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    1. 仲裁申請書

      時(shí)間:2021-09-03 20:04:30 仲裁申請書 我要投稿

      有關(guān)仲裁申請書模板合集九篇

        在眼下市場經(jīng)濟(jì)活躍的社會,很多場合都離不了申請書,我們在寫申請書的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,下面是小編整理的仲裁申請書9篇,希望對大家有所幫助。

      有關(guān)仲裁申請書模板合集九篇

      仲裁申請書 篇1

        申請人:,男,________年____月____日生,漢族,住廣東省XXXXXXXXXXXX

        住址:

        被申請人:廣州XXXXXX有限公司,

        地址:白云區(qū)XXXXXXXXXXXXXXXXX

        法定代表人:電話:

        請求事項(xiàng):

        1、被申請人支付申請人工資81400元;

        2、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元;

        3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元;

        4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元

        5、護(hù)理費(fèi)10000元;

        6、住院伙食費(fèi)2400元;

        7、返還押金5000元

        以上合計(jì)人民幣1384000元。

        事實(shí)和理由:

        ________年____月____日,被申請人聘請申請人到被申請人處工作,從事司機(jī)兼送貨員的工作,工資加提成約2200元/月。________年____月____日19時(shí)左右申請人駕駛粵A55246號貨車從廣州至高州路段經(jīng)陽春市,往電白縣沙瑯鎮(zhèn)方向行駛時(shí)發(fā)生交通事故。廣州市勞動(dòng)和社會保障局于200________年____月____日認(rèn)定為工傷,________年____月____日廣東省勞動(dòng)能力鑒定委員會評定為九級傷殘。

        第一次醫(yī)療終結(jié)時(shí)間至________年____月____日止,第二次醫(yī)療期從________年____月____日起至________年____月____日止,所有的醫(yī)療費(fèi)都是由被申請人支付了,但從200________年____月直至現(xiàn)在________年____月____日沒有給申請人支付工資,每次找被申請人要求支付工資時(shí),被申請人卻要求申請人寫借條借錢用于平時(shí)的生活開支,現(xiàn)要求被申請人支付申請人工資81400元(200________年____月至________年____月____日)。由于被申請人沒有給申請人繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),所以被申請人還要支付申請人工傷保險(xiǎn)待遇:1、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元(2200元/月×8個(gè)月);2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元(2200元/月×8個(gè)月);3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元(2200元/月×2個(gè)月);申請人住院、治療10個(gè)月都是由申請人老婆進(jìn)行護(hù)理,應(yīng)該支付護(hù)理費(fèi)10000元(1000元/月×10個(gè)月);申請人住院共計(jì)80天應(yīng)該支付住院伙食費(fèi)2400元(80天×30元/天),被申請人還應(yīng)該返還押金5000元;合計(jì)人民幣1384000元。

        現(xiàn)具申請,請求你委依法仲裁。

        此致

        xxx勞動(dòng)爭議仲裁委員會

        申請人:

        ________年____月X____日

      仲裁申請書 篇2

        申請人:____,女,漢族,出生年月日,住址

        被申請人:______公司

        地址:____

        法定代表人:____,電話:______

        申請事項(xiàng):

        一、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交社會養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)xxxxx元人民幣.

        二、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)xxxxx元

        三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計(jì)xxxxxx元( 20xx年1月至今)

        事實(shí)與理由:

        申請人于xxxx年3月8日開始至今一直在被申請人處工作, 現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險(xiǎn),同時(shí)也未與申請人簽定書面的勞動(dòng)合同。

        申請人認(rèn)為, 根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn), 而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險(xiǎn),此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險(xiǎn),但被申請人卻拒絕交納, 致使申請人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金, 同時(shí), 根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資. 為維護(hù)申請人的合法利益, 現(xiàn)申請勞動(dòng)爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。

        此致

      敬禮

        申請人:

        年 月 日

      仲裁申請書 篇3

        申請人:王某,男,漢族,1976年11月15日生,住湖北省咸寧市沿河大道35號

        被申請人:武漢新星通信有限公司住址:武漢市東湖開發(fā)區(qū)關(guān)山二路負(fù)責(zé)人:

        聯(lián)系電話:

        請求事項(xiàng):

        1、請求確認(rèn)被申請人與申請人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系已解除;

        2、裁決被申請人向申請人支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4291元;

        3、裁決被申請人向申請人支付所欠工資和各項(xiàng)補(bǔ)貼9600元;

        4、裁判被申請人支付賠償金6480元;

        5、裁決被申請人向申請人支付申請人加班費(fèi)160元;(20xx年4月份加班費(fèi))

        6、裁判被申請人根據(jù)合同約定向申請人按比例發(fā)放年績效工資6066.67元;

        7、裁判被申請人根據(jù)合同向申請人按比例發(fā)放第13個(gè)月工資2211元;

        8、裁判被申請人為申請人補(bǔ)繳20xx年12月25日至20xx年9月份社會保險(xiǎn)費(fèi);

        9、裁判被申請人承擔(dān)申請人的律師代理費(fèi)1000元。

        事實(shí)與理由:

        20xx年12月25日申請人到被申請人處正式工作,并于同日與被申請人簽訂了固定期限的《勞動(dòng)合同》一份,雙方在合同中明確約定:“合同期限為20xx年12月25日起至20xx年12月24日止,其中約定試用期為3個(gè)月;工作內(nèi)容為工程師;被申請人支付申請人工資報(bào)酬為年薪44500元,支付方式:年薪中80%約定為年基本工資,共計(jì)36400元,按13個(gè)月發(fā)放,第13個(gè)工資參照當(dāng)年業(yè)績評定進(jìn)行發(fā)放,約定月度基本工資為2800元,試用期工資為每月2240元,年薪中的20%約定為年績效工資,共計(jì)9100元,在財(cái)年度發(fā)放;《勞動(dòng)合同》還對其它事項(xiàng)進(jìn)行了具體約定。合同簽訂后,由于申請人工作表現(xiàn)出色,被申請人于20xx年1月5日提前轉(zhuǎn)為正式工并提升為用服部經(jīng)理。申請人在被申請人處努力工作,但被申請人自申請人用工之日至今一直未予辦理社會保險(xiǎn)。且自20xx年5月份起也未向申請人足額發(fā)放工作及支付福利待遇(每月200元交通及誤餐補(bǔ)助,300元的電腦補(bǔ)助);更為氣憤的是被申請人與申請人協(xié)商一致,于20xx年6月25日未擅自變更了申請人的工作崗位。

        綜上所述,申請人認(rèn)為被申請人的行為嚴(yán)重違反《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),為維護(hù)申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動(dòng)仲裁委員會提出申請,請求支持申請人的請求!

        此致

        武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會

        申請人:XX

      仲裁申請書 篇4

        申請人:

        住所地:

        法定代表人:

        被申請人:姓名,民族,年月日出生,住省市區(qū)樓室。

        請求事項(xiàng):

        請求依法撤銷人仲案字【20xx】第號仲裁裁決書;

        事實(shí)與理由:

        區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會在審理申請人與被申請人之間的勞動(dòng)爭議時(shí),違反法定程序,直接導(dǎo)致認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,基于此做出的的常鐘勞人仲案字【20xx】第2號仲裁裁決書顯失公正。為此該裁決符合依照中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第四十九條規(guī)定“違反法定程序”的申請撤銷條件,故特現(xiàn)提出申請撤銷。

        一、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,“當(dāng)事人在仲裁過程中有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論。辯論和質(zhì)證終結(jié)時(shí),首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的最后意見!

        在本次仲裁中,仲裁員作出事實(shí)認(rèn)定的關(guān)鍵證據(jù)為,裁決書中所稱的“本委調(diào)查收集的證據(jù),公司提交區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)年檢材料20xx年12月正常工資薪金收入明細(xì)表”。

        對這份關(guān)鍵證據(jù),仲裁員在取得后未由申請人進(jìn)行質(zhì)證。更未征詢申請人的最后意見,即直接用此證據(jù)做為判決根據(jù)。顯然違反了中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,剝奪了申請人的質(zhì)證權(quán)利和辯論的權(quán)利。

        正是由于仲裁庭沒有對該份證據(jù)進(jìn)行證據(jù),沒有在取證后征詢申請人的最后意見,申請人沒有對該份證據(jù)質(zhì)證和發(fā)表意見,仲裁員又未對該證據(jù)內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真審查,導(dǎo)致仲裁裁決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤。

        該份證據(jù)公司提交給區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)年檢材料20xx年12月正常工資薪金收入明細(xì)表,是申請人將申報(bào)個(gè)人所得稅的`表格直接抄送給勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)的。工資一項(xiàng),該表格中并沒有結(jié)構(gòu)分項(xiàng),只有總數(shù)。根據(jù)該表根本不能推算出是否發(fā)放了爭議的加班費(fèi)。該份明細(xì)表與申請人提供的工資發(fā)放表并無矛盾之處。根據(jù)這一表格仲裁庭不采信申請人提供的工資發(fā)放表沒有任何道理。

        該份證據(jù)為“20xx年12月正常工資薪金收入明細(xì)表”,而申請人與被申請人之間的勞動(dòng)爭議區(qū)間為“20xx年12月至20xx年5月”。該證據(jù)與本案沒有任何關(guān)聯(lián)性。用距離雙方爭議時(shí)間七個(gè)月后的與本案沒有關(guān)聯(lián)性的證據(jù)作為裁決依據(jù)顯然是錯(cuò)誤的。

        二、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第46條規(guī)定,裁決書由仲裁員簽名,加蓋勞動(dòng)仲裁委員會印章。

        該份裁決書并無仲裁員簽名。

        綜上,申請人認(rèn)為,【20xx】第號仲裁裁決書的作出違反了法定程序,裁決書本身缺少法定簽名要件,依法應(yīng)予撤銷,懇請中級人民法院依法審查,撤銷。

        此致

        中級人民法院

        申請人:

        20xx年 月 日

      仲裁申請書 篇5

      _____仲裁委員會:

        申請人與_____________因_______經(jīng)濟(jì)合同糾紛一案,你會正在審理中。根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同仲裁條例》的規(guī)定,特請你會采取________保全措施,如因采取保全措施造成財(cái)產(chǎn)損失,由申請人承擔(dān)責(zé)任。

        申請人:________

        法定代表人:______

        __年__月__日

        注:保全措施包括:中止合同履行、查封、扣押貨物、變賣不易保存物并保存價(jià)款或責(zé)令被申請人提供擔(dān);蚍蓽(zhǔn)許的其它方法。

      仲裁申請書 篇6

        反申請人(本案被申請人):

        住址:

        法定代表人: 電話:

        被反申請人(本案申請人): ,女,漢族, 年 月 日生 身份證號碼:

        住址:

        電話:

        仲裁反請求:

        1、請求裁決被反申請人與反申請人辦理自動(dòng)離職手續(xù);

        2、請求裁決被反申請人退回公司多支付的工資款人民幣 元。

        事實(shí)與理由:

        被反申請人陳伍妹自入我公司以來,從事生產(chǎn)管理工作。自20xx年2月起,我司依被反申請人的請求在普寧市開設(shè)分廠,并由被反申請人負(fù)責(zé)分廠生產(chǎn)業(yè)務(wù)。我司每月按被反申請人要求向分廠發(fā)送原材料,分廠員工的工資由被申請人負(fù)責(zé)發(fā)放,工資款由我司每月向被反申請人賬戶轉(zhuǎn)賬匯款。但被反申請人在工作期間,并未按公司要求交付加工后的成品,我司為此多支付了工資款人民幣 元,被反申請人的行為也導(dǎo)致了我司的巨大損失。20xx年8月份,我司因無力承受巨額虧損撤銷分廠,并要求被反申請人配合我司搬遷分廠的設(shè)備和原材料返回。但被反申請人在我司的強(qiáng)烈要求下,未移交所領(lǐng)用的公司原材料,價(jià)值共計(jì)人民幣 元,亦未返回正常工作崗位,

        被反申請人的做法嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律的規(guī)定,嚴(yán)重侵犯了反申請人的合法權(quán)益。現(xiàn)依法向貴委提起仲裁反申請,懇請貴委依法裁決。

        此致

        勞動(dòng)仲裁委員會

        反申請人:

        二零XX年十月十一日

      仲裁申請書 篇7

        申請人:______市_______貿(mào)易公司;

        住所:_______市_____區(qū)______路______號;

        法定代表人:趙_______,總經(jīng)理。

        被申請人:_________有限責(zé)任公司;

        住所:_____市______區(qū)_____大街______號;

        法定代表人:路______,董事長。

        申請人已就與被申請人之間的購銷合同糾紛案的解決,向你會提交仲裁申請書,申請貴會仲裁裁決被申請人向申請人返還所欠貨款。根據(jù)申請人近日得到的消息證實(shí),被申請人由于長期經(jīng)營不善,虧損嚴(yán)重,已出現(xiàn)變賣車輛、轉(zhuǎn)移資產(chǎn),試圖逃避債務(wù)的動(dòng)向。

        為確保申請人的經(jīng)濟(jì)利益能在仲裁裁決之后得以順利執(zhí)行,根據(jù)《民事訴訟法》及《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定,特向你會申請:請求對被申請人采取仲裁保全措施,凍結(jié)被申請人銀行存款80萬元或查封、扣押被申請人相應(yīng)價(jià)值之其他財(cái)產(chǎn)。如因申請采取仲裁保全措施不當(dāng),造成被申請人的經(jīng)濟(jì)損失,則本申請人愿負(fù)一切賠償責(zé)任。

        此致

        ________仲裁委員會

        附:

        1、被申請人開戶銀行情況及財(cái)產(chǎn)狀況說明書一份。

        2、申請仲裁保全措施擔(dān)保書一份。

        申請人:____市____貿(mào)易公司

        法定代表人:趙____________

        ________年______月______日

      仲裁申請書 篇8

        申請書一:

        申請人______,女,19___年___月___日出生,住___省___市___區(qū),電話:______。

        被申訴人:______有限公司,地址,___市_____路___幢___室。法定代表人:______,電話:______。

        就原申請人訴被申請人勞動(dòng)爭議一案,現(xiàn)申請人依法提出如下請求:

        請求事項(xiàng):

        請求準(zhǔn)許申請人撤訴。

        事實(shí)和理由:

        申請人與被申請人因勞動(dòng)爭議一案,申請人于二0___年___月___日向貴委申請勞動(dòng)仲裁并受理后(案號:(20___)蜀勞仲案字第236號),被申請人與申請人經(jīng)過友好協(xié)商已自行和解。故申請人依據(jù)相關(guān)規(guī)定,依法申請撤訴,請予準(zhǔn)許。

        此致

        ___市___區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會

        申請人:

        二0___年___月___日

        市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì):

        我與________公司因________工程勞動(dòng)爭議一案,經(jīng)雙方協(xié)商調(diào)解,________公司已經(jīng)全額付清所拖欠的農(nóng)民工工資,雙方就勞動(dòng)爭議已達(dá)成調(diào)解協(xié)議,F(xiàn)本人向貴支隊(duì)提出撤訴申請,請貴支隊(duì)依法予以準(zhǔn)許。

        申請人:________

        20____年____月____日

      仲裁申請書 篇9

        申請人____對____年___月___日向廣東省勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁院提出的仲裁申請,現(xiàn)提出撤回。

        撤回仲裁申請理由:______________________________________________________________。

        附注:

        寫明名稱,并加蓋公章。

        申請人:_____

        ____年___月___日

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