認真給每個學生備好每一節(jié)課，寫好每一分教案，上好每一節(jié)課。努力做到讓學生滿意，家長放心，公司舒心。同時，提高自身素質(zhì)，從教學風格、知識能力等各個方面提升自己。在課余時間繼續(xù)努力做語文小升初考試題，中考題及高考題，把握學科時事動向，豐富自己，充實自己，爭取成為一名合格的語文老師。

　　其次，做好作為一名員工的分內(nèi)工作。作為一名教師，我不僅是一位老師，更是公司的一名員工。因此，在工作當中必須服從公司的規(guī)章制度及管理條例。及時打掃衛(wèi)生，撥打外呼，服從公司的管理分配，在有需要的情況下，繼續(xù)協(xié)助市場部做好宣傳工作，發(fā)揚團隊意識和合作精神，共同發(fā)展，共同進步。

　　最后，回首過去，珍惜現(xiàn)在，展望未來。過去的已成為歷史，我們所要做的只是總結(jié)經(jīng)驗與教訓，在不斷的反思與總結(jié)中提升自己，珍惜現(xiàn)在；同時，在不斷的學習與成長中展望美好未來。在新的一年里，要調(diào)整心態(tài)，充滿斗志，以積極的心態(tài)，斗志昂揚的情緒迎接挑戰(zhàn)，迎接機遇。20xx，愿我們一起迎接充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年。20xx ，方舟，遠航！加油！

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