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老員工工作不認(rèn)真檢討書
在學(xué)習(xí)、工作、生活中出現(xiàn)了失誤后，為了避免再犯，往往被要求寫檢討書來自我檢討，請注意檢討書里面要交代清楚行為。怎樣寫檢討書才能做到語言準(zhǔn)確呢？下面是小編幫大家整理的老員工工作不認(rèn)真檢討書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
本來我是應(yīng)該在工作當(dāng)中作為表率，去讓新人學(xué)習(xí)的，可是作為老員工我卻并沒有這樣做，反而是懈怠了，在工作當(dāng)中不認(rèn)真，還差點犯了大錯，要不是同事及時的提醒，可能造成的損失也是我無法挽回了，而且也是驚動了領(lǐng)導(dǎo)，真的很過意不去，我在這里要好好的去反省，檢討我這次工作不認(rèn)真的行為。來到公司工作也有快將近十年了，回顧這段日子的工作，我從不怎么上手的新人到現(xiàn)在能指導(dǎo)剛進(jìn)入公司的新人去做事情的老員工，也做出了很多，但是最近的這段日子，我卻開始有些松懈了，可能是工作做得久了，太過于熟練，就感覺有些枯燥，而且覺得順手，就沒有那么的認(rèn)真和上心了，但是我的這份工作確是需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度的，目前我的狀況也是無法把工作做得那么好的，可是我卻沒有警惕起來，想辦法把這種不好的工作狀態(tài)調(diào)整過來，反而在工作上不那么認(rèn)真了，結(jié)果就差點犯了錯誤。
其實這種狀態(tài)在之前的工作當(dāng)中也出現(xiàn)過，但沒有犯錯，而且自己意識到的時候，也是及時的去調(diào)整了過來，但這次反而沒有，也是讓我會工作中出問題的，其實我也知道的確工作的時間長了會有些厭倦，但是如果自己還不去調(diào)節(jié)，那么就容易犯錯，這次自己的松懈，也是讓我覺得很懊惱，自己怎么就沒發(fā)覺呢，還是同事來提醒，同時自己其實對于這種狀況也是有經(jīng)驗的，今后我一定不能再出現(xiàn)這種狀況了。
這次的不認(rèn)真也是我思想上遲鈍了，如果我早點發(fā)現(xiàn)，行動上也是會注意到，不會在工作中出這種問題，我也是要將這次的錯誤化為經(jīng)驗，在以后時刻的去提醒自己，同時跟新人去傳授這些經(jīng)驗，工作的時間長了，得想辦法把厭倦和松懈的狀態(tài)調(diào)整過來，而不是順著它，覺得反正就那樣，那就會犯錯誤，也是無法去把工作做好的。領(lǐng)導(dǎo)，我已經(jīng)意識到我的錯誤了，今后在工作中，我一定不會再松懈了，即使偶爾會有放松的時候，也是會適時的把狀態(tài)調(diào)整過來，好好的去把工作做好，和同事一起為公司把自己該做的事情做好，作為老員工更是要有一個表率，不能再犯這種錯誤了，此次的錯誤雖然沒有造成什么損失，但是我也是知道領(lǐng)導(dǎo)還是很生氣的，不過請您放心，今后我絕不會再犯了，一定會認(rèn)真的工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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