怎么寫工作述職報告

　　什么是述職報告呢？

　　所謂“述職報告”，就是自己在一段時間（通常為一年）以來的工作情況進行總結(jié)。依據(jù)工作單位性質(zhì)的不同，可以還需要包括學習、生活作風方面的情況。

　　述職報告寫作方法：

　　寫述職報告時，要把握的第一個原則是：簡明扼要、事實求是。寫述職報告，要用最簡練的語言表達最豐富的內(nèi)容，由于是對自己一段時間工作的總結(jié)，因此要依據(jù)所從事的工作及工作開展情況來寫，要有深度和力度，忌浮夸和造作。

　　寫述職報告的第二個原則：語言通俗、平實。

　　由于述職報告是一種比較正式的文體，是要提交給上級領(lǐng)導或主管部門進行審核查看的，因此語言方面要有考究，通俗易懂是關(guān)鍵，這樣才能真實的了解工作情況。

　　寫述職報告，內(nèi)容要充實，而且述職內(nèi)容條理要清楚，要有層次。針對自己所從事的工作，要緊扣工作中心來寫，而且每一個核心、重點工作都要寫清楚，完成工作部分以及存在的不足部分，理應寫清楚。

　　寫述職報告，要把握一定的邏輯層次：

　　即將不同的工作事項分開來寫，這樣便于有關(guān)部門人員從各個層面了解你的.工作進展情況。

　　參照同行有關(guān)述職報告來寫：

　　尤其是當自己是第一次寫述職報告時，參考別人所寫的報告是很有必要的。參考并不代表抄襲，掌握別人寫報告的要點、文章層面以及邏輯思維才是關(guān)鍵。

　　述職報告中還應當提及對未來工作的開展情況以及針對不同應急情況進的解決思路和方法，這樣可以讓相關(guān)部門對你的工作態(tài)度給予肯定。

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