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    1. 海南省勞動合同

      時(shí)間:2024-09-17 17:29:27 勞動合同 我要投稿

      海南省勞動合同5篇

        在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,很多場合都離不了合同,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的海南省勞動合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      海南省勞動合同5篇

      海南省勞動合同1

        編號:

        勞 動 合 同 書

        甲方(用人單位):

        乙方(勞動者):

        簽訂日期:

        年 月 日

        海南省人力資源和社會保障廳監(jiān)制

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》

        和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

        雙方同意按以下

        (一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列

       。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的`勞動保護(hù)用品。

       。ǘ┘追礁鶕(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

       。ㄈ┘追綉(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

        下頁

      海南省勞動合同2

        甲方(用人單位)

        乙方(勞動者)

        簽訂日期:______年____月____日

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

        第一條勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

       。ㄒ唬┘追

        住所

        法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人

       。ǘ┮曳叫詣e

        住址

        居民身份證號碼

        或者其他有效證件名稱證件號碼

        第二條勞動合同期限

       。ㄒ唬┖贤谙

        雙方同意按以下第種方式確定本合同期限:

        1、有固定期限:從______年____月____日起至______年____月____日止。

        2、無固定期限:從______年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

        3、以完成一定的工作為期限:從______年____月____日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。

       。ǘ┰囉闷谙

        雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))

        1、無試用期。

        2、試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。

        第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

       。ㄒ唬┮曳酵飧鶕(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。

       。ǘ└鶕(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為.

       。ㄈ┮曳綉(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

        第四條工作時(shí)間和休息休假

       。ㄒ唬┘、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間:

        1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作小時(shí),每周工作天,每周至少休息一天。

        2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

        3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以為周期,總工時(shí)小時(shí)的`綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

       。ǘ┘追礁鶕(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。

        第五條勞動報(bào)酬

        (一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第種形式執(zhí)行,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

        1、乙方試用期工資元/月;試用期滿工資元/月。

        2、其他形式:

       。ǘ┕べY必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。

        (三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。

        (四)甲方每月日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

        (五)甲方依法安排乙方延長工作時(shí)間的,應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬。

        第六條社會保險(xiǎn)及其他福利待遇

       。ㄒ唬┘滓译p方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險(xiǎn)義務(wù)。

        (二)乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ㄋ模┘追綖橐曳教峁┮韵赂@

        第七條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

       。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

       。ǘ┘追礁鶕(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

       。ㄈ┘追綉(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

        第八條勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

       。ㄒ唬┘滓译p方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ǘ┘追綉(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

        (三)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。

        第九條勞動爭議處理

        勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

        第十條其他

        (一)本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ǘ┍竞贤皇絻煞荩滓译p方各執(zhí)一份。

       。ㄈ┢渌枰s定的事宜:

        甲方(公章)

        法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

        或委托代理人(簽字或蓋章)

        乙方(簽字或蓋章)

        簽訂日期:______年____月____日

      海南省勞動合同3

        甲方(聘用單位)名稱:(蓋章)

        法定地址:

        編碼:

        法人代表姓名:職務(wù):

        委托代理人姓名:(簽名)

        職務(wù):

        乙方(受聘者)姓名:(簽名)

        簽訂合同時(shí)間: 年 月 日

        甲方因生產(chǎn)、工作需要,聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方平等協(xié)商同意,依法簽訂本合同。

        一、甲方承諾

        (一)遵守國家、本省的法律、法規(guī),保障乙方合法權(quán)益。

        (二)依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會_____基金,并接受乙方查詢和敦促。

        (三)按時(shí)支付乙方的工資,不得非法扣除或以任何形式拖延支付。

        (四)為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的勞動條件和保護(hù)措施。

        (五)為乙方提供本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會。

        (六)在不影響正常生產(chǎn)(工作)的情況下,不干涉乙方參加合法的社會活動。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。

        二、乙方承諾

        (一)遵守國家、本省的法律、法規(guī),維護(hù)國家利益和甲方的合法利益。

        (二)遵守甲方不違反法律規(guī)定的'各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,服從甲方的工作安排。

        (三)認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)(要求)。

        (四)如實(shí)提供個(gè)人有關(guān)資料,不得有欺騙訛詐行為。

        三、雙方約定

        (一)工作范圍

        甲方安排乙方在____________(工種)負(fù)責(zé)____________工作(兼做____________工作)。

        (二)合同期限及試用期

        本合同期限自_________年_______月_______日至_______年_______月______日。其中,試用期____________個(gè)月(最長不超過6個(gè)月),月工資額____________元。

        (三)工作時(shí)間和超時(shí)工作限制

        乙方每天為甲方工作不超過8小時(shí),每周工作不超過44小時(shí),每周享有至少1天休息日(實(shí)行5天工作制之后從新規(guī)定)。由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方如需乙方加班加點(diǎn),須征得乙方和工會同意,并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休,且每月累計(jì)加班不得超過36小時(shí),連續(xù)加班不得超過3天。

        (四)工資的給付

        1.甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于____________元。支付時(shí)間為每月____________日至____________日。

        2.停工工資:非因乙方過失造成停工,停工期間,甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資不得低于乙方平均工資的70%。

        四、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂

        (一)勞動合同的解除

        合同期未滿解除勞動合同的,必須符合國家法律規(guī)定;經(jīng)雙方協(xié)商同意,也可以解除合同。

        除法律另有規(guī)定外,甲、乙任何一方要解除勞動合同,須提前30天書面通知對方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對方,作為代替通知金。

        (二)勞動合同的終止

        勞動合同期滿,合同即終止執(zhí)行。

        (三)勞動合同的續(xù)訂

        續(xù)訂勞動合同,雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。

        五、合同期待遇和終止、解除勞動合同的有關(guān)補(bǔ)償

        乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償(生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助金),按國家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        六、違約責(zé)任

        甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定,須承擔(dān)違約責(zé)任。

        (一)違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任

        1.甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的,除支付加班工資外,還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。

        2.乙方已同意加班但又臨時(shí)拒絕的,須按預(yù)定加班時(shí)數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。

        3.甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資,除付清所欠工資外,須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1%的違約金。

        4.在合同期內(nèi),甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯(cuò)而解除合同,甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長短支付違約金,數(shù)額為:解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限(不足一年的按一年計(jì))。

        5.乙方非法單方面解除合同,須付給甲方違約金,數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限(不足一年的按一年計(jì))。

        (二)違約法律責(zé)任

        甲、乙任何一方違反本合同,給對方造成嚴(yán)重?fù)p失的,除承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外,還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。

        七、其他

        (一)經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容,但須辦理變更手續(xù)。

        (二)甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,任何一方均有權(quán)申請調(diào)解和_____,也可以向人民法院起訴。

        (三)本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

        (四)其他約定:____________________________________________________________

        合同鑒證

        鑒證字( )第 號經(jīng)審閱,該合同符合國家規(guī)定,現(xiàn)予鑒證。

        鑒證員(簽名)鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)

        年 月 日

      海南省勞動合同4

        甲方(聘用單位)全稱:_________

        法定地址:_________

        郵政編碼:_________

        法人代表姓名:_________

        職務(wù):_________

        委托代理人姓名:_________

        職務(wù):_________

        乙方(受聘者)姓名:_________

        甲方因生產(chǎn)、工作需要,聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方平等協(xié)商同意,依法簽訂本合同。

        一、甲方承諾

        (一)遵守國家、本省的法律、法規(guī),保障乙方合法權(quán)益。

        (二)依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會保險(xiǎn)基金,并接受乙方查詢和敦促。

       。ㄈ┌磿r(shí)支付乙方的工資,不得非法扣除或以任何形式拖延支付。

       。ㄋ模橐曳教峁┓蠂野踩l(wèi)生規(guī)定的勞動條件和保護(hù)措施。

       。ㄎ澹橐曳教峁┍韭毠ぷ餍枰穆殬I(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會。

       。┰诓挥绊懻Ia(chǎn)(工作)的情況下,不干涉乙方參加合法的社會活動。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。

        二、乙方承諾

        (一)遵守國家、本省的法律、法規(guī),維護(hù)國家利益和甲方的合法利益。

       。ǘ┳袷丶追讲贿`反法律規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,服從甲方的工作安排。

       。ㄈ┱J(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)(要求)。

       。ㄋ模┤鐚(shí)提供個(gè)人有關(guān)資料,不得有欺騙訛詐行為。

        三、雙方約定

        (一)工作范圍

        甲方安排乙方在_________崗位(工種)負(fù)責(zé)_________工作(兼做_________工作)。

       。ǘ┖贤谙藜霸囉闷

        本合同期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中,試用期_________個(gè)月(最長不超過6個(gè)月),月工資額_________元。

        (三)工作時(shí)間和超過工作限制

        乙方每天為甲方工作不超過8小時(shí),每周工作不超過44小時(shí),每周享有至少1天休息日(實(shí)行5天工作制之后從新規(guī)定)。由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方如需乙方加班加點(diǎn),須征得乙方和工會同意,并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休,且每月累計(jì)加班不得超過36小時(shí),連續(xù)加班不得超過3天。

        (四)工資的給付

        1.甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時(shí)間為每月_________日至_________日。

        2.停工工資:非因乙方過失造成停工,停工期間,甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費(fèi)不得低于乙方平均工資的70%。

        四、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂

       。ㄒ唬﹦趧雍贤慕獬

        合同期未滿解除勞動合同的,必須符合國家法律規(guī)定;經(jīng)雙方協(xié)商同意,也可以解除合同。

        除法律另有規(guī)定外,甲、乙任何一方要解除勞動合同,須提前30天書面通知對方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對方,作為代替通知金。

        (二)勞動合同的終止

        勞動合同期滿,合同即終止執(zhí)行。

       。ㄈ﹦趧雍贤睦m(xù)訂

        續(xù)訂勞動合同,雙方要在合同期期滿前30天協(xié)商確定。

        五、合同期待遇和終止、解除勞動合同的有關(guān)補(bǔ)償

        乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償(生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助金),按國家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        六、違約責(zé)任

        甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定,須承擔(dān)違約責(zé)任。

        (一)違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任

        1.甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的`,除支付加班工資外,還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。

        2.乙方已同意加班但又臨時(shí)拒絕的,須按預(yù)定加班時(shí)數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。

        3.甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資,除付清所欠工資外,須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1%的違約金。

        4.在合同期內(nèi),甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯(cuò)而解除合同,甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長短支付違約金,數(shù)額為:解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限(不足一年的按一年計(jì))。

        5.乙方非法單方面解除合同,須付給甲方違約金,數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限(不足一年的按一年計(jì))。

       。ǘ┻`約法律責(zé)任

        甲、乙任何一方違反本合同,給對方造成嚴(yán)重?fù)p失的,除承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外,還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。

        七、其他

       。ㄒ唬┙(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容,但須辦理變更手續(xù)。

       。ǘ┘、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,任何一方均有權(quán)申請調(diào)解和仲裁,也可以向人民法院起訴。

       。ㄈ┍竞贤皇蕉,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

       。ㄋ模┢渌s定:_________

        甲方(蓋章):_________

        乙方(簽章):_________

        法定代表人(簽字):_________

        委托代理人(簽字):_________

        _________年____月____日

        _________年____月____日

        簽訂地點(diǎn):_________

        簽訂地點(diǎn):_________

      海南省勞動合同5

        甲方(用人單位):_____________________

        乙方(勞動者):_______________________

        簽訂日期:_________年_______月_______日

        海南省人事勞動保障廳 監(jiān)制

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

        第一條 勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

        甲方______________________________________

        住所______________________________________

        法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人__________________

        乙方_______________________性別___________

        住址______________________________________

        居民身份證號碼或者其他有效證件名稱__________________證件號碼__________________________

        第二條 勞動合同期限

        (一)合同期限

        雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限:

        1.有固定期限:從_____年___月___日起至_____年___月___日止。

        2.無固定期限:從_____年___月___日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

        3.以完成一定的工作為期限:從_____年___月___日起至________________工作任務(wù)完成時(shí)止。

        (二)試用期限

        雙方同意按以下第________種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

        1.無試用期。

        2.試用期從_____年___月___日起至_____年___月___日止。

        第三條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

       。ㄒ唬┮曳酵飧鶕(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________崗位(工種)工作。

       。ǘ└鶕(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為 。

        (三)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

        第四條 工作時(shí)間和休息休假

       。ㄒ唬┘、乙雙方同意按以下第_______種方式確定乙方的工作時(shí)間:

        1.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作______小時(shí),每周工作________天,每周至少休息一天。

        2.不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

        3.綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以______為周期,總工時(shí)_________小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

       。ǘ┘追礁鶕(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。

        第五條 勞動報(bào)酬

       。ㄒ唬┮曳秸9ぷ鲿r(shí)間的工資按下列第_______種形式執(zhí)行,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

        1.乙方試用期工資_________元/月;試用期滿工資__________元/月。

        2.其他形式:________________ 。

       。ǘ┕べY必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。

       。ㄈ┘追礁鶕(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。

       。ㄋ模┘追矫吭耞_________日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

        (五)甲方依法安排乙方延長工作時(shí)間的,應(yīng)按《勞動法》第四十四條的'規(guī)定支付延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬。

        第六條 社會保險(xiǎn)及其他福利待遇

       。ㄒ唬┘滓译p方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險(xiǎn)義務(wù)。

       。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷,其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ㄋ模┘追綖橐曳教峁┮韵赂@鯻___________________________________________________。

        第七條 勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

       。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

       。ǘ┘追礁鶕(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

       。ㄈ┘追綉(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

        第八條 勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

       。ㄒ唬┘滓译p方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ǘ┘追綉(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

       。ㄈ┮曳綉(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

        第九條 勞動爭議處理

        勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

        第十條 其他

        (一)本合同未盡事宜或與今后國家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       。ǘ┍竞贤皇絻煞,甲乙雙方各執(zhí)一份。

       。ㄈ┢渌枰s定的事宜:____________________________________________________________________。

        甲方:(蓋章)______________________________

        法定代表人或(主要負(fù)責(zé)人):(簽名)__________

        乙方:(簽名)______________________________

        簽訂日期:__________年________月________日

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