在线视频国产欧美另类,偷拍亚洲一区一区二区三区,日韩中文字幕在线视频,日本精品久久久久中文字幕

<small id="qpqhz"></small>
  • <legend id="qpqhz"></legend>

      <td id="qpqhz"><strong id="qpqhz"></strong></td>
      <small id="qpqhz"><menuitem id="qpqhz"></menuitem></small>
    1. 新進輔導員崗前培訓的學習總結

      時間:2025-07-12 11:06:40 小英 學習總結 我要投稿
      • 相關推薦

      關于新進輔導員崗前培訓的學習總結(精選22篇)

        一段充實而忙碌的學習生活結束了,想必你學習了很多新學習技巧,讓我們一起來寫學習總結吧。在寫之前,可以先參考范文喔!以下是小編收集整理的新進輔導員崗前培訓的學習總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

      關于新進輔導員崗前培訓的學習總結(精選22篇)

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 1

        作為一名新進輔導員,我參加了由教育部設在xx師范大學的輔導員培訓和研修基地,舉辦的廣東省普通高校第xx期思想政治教育骨干暨XX年新上崗輔導員培訓班。在為期一周的培訓中,通過基礎培訓課程和戶外素質(zhì)拓展等形式,圍繞當前高校輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研能力培養(yǎng)、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期大學生就業(yè)輔導、黨支部建設、獎助貸工作、學生干部培養(yǎng)以及新媒體條件下大學生思想政治教育研究的難點、熱點問題進行了學習與探討。讓我對高校輔導員工作有了一個更為全面而清晰的認識和理解,從中也體驗到了輔導員之間團結協(xié)作、奮力拼搏的內(nèi)涵與價值,這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導作用。

        一、立足本職工作,加深認知理解

        在培訓過程中,通過陳xx、許xx、曾xx等教授在新時期大學生特點與教育對策研究、大學生就業(yè)輔導、大學深黨支部建設以及獎助貸工作等層面的講解,并通過與其他輔導員的認真交流,使自己對本職工作有了更加深刻的認知與理解。那就是輔導員不僅是高校大學生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導者和領路人,是大學生思想政治教育的骨干力量。

        所以,作為輔導員要立足本職工作,深刻認識自身工作的內(nèi)涵與價值。這也就要求輔導員要密切關注新時期我國社會環(huán)境與大學生心理、價值取向的新發(fā)展和新動向,深入學生群體并力爭融入他們,及時調(diào)整學生工作方法、工作內(nèi)容、工作載體和工作態(tài)度,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于創(chuàng)新,不僵化、不停滯,使大學生在大學校園里身心更加優(yōu)化,精神文化生活更加豐富,開創(chuàng)高校大學生工作開的新局面。

        二、服務理念常在,工作常做常新

        高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生工作,張xx教授在講座中強調(diào)要通過服務理念來展現(xiàn)輔導員應具備的具體素質(zhì)。具體而言,要培養(yǎng)新時期大學生積極向上的態(tài)度、專業(yè)學習的興趣、創(chuàng)新發(fā)展的后勁以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是90后大學生工作的新方法、新思路,要善于有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們特別關心。

        作為輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業(yè)上輔導學生、行為上教導學生、心理上疏導學生、在就業(yè)上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善于開展寓教于樂的校園文化活動,發(fā)掘?qū)W生的活力與激情。例如每周定期或不定期的召開班會,并把班會分成不同的類型,如事務性、主題性、教育性、趣味性、正規(guī)性、課余性的班會,可以選擇不同的地點開班會,要用心去探索大學生樂于接受的形式,從而讓其成為活動的主動參與者和策劃者;再者,輔導員的工作要用心去感染心。我們可以積極探索在新生剛?cè)雽W時就寫下自己大學四年的奮斗目標及階段性規(guī)劃的模式,我們應該充分重視這些方面的教育,做到工作細致、態(tài)度端正、責任心強,真正成為一名名副其實的教育者和管理者,從而使讓學生有“一次師生緣,一生師生情”的情懷。

        三、提升業(yè)務水平,加大創(chuàng)新力度

        輔導員的日常事務比較多,這就往往會造成我們只重視學生的日常管理工作,而忽視了比如說大學生的'思想政治教育,大學生的心理健康教育以及大學生的職業(yè)發(fā)展教育等方面的工作。董xx和xx教授的精彩報告,使自己認識到在新的社會背景下,大學生的思想和價值觀念已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。

        我們不能沿用以往簡單而又粗暴的做法而不顧大學生思維方式新的發(fā)展特點,應樹立“以人為本”的教育理念,創(chuàng)新載體,尊重教育對象的身心發(fā)展規(guī)律,尊重學生的人格,把滿足學生不同層次的需要與學生教育管理工作方法結合起來;采用新時期的思想政治教育方法,貼近大學生的學習實際,貼近大學生的生活實際,貼近大學生的交往實際,貼近大學生關心的社會實際,實踐育人,創(chuàng)新管理模式,通過各種方式潛移默化地對大學生加以引導和教育。

        從這個層面上講,心理健康教育是造就凡人,使大學生成為一個正常人,而思想政治教育則是培養(yǎng)圣人,使大學生成為一個道德高尚的人,兩者密切相關,在這一體系中,心理健康教育是思想政治教育的基礎。黃xx教授關于《大學生心理健康教育研究》的講座,使我對新時期大學生心理健康方面有了一個全面的認識和理解,這些知識將對我今后有針對性的開展大學生心理健康教育起到重要的指導作用。

        四、瞄準努力方向,認真做好規(guī)劃

        正如劉xx教授講的那樣,輔導員是把每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的事業(yè)是在重復中成就了高校思想政治教育的偉大。從這個基點出發(fā),在今后的工作中,我希望從以下幾個方面確立自己的工作方向,并為之不懈加以努力:

        一是要加強自身思想政治教育和學生工作專業(yè)知識的儲備。

        通過向書本、向網(wǎng)絡拓展學習渠道,在日常的工作中,多向富有經(jīng)驗的老輔導員請教,同時結合學生的實際情況,提高自己處理應對學生在日常生活、學習等層面問題的綜合能力;

        二是善于觀察和分析,及時總結輔導員工作規(guī)律。

        在日常工作中,輔導員要善于把握工作重點,多觀察、勤思考,全面把握學生動態(tài),做到日常工作具有預見性,進而提高輔導員日常事務的工作效率;

        三是建立良好的師生交流渠道。

        在新媒介條件下,充分利用短信、郵件、qq、微博等各種媒介平臺,交流學生工作感想、分享學生工作經(jīng)驗,并通過主題班會、組織各類校園文化比賽等各種活動與大學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,力求成為他們的良師益友和人生導師。

        有人說輔導員是高校校園里最基層、最辛苦的工作,但我相信它也將會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,認真做好思想政治教育、大學生就業(yè)指導、黨團建設等方面的各項工作,并以優(yōu)異而富有成效的工作表現(xiàn),完成從一名研究生向一名高校輔導員的成功轉(zhuǎn)型。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 2

        雖說輔導員的工作主要是指導好大學生的思想政治工作,但要完成這項工作,不是靠一張嘴就可以解決的,它是需要我們?nèi)プ龅綄嵦帲k到細節(jié),從而潛移默化的感染學生。因為每件事情都不是偶然發(fā)生的,它都是由“量”集約到一定“度”而爆發(fā)。在這當中,我們輔導員要在“度”來臨之前把事情解決,當然這個“度”是很把握的,這就需要我們細心觀察。

        可能傷亡一名學生對學校來說只是萬分之一,但對一個家庭來說損失是難以估量的。據(jù)調(diào)查,西安一所學校的一名學生身亡給家屬和親戚帶來10到13年的心理傷痛,由此可見,一個人生命的價值。每個人的生命只有一次,一旦失去,那么將來的人生計劃將無從談起,因此對輔導員來說,我們是學生一線的直接負責人,我們的任務相當重,家長、學校把孩子交給我們,是對我們的信任,我們要時刻腦中警惕:安全第一,要把所有的隱患熄滅在萌芽狀態(tài)。

        三、以人為本,深愛學生

        當前,中央一再貫徹“以人為本”的方針來教育當代大學生,那么我個人認為,以人為本必須做到三心“愛心、誠心、責任心”。

        首先我們要學會愛我們的學生,無論這個學生思想多么惡劣,因為學生的思想是動態(tài)變化的,要想使學生的思想轉(zhuǎn)變,并具備愛心,我們自己必須要塑造良好榜樣,只有讓他感覺到周圍愛的存在,他才可能去向別人施愛;也只有人人都向這個社會施出了愛,人間才會充滿愛。

        其次,要對學生誠心,真誠的跟他們?nèi)チ奶欤フ劖偓幍睦寺矍,去分享足球場上的歡快笑語。要讓自己在平時里能以朋友身份和他們相處,這樣他們才可能會把往日最不愿透漏的苦悶說給你,從而把你當作他們最好的傾訴對象,這樣他們也就最愛聽你的話。

        最后,我們要具備責任心,誰都知道輔導員的工作最累,沒時沒點,可我們?nèi)栽趫猿肿约旱膷徫,因為我們知道:我們對學校、家長、學生有一份責任。

        四、職業(yè)規(guī)劃,塑造人生

        上小學的目標是考上好的初中,上初中的目標是考上重點高中,上高中的目標是考上名牌大學,這似乎已經(jīng)成為當前中國孩子上學的一貫思路,那么考上大學是不是就萬事大吉了呢。就目前的形勢來看,經(jīng)濟危機加上600多萬的畢業(yè)大軍,可能導致一大部分學生畢業(yè)后無業(yè),這就需要我們培養(yǎng)學生做好大學生職業(yè)規(guī)劃。在聽了xx農(nóng)業(yè)大學就業(yè)指導中心韓教授講述從企業(yè)規(guī)劃到本校的職業(yè)規(guī)劃后,我深受啟發(fā),覺得我們原來實施的職業(yè)規(guī)劃需要從以下幾方面加以修正:

       、俾殬I(yè)規(guī)劃要抓住“職業(yè)”二字:

        由于學生進入大學不再是學同樣課程,而是分專業(yè)學習。首先我們要培養(yǎng)大家對專業(yè)的熱愛,對自己將來的崗位做出合理規(guī)劃,立出職業(yè)目標,奮發(fā)實現(xiàn)。

        ②做到人職匹配:

        我們要為學生提供一些測試性格特征的工具,如:Holland法,Past法,讓他們了解自己的特征,從而做出相對應自己性格的職業(yè)規(guī)劃,這樣可以避免走很多彎路。

       、劭刹僮餍詮姡

        不要規(guī)劃一些不現(xiàn)實的目標,在大目標的前提下,設立多個階段目標,要具有一定的科學性,通過自己努力能完全實現(xiàn)的。

        ④要長期持續(xù)下去:

        我們鼓勵學生做職業(yè)規(guī)劃,目的不是為了比賽而制作,更重要的是交給他們?nèi)绾稳プ龅阶晕壹s束,自我學習,不光在學習期間,也包括將來走上工作崗位。這樣當學生找到自己在大學里的任務后,他們就會主動去上課、去學習,不需要老師的強逼硬拉。

        五、掌握心理,扶助貧困

        在所有的報告中,政治青年學院陸教授的講座最為幽默,她對80后、90后的.新一代做了詳細分析,從她那里我了解到新一代的所作所為是可以理解的。80后、90后對政治需求更加直接;對成功要求更加強烈;對文化需求更加多樣;對社交需求更加廣泛。從這“四個更加”來看,他們這一代主流是樂觀的,但也存在一些不利因素。

        如:價值趨于功利,道德素質(zhì)差,心理障礙多等,這就要求我們輔導員要加強與他們交流溝通,通過交流我們要做到了解每個學生的家庭背景、身體健康和身心健康等基本情況,從而能夠真正做到站在他們的角度去考慮問題,這樣你就不會遇事與學生發(fā)脾氣,反而認為學生心理存在問題也是正,F(xiàn)象并非疾病,接著用心理學的知識去教育和引導,最后實現(xiàn)學生的健康成長。

        另外,對于大學生來說,考上大學不容易,要交清學費更不容易,因為目前大學生當中貧困生居多,對于這一批特殊學生,我們要給予特殊照顧,除了合理頒發(fā)國家獎、助學金外,可以再增設一些勤工儉學崗位,例如:可以學習邢臺職業(yè)技術學院,把每年的軍訓任務交給學生來完成。我校目前也是國家示范,相信我們的學生完全能勝任。這樣既鍛煉了大學生,又減少了貧困生的經(jīng)濟負擔。也可以學習河北金融法學院成立“信用局”,通過購買債券籌集資金,實現(xiàn)資金的兩種用途:儲存生息和資助急用或貧困生?傊,我們要挖掘?qū)W校的一切有效設施,充分解決貧困生上學難的實際問題。

        六、加強班風,力爭特色

        在這方面河北金融學院做的很好,因為一個學校沒有一定特色和學風是在社會上難以維持長久,相應的一個班也要有特色和良好班風。輔導員要多引導學生,積極參加他們自己組織的各種活動,利用起網(wǎng)絡資源,為班里建立一個班級網(wǎng)站,制作出特色班史,讓大家互相珍惜大學這段美好光陰。還要把特色跟自己的專業(yè)結合起來,培養(yǎng)他們的班級榮譽感。相信在一個好班風的籠罩下,同學們一定不會敢于落后。

        七、時刻總結,不斷自學

        在整個培訓課程中,其實有許多東西是我們輔導員平時一直在做著,只是我們不善于總結。工作雖然重要,但工作后的總結更為重要,總結也是我們輔導員的一項工作,我們輔導員只有學會進行科學的系統(tǒng)總結,才能在不足中求的提高。每學期我們不僅要向?qū)W校領導述職,還要向全班學生述職,這樣能夠進一步加強學生對我們的信任度。目前,社會在發(fā)展,我們也要進步,每位輔導員仍要堅持學習,要與時俱進,輔導員并不是一位健康保姆,而是能隨時代適應社會,正確引導學生的領航者。

        以上是我本次崗前培訓的深刻感受,把它寫出來和大家一起分享,希望大家給以指正。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 3

        8月20日至24日,我參加了由xx省委高校工委、xx省教育廳主辦的xx省高校新任輔導員崗前培訓班1001期,這次培訓使我受益匪淺。

        本次培訓課程安排緊湊,知識含量大。第一天上午九點首先進行了簡短但十分隆重的開學典禮,隨后,進行了第一場關于“校園突發(fā)事件處置方法”的主題報告。下午,我們開始進行專題學習,學習內(nèi)容是關于“職業(yè)生涯規(guī)劃和學習指導”以及“輔導員崗位認知與工作職責”。第二天全體學員來到沈陽體育學院白清寨訓練基地進行素質(zhì)拓展訓練。第三天和第四天,培訓進入到了關鍵環(huán)節(jié),每天上午都要進行兩節(jié)專題學習,下午還要進行分組討論,填寫問卷調(diào)查,撰寫心得體會。在這兩天里,我們學習了關于“輔導員的工作方法與藝術”、“大學生常見心理問題成因與應對策略”、“高校網(wǎng)絡思想政治教育創(chuàng)新與實踐”以及“高校學生事務管理改革與創(chuàng)新”等方面內(nèi)容。最后一天上午,我們進行了第二場關于“輔導員如何做人、做事、做學問”的主題報告。隨后進行了畢業(yè)典禮,在畢業(yè)典禮上,我非常榮幸地代表全體學員發(fā)言,為我的這次培訓畫上了圓滿句號。

        通過五天的學習、討論,我感受頗多,對于輔導員工作有了全新的認識。第一,輔導員工作是一項科學性的工作,以大學生思想政治教育作為其理論支撐,涵蓋管理學、心理學、政治學等多門學科。因此,要想真正做好一名輔導員就一定要加強理論學習,要系統(tǒng)的掌握思想政治教育的相關理論,并積極地開展有關于當代大學生問題的研究。這樣,我們就能夠從一個全新的高度把握輔導員工作。第二,輔導員工作是一門藝術。它需要經(jīng)驗的積累和時間的磨練,需要較高的綜合素質(zhì)和較強的`溝通能力,只有長時間從事學生工作,經(jīng)常與學生進行溝通、交流才能夠做好輔導員工作。因此,要樹立腳踏實地、勤勤懇懇的工作信念。

        輔導員工作是一項需要高度責任感的工作。輔導員工作是個良心活,如果要細致入微的開展工作就需要極大的耐心、艱苦奮斗的品質(zhì)以及高度的責任感,學生無小事,輔導員要時刻關注學生的學習、生活、心理動態(tài)等各個方面,哪個方面出現(xiàn)問題都有可能影響到學生的身心健康,因此,高度的責任感是做好輔導員工作的不竭動力。

        作為輔導員不僅要對學習到的知識有所感悟,更要將自己的感悟運用到工作之中,更好的培訓學生、塑造學生。因此,在新學期開學后,我制訂了工作計劃并逐步實施。本學期,在完成學校、學院常規(guī)性工作的基礎上,本著以學生為中心的原則,我將加強與學生的溝通和交流,開展“與學生一對一談心”活動,與所負責的學生一對一進行談心和交流,這樣可以更好的了解學生的學習、生活、心理等方面的情況,促進班級、寢室文明建設,對特殊群體學生給予及時的關注;此外,通過開展活動來對學生進行教育,由我組織、策劃的“大學生思想政治課題立項活動”,以班級為單位,每班進行一項有關于當代大學生思想政治方面的課題研究,用以激發(fā)當代大學生對于思想政治問題的關注。在本學期,我還擬定開展一系列文體活動意在通過活動對學生進行隱性思想政治教育。

        總之,通過輔導員崗前培訓使我受益良多,我也一定會將自己的所學、所感運用到工作之中,立德樹人,真正成為大學生的人生導師和健康成長的知心朋友,為培養(yǎng)社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人而努力奮斗!

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 4

        經(jīng)過幾天的培訓,使我對輔導員這個職業(yè)有了更深層次的理解,輔導員不像我們當初所想的那么簡單,通過這幾天的學習,使我明白自己所肩負的責任。學院為使我們20xx年新進的教輔人員能盡快適應學院的管理工作,于8月3日—8月6日,特地為我們開辦了輔導員崗前培訓班,這次崗前入門培訓雖然時間短,但內(nèi)容十分豐富,通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的崗前培訓學習感悟總結如下:

        一、培訓使我對“高校輔導員”這一職業(yè)有了更加深入的認識

        在培訓中,幾位學院領導都談到了當代高校輔導員身肩重任、角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容輔導員:“輔導員是大學生的導航員”、“輔導員是大學生的人生導師和健康成長的知心朋友”、“輔導員是高校學生思想政治工作最基層的組織者、教育者和管理者”……可見,“輔導員”這個稱謂包含了許多榮耀而任重道遠的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后,高校輔導員們付出了多少辛勤的汗水。作為一名新入門的輔導員,我要向那些長期在學生管理工作戰(zhàn)線上辛勤工作的老輔導員們學習,學習他們那種任勞任怨、吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的青春和才智奉獻給教育事業(yè)。

        輔導員是榜樣!皩W高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感,同時學生受教育的過程是人格完善的過程,高校輔導員的人格力量是無形的、不可估量的,輔導員要真正成為學生的引路人。

        輔導員是管理者。輔導員要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使學生管理和教育工作更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

        輔導員是朋友。即所謂的“良師益友”,就是強調(diào)高校輔導員和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

        最后,輔導員是學生的心理輔導者。輔導員必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

        二、培訓為我面臨的實際工作提供了許多方法和策略

        在培訓中,幾位從事學生工作多年,管理經(jīng)驗豐富的學院各部門領導根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好輔導員的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到輔導員的工作問題上,學生處楊林處長給我們總結了一些明確而具體的工作,給我們今后的工作明確了方向,同時讓我也感覺到要做好一名合格的輔導員,只憑一腔熱血是遠遠不夠的;在談到面對突發(fā)事件如何處理問題上,一些老輔導員老師通過以往的'案例給我們做了詳細的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預防為主的原則,等等。這一切使我認識到作為一個輔導員,應在學生管理工作中多加思考,適時改進管理方法和策略,爭取精益求精。

        三、培訓使我了解了如何做一個好輔導員

        1、要學會學習。

        我們不僅要提升自身的專業(yè)文化知識,還要學習其它的知識,要做到多而廣、博而精。此外,我們也要學習如何為人處事,輔導員從事的畢竟是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、領導、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會方便些。

        2、要學會公平。

        對待學生要講究一視同仁的原則,不偏重特長生、優(yōu)等生,不歧視貧困生、后進生。應講究獎罰分明,同等對待。

        3、要學會愛學生。

        不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是他們中間的一分子,始終是愛他們的。

        4、要學會反思、改進。

        要想從工作中不斷提高自己的管理水平就少不了這一環(huán)節(jié)。犯錯誤不可怕,可怕的是犯同樣的錯誤,只有通過不斷的反思,發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的問題和尚需整改的不足,力爭改進,精益求精。

        以上是我這幾天學習的學習感悟,我接受了好多同仁的經(jīng)驗,學習到不少理論知識,為今后輔導員工作指明了方向。現(xiàn)在輔導員這支隊伍已經(jīng)得到了教育部和學院的高度重視,給我們創(chuàng)造了很多發(fā)展的平臺。我們能做的就是做好自己的本職工作,把這份工作當成一份事業(yè),為學院的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 5

        下面,結合這次學習和自己的輔導員工作來談談感想。

        首先,談談學習的主要收獲五天的學習,使我對現(xiàn)在的輔導員工作有了更加深入的思考,包含工作內(nèi)容、形式、方法;使我意識到我們的工作除了埋頭干活還要抬頭看路;使我真正意識到我們工作的重要性,從而進一步增加工作榮譽感、責任感和歷史使命感。通過學習,提高了思想認識和政治覺悟,增強了從事輔導員工作的責任感、使命感通過學習,我真切感受到了輔導員工作所承載的使命,感受到了上至中央領導下到基地和我院對輔導員隊伍建設工作的高度重視和對輔導員工作的認可。通過學習和參與大討論活動,我對當前全國輔導員工作的理論、方針、政策、形勢、任務及其重大意義有了更全面的了解,進一步提高了認識、統(tǒng)一了思想、開拓了思路、鼓舞了士氣、堅定了信心、明確了責任。我們認識到輔導員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作。輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分,是大學生思想政治教育工作的骨干力量,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是保證高等教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。扎實做好我院輔導員工作,對于培養(yǎng)合格大學生,維護遼寧科技學院的和諧穩(wěn)定具有重要意義。其次,談談自己對輔導員工作的認識一、輔導員自身具有較高的職業(yè)素質(zhì)第一,輔導員必須具備良好的思想品質(zhì)。輔導員是大學生思想政治教育的骨干力量,所以必須成為大學生的良師益友,不僅要與大學生朝夕相處,而且還要了解他們的所思所想和所需所求,同時,每位大學生都希望得到良師益友的指導,渴望自己德才兼?zhèn)、全面發(fā)展的人才,因此,輔導員要有高尚的人格、良好的心理素質(zhì)、穩(wěn)定的.情緒、積極樂觀的人生態(tài)度、堅忍不拔的毅力和果敢堅定的精神。第二,輔導員必須具有很強的工作熱情。輔導員應抱著對學生的誠心、愛心,在日常工作中做到熱心、耐心。第三,輔導員必須擁有較高的文化修養(yǎng)。輔導員是班級工作的指導者、組織者和教育者。輔導員素質(zhì)的高低,直接影響班級工作。

        二、輔導員工作必須講究方式方法現(xiàn)在的大學生思想活躍,同時是一個年輕的、具有較高知識文化水平的群體,其具有自身的特點:首先,他們比較年輕,對是非的判斷能力有限。第二,他們正處于思想意識的發(fā)展定型階段,人生觀、價值觀正在形成中,學習能力很強,但受外界影響很大。第三,自尊心很強,但很脆弱,情緒波動很大,容易走極端,對自己缺乏全面正確的認識。第四,對社會而言,大學生生理上已經(jīng)成熟,擁有較高的智商,創(chuàng)造力和破壞能力都是很強的,他們對許多問題有許多獨到的見解,這就要求輔導員要深入了解學生,進而理解學生做到以理服人。作為一青年教師與大學生有共同語言,在于學生的交往和溝通中,要充分尊重學生的思維里和創(chuàng)造力,防止逆反心理,贏得他們的信賴。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 6

        一、培訓使我對“高校輔導員”這一職業(yè)有了更加深入的認識。

        培訓中,幾位校領導都提到了我們做兼職輔導員的目的,就像處長說的,我們做兼職輔導員更多的是奉獻他人、鍛煉自己。輔導員是與學生直接接觸和生活的人,應該具有以學生為本的意識:時時刻刻為學生利益著想,時時刻刻以培養(yǎng)能力、提高素質(zhì)為出發(fā)點對學生進行一些必要的教育和活動,也只有這樣輔導員才能更好地教育和引導學生,使其將來為國家的社會主義事業(yè)作出積極的貢獻。

        人們都用這樣的字眼來形容輔導員:“輔導員是大學生的導航員”、“輔導員是大學生的人生導師和健康成長的知心朋友”、“輔導員是高校學生思想政治工作最基層的組織者、教育者和管理者”?梢姡拜o導員”這個稱謂包含了許多榮耀而任重道遠的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后,高校輔導員們付出了多少辛勤的汗水。作為一名新入門的輔導員,我要向那些長期在學生管理工作戰(zhàn)線上辛勤工作的.老輔導員們學習,學習他們那種任勞任怨、吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,用心去關注和幫助每一個學生。

        輔導員是榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感,同時學生受教育的過程是人格完善的過程,高校輔導員的人格力量是無形的、不可估量的,輔導員要真正成為學生的引路人。輔導員是管理者。輔導員要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使學生管理和教育工作更有效率,更能促進學生的發(fā)展。輔導員是朋友。即所謂的“良師益友”,就是強調(diào)高校輔導員和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。輔導員也是學生的心理輔導者。輔導員必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

        二、 培訓為我面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

        學校在培訓中很詳細的在各個方面對我們做了指導,從校情介紹、學生工作概況以及輔導員工作目標、定位、重要性及崗位職責要求到學生日常管理,包括學生評獎評優(yōu)評先相關事務、學生信息管理相關事務、安全管理、星級寢室建設、寢室文化活動在內(nèi)的學生宿舍管理、助學貸款、社會資助、貧困生建檔在內(nèi)的學生資助管理、思政教育、主題教育、有關活動組織方法、新生入學教育、畢業(yè)生離校教育指導、學風建設在內(nèi)的學生日常教育管理;另外,心理專家高美才老師還特地和各位兼職輔導員實際演練了一次心理輔導,以輔導員的性格分析啟發(fā)我們運用九宮格作畫對學生的性格進行分析。

        于此同時還為我們請來了具有十多年經(jīng)驗的優(yōu)秀輔導員和我們做經(jīng)驗交流,交流的過程中我們受益匪淺,如何處理學生群體的性事件?如何處理畢業(yè)生實習長期請假問題?如何和新生見第一面?兩位輔導員老師毫無保留很耐心的給我們傳授經(jīng)驗。通過各位領導老師的講解,感覺到要做好一名合格的輔導員,只憑一腔熱血是遠遠不夠的;在談到面對突發(fā)事件如何處理問題上,一些老輔導員老師通過以往的案例給我們做了詳細的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預防為主的原則,等等。這一切使我認識到作為一個輔導員,應在學生管理工作中多加思考,適時改進管理方法和策略,爭取精益求精。

        三、 培訓使我了解了如何做一個好輔導員。

        首先要學會學習。我們不僅要提升自身的專業(yè)文化知識,還要學習其它的知識,要做到多而廣、博而精。此外,我們也要學習如何為人處事,輔導員從事的畢竟是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、領導、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會方便些。

        其次要學會愛學生。不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是他們中間的一分子,始終是愛他們的。

        最后要學會反思、改進。要想從工作中不斷提高自己的管理水平就少不了這一環(huán)節(jié)。犯錯誤不可怕,可怕的是犯同樣的錯誤,只有通過不斷的反思,發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的問題和尚需整改的不足,力爭改進,精益求精。

        以上是我這幾天培訓的心得體會,我接受了好多同仁的經(jīng)驗,學習到不少理論知識,為今后輔導員工作指明了方向。學校給我們創(chuàng)造了很多發(fā)展的平臺,我們能做的就是做好自己的本職工作,把這份工作當成一份事業(yè),為學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 7

        高校輔導員是高校學生工作最基層的領導者、組織管理者和協(xié)調(diào)者,既是教與學雙向交流的信息員,又是學生學習生活的服務員。我有幸參加了第十四期山東省高校新任輔導員崗前培訓班。在為期7天的學習中,我們通過聽專題報告、分組座談、等形式,進一步提高了對輔導員工作的理解和把握,同時也認識到了輔導員作為高校教師隊伍的一部分在育人工作中的重要作用,并且我們對當前高校中的熱點、難點問題也進行了學習和探討,F(xiàn)學習情況和總結心得匯報如下:

        一、學習的基本情況

        本次培訓計劃的設計以及教學活動的展開緊緊圍繞高校學生工作和輔導員隊伍建設這一主題。專題報告的主要內(nèi)容有:摭論大學精神、大學的使命與輔導、關于輔導員隊伍專業(yè)化、職業(yè)化建設中的若干問題、高校學生管理工作中的法律問題、如何做好資助工作、審美教育與人生導航、大學生就業(yè)形勢與就業(yè)指導分析、用創(chuàng)業(yè)精神做好輔導員工作等。內(nèi)容全面豐富,各位專家精彩的演講深深吸引了我,讓我對輔導員工作的主要內(nèi)容和工作方式有了更進一步的了解。在聽取各位專家精彩的報告的同時,我們還就一些熱點問題進行了分組討論,討論的題目主要是圍繞著如何盡快接手,完成從學生到教師的轉(zhuǎn)變,成為一名合格的輔導員。經(jīng)過為期7天緊張而有序的學習,我們圓滿完成了全部學習、研討、交流等任務,取得了預期的學習成果,實現(xiàn)了學習計劃規(guī)定的各項目標。本期培訓班教學計劃周密,學習研討深入,教學組織規(guī)范,理論聯(lián)系實際,成效明顯。上課時,老師們認真的授課態(tài)度、淵博的知識、幽默風趣的語言、靈活多變的授課方式,面對學員提問侃侃而談,所有這一切都使我不由得對他們肅然起敬,他們不僅在知識結構上使我們得到了提高,在品格上也是我們學習的榜樣。同時,也是最重要的就是經(jīng)過這一周的培訓,使我們對輔導員這個職業(yè)有了更深層次的理解,輔導員不像我們當初所想的那么簡單,通過這一周的學習,使我們明白自己所肩負的責任,也深深的體會到崗前培訓的必要性和重要性,面對目前高校輔導員的現(xiàn)狀,必須通過正規(guī)培訓使輔導員職業(yè)化、專業(yè)化。一大批資深專家學者的現(xiàn)身說法,讓我們接受了一次又一次心靈的洗禮和思想的升華。通過學習我們才知道,以前對輔導員這個職業(yè)的理解是多么的膚淺,一周培訓下來,使我們受益良多,收獲很大。

        二、學習的收獲

        1.對輔導員有了新的認識

        在自己上大學的時候,基本上也有些輔導員的概念,在經(jīng)過7天的培訓學習之后,才一知道那是極其膚淺的。在聽取各位專家的報告之后,讓我們對輔導員有了更深刻的認識。大學輔導員是高校危機處理的先鋒,又是學生發(fā)展的好專家;大學輔導員是高校校園環(huán)境和諧氣氛的營造者,又是校園溝通的.中間人;大學輔導員既要充當好服務的角色,又要充當好教師的角色。大學輔導員是在貫徹黨的教育方針和國家政策,對高校學生進行思想政治教育和日常行為管理的專職教師,也是學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的引導者。

        2.對輔導員的角色有了定位輔導員要處理好和學生的關系。在角色定位這個問題上,輔導員首先要當好學生的朋友,輔導員和學生在人格上是平等的,在處理問題時,能真正放下自己的架子。第二要擺好主仆關系,輔導員是服務員,是學生的勤務員,這是原則準繩。第三是擺正引導和被引導的關系。輔導員要引導學生實現(xiàn)業(yè)務目標,引導他們拓展自身整體素質(zhì),引導他們學會自我管理,學會自我批評,學會自我鞭策,學會自律。在整個大學學習生活過程中,要當好學生的領路人,做好他們發(fā)展和實現(xiàn)奮斗目標的領路人,讓他們不要偏離了方向,走錯了路。

        3.懂得了輔導員工作要講方法藝術

        輔導員工作是一項艱巨繁雜而又意義重大的工作。要想做好各項工作,必須要掌握一定的工作藝術。作為輔導員要處理好四個重要關系,即“實”與“虛”、“管”與“放”、“嚴”與“寬”、“堵”與“導”的關系。在做好這四個關系的同時,對一些不應該回避的問題也不能回避。比如大學生戀愛問題,從學生的生理、心理狀況來分析,這已經(jīng)不是一個讓不讓、管不管的問題。

        另外,做輔導員的目標應該是“消滅輔導員”。當你的學生在成長中已經(jīng)不用你來輔導時,你就成功了。當學生們學習進步、生活愉快、工作得心應手、思想很充實的時候,有我們沒有我們都一樣;但是當他們碰到困難、或是遇到麻煩、感到困惑的時候,能夠想起有我們在他們身邊,想到來我們這兒尋求幫助,或者換句話說我們能夠讓他們覺得有安全感,那我們作為輔導員才一是成功的。我們不想讓學生感覺到我們無時無刻不在盯著他們。4.增強了從事輔導員工作的責任感、使命感

        通過學習,我們真切感受到了輔導員工作所承載的使命,感受到了黨中央對高校輔導員隊伍建設工作的高度重視和對輔導員工作的認可。通過學習,我們對當前全國輔導員工作的理論、方針、政策、形勢、任務及其重大意義有了更全面的了解,進一步提高了認識、統(tǒng)一了思想、開拓了思路、鼓舞了士氣、堅定了信心、明確了責任。我們認識到輔導員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作。輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分,是大學生思想政治教育工作的骨干力量,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是保證高等教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。扎實做好我院輔導員工作,對于培養(yǎng)合格大學生,維護我院的和諧穩(wěn)定具有重要意義。

        5.提高了教育理論修養(yǎng)和學生工作的專業(yè)化水平這次崗前培訓所安排的專題報告水平很高,具有非常強的業(yè)務性、針對性和可操作性。從職業(yè)規(guī)劃到學校校園危機的處理;從利用網(wǎng)絡進行思想政治教育到學生社團建設;從大學生心理健康與心理咨詢到學生事務管理等,既有點又有面,既有政策宣講也有個案分析,既有理論指導,又有實踐經(jīng)驗的介紹與交流。培訓從基層輔導員面臨的幾個熱點難點問題入手,讓我們補習了教育理論知識,提高了教育理論修養(yǎng)和學生工作的專業(yè)化水平,讓我們對如何做好輔導員工作、如何定位工作態(tài)度和方法等問題有了新的認識,也必將提高我們預見問題、分析問題、解決問題的能力。6.明白了輔導員應樹立兩個信心:一是堅定自己對學生的信心,二是努力培養(yǎng)學生的信心

        學校是培養(yǎng)人才的地方,如果我們對我們的學生沒有信心,對我們的學校沒有信心,就無異于給自己設了一個工作障礙,試想,有誰愿意為一件沒有未來,沒有結果,沒有希望的事情去奮斗呢?而學生的信心同樣也是至關重要的東西,學生有了信心,才能全身心地投入到學習和生活中去,才一會有熱情參與各項集體活動,才會積極配合老師的教學和安排。尤其是在新生入校之初產(chǎn)生的巨大的心理落差,對他們往后幾年的學習和生活會造成很大的影響,如果我們在這個時候抓住時機,做好細致入微的入學教育工作,給他們溫暖,給他們學習和生活的信心,那將真正是事半功倍的。

        通過新任輔導員的崗前培訓使我們在專業(yè)理論上得到了更大的提高,更進一步的充實了自己的知識。我們一定要認真總結學習的體會,教師是人類靈魂的工程師,而輔導員又是大學教師中特殊的一份子,我們不僅僅擔負著教授知識的任務,而且還要做好學生生活方面的引路人。我們以我們所從事的工作而感到驕傲,我相信經(jīng)過努力,我一定能夠成為我院一名優(yōu)秀的輔導員,讓更多的學生快樂健康成長!

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 8

        一、培訓使我對高校輔導員這個職業(yè)有了更深入的了解。

        我是一名應屆畢業(yè)生,在沒有培訓之前,我只是根據(jù)大學期間的經(jīng)驗,認為輔導員是,管理班級的日常事務、督促學生學習、協(xié)助解決他們生活上遇到的困難等一些瑣事。通過培訓學習和與其他輔導員的交流我才真正意識到輔導員的第一重角色是老師,是大學生日常思想政治教育的老師,同時也應該是學生學業(yè)上的導師。輔導員的第二重角色是大學生的人生導師和大學生健康成長的知心朋友,用自己的經(jīng)驗、知識、感悟來教學生怎么做人、怎么做事。輔導員的第三重角色就是學生工作管理者,管理統(tǒng)籌學生群體的日常事務。所以,作為輔導員要深刻認識學生工作的內(nèi)涵。

        輔導員要對學生工作有感情、有激情、有熱情,能使學生成才,使學生有更好的發(fā)展,給社會創(chuàng)造更大的價值才是輔導員價值的最好體現(xiàn)。輔導員要密切關注社會環(huán)境與學生心理、價值取向的發(fā)展和變化,深入學生及時調(diào)整學生工作的方法、內(nèi)容和態(tài)度,力求將學生工作開展得卓有成效。

        二、輔導員工作要用“心”。

        對于輔導員工作我我毫無經(jīng)驗可言,但是我認為要把愛學生當成自己本職工作的核心,只有這樣才能做一名合格的輔導員。具體來說,要培養(yǎng)學生向上的精神、學習的興趣、社會的責任感。首先要探索學生工作的方法,要掌握自己的學生,要善于有針對性的做學生的思想工作,學會抓住重點。比如在第一天的案列交流上各位老師講了很多不同類型的學生,思想上偏激的、心理上脆弱的、經(jīng)濟上困難的、學業(yè)上困難的等。這部分學生需要我們都關心。輔導員要在思想上,引導學生;在行為上,教導學生;在心理上,疏導學生。其次,善于開展活動,發(fā)掘?qū)W生的活力,讓學生的大學生活有激情。輔導員要多動腦,多想辦法,做工作要有激情。輔導員的工作要用心去感染心,可以在學生入學時就讓每名學生寫下自己大學幾年的奮斗目標,像曲振國教授在講座中談到的,可以在開學報到時給學生拍一張照片保存好,在畢業(yè)那天還給他,讓學生看下自己這四年來的變化。

        三、找準今后輔導員工作的努力方向。

        我所帶的學生還有一周就來報到了,在今后的工作中,我希望從以下幾個方面努力。一是要加強自身專業(yè)知識的儲備,充實理論知識,通過向書本網(wǎng)絡學習、多向富有經(jīng)驗的老輔導員請教,同時結合學生情況實踐,提高自己處理應對學生問題的綜合能力;二是善于觀察、分析、總結輔導員工作規(guī)律。我應該提高工作效率,把握工作重點,做到工作具有預見性,要盡可能地做到多觀察、勤思考,全面把握學生動態(tài),維護校園安全穩(wěn)定。三是建立良好的師生交流渠道,充分利用短信、郵件、QQ、微博、校內(nèi)網(wǎng)等各種媒介,并通過主題班會等各種活動與學生交流,縮短與他們之間的.距離,主動關心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,成為他們的良師益友。

        有人說:輔導員是校園里最基層、最默默無聞,最辛苦的工作,但我相信它會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學、心理咨詢等方面工作,以優(yōu)異的工作表現(xiàn),完成從一名學生、一名乘務員向一名高校輔導員的成功轉(zhuǎn)換。

        快樂的時光總是短暫的,短短的三天培訓讓我收獲頗豐,過幾天我就要走馬上任了,新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。在今后的工作中,帶上滿滿地愛心,沉甸甸的責任心,全心全意為學生服務。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 9

        作為新教師,我懷著激動、自豪、渴望的心情,參加了這次西寧市新進教師的崗前培訓。能夠成為西寧市教育系統(tǒng)中的一員,我感到十分榮幸,因此我倍加珍惜這次培訓的機會,希望在此次培訓中得到更多的啟發(fā)和思考,更感謝為我們培訓的所有專家和老師,沒有他們的幫助,就沒有我們的成長。

        這次教師崗前培訓的內(nèi)容十分豐富,包括師德師風教育、教育新理念、班主任管理方法和技能、課堂管理、新課標等諸多方面的系統(tǒng)學習。形式也多種多樣,真正做到了理論與實踐相結合的原則,在理論的基礎上進行實際操作。通過培訓,我從中收獲頗多,現(xiàn)將我最大的心得體會總結如下:

        首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。在開學典禮中,院長和人事局的展班主任老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,德高為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是

        無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

        其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位老師根據(jù)他們自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好小學教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經(jīng)驗方面,培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的`教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習,當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中,各位老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

        再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

        面對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境和人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,只有具備克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

        九天的培訓,課程多、時間緊,研討和交流的機會很少,但是通過培訓,拓寬了知識面,提高了認識。對自我的認識,認識到自身的不足,需要不斷提高自己的專業(yè)知識、管理知識和職業(yè)素養(yǎng),F(xiàn)在經(jīng)濟全球化、知識化、信息化,因此學習至關重要,而且非常迫切,個

        人必須在不斷學習的過程中重塑自我,提升自我,更新觀念,不斷創(chuàng)新。最先進的組織是學習型的組織,只有不斷學習,全面普及知識,只有自身素質(zhì)的提高和綜合競爭能力的加強才能適應這個“唯一不變的是變化”的社會,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)。人類已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應更好地擔負起提高全民族素質(zhì),增強綜合國力的歷史重任。在新的歷史機遇面前,能否有效的建設一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務素質(zhì)高,教學基本功過硬,具備終身學習意識的教師隊伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關鍵,青年教師更應成為這只隊伍的生力軍。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 10

        通過幾天的崗前培訓,時間雖短,但收獲很多,通過對學院歷史、文化、前景的學習,讓我全面認識、了解了我們學院,更對未來的的發(fā)展充滿希望和期望,F(xiàn)將本次學習個人總結如下:

        思想道德方面,通過三嚴三實的學習,作為一名高校輔導員,必須提升自身思想意識和素養(yǎng),堅定自己的理想信念。而作為一名共產(chǎn)黨員更是應該將思想道德素養(yǎng)放在首位,時刻牢記三嚴三實的相關內(nèi)容。嚴以修身,嚴以律己,嚴以用權,謀事要實,創(chuàng)業(yè)要實,做人要實。所謂思想決定行動,行動決定未來,作為一名高校教師,更應該樹立正確的人生觀,價值觀,世界觀,形成良好的師德師風。多向我們甘于奉獻的老前輩們學習,樂于奉獻,甘為人梯,真正的為學生服務,引領他們走向社會,成為真正的人生導師、靈魂的工程師。因此,我們必須嚴格要求自己,提升自我政治思想覺悟,培養(yǎng)良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)修養(yǎng),能以過硬的政治素養(yǎng)做好以后的學生思想政治教育工作,作為一名輔導員,這一點尤為重要。

        理論素養(yǎng)方面,作為一名高校輔導員,面對思想活躍,求職欲強烈的`90后學生,沒有一定的理論知識也是很難勝任的。因此,我們還要不斷地扎實理論基礎,分析所帶學生專業(yè)知識,發(fā)展前景,就業(yè)前景等問題。這樣更有利于今后工作的開展,只有不斷充實自我的同時才能更好地引導我們的學生。要堅持終身學的理念,不斷提升自己的文化、知識、理論水平。同時,作為高職院校的老師、輔導員也要提升自我科研能力,不斷的將自身從普通型輔導員教師轉(zhuǎn)向?qū)<倚汀⒋髱熜汀?/p>

        工作生活方面,首先,我們應該保持和擁有一顆陽光積極的心態(tài),做正能量的傳播者和引領者。也許在今后的工作、生活中我們會遇到許多麻煩和問題,但必須保持陽光樂觀向上的一面。與同事良好相處,培養(yǎng)良好的人際關系,多與有著正能量的人交往,這樣有利于自身的成長和發(fā)展;多向?qū)W生展示自己陽光的一面,傳播更多的正能量給她們,利于學生的成長和成才。其次,作為新進輔導員應規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,讓自己的目標更加清晰、明確,讓目標引領我們更好的行動。

        職業(yè)技能方面,作為一名輔導員,工作是繁瑣的、復雜的,更是責任重大的。對自身技能、各方面能力素質(zhì)要求也很高。尤其是協(xié)調(diào)溝通能力、應急能力,突發(fā)事件處理能力更是要不斷提升。而學生安全工作重于泰山,可以說是一票否決制。通過本次安全教育的培訓,作為新進輔導員的我們必須高度重視,在今后的管理當中必須天天講,時時說,將安全工作做到學生的心底里,真正做到警鐘長鳴.而對于如今思想活躍,思想獨立,心理不穩(wěn)定的90后學生來說,心理問題也是值得我們高度重視和認真審視的。多了解90后的學生的群體特征,多給予關心和關愛,讓他們健康、積極向上的成長和發(fā)展。對此,在職業(yè)技能方面我們要常反思、多探討、迅速提升和完善。

        總的來說,培訓時間雖然短暫,但讓我收獲了許多,對學院更加了解,對今后的工作更加充滿信心和希望。我深知自身能力素質(zhì)的欠缺,在今后要不斷提升自我學歷、專業(yè)知識、思想素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)等各方面能力,向資深的前輩們學習,不斷進取,終身學習,努力成為一名合格優(yōu)秀的輔導員老師。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 11

        8月20日至24日,我參與了由遼寧省委高校工委、遼寧省刻育廳主辦的遼寧省高校新任輔導員崗前培訓班1001期,這次培訓使我受益匪淺,在此愿與大家共享。 本次培訓課程支配緊湊,學問含量大。第一天上午九點首先進行了簡短但非常隆重的開學典禮,隨后,進行了第一場關于"校內(nèi)突發(fā)大事處置方法的主題報告。下午,我們開頭進行專題學習,學習內(nèi)容是關于"職業(yè)生涯規(guī)劃和學習指導以及"輔導員崗位認知與工作職責。其次天全體學員來到沈陽體育學院白清寨訓練基地進行素養(yǎng)拓展訓練。第三天和第四天,培訓進入到了關鍵環(huán)節(jié),每天上午都要進行兩節(jié)專題學習,下午還要進行分組爭論,填寫問卷調(diào)查,撰寫心得體會。在這兩天里,我們學習了關于"輔導員的工作方法與藝術、"高校生常見心理問題成因與應對策略、"高校網(wǎng)絡思想政治訓練創(chuàng)新與實踐以及"高校同學事務管理改革與創(chuàng)新等方面內(nèi)容。最終一天上午,我們進行了其次場關于"輔導員如何做人、做事、做學問的主題報告。隨后進行了畢業(yè)典禮,在畢業(yè)典禮上,我特別榮幸地代表全體學員發(fā)言,為我的這次培訓畫上了圓滿句號。

        通過五天的學習、爭論,我感受頗多,對于輔導員工作有了全新的熟悉。第一,輔導員工作是一項科學性的工作,以高校生思想政治訓練作為其理論支撐,涵蓋管理學、心理學、政治學等多門學科。因此,要想真正做好一名輔導員就肯定要加強理論學習,要系統(tǒng)的把握思想政治訓練的相關理論,并樂觀地開展有關于當代高校生問題的討論。這樣,我們就能夠從一個全新的高度把握輔導員工作。其次,輔導員工作是一門藝術。它需要閱歷的積累和時間的磨練,需要較高的綜合素養(yǎng)和較強的溝通力量,只有長時間從事同學工作,常常與同學進行溝通、溝通才能夠做好輔導員工作。因此,要樹立腳踏實地、勤勤懇懇的工作信念。第三,輔導員工作是一項需要高度責任感的工作。輔導員工作是個良心活,假如要細致入微的開展工作就需要極大的急躁、艱苦奮斗的品質(zhì)以及高度的責任感,同學無小事,輔導員要時刻關注同學的學習、生活、心理動態(tài)等各個方面,哪個方面消失問題都有可能影響到同學的身心健康,因此,高度的責任感是做好輔導員工作的不竭動力。

        作為輔導員不僅要對學習到的學問有所感悟,更要將自己的`感悟運用到工作之中,更好的培訓同學、塑造同學。因此,在新學期開學后,我制訂了工作方案并逐步實施。本學期,在完成學校、學院常規(guī)性工作的基礎上,本著以同學為中心的原則,我將加強與同學的溝通和溝通,開展"與同學一對一談心活動,與所負責的同學一對一進行談心和溝通,這樣可以更好的了解同學的學習、生活、心理等方面的狀況,促進班級、寢室文明建設,對特別群體同學賜予準時的關注;此外,通過開展活動來對同學進行訓練,由我組織、策劃的"高校生思想政治課題立項活動,以班級為單位,每班進行一項有關于當代高校生思想政治方面的課題討論,用以激發(fā)當代高校生對于思想政治問題的關注。在本學期,我還擬定開展一系列文體活動意在通過活動對同學進行隱性思想政治訓練。 總之,通過輔導員崗前培訓使我受益良多,我也肯定會將自己的所學、所感運用到工作之中,立德樹人,真正成為高校生的人生導師和健康成長的知心伴侶,為培育社會主義事業(yè)的合格建設者和牢靠接班人而努力奮斗!

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 12

        20xx年x月初參加了由教育部設在xxxx大學的輔導員培訓和研修基地舉辦的xx省普通高校第xx期思想政治教育骨干暨20xx年新上崗輔導員培訓班。在為期一周的培訓中,通過基礎培訓課程和戶外素質(zhì)拓展等形式,圍繞當前高校輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研能力培養(yǎng)、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期大學生就業(yè)輔導、黨團建設、獎助貸工作、學生干部培養(yǎng)以及新媒體條件下大學生思想政治教育研究的難點、熱點問題進行了學習與探討。

        讓我對高校輔導員工作有了一個更為全面而清晰的認識和理解,從中也體驗到了輔導員之間團結協(xié)作、奮力拼搏的內(nèi)涵與價值,這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導作用。下面就談談我參加此次崗前培訓的二點體會。

        一、制定輔導員職業(yè)生涯規(guī)劃,不斷轉(zhuǎn)變育人理念,切實加強育人本領

        高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生思想政治教育工作,從短期培養(yǎng)目標,輔導員要注重培養(yǎng)新時期00后一代大學生積極向上的學習態(tài)度、專業(yè)學習的興趣、養(yǎng)成習慣以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是00后大學生工作的新方法、新思路,要善于有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們特別關心。

        作為輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業(yè)上輔導學生、行為上教導學生、心理上疏導學生、在就業(yè)上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善于開展寓教于樂的校園文化活動,發(fā)掘?qū)W生的活力與激情,再者,在輔導員入職前,一定做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,正如一位老師所言:輔導員是把每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的事業(yè)是在重復中成就了高校思想政治教育的.偉大。

        二、輔導員隊伍專業(yè)化、專家化、職業(yè)化建設的幾點思考

        輔導員,顧名思義,輔學生成長,導學生成材,圓學生夢想,如何使學生成為全面發(fā)展的新一代有理想、有素養(yǎng)、有技能的復合性人才,值得我們深思,我覺得,首先,輔導員必須認識到這條路需要很漫長的一段時間來適應,可以用六個字來概括即“辛苦、幸福、高尚”,從剛?cè)肼殨r的辛苦,到漸入佳境的幸福,再到甘為人梯的高尚,這是一個量的變化,更是一個質(zhì)的變化,這意味著輔導員從陌生走向熟悉,從理論走向研究,從淺顯走向深入了。這一步,用輔導員行話來講,這一步成熟了叫專業(yè)化。

        其次,作為一名輔導員,需要在某一個領域有較為深入的研究,做學生工作,要從學生中來到學生中去,要善用一些規(guī)章制度,要善于在現(xiàn)有的機制上有所創(chuàng)新,一個好的輔導員可以成就一個好的隊伍,要掌握x項職業(yè)紅線、xx項知識、x個領域方向(包含x個興趣愛好)等等,這一個過程要走的路很崎嶇,但是只要沿著目標不斷前行,我想,作為一名輔導員,你離專家化的道路已經(jīng)不遠了。培訓的目的歸根結底,就是將輔導員這支隊伍培養(yǎng)成為專業(yè)化、專家化、職業(yè)化,雖然在這條路上還有很長的路要走,但我相信,通過不斷的嘗試和努力,必然將會在思想政治教育中取得突出的成績。

        無論是何種形式的培訓和再教育,我們的目標都是圍繞學生,心系學生,成就學生。既然選擇了學生工作,我想,就有理由把它做好,而不是應付,更不是敷衍。大學生思想政治教育工作,是一項既含有技術,又含有藝術的工作,輔導員工作的藝術,就在于它可以讓我們的學生更加陽光的面對生活,更加自信的走向陽光。作為輔導員,是不可能讓所有學生都滿意的,但是我們要讓我們的學生,學會辯證的看問題,學會一分為二的看問題,學會從他人的位置看問題。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 13

        本學期,我參加了網(wǎng)上輔導員培訓班,本次培訓課程安排科學合理,內(nèi)容豐富,實用性強,涉及高校學生管理方方面面:小曲老師講了做好大學生人生成長的指導人和引路人;小李老師分享了當前意識形態(tài)工作的形勢和任務;小李老師講解了大學生常見問題識別及危機干預;小嚴老師講了大學生生涯規(guī)劃與就業(yè)工作介紹,張國啟教授講了新時代高校輔導員網(wǎng)絡思想政治教育能力提升研究。通過培訓再一次讓我覺得輔導員的專業(yè)化、職業(yè)化,培訓工作十分重要。此次培訓讓我受益匪淺,F(xiàn)在我來談談一些感想。

        一、自身的定位要準確

        輔導員是學校與學生之間的媒介、紐帶、橋梁。工作的內(nèi)容比較繁雜、瑣碎,是開展學生思想政治教育的骨干力量,是學生健康成長的指導者和引路人。輔導員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作,而培養(yǎng)人、教育人的工作是有客觀規(guī)律的,這個規(guī)律是可認知的,應該遵循的。特別是對學生思想政治教育,心理健康教育以及法制觀念的教育,更有利于端正學生的學習態(tài)度,使他們的學習生活過得更加充實,更加有意義。據(jù)此,我覺得作為一名合格的輔導員,除了具備工作能力和技巧之外,還應具備對這項工作的熱情,我把這種品質(zhì)歸結為“三心”,即對學生要有責任心,要有熱心,要有愛心。

        二、認真學習將工作落到實處

        關于輔導員自身建設,在輔導員自我超越,筑夢學生中提出了“四階段”,打開心扉、觸動心靈、澎湃心潮、凝聚心力;“五學好”,學好國是拓視野,學好講話知使命,學好經(jīng)典囡信仰,學好歷史樹情懷,學好文件促實干;三肩負,肩負家庭榮辱、肩負母校榮辱、肩負祖國榮辱;五圍繞,圍繞實事冒熱氣、圍繞學生接地氣、圍繞成績揚正氣、圍繞問題去戾氣、圍繞目標聚人氣。輔導員要成為演講家,要有鼓動力和號召力。要善于組織學生活動,會做學生工作。要能夠把所思、所想、所做寫成文章,傳播推廣。要能夠與青年大學生打成一片,掌握當代00后大學生的行為、心理特點,與他們有共同語言,成為他們的知心朋友,與他們玩樂、學習在一起。通過學習,我深知輔導員工作的重要性,緊迫性。日后的工作我還有許許多多的事情,如何提升自己的業(yè)務水平還必須把這些方面都完成好。

        三、講究方法以理服人

        輔導員是學生的人生導師,做學生工作講究工作的藝術和方法,這樣能取得事半功倍的好效果。現(xiàn)在的大學生多是獨生子女,自尊心比較強,但自律性差,輔導員要轉(zhuǎn)變角色,全心全意為學生服務,用鼓勵,鞭策的話語積極的引導學生,除一些不能姑息遷就的惡劣事件外,要給學生改過的機會,這樣既不會傷害學生的自尊心,也會收到教書育人的良好效果。

        四、加強思想政治教育

        在思想教育過程中把以情感人與以理服人結合起來。處理一些學生問題要有理有據(jù),并且要用真心誠意去打動學生,真正做到讓學生心服口服;加強大學生思想政治教育,是學校育人工作的中心環(huán)節(jié)大學生的'思想政治素質(zhì)在綜合素質(zhì)中居于重要地位,在教育活動中,要把對它的培養(yǎng)放在首位。因為,在近幾年的工作中,我們越來越深刻的體會到,新的形勢——我國社會主義市場經(jīng)濟逐步完善,伴隨著世界經(jīng)濟一體化、信息化浪潮同步進行,帶來社會轉(zhuǎn)型中的各種社會問題幾乎同時呈現(xiàn)出來,帶來了前所未有的文明沖突和文化碰撞,歷史與現(xiàn)實,傳統(tǒng)與現(xiàn)代,使大學生面臨空前的困惑與迷惘,這就可能帶來大學生政治信仰迷茫、理想信念模糊、價值取向扭曲。越是在這樣的情況之下,我們的思想政治教育就越應該加強。因此,如何通過加強思想政治教育,切實解決學生的實際問題、滿足學生的實際需求,從而培養(yǎng)出一代又一代符合時代要求的社會主義事業(yè)的建設者和接班人,是我們面臨的主要工作任務。

        五、對輔導員專業(yè)素質(zhì)的一點認識

        輔導員教育、管理、服務的對象是新時代的大學生,他們一方面朝氣蓬勃、思想活躍、興趣廣泛,有較強的獨立意識和自我意識,另一方面又團體意識薄弱、心理承受能力差,這些都給輔導員工作帶來了挑戰(zhàn),要想做好輔導員工作,成為學生可親、可信、可敬的教職員工,必須具備良好的綜合素質(zhì)。

        1、具有過硬的思想政治素質(zhì)。過硬的政治素質(zhì)是成為一名優(yōu)秀輔導員的首要條件,高尚品德的示范者才能成為學生學習、模仿的典范,只有輔導員自身具備了過硬的思想政治素質(zhì),才能感染學生,起到影響和教育學生的目的。

        2、具有豐富的學科專業(yè)知識。隨著知識、信息傳播迅速的加快,學生的知識面和獲取知識的途徑不斷擴大,這對輔導員的知識儲備提出了新挑戰(zhàn)。只有不斷吐故納新,優(yōu)化知識結構,豐富學生工作的內(nèi)容,才能在實際工作中進行有針對性的教育,避免空洞說教,增強說服力。

        3、具有一定的教育科研能力。優(yōu)秀的輔導員應當是善于總結和思考的。不能僅僅依靠經(jīng)驗的積累和自己的見解來開展工作,要邊學習、邊研究、邊實踐,豐富內(nèi)涵創(chuàng)新方法,將自己的經(jīng)驗上升到理論的高度,增強對教育活動規(guī)律的認識,獲取較高層次的教育科研成果,形成自己獨特的工作風格。

        4、具有健康積極的工作心態(tài)。輔導員工作瑣碎,面對性格各異的學生,工作中難免會有不愉快、不順心的事情發(fā)生。因此,要成為一名優(yōu)秀的輔導員,就要胸懷寬廣,善于自我調(diào)節(jié)緩解壓力,面對學生發(fā)生的各種情況能以平靜的心態(tài)去對待,用豁達的心胸包容學生的錯誤。只有這樣,才能始終保持微笑做好學生工作。

        總之,經(jīng)過這次的培訓,我有幸了解了各高校學生工作的管理模式,聆聽了諸位教育專家對新時期學生特點的分析,也有機會接觸到了學生管理工作。在比較和交流中,我們有這樣一個共識:教育發(fā)展的前沿,具有前瞻性。正是許多學校在探索和追求的東西。我們提倡學生管理工作要嚴格管理加人文關懷,學生在校期間實行全員、全過程、全方位、全住宿的管理模式。輔導員老師的定位即是學生的老師又是學生的知心朋友,堅持“知識、能力、人格”三位一體的全面成才觀。要一切為了學生的成人、成才、成功服務。做完輔導員,在今后的工作中,我會以身作則,加強自己的道德修養(yǎng),為人師表,培養(yǎng)自己的工作能力,講究工作方法。勤奮工作,富有奉獻精神,踏踏實實的工作,為培養(yǎng)適應社會發(fā)展的新型人才而奮斗。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 14

        為貫徹落實《普通高等學校輔導員隊伍建設規(guī)定》和《20xx—20xx年x省普通高等學校輔導員培訓計劃》精神,加強輔導員隊伍建設,提高新上崗輔導員工作能力與業(yè)務水平,x省在5個輔導員培訓基地舉辦全省普通高校輔導員上崗培訓班,我校第一次實行輔導員性質(zhì),而我也十分有幸被學校選送參加此次輔導員培訓活動。來自全省18所高校130余名輔導員參加此次為期一周的培訓活動,活動形式多樣、內(nèi)容豐富,主要包括素質(zhì)拓展訓練、主題報告和案例研討等。

        在參與活動的過程中我不斷思索著輔導員的工作與責任,同時也享受著活動帶來的啟發(fā)與樂趣。

        這一周的培訓組織方老師們熱情周到的會務與生活服務讓我在這幾天的學習與生活當中更是印象深刻。這也讓我感受到作為輔導員的我們在日常的工作當中也應當做到周到熱情、服務學生。11日下午,我和學校2位新上崗輔導員一行3人來到由中南大學精心安排的住所“云麓山莊”,組織方老師很熱情的招待了我們幫我們安排房間,每人發(fā)了一份詳細的培訓課程時間安排表,耐心解答每位老師提出的在生活上的問題并及時解決,讓我們能在這里住得舒適學得開心。

        7月12日上午8:30,x省高校輔導員上崗培訓班開班儀式在中南大學本部立言廳舉行。x省委教育工委唐展生委員、中南大學黨委徐建軍副書記、x省委教育工委宣傳部金望明副部長、中南大學學工部正副部長等領導以及來自全省18所高校的130余名輔導員參加了開班儀式。徐建軍副書記向參加儀式的嘉賓、領導以及學員致歡迎詞:“作為一名從事輔導員工作多年的‘老兵’,看到這么多年輕的優(yōu)秀同志加入輔導員這個隊伍,我感到由衷的高興,我以中南大學的名義,同時又以‘老兵’的名義,歡迎大家正式上崗,希望大家好好珍惜這次的培訓機會,學有所成,對得起輔導員這一光榮的稱號!

        開班儀式后,是一系列最讓人受益匪淺的主題報告與討論,有賀志軍老師的《大學生網(wǎng)路思想教育的研究和實踐》的主題報告,報告中:

        1、先說明網(wǎng)路與大學生的關系日益密切,對于大學生的成長有促進作用也有消極影響。

        2、網(wǎng)路德育的概念與任務,要加強教育引導,營造良好的氛圍,加強管理監(jiān)督規(guī)范網(wǎng)路行為,引導學生自我教育,強化自律意識,創(chuàng)建大學生思想政治教育工作新平臺,建設一支素質(zhì)過硬的網(wǎng)上思想政治工作隊伍。本次講座讓很多老師認識到網(wǎng)路德育的重要性,學到了很多關于網(wǎng)路德育的知識。最讓我印象深刻的是唐展生委員向全體學員做了題為《輔導員隊伍建設,提高大學生思想政治工作水平》的主題報告,報告中,他從充分認識加強輔導員隊伍建設的重要意義,輔導員自身角色定位、工作定位、工作職責和素質(zhì)要求,努力完善輔導員隊伍建設的`體制三個方面進行了詳細講解。在講到輔導員應該具備的素質(zhì)時,他指出,一個優(yōu)秀的輔導員應該具備政治強、業(yè)務精、作風正等各方面的素質(zhì),而在業(yè)務方面,必須具備較強的學習能力、宣傳鼓動能力、調(diào)查研究能力、創(chuàng)新能力、分析判斷能力、獨立工作能力、化解風險調(diào)節(jié)矛盾的能力和自我調(diào)節(jié)的能力。他用幽默風趣的語言將理論與具體實例結合在一起,贏得了所有學員的陣陣掌聲。

        在接下來的幾天中我們的培訓主要還是以講座為主,座談為輔,對學生工作當中所遇到的問題進行了相互交流,結合學生工作實際對經(jīng)常面臨的問題進行了熱烈的討論。根據(jù)這幾天教育專家們的講座與自身學習,我深深體會到了作為高校輔導員需要根據(jù)工作對象的具體不同,運用的工作方法和側(cè)重點也是不同,所以輔導員更應該從多方面培養(yǎng)自己的能力素質(zhì),從多方面了解學生,從多方面科學合理地幫助和引導學生提高中和素質(zhì),因材施教、因材而教、因材而導、因材而變、因材而提高等等,只有不斷的進取、不斷完善工作內(nèi)容和職責,才能更好的適應和滿足學生的需求,才能更好的勝任高校輔導員崗位職責的要求。在為期一周的培訓中,既有相關理論的課程安排,又有學員的自主討論會,同時為了豐富大家的課余生活,加強學員之間的交流,培訓班還舉辦聯(lián)歡晚會和戶外拓展登山比賽。

        這一次培訓圓滿結束了,我結交了很多x省各大高校年輕的輔導員教師們,培訓的時間雖然短暫,但在短暫的時間內(nèi)大家彼此建立起了深厚的友誼。我們都留下了自己的聯(lián)系方式,創(chuàng)建了QQ群和共同的郵箱,方便以后大家聯(lián)系,我堅信,培訓雖然結束了,而我們的友誼才僅僅是個開始。

        以上就是本人通過參加本期培訓之后的所想所悟,因為參加了這樣的一個培訓,才讓我更加清楚作為一名新上崗的專職輔導員應當具備怎樣的素質(zhì)與能力。因此,在以后的工作學習中,我要不斷加強自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力,爭做一名優(yōu)秀的高校輔導員。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 15

        廣東省普通高校第四十九期思想政治教育骨干暨XX年輔導員崗前培訓至8月1號緊鑼密鼓的拉開帷幕,經(jīng)過7天的集體學習和生活,于8月7號結束。培訓的日子,緊張而有序,忙碌而充實,嚴格而又不失活潑,疲憊中又夾雜著輕松和快樂。只要用耳朵去傾聽,用真心去感受,用實際行動去實踐,在短短7天里也可以收獲很多。培訓結束后,腦海里依然不斷回放的是大家一起學習、探討、生活的情境,期間有過感動、感謝,理解、頓悟,快樂、成長。首先要衷心感謝基地為我們提供這樣一個難得的學習、交流、分享的平臺,感謝給我們上課的老師教授們,他們在我即將走向崗位之際給理論和實踐上的指導,讓我如沐春風、受益匪淺;其次還要感謝會務組、教官以及其他學員們,從他們身上學到了很多優(yōu)秀的品質(zhì),找出了自己的不足,體驗到了學習和成長的快樂。下面從以下幾個層面談談我對此次培訓的一些心得體會:

        一、加深思想認識,做足心理準備

        為什么選擇做輔導員?輔導員的角色定位是什么?輔導員的職業(yè)發(fā)展前景如何?之前作為輔導員考試的一些題目,也許在筆試時能按照書本的或官方的話語去解答,但真正步入這個行業(yè)以后,這些問題依然不時的困惑著我,引起無盡的思考。盡信書,不如無書,自己純理論的學習不如專家、學者現(xiàn)身說法,經(jīng)驗傳授來得直接來得更有效。劉海春教授在談“輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃”時,用一個“五導”觀點(思想引導、行為勸導、學業(yè)輔導、生活指導和心理輔導),把輔導員工作的精髓高度概括進去,并清楚地表明輔導員必須具備的職業(yè)素養(yǎng),為我們學習和工作指明了方向。同時,使我在思想上端正了態(tài)度,加深了對輔導員職業(yè)的認識。輔導員工作可以是平凡的、繁瑣的,但并不是平庸的,沒有價值的。相反輔導員要求多方面綜合素質(zhì),是一個非常鍛煉人的崗位,只要我們自己正視它,認真把握它,一定會有意想不到的收獲。劉教授說:“做足心里準備,往往比知識和能力準備更實際1許國彬教授在“高校輔導員心理調(diào)適”中也強調(diào)輔導員良好心理素質(zhì)的重要,心理準備對于我這樣的新人真的很重要,心態(tài)調(diào)整好了,一切都會積極去面對。

        二、加強業(yè)務學習,創(chuàng)新工作方法

        輔導員首先是學生的思想政治教育者、引導者,必須掌握一定的思想政治教育理論和方法,關心國家大事,關注學生思想動態(tài),能有針對性的開展學生思想工作;其次輔導員是學生日常工作的管理者,需要具備一定的組織、管理才能;輔導員還是其他學生工作的服務者,需要掌握一定的談心談話技巧,心理咨詢、心理輔導技能等等。曾漢君老師介紹了“學生工作常 用文書寫作”的一些技巧;穆林教授探討了“大學生就業(yè)輔導研究”的相關理論;趙錦權處長談了“學生資助工作”中的一些常用標準和方法;正當我們面對90后無所適從,感嘆90后多么難以理解和教育時,班主任陳教授給我們上了一堂生動、形象、及時又有針對性的一課,讓我們重新認識了90后,讓我們能準確地把握他們的心理特點,幫助我們更有效的開展教育教學;張舸老師親身示范,給我們講授了“公共演講技巧”;尤其是王鵬老師在談“學生干部培養(yǎng)的'理念與方法”時,那些理論和方法都是他對7年輔導員工作的詮釋,是他理論總結的成果……教授、專家們通過自我奮斗歷程的呈現(xiàn),讓我明白輔導員在日常工作中必須不斷的加強業(yè)務學習,用心總結工作經(jīng)驗和教訓,創(chuàng)新工作方式方法,只要堅持不懈的做下去,定會開創(chuàng)出屬于自己的一片天地。

        三、拓展綜合素質(zhì),弘揚時代精神

        培訓課程中穿插著早操、新生團隊訓練活動、小組活動以及新生體驗教育教學活動等素質(zhì)拓展訓練。輔導員與青年學生們打交道,是他們的人生導師和知心朋友,所以需要和他們一樣充滿青春與活力。在多種團隊活動中,大家從最先的沒有精神,懶懶散散,到后來自愿的、快樂的享受每天不一樣的訓練活動。大家真的慢慢轉(zhuǎn)變了,真如陳教授說的:“和學生在一起時,我們永遠18歲1心態(tài)擺正了,步子邁開了,收獲就有了。體驗式教育,讓我們通過多種游戲掌握了一些培養(yǎng)、鍛煉新生及班干部快速組織、準確語言表達等能力,同時也讓我自己得到鍛煉!胺疆厴I(yè)墻”將整個活動推向了高潮,團結、互助、關照、奮斗等等全部凝聚在那一刻,相信那一刻的感動已深深的刻在每個學員的心中。一系列的團體活動,讓我們體會到一種集體精神、集體凝聚力、集體榮譽感的力量,增強一份責任感和主人翁意識。輔導員不僅要加強身體素質(zhì)、心理素質(zhì)的鍛煉,增強語言表達、溝通談心、搞活動、應急處理等綜合能力素質(zhì),還要不忘弘揚團結奮斗、勇于拼搏的時代精神,以身作則,親身示范,潛移默化中影響學生。

        四、心懷希望,努力踐行

        培訓前,雖然我對自己的職業(yè)一直是懷有美好愿望,充滿期待,但從未真正做過細致的規(guī)劃,沒有一個長遠目標。培訓中,聆聽了諸位老師從輔導員成長為教授、或?qū)<、或領導的親身經(jīng)歷,讓我為之振奮,原來在很多人眼中不起眼的輔導員也可以有大大的能量,也能通過自身的努力登上學術的高峰、或走上仕途,或做一個優(yōu)秀的專家型輔導員。尤其在當下,黨和國家高度重視高校輔導員隊伍建設,制定的許多政策也越來越有利于輔導員成長、發(fā)展,為輔導員提供了一個更加公平、便捷的舞臺。我們很幸運,活在祖國繁榮富強的今天;我們很幸運,可以在工作之余仰望星空,暢想未來;我們很幸運,因為我們腳踏實地,努力踐行一定會有驚人的收獲。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 16

        在培訓前很長一段時間,我心存畏懼,壓力甚大,自覺擔不起這重擔,于是乎連帶生活都陷入一片消極的藻澤不能自拔。當學生久了,容易懶散,特別是年紀一大把還念了一大把時間的書,更是養(yǎng)成了我散漫的性子。從知道自己日后將以輔導員身份去工作的那一刻起便十分清醒的意識到,我這樣的性子必須改才能勉強適應這樣性質(zhì)的工作。自己都管不好,何談去管理百來號的學生?我惶恐并逃避著。雖然思想上有準備要改變,卻一直沒有多大動靜,大半暑假也還是慵懶并散漫著過了。

        在參加輔導員培訓之前,我對輔導員這個工作崗位持有消極態(tài)度。但經(jīng)過了5天的培訓后,我的想法開始悄悄改變。特別是在第二天參加了馬保的素質(zhì)拓展訓練之后,我開始意識到態(tài)度的重要性。態(tài)度決定一切,這句話變得更加深刻。

        記得當初到馬保消防訓練基地后,教官要求我們互相認識隊友時,我心情十分無聊,覺得這種活動有點小題大做。在烈日下進行訓練,還要站在操場上自我介紹,讓我覺得很煩。經(jīng)歷了一天的團體訓練,不論是教官的培訓方式還是同伴們的表現(xiàn),都讓我深受觸動。開始反思自己的態(tài)度不端正,開始被激發(fā)出久違的熱情。我意識到自己的渺小和不足,渴望提升自己。培訓結束后,我感到自己有很多地方需要學習和進步,我渴望改變。這是我改變態(tài)度的開始,也是我踏上輔導員之路的.第一步。雖然落后了很多,但充滿了奮斗的能量,我相信自己可以趕上。

        8月20日早上的各組學員結業(yè)匯報讓我受到了極大的啟發(fā)和鼓舞。在學員們的認真準備和學習態(tài)度中,我看到了他們的努力和專注,深深感動著。這讓我反思了自己之前消極度日的狀態(tài),我開始對自己的態(tài)度進行了徹底的反省。學員們追求夢想的精神也深深感染了我,讓我意識到,自己曾經(jīng)也有過夢想,只是在歲月的沖刷下漸漸被埋沒了。這次培訓讓我有了一種對工作的新認識,讓我明白了自己是誰,應該如何去做。雖然培訓時間很短,但我收獲頗豐,總結起來可以歸納為以下幾點:

        一、端正高校輔導員角色的定位,加深對輔導員工作的認識。

        一直以為輔導員的工作只是學生管理中的一個輔助角色,從事的工作繁雜,不外乎是些日,嵥、巡課、解決學生生活上的一些困難,直到三位優(yōu)秀輔導員的現(xiàn)身說法和這次培訓講座之后,我才真正了解了輔導員角色的特殊性和重要性,不僅管理了幾百號學生的日常行為,更主要的是孩子們成長道路上的引導者。90后的青年孩子們不同于80后孩子的成長環(huán)境與情況,獨生子女較多且優(yōu)越感突出,如何正確引導90后大學生們的集體生活及為人處世和人生觀價值觀的引導都是輔導員工作的重中之重。除了從思想、生活和成長方面去關心他們只為,還要解決好平時的日常工作,并做好及時匯報把握安全等方面事宜,責任重大,因此,給自己的角色定位很重要。通過培訓,肩上的責任明顯重了,但也更明確自己該走的路,當好學生思想政治教育的“指導員”、生活的“管理者”、健康成長的“引導者”,我會努力并全力做好這份工作,全心服務。

        二、高校輔導員應具備的素質(zhì)。

        作為高校思想政治工作的重要組成部分,輔導員是高校學生管理工作的中堅力量,他們始終奮斗在第一線。輔導員的工作涉及到高校人才培養(yǎng)和校園和諧發(fā)展等方方面面,具有非常重要的意義。因此,對于輔導員的素質(zhì)要求也是十分嚴格的。

        要引導大學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的我們:

        首先,作為教育工作者,我們應該具備良好的思想政治素質(zhì)。我們自己首先必須是品德高尚、思想正確的人,才能夠去引導學生。只有具備了扎實的理論知識,我們才能夠應對各種各樣的教育問題,包括引導學生的工作。

        其次,良好的心理素質(zhì)是輔導員工作開展的堅實后盾,沒有健康的心理素質(zhì)是很難承擔輔導員工作的。心理素質(zhì)的提高迫在眉睫,我們雖不是專業(yè)的心理咨詢師,但在學生需要心理輔導的時候,恰當?shù)男睦硪龑顷P鍵。

        第三,良好的道德素質(zhì)。輔導員工作是繁雜且有時候是煩人的,怎樣能堅持?除了有堅強的價值認同感之外,高尚的道德品質(zhì)是支撐這份工作進行的必須品。我們在培養(yǎng)學生良好道德修養(yǎng)的同時更應努力提高自身的道德修養(yǎng)。

        第四,具備良好的組織管理和協(xié)調(diào)能力,同時具有較強的人際交往和溝通表達能力。這些素質(zhì)對于從事輔導員工作至關重要,缺乏其中任何一點都會影響工作的開展。因此,作為一名優(yōu)秀的輔導員,必須具備以上所述的能力和素質(zhì)。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 17

        經(jīng)過幾天的培訓,我對輔導員這個職業(yè)有了更深入的了解。輔導員的工作并不像最初想象的那樣簡單,通過培訓,我意識到自己肩負著重要的責任。學院為了幫助我們20XX年新進的教輔人員盡快適應工作,特別安排了8月3日至8月6日的崗前培訓。盡管時間很短,但培訓內(nèi)容非常充實,讓我受益匪淺。

        在培訓中,幾位學院領導都強調(diào)了當代高校輔導員的重要性和使命。他們認為輔導員是大學生成長道路上的引路人,是他們?nèi)松囊龑д吆团笥,也是學生思想政治工作的基礎和管理者。這些描述展現(xiàn)了輔導員這個角色的光榮與責任。然而,很少有人意識到在輔導員這個光環(huán)背后,他們付出了多少辛勤的努力。作為一名新晉輔導員,我要向那些長期默默奉獻在學生管理工作一線的`老輔導員們學習,學習他們甘愿奉獻、吃苦耐勞、任勞任怨的精神,將自己的青春和智慧奉獻給教育事業(yè)。

        輔導員作為學生身邊的引導者和榜樣,扮演著重要的角色。他們不僅在學業(yè)上進行指導,更在品德修養(yǎng)上起到示范作用。學生在與輔導員的交往中,可以感受到一種認同感,同時也在潛移默化中受到熏陶。輔導員的人格魅力是無形的、深遠的,他們的言傳身教對學生的成長有著不可估量的影響。因此,輔導員需要時刻保持自身的正直和榜樣力量,成為學生人生道路上的引路人。

        輔導員是管理者。輔導員要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使學生管理和教育工作更有效率,更能促進學生的發(fā)展。輔導員是朋友。即所謂的“良師益友”,就是強調(diào)高校輔導員和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,輔導員是學生的心理輔導者。輔導員必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

        在培訓中,幾位從事學生工作多年,管理經(jīng)驗豐富的學院各部門領導根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好輔導員的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到輔導員的工作問題上,學生處楊林處長給我們總結了一些明確而具體的工作,給我們今后的工作明確了方向,同時讓我也感覺到要做好一名合格的輔導員,只憑一腔熱血是遠遠不夠的;在談到面對突發(fā)事件如何處理問題上,一些老輔導員老師通過以往的案例給我們做了詳細的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預防為主的原則,等等。這一切使我認識到作為一個輔導員,應在學生管理工作中多加思考,適時改進管理方法和策略,爭取精益求精。

        我通過與許多同事的交流,學到了許多寶貴的經(jīng)驗,也掌握了不少理論知識,為未來的輔導員工作指明了方向。如今,輔導員團隊受到了教育部和學院的高度重視,為我們提供了許多發(fā)展的機會。我們要做的就是盡職盡責,把這份工作視為事業(yè),為學院的發(fā)展貢獻自己的力量。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 18

        我校開展的20xx年新輔導員崗前培訓,我以飽滿的學習熱情和認真的態(tài)度參與其中。通過培訓,我進一步了解到了自身的使命與責任,掌握青年學生思想特點和行為特征,更好地為青年學生指明路。高校輔導員是高校學生工作最基層的領導者,組織者管理者和協(xié)調(diào)者,作為一名黨員教師,應該堅定信念,牢記初心,不忘使命。

        本次的培訓以專題講授為主,以案例教學、情景模擬、團隊訓練、工作沙龍等方式為輔。在課程學習中共分為六大模塊,包含了輔導員素質(zhì)能力提升、高校輔導員素質(zhì)能力和育人水平的提升方法、輔導員隊伍專業(yè)化職業(yè)化建設的探索與實踐、新入職輔導員工作常見問題解析、大學生就業(yè)政策解讀、學生管理及評獎評優(yōu)工作實務、大學生常見心理問題及應對、大學生資助政策、少數(shù)民族學生管理政策及保險業(yè)務辦理流程解讀、征兵工作流程及政策解讀等培訓內(nèi)容,每項內(nèi)容都在報告廳進行了一小時線下學習。通過這次培訓,我感到國家對輔導員的工作越來越重視,國家在逐步將輔導員隊伍培養(yǎng)成專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展。從教師隊伍建設,到營造社會環(huán)境,具體地全方位地闡述了大學生思想政治教育在加強和改進的基礎上要形成合力,要取得更大的成效。更感受到了學校此次對輔導員工作的重視,入職一年經(jīng)歷過幾次省級培訓,但此次培訓最貼合我們學校日常工作中會接觸到的實際事務。通過此次學習把過去一年的工作清晰地梳理出來,也有利于接下來工作的開展。同時發(fā)現(xiàn)了新入職伙伴們在能力上各有所長,要時刻激勵自己不斷學習。

        在沒有培訓之前,我簡單的認為輔導員只是一個學生管理中的輔助角色,從事的工作僅僅是管理班級的日常事務、督促學生學習、協(xié)助解決他們生活上遇到的困難等一些瑣事。通過培訓學習和與其他輔導員的交流我才真正意識到,輔導員不僅是學生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導者和領路人,尤其是當代大學生,大都是90后左右的青年,獨身子女的優(yōu)越感尤為突出,這讓如何正確引導學生成為輔導員工作的重中之重。我認為,輔導員的工作就是在培養(yǎng)他們成才的同時教育他們成人,應把“博學、仁愛、善思、篤行”的精神,融入到學生日常工作中,從思想、生活和成長中去關心他們,當好學生思想教育的“指揮員”、生活的“管理員”、健康成長的“引路人”。

        正如人們所說,輔導員的“輔”是作用,既是黨委工作的`助手、老師教學的助手、學生學習的助手,又是思政工作的主攻手、學生管理的主導者、學生成長的主心骨,廣大輔導員不能停留在輔助作用上,要辯證把握崗位的主輔二重性。輔導員的“導”是方法,是政治領導、思想引導、情感疏導、學習輔導、行為教導、就業(yè)指導,要對學生方方面面做好指導。輔導員之“員,即偉大工程的施工員、偉大工程的質(zhì)檢員、偉大斗爭的戰(zhàn)斗員、偉大事業(yè)的服務員,我們要找準定位,落實立德樹人的根本任務。深刻意識到輔導員老師在高校教育工作中育人的重要性,盡力做好學生成長道路上的引路人!

        有人說:輔導員是校園里最基層、最默默無聞,最辛苦的工作。但我相信它會是最具活力的工作之一,我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學、心理咨詢、就業(yè)指導、黨團建設與事務管理等方面工作,成為一名優(yōu)秀的輔導員。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 19

        經(jīng)過幾天的培訓,使我對輔導員這個職業(yè)有了更深層次的理解,輔導員不像我們當時所想的那么簡潔,通過這幾天的學習,使我明白自己所肩負的責任。學院為使我們20xx年新進的教輔人員能盡快適應學院的管理工作,于8月3日8月6日,特地為我們開辦了輔導員崗前培訓班,這次崗前入門培訓雖然時間短,但內(nèi)容非常豐富,通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

        一、培訓使我對高校輔導員這一職業(yè)有了更加深化的相識

        在培訓中,幾位學院領導都談到了當代高校輔導員身肩重任、角色特殊這一問題。人們都用這樣的字眼來形容輔導員:輔導員是高校生的導航員、輔導員是高校生的人生導師和健康成長的知心摯友、輔導員是高校學生思想政治工作最基層的組織者、教化者和管理者可見,輔導員這個稱謂包含了很多榮耀而任重道遠的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后,高校輔導員們付出了多少辛勤的汗水。作為一名新入門的輔導員,我要向那些長期在學生管理工作戰(zhàn)線上辛勤工作的老輔導員們學習,學習他們那種任勞任怨、吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的青春和才智奉獻給教育事業(yè)。

        輔導員是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感,同時學生受教化的過程是人格完善的過程,高校輔導員的人格力氣是無形的、不行估量的,輔導員要真正成為學生的引路人。 輔導員是管理者。輔導員要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)實力,才能使學生管理和教化工作更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

        輔導員是摯友。即所謂的良師益友,就是強調(diào)高校輔導員和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心摯友一樣。

        最終,輔導員是學生的心理輔導者。輔導員必需要懂教化學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以賜予剛好的幫助和排解,培育學生健康的心理品質(zhì)。

        二、培訓為我面臨的實際工作供應了很多方法和策略

        在培訓中,幾位從事學生工作多年,管理閱歷豐富的學院各部門領導依據(jù)自己的實際閱歷給我們介紹了一些當好輔導員的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到輔導員的工作問題上,學生處楊林處長給我們總結了一些明確而詳細的工作,給我們今后的工作明確了方向,同時讓我也感覺到要做好一名合格的輔導員,只憑一腔熱血是遠遠不夠的;在談到面對突發(fā)事務如何處理問題上,一些老輔導員老師通過以往的案例給我們做了具體的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預防為主的原則,等等。這一切使我相識到作為一個輔導員,應在學生管理工作中多加思索,適時改進管理方法和策略,爭取精益求精。

        三、培訓使我了解了如何做一個好輔導員

        1、要學會學習。我們不僅要提升自身的專業(yè)文化學問,還要學習其它的學問,要做到多而廣、博而精。此外,我們也要學習如何為人處事,輔導員從事的.終歸是和人打交道的工作,假如能擅長視察、探討、思索,處理好與學生、家長、領導、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會便利些。

        2、要學會公允。對待學生要講究一視同仁的原則,不偏重特長生、優(yōu)等生,不卑視貧困生、后進生。應講究獎罰分明,同等對待。

        3、要學會愛學生。不管學生做了什么,你都要真心實意,關切愛惜學生,愛護與理解學生。讓學生覺得你始終是他們中間的一分子,始終是愛他們的。

        4、要學會反思、改進。要想從工作中不斷提高自己的管理水平就少不了這一環(huán)節(jié)。犯錯誤不行怕,可怕的是犯同樣的錯誤,只有通過不斷的反思,發(fā)覺自己在工作中存在的問題和尚需整改的不足,力爭改進,精益求精。 以上是我這幾天學習的心得體會,我接受了好多同仁的閱歷,學習到不少理論學問,為今后輔導員工作指明白方向,F(xiàn)在輔導員這支隊伍已經(jīng)得到了教化部和學院的高度重視,給我們創(chuàng)建了許多發(fā)展的平臺。我們能做的就是做好自己的本職工作,把這份工作當成一份事業(yè),為學院的發(fā)展貢獻自己的一份力氣。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 20

        20XX年11月15日20日我參加20XX年甘肅省高校輔導員崗前培訓,本此培訓活動是由教育部高校輔導員培訓和研修基地(西北師范大學)舉辦,全省各高校共有51名輔導員和學生工作人員參加了培訓。經(jīng)過為期一周的培訓課程,老師們的耐心講解讓我受益匪淺,我雖然沒有直接從事輔導員工作,可是本次培訓使我進一步加深了對高校輔導員、學生管理工作的認識,同時這些豐富的理論知識和學員們的經(jīng)驗交流也將有利于我做好學生管理工作。以下是這次培訓我的一些感想。

        一、充分認識輔導員隊伍在大學生思想政治教育中的地位輔導員是大學生思想政治教育基層的實施者,是保證高等教育事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展不可或缺的一支極為重要的力量,是高效穩(wěn)定的基礎。

        學生思想教育工作,不是一朝一夕就能完成的,它是一個漸進的過程,我們要善于學習和借鑒別人的經(jīng)驗,要有較強的創(chuàng)新能力和學習能力,要具備扎實的工作作風,工作時要有一定的工作技巧和策略。輔導員的第一重角色是老師,是大學生日常思想政治教育的老師,同時也應該是學生學業(yè)上的導師。輔導員的第二重角色是大學生的人生導師和大學生健康成長的知心朋友,用自己的經(jīng)驗、知識、感悟來教學生怎么做人、怎么做事。輔導員的第三重角色就是學生工作管理者,充分貫徹黨的路線、方針和政策,組織、實施和指導學生活動,管理統(tǒng)籌學生群體的日常事務。

        二、大學生突發(fā)事件與高校危機管理

        高校突發(fā)事件類型很多,引發(fā)的因素也很復雜,既有正面的、積極的,也有負面的、消極的甚至是錯誤的,因此,在處理過程中,要正確分析,同時必須堅持明辨是非原則。高校突發(fā)事件大多涉及到青年學生,更多地表現(xiàn)為人民內(nèi)部矛盾,因而處理此類事件應本著教育第一位,教育與管理相結合的原則。因此,我們現(xiàn)在重要的是如何有效加強對學生的政治思想教育工作,加強學生的法制觀念,加強對學生的管理,及時消除因患。

        三、大學生心理健康問題

        大學生心理健康問題在一定程度上妨礙了學生的成長與發(fā)展,妨礙人際關系,妨礙個人潛能的發(fā)揮,致使主管滿意度降低,學習效率下降,陷入心理困擾和痛苦。但是,出現(xiàn)心理問題并不代表就有精神疾病,我們作為學生思想政治工作輔導員,要學會陪伴、傾聽、理解、支持、引導、教育、說服等,要做到這些必須保持自我的健康和穩(wěn)定愛自己才能愛別人。同樣,愛自己。

        才能體會到別人的愛。具有高尚的道德品質(zhì)與個人魅力。

        四、如何調(diào)整自己做好學生工作

        為做到大學生的人生導師和大學生健康成長的知心朋友,我們更需要進行不斷的`自我反思和自我鞭策,在工作、生活中做一個道德高尚的“純粹”的人,努力提高自己的綜合素質(zhì)和人格魅力,用自己的言行,積極影響學生,起好言傳身教的榜樣作用。處理好各種人際關系,特別是師生、與家長、同事以及各種社會關系,營造一個和諧愉快的工作環(huán)境,促進我們更好的完成各項工作任務。善于觀察、分析、總結學生工作的規(guī)律。提高工作效率,把握工作重點,做到工作具有預見性,要盡可能地做到多觀察、勤思考,全面把握學生動態(tài),維護學院安全穩(wěn)定。不斷加強自身學習,提高自身素質(zhì)。作為一名學生工作者,堅定的政治立場和優(yōu)秀的綜合素質(zhì)和是我們傳道授業(yè)的基礎。建立良好的個人心理,懂得享受工作、享受生活。面對紛繁的事務和巨大的工作壓力,學會如何去調(diào)節(jié)自己的工作情緒和緩解自我的工作壓力十分重要。因此,我覺得在工作之余學會享受生活樂趣尤為重要,也有助于幫助自己更好地投入和做好繁忙的工作。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 21

        隨著中央16號文件的下達,現(xiàn)在各高校都對大學生思想政治工作更加重視起來,那么負責這項工作的直接人員------輔導員,也相應的就被重視起來。我非常慶幸能在如此恰當?shù)臅r間里走上這個崗位,更榮幸的是被學校派去參加河北省輔導員崗前培訓,能夠跟來自全省20多所高校輔導員進行學習交流,這個機會是非常難得的。目前教育部在全國專門設立了21個輔導員崗前培訓基地,河北省僅有河北師大一個。當然能夠參加此次培訓,非常感謝院領導,經(jīng)過這次培訓,使我對輔導員這個崗位有了更新的認識。

        盡管本次培訓只有短短的5天時間,但內(nèi)容十分豐富:既有中山大學、南京航天航空大學等重點大學的辦學理念,又有河北師大、河北金融學院等普通院校的辦學特色;既有教育部思政司劉司長對中央文件的詳解,又有輔導員培訓處葛書記對輔導員工作的細談;既有經(jīng)驗豐富、從輔導員崗位一直到中央黨校的陸士楨教授的精彩講座,又有年輕有為、剛大學畢業(yè)到河北師大任輔導員的楊博老師的激情匯報;既有學生突發(fā)事件的處理方案介紹,又有心理問題的針對性解決;既有大學的職業(yè)規(guī)劃,又有人生的長遠設計。可以說本次培訓讓人受益匪淺,我個人有很深的`體會,下面我從以下七個方面談談我的感受:

        一、把我內(nèi)涵,做好本職

        “輔導員”顧名思義,以“輔”和“導”為主,即:在思想上,引導學生;在學業(yè)上,輔導學生;在行為上,教導學生。起初我認為輔導員的工作每個人都能做的來,而事實上并非如此,因為要倒好一名輔導員,必須具備一定的知識廣度,既有良好的交際能力,文字辦公能力,思想教育能力,心理開導能力,就業(yè)指導能力,專業(yè)知識能力同時還要有一定的喝酒能力。看到這些能力,我認為輔導員這個崗位是成就偉人的基石。雖然有人說輔導員工作很累,往往是“眼睛一睜,忙到熄燈”,甚至晚上值班熄燈后仍要工作,可事實上,輔導員在這個崗位上實現(xiàn)了鍛煉自我和成就自我的價值。再加上國家對輔導員的高度重視,待遇一再提高,職稱也實現(xiàn)雙向選擇,這無不說明,輔導員是社會未來發(fā)展的關鍵要素之一。我們輔導員如果都能把服務學生的本職工作當作自己的一項事業(yè)來做,相信我們國家的新一代將更加出色。

        新進輔導員崗前培訓的學習總結 22

        本學期,我參加了一期網(wǎng)上輔導員培訓班,深感培訓內(nèi)容涵蓋面廣,對輔導員專業(yè)化、職業(yè)化的重要性有了更深刻的認識。這次培訓讓我受益匪淺,感觸頗深。現(xiàn)在我想分享一些我個人的感想。

        一、正確認識自身的定位。

        輔導員是學校與學生之間的媒介、紐帶、橋梁。工作的內(nèi)容比較雜,比較瑣碎。是開展學生思想政治教育的骨干力量,是學生健康成長的指導者和引路人。輔導員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作,而培養(yǎng)人、教育人的工作是有客觀規(guī)律的,這個規(guī)律是可認知的,應該遵循的。特別是對學生思想政治教育,心理健康教育以及法制觀念的教育,更有利于端正學生的學習態(tài)度,使他們的學習生活過得更加充實,更加有意義,有利于避免一些本不應該發(fā)生的。據(jù)此,我覺得作為一名合格的輔導員,除了具備工作能力和技巧之外,還應具備對這項工作的熱情,我把這種品質(zhì)歸結為“三心”,即對學生要有責任心,要有熱心,要有愛心。

        二、認真學習將工作落到實處。

        輔導員自身建設是培訓班中的重要內(nèi)容,提出了“六個一”、“四會”要求。具體要求如下:首先,輔導員要承擔一個班的班主任工作,努力帶領班級取得優(yōu)異成績。其次,要精心備課,上好一門思想政治教育課程,成為這方面的專家。第三,字是輔導員的門面,要求練就一手工整的`字體,以示師者風范。第四,輔導員要具備寫作能力,能撰寫優(yōu)秀文章,總結經(jīng)驗,傳播知識?偟膩碚f,輔導員要善于演講,具備組織能力,寫作能力,生活能力,成為學生的知心朋友,引領他們健康成長。

        通過學習,我深知輔導員工作的重要性,緊迫性。日后的工作我還有許許多多的事情,如何提升自己的業(yè)務水平還必須把這些方面都完成好。

        三、講究方法以理服人

        輔導員是學生的人生導師,做學生工作講究工作的藝術和方法,這樣能取得事半功倍的好效果。

       。1)現(xiàn)如今大學生普遍是家中的獨生子女,他們自尊心較強,但自律性不足。作為輔導員,我們需要調(diào)整角色,全心全意為學生服務。通過鼓勵和激勵的話語,積極引導學生。在除了一些無法容忍的情況下,給予學生改正錯誤的機會。這樣不僅不會傷害學生的自尊心,還能取得良好的教育效果。

       。2)老師在處理學生問題時,需要既有理性的說服力,又要有感情的感染力。只有用真誠的心打動學生,才能讓他們真正心悅誠服。作為輔導員,除了要有充分的理論知識和論據(jù)支撐外,更要以身作則,做學生的楷模。只有擁有高尚的品德和人格魅力,才能贏得學生的敬重和崇敬。

        總之,經(jīng)過這次的培訓,我更深刻地理解到了作為一名輔導員的責任與使命,也認識到了這一職業(yè)的重要性和影響力。作為一名輔導員,肩負著培養(yǎng)學生成長成才的使命,這是一項光榮而偉大的歷史責任。在今后的工作中,我將以身作則,注重提升自身的道德修養(yǎng),不斷完善自己的專業(yè)能力和工作方法。我將努力工作,充滿奉獻精神,只有腳踏實地、勤奮工作、認真做人,才能更好地為培養(yǎng)適應社會發(fā)展需要的新型人才而努力奮斗!

      【新進輔導員崗前培訓的學習總結】相關文章:

      崗前培訓學習總結06-21

      崗前培訓學習總結09-10

      護士崗前培訓學習總結10-15

      崗前培訓學習總結15篇06-05

      崗前培訓學習總結(精選23篇)10-11

      崗前培訓學習總結(精選17篇)11-21

      少先隊輔導員培訓學習總結11-14

      高校輔導員培訓學習總結08-16

      新進教師入職培訓學習總結09-11

      高校教師崗前培訓學習總結10-16