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    1. 外聯(lián)部工作計劃

      時間:2024-10-25 06:49:12 工作計劃 我要投稿

      外聯(lián)部工作計劃(15篇)

        時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又邁入新的階段,現(xiàn)在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的外聯(lián)部工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

      外聯(lián)部工作計劃(15篇)

      外聯(lián)部工作計劃1

        轉眼間,又是新的一學年,隨著新一屆的學生會納新工作的完成,xxx學院團總支學生會外聯(lián)部又一次注入了新鮮的血液,充滿了活力來面對新一年的挑戰(zhàn)。xxx學院團總支學生會外聯(lián)部以“對外聯(lián)系,展示風采,吸取精華”為工作宗旨。主要工作在于與校團委、各個兄弟學院進行溝通交流,與社會各界進行溝通交流,拉取贊助,把外院的特色工作引入我院,把我院的特色工作推廣到其他學院。達到豐富廣大同學的課余生活,擴大同學們的視野,加強學院間同學的聯(lián)系的目的。解決學生會工作自我閉塞和工作經(jīng)費問題。對于一個團體來說,各個兄弟學院的外聯(lián)經(jīng)驗、運作資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協(xié)調(diào)的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。認真的總結了前一年成功失敗的經(jīng)驗,我們擬定了新學期的工作計劃。

        部內(nèi)的自身建設:

        1、優(yōu)化,完善人員內(nèi)部機制,保證干事能夠有能力有責任心把部內(nèi)工作做好

        2、部門分分工細致,各行其事。

        3、外聯(lián)部平時應有一定的成都本地廠商資料、多種成型的策劃方案,可作不同活動和廠商合作方案使用。

        4、集中力量搞好每學期活動的重頭戲,力爭把xxx學院品牌活動推到全;顒拥淖钋岸恕

        5、定期召開部門例會,總結經(jīng)驗,改善工作中出現(xiàn)的不足,獎罰分明,并明確近期工作任務。

        6、營造部門和諧融洽的工作氛圍,活潑但不松懈;例會和活動都要進行簽到,嚴明紀律。

        7、培養(yǎng)部門成員工作能力,發(fā)現(xiàn)人才,提拔人才,設立重點培養(yǎng)對象,給予機會,重點培養(yǎng)。

        8、跟學生會其他部門搞好關系,以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

        常規(guī)工作:

        一、例會工作

        xxx學院團總支學生會外聯(lián)部開內(nèi)部會議,促進部長、副部長、部員之間的熟悉。以方便更好的展開工作。

        1、首先做好每周,每月的工作計劃。每周開xxx學院團總支學生會外聯(lián)部例會,做好簽到工作。

        2、在每周,每月做完之后準時記錄每次的工作總結,每次做好開會記錄(文字檔和電子檔)。和會后的總結并按時上交。

        3、各項會議不得遲到、早退、因故不能到會者應事先向輪值副部長請假。

        4、根據(jù)在學生會的工作態(tài)度以及工作成效,對部員實行考核?己擞刹块T所有人共同參與,結果公開。

        5、要求xxx學院團總支學生會外聯(lián)部人員的素質(zhì)提高,文明舉止,尊敬師長,愛戴同學。深刻注意自己的形象,嚴格要求我協(xié)會人員的行為要做到將個人的形象融入到xxx學院團總支學生會的形象中。

        二、團結協(xié)助工作

        為了讓xxx學院團總支學生會各項工作能夠順利進行,我們外聯(lián)部不管在任何情況下,愿意服從團總支學生會的調(diào)配,積極、主動配合、協(xié)助其他部門的工作。這不僅是集體的需要,也是我們外聯(lián)部為自己爭取支持與幫助打下基礎做準備。

        1、禮儀學習工作

        外聯(lián)部的主要任務是盡最大的限度為xxx院爭取到更多的贊助資金。首先要考慮到的是xxx學院在贊助商面前的形象。然而外聯(lián)部作為xxx學院的一個載體,代表的不僅僅是個人,更代表的是xxx學院。這就要求外聯(lián)部成員要有很好的禮儀形象,針對這個問題外聯(lián)部每個成員首先從思想上要注意禮儀細節(jié),同時通過書籍或者網(wǎng)上視頻學習來完善自己的禮儀知識體系,提高自己的'禮儀形象。

        2、了解我院工作

        為了贊助商在洽談的過程中能夠更好的了解xxx學院。外聯(lián)部成員在洽談之前必須通過各種途徑對xxx學院必須有具體、明確的了解,包括概況(簡歷)過去概況和現(xiàn)在的概況、最新信息、未來動向等。此過程可以當面請教老師。查閱書籍或登錄xxx學院網(wǎng)站等。

        3、建立關系網(wǎng)工作

        外聯(lián)部的工作是長期性、持續(xù)性的工作。不能在即將要舉行活動的前一段時間內(nèi)才開始展開,這樣只能導致時間緊迫,準備不充分,更為嚴重的是缺乏人脈基礎。所以針對這種情況,外聯(lián)部所有成員分成兩組,在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內(nèi)部成都本地工作人員的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。打下人脈基礎和鍛煉自己,提高外聯(lián)部的業(yè)務水平。所以這必須成為外聯(lián)部的常規(guī)工作。另外,外聯(lián)部也會與我校的其他兄弟學院的學生會主席以及各大社團的負責人建立往來聯(lián)系,為我院在特殊緊急的情況下能尋求到他們的幫助和支持。這是我們外聯(lián)部在日常過程中做的一項工作。

        三、階段性的工作

        (1)為xxx學院啦啦隊提供贊助商

        xxx學院團總支學生會女生部正在努力構建xxx學院啦啦隊。外聯(lián)部積極聯(lián)系存在有贊助意向的單位,為啦啦隊的建立做好物資贊助準備。

       。2)增強團總支學生會凝聚力

        預計在十一月底十二月初舉行一次xxx學院團總支學生會內(nèi)部小型交流晚會。

       。3)構建平臺

        在本學期中主動聯(lián)系一些曾今聯(lián)系過的大型公司,如狄邦中介、中國電信溫江分公司、中國銀行溫江分行、海通證券。與這些公司保持密切聯(lián)系,爭取與他們構建長期合作的平臺。

       。4)開經(jīng)驗交流會

        外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些大型銀行、聯(lián)系社會知名人士、銀行、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗、邀請廠商作為嘉賓參與學生舉辦的活動,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取廠商的支持與贊助。

        四、總結

        外聯(lián)部是團總支學生會與外部聯(lián)系的橋梁,是團總支學生會樹立對外形象的窗口。如果說,團總支學生會是全院學生的代表,那么,團總支學生會外聯(lián)部就是全院學生和團總支學生會“走進”和“走出”的門檻,進行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。團總支學生會將從這里走出去,與各兄弟學院,各兄弟高校、企業(yè)以及社會進行多方面的“親密接觸”;學生也將從這里走進來,融入xxx學院的生活,參與xxx學院的各項活動,親身體驗xxx學院的精彩。

        外聯(lián)部是團總支學生會的外交部門,是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門,希望我們能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉,讓社會更好地了解xxx學院,讓xxx學院更好地融入社會。外聯(lián)部應該配合團總支學生會各部門的工作安排,積極為xxx學院舉辦的活動

        以上為團總支學生會外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整。相信團總支學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。

      外聯(lián)部工作計劃2

        外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經(jīng)費題目。外聯(lián)部的工作離不開各個部分以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部更要用心配合主席團以及其他部分的工作,才能使整個社聯(lián)的工作正常運轉起來,F(xiàn)擬訂新一學期的工作計劃:

        1、密切留意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛伏的贊助商,洞察潛伏贊助商的合作意向,及時收集信息。在選取贊助商時,要與時令、天氣、活動的性質(zhì)等多個因素相結合,做到有的放矢,進步工作效率。在學校內(nèi)部了解同學們的利益所在和共同需要,并以同學及贊助商的結合點為出發(fā)點與兩者進行雙向溝通。

        2、外聯(lián)部能夠牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些著名廠家、聯(lián)系社會著名人士、政府部分負責人做一些互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,并拉動其他部分參與協(xié)作,力爭得到廠商的支持與贊助。

        3、增進與社聯(lián)各個社團及校內(nèi)其他院系社聯(lián)的聯(lián)系與交流。如,與兄弟院系社聯(lián)溝通,共同舉辦一些大型活動,以到達強強聯(lián)手,擴大活動影響力的目的。

        4、聯(lián)系一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品之類的`貼合學生消費的商品經(jīng)營商,透過租場地,掛橫幅,出宣傳板等形式收取場地費,宣傳費等等。

        6、加強與市內(nèi)其他系,如經(jīng)貿(mào)系,外語系等的學習思想交流,舉辦校際聯(lián)誼活動,學習和吸收對方先進的工作經(jīng)驗,以彌補自身的不足。

        以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整。堅信在主席團的領導、其他各部分的支持、外聯(lián)部自身的發(fā)奮下,外聯(lián)工作將做地越來越好。

      外聯(lián)部工作計劃3

        我在外聯(lián)部擔任部長一職已經(jīng)一年了,回顧過去的一年,外聯(lián)部在全體成員的共同努力及其它部門的配合下,各項工作都做的有聲有色。但“金無足赤”,在過去的一年里,我們部門在一些事情的細節(jié)處理上還是存在一定缺陷的。新學期伴隨著學校各項工作的正常開展,學生會的工作也要正常開展了。“戰(zhàn)略決定戰(zhàn)術”,一個好的計劃是完成工作的'重要保障。對此,我們外聯(lián)部在新學期之際,總結上一學年的經(jīng)驗與教訓,擬定了新學期的工作計劃:

        第一,在新生開學的時候,在學生會的安排下,做好新生接待工作。并在生活上主動關心新生,幫助新生解決生活上的一些小問題,讓新生盡快適應大學的生活。

        第二,本著服務同學的理念,考慮到大學學習生活的平淡,以及很多大學生滿腹理論,但無實際動手能力的不足,我們外聯(lián)部決定“以外聯(lián)部為主,其他部門為輔”在校園里舉辦一次“校園銷售大賽”,一方面活躍一下沉悶的學習環(huán)境,另一方面也可以鍛煉一下大學生的實際動手能力,將理論與實踐相結合。

        第三,外聯(lián)部還有一項重要的工作就是為學校的各項活動提供經(jīng)濟基礎。因此,外聯(lián)部在平時就要密切注意一些與同學們相關的商家,發(fā)掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

        第四,“獨木不成林”,外聯(lián)部與其它各部一樣,是隸屬于學生會的相互協(xié)調(diào)的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。因此,外聯(lián)部要和其它部門配合好,發(fā)揮團隊的力量。

        第五,在這學期的工作中,我們部門要發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)新人,為下學期的換屆做準備。我會本著公平、公正、民主的原則認真考察外聯(lián)部的每一位成員,再結合大家的自薦及推薦,做出妥善的安排。

        以上是我對外聯(lián)部在新學期的構思,其中還存在許多不足。我將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規(guī)工作。以真誠的態(tài)度與各單位,各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。

      外聯(lián)部:蔡x

        20xx年9月15日

      外聯(lián)部工作計劃4

        新的學期已經(jīng)開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了27名新部員,為外聯(lián)部注入了新鮮血液。以飽滿的熱情,激昂的情調(diào),帶著我們的“誠信,激情,真誠,感恩”面對新一學年的工作。

        部門職能:

        外聯(lián)部的職責,即利用社聯(lián)在學校所擁有的的資源,與社會商家進行洽談,協(xié)商,換取活動所得收益,為社聯(lián)基本運作提供資金,從而鍛煉的溝部員的溝通協(xié)作能力。其次,積極參予社團內(nèi)部活動,著重以社聯(lián)社團活動為媒介,創(chuàng)造最大的經(jīng)濟價值,同時擴大社團在校的影響力。

        管理理念:

        1。團結大多數(shù),緊密極少數(shù)。

        2。民主集中原則。關鍵時刻實行強權政策,一般時刻采取采納制,少數(shù)服從多數(shù)的辦法。

        3。時刻提高積極性,增強凝聚力量

        具體措施:

        1、入崗培訓。這是針對新成員而言的。通過入崗培訓,新成員可以深入了解外聯(lián),對社聯(lián)的發(fā)展狀況、價值取向、活動流程、管理制度等都可以進行全面的了解。最本質(zhì)的是熟練掌握基本的工作素養(yǎng)。

        2、例會交流。例會的實行是對上周部內(nèi)情況的基本總結,并對下周所要做的事一個大體安排。并可以在會上讓大家分享自己上周工作上的經(jīng)驗,這樣才能保障零散知識和經(jīng)驗不被遺忘和流失,而這些零散的知識和經(jīng)驗可能是外聯(lián)活動中最需要的。

        3、文化積累。一個組織要想維持長久的發(fā)展,文化是避不開的話題。部內(nèi)首先要有一個輕松的'氣氛 這樣就可以聚人心,人心齊就可以干好每一件事了,多組織部內(nèi)活動,這樣利于部內(nèi)團結。

        以下是本學年外聯(lián)部的工作計劃:

        1。 干好本職工作,建立良好的資金鏈保證。

        2。 盡快組建完善外聯(lián)制度,與社團合作保證市場公平。

        3。 預計聯(lián)合社聯(lián)其它部門與社團在11月中旬舉行“我的青春”演講比賽。

        4。 預計在12月31號聯(lián)合各部舉辦社聯(lián)迎新年活動。

        5。 預計明年4月份舉辦社聯(lián)第一屆“愛社聯(lián),社團家”征文活動。

        新的學期已經(jīng)開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了14名新部員,為秘書處注入了新鮮血液。此刻,我們新老成員都正以飽滿的熱情對秘書處的工作有著強烈的期待,已做好了準備迎接新一輪的挑戰(zhàn)。

        西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會作為管理并服務于東校區(qū)社團的校級組織,在促進其下屬40個社團的發(fā)展中,發(fā)揮著重要的作用。而秘書處作為社團聯(lián)合會的樞紐部門,是社聯(lián)面向社團的窗口。同時,也是主席團與社聯(lián)下屬部門之間、社聯(lián)與社團之間聯(lián)系的紐帶,在協(xié)調(diào)各方關系方面發(fā)揮著不可替代的作用。

        對于秘書處的工作,我們堅持“尊重制度,尊重個性,注重細節(jié),全面提升”的工作理念和思路,逐步完善各項工作。作為副秘書長,我們將會以身作則,樹立踏實認真、積極主動的工作作風,在促進社聯(lián)社團發(fā)展方面起帶頭作用。

        以下是秘書處本學年的工作計劃:

        一. 做好日常工作

        1. 日常值班工作:接待來訪人員,并幫助解決其工作困難。

        2. 收集社聯(lián)社團各項信息,并做好資料的整理與歸檔。

        3. 負責社聯(lián)財務的管理。

        4. 上傳下達各項決議,保證信息渠道的暢通。

        5. 在主席團的提議下起草社聯(lián)的各項規(guī)章制度。

        6. 完成主席團分配的各項工作任務。

        7. 收集活動策劃、申請,負責活動審批工作。

        8. 協(xié)調(diào)各方關系,為社聯(lián)社團發(fā)展提供良好的人文環(huán)境。

        二、加強內(nèi)部建設

        (一)制度建設:

        1、例會制度:秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流總結,并安排下周工作。例會時每位成員必須按時到會,不得無故曠會。

        2獎懲制度:秘書處制定了“西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會會秘書處干事量化考核評優(yōu)制度”,旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯(lián)工作。

        (二)組織建設:

        1、完善值班制度、例會制度等規(guī)章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常工作的高度重視。

        2、堅持按制度辦事,針對成員中出現(xiàn)的問題及時在例會中討論批評和自我批評,注重對對部員的獎勵和批評。

        3、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現(xiàn)的問題進行思考,加以總結,促進工作效率的提高。

        4、注重內(nèi)部管理的人性化,在處理上下級關系時,強調(diào)彼此尊重,真誠相待,平等團結,提高全體凝聚力。

        三、對社聯(lián)工作的建議

        社聯(lián)分為七個部門,雖然大家工作分工,工作任務也有所不同,但都以謀求社聯(lián)社團發(fā)展作為共同的工作目標,所以在社聯(lián)各部門間應加強交流,加強社聯(lián)內(nèi)部的團結協(xié)作。此外,我們可以實行“制度上墻,工作上墻”。“制度上墻”,以便大家照章辦事,保證工作質(zhì)量;“工作上墻”使各部門對彼此工作有清晰的認識,也對社聯(lián)工作有全面的了解,提高工作效率。

        “既來之,則為之”。我們聚集到這個集體,便會以最大的努力,以最認真的態(tài)度去迎接每一個挑戰(zhàn),用一種良好的態(tài)度盡力做好每一件事,在社聯(lián)這個平臺上提升自己,同時力求為社聯(lián)社團謀求更大的發(fā)展。

      外聯(lián)部工作計劃5

        外聯(lián)社是一個年輕的社團,我們在不斷的學習,在不斷的進步,不斷的完善。上學年雖然我們工作有一定的成就,但是我們不能沾沾自喜,我們與其它同級社團還有一定的差距,我們要做的還很多。本學年外聯(lián)社的首要任務是使社團的自身走向完美,加強社團的自身建設,需要做的以下幾點:

        1、完善例會制度,每兩周舉行一次例會,做好會議簽到、會議記錄工作。

        2、利用例會時間舉行一些小活動,以此來提高社團成員各方面的能力。

        3、充分利用好課余時間,讓社團成員盡可能得多與社會溝通交流,使其積累一定的社會經(jīng)驗。

        4、在同學們之間開展調(diào)查,把同學們的個人想法及時與組織聯(lián)系起來,使之互相協(xié)調(diào)以便更有效的做好每次任務和活動。

        5、培養(yǎng)外聯(lián)部骨干成員,為社聯(lián)準備后續(xù)力量,我們學生干部應多與部內(nèi)成員溝通交流,多了解同學們的心聲,讓他們能夠充分的鍛煉自己,提高自身的素質(zhì),展示自己的.才華,很好的為大家搭好這個平臺,使外聯(lián)部的成員能在社會的帶領下學到更多的東西,也為材料學院培養(yǎng)出一批更好更優(yōu)秀的人才。

        6、做到任務分配制、責任連帶制,完善體制。將任務分配到個人,進一步完善我們外聯(lián)部的體制。為今后的發(fā)展奠定基礎,認真及時的完成學院老師及主席交給的任務。

        7、及時的做好活動的服務工作,注意禮節(jié),保證活動的圓滿完成,保持和發(fā)揚材料的優(yōu)良傳統(tǒng),樹立良好的外聯(lián)形象。

        在這一年中對于學院的各項活動,外聯(lián)社要做好服務工作,為活動的舉辦做好后勤保障,在活動中充分發(fā)揚外聯(lián)社不怕吃苦、勤勞踏實、靈活創(chuàng)新、團結進取的工作作風。使外聯(lián)社成為社團聯(lián)合會一支優(yōu)秀的團隊。

        在今后的一學年中,外聯(lián)社見面臨巨大的挑戰(zhàn)和無限的機遇,我們將沉著應對挑戰(zhàn),及時把握機遇,在團委老師和社團聯(lián)合會主席團的領導下做好各項工作,為學院貢獻我們的一分力量。

      外聯(lián)部工作計劃6

        為進一步深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,發(fā)揮三級醫(yī)院醫(yī)療、教學、科研、保健等功能,履行三級醫(yī)院對下級醫(yī)院的指導、協(xié)助職責,提升下級醫(yī)院管理水平和醫(yī)療技術能力,更好地服務于,滿足縣域內(nèi)人民群眾對優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源的需求,我院與市XXXX醫(yī)院醫(yī)療協(xié)作于20xx年3月18日正式啟動。同時,我院積極做好宣傳工作,讓當?shù)乩习傩斩贾揽h醫(yī)院是市中心醫(yī)院的對口支援醫(yī)院,大家極積就診,F(xiàn)與中心醫(yī)院協(xié)作已順利完成近3個月,在此期間我院門診人次較上年同期增長23%,住院患者增長36%,業(yè)務收入增長33%。取得了階段性成績,現(xiàn)就開展的各方面工作小結如下:

        一、階段性小結

        1、醫(yī)療管理方面。 XX醫(yī)院共派來16位科室主任到相關科室進行工作指導,涉及醫(yī)院管理、臨床科研課題、重點學科建設、醫(yī)療醫(yī)護人員業(yè)務培訓等方面。包括以下科室:內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、五官科、兒科。提高了科室的管理水平和管理質(zhì)量。

        2、業(yè)務培訓方面,每周二至周五中心醫(yī)院都派送內(nèi)、外、婦、兒、五官科等科室專家來我院開展坐診、業(yè)務查房、診療、疑難病例會診、手術、業(yè)務講座、科研教學等工作。截止6月20日,前來坐診專家97人次,接診人數(shù)703人次,病房指導會診143例,相關操作指導(胃鏡)例次,指導手術5例(骨科3例、婦科2例),麻醉指導1例。

        3、雙向轉診方面。由急診科、婦產(chǎn)科、新生兒科、骨科、通過“綠色通道”送往中心醫(yī)院共計約73人次,取得較好的治療效果。

        4、中心醫(yī)院大力支持我院工作,服務我縣人民,于4月及6月分別前往我縣青樹鎮(zhèn)、元壩鎮(zhèn)進行下鄉(xiāng)義診活動。共接義診服務139人次,為當?shù)匕傩仗峁┝朔奖,受到百姓一致好評。

        5、我院積極做好后勤保障工作,為中心醫(yī)院專家免費提供食宿。

        二、存在不足方面。

        從總體上看,對口支援的人員能克服種種困難開展工作,在取得階段性成績的同時,發(fā)現(xiàn)了一些問題。①我院是一所二級甲等農(nóng)村醫(yī)院,服務的對象多為農(nóng)村百姓。并且,我院正處于發(fā)展的關鍵階段,衛(wèi)生技術人員相對缺乏,尤其是中級及其以上的人員有限,在業(yè)務技術方面,我們的力量薄弱。因此,需要中心醫(yī)院的專家在相關業(yè)務技術上,處理疑難雜癥病人上,多給予實質(zhì)性的幫助與指導。例如在針對典型病例在科室開展一次小講課,傳授經(jīng)驗等。②由于中心醫(yī)院的病人較多,各科室工作比較繁重,前來我院的`部分專家,無法按照計劃如期前來指導工作。這樣,我院提前預約的病人無法及時得到診治(很多病人都是從山里專程過來等候)。③我院的發(fā)展,病人的診療離不開這些部門,建議中心醫(yī)院在援建臨床科室的同時也派送醫(yī)技功能科室的技術骨干,給予我院醫(yī)技功能科室的管理及技術指導。④我院專業(yè)技術人員偏少,致使不能經(jīng)常陪同專家為患者服務,接受專家指點。既要查房又要參加手術,導致減少了陪同中心醫(yī)院專家的時間。⑤我院醫(yī)務人員少,病人多,近3月未抽出相關人員去往市中心醫(yī)院進行學習。

        三、在今后的工作中,對我們工作的重點提出

        以下計劃:

        1、繼續(xù)鞏固前期成果,相對固定坐診專家,定期病房管理及業(yè)務指導。

        2、逐步派醫(yī)技功能科室的專家來院指導管理及技術,提升服務能力。

        3、下半年要建立血液透析、ICU,請指導相關人才培養(yǎng)及科室規(guī)范運行指導。

        4、指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室醫(yī)療協(xié)作的網(wǎng)絡,完善遠程會診,打造三級網(wǎng)絡。進一步擴大服務范圍,達到城鄉(xiāng)一體化。

        四、建議。

       、傺和肝鍪摇CU的籌建是我院下半年的工作重點。這兩個科室的成立,需要投入大量的人力、物力、財力。先進的技術引進是關鍵,人才的培養(yǎng)是重點。因此,我院建議中心醫(yī)院在這兩大科室的籌建上能在技術上和經(jīng)驗上給予更多的幫助。

       、卺t(yī)院的發(fā)展離不開先進的管理的理念,中心醫(yī)院支援的專家大多數(shù)是貴醫(yī)院相關科室主任。在給我院帶來技術方面的指導的同時,可與我院各科室主任相互溝通,相互學習,帶來先進的現(xiàn)代管理理念。使我院各科室主任能取長補短,科學合理的管理自己科室。

        ③我院是一所農(nóng)村醫(yī)院,面對著的是農(nóng)村百姓,所以經(jīng)常出現(xiàn)早晨看病的患者多,下午病人少的局面。建議專家可以充分合理利用這一特點,早晨查房、坐門診,下午下科室協(xié)助指導工作,解決危重病人,或開展小講課等。

       、墼诟鲗W科,?苹A上,力爭建立重點學科,特色?,使我院重點學科建設更全面、更合理。

       、芗訌娙藛T培訓、學習。針對性的選派我院醫(yī)務人員或管理人員前往中心醫(yī)院學習,培養(yǎng)專業(yè)團隊建設及梯隊建設,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展儲備人才。

      外聯(lián)部工作計劃7

        一、外聯(lián)部部門管理制度:

        1、加強對內(nèi)部成員的管理,完善部門例會,及實施請假制度,不能無理由、無聲響地拒絕參加部門例會,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重點觀察,狀況嚴重者立即開除部門。

        2、加強對各部門成員禮貌禮儀方面的培養(yǎng),各成員必需以建設具佳的精神面貌及樹立良好的對外形象為己任。打好我工商管理系團總支學生會對外各項工作的頭陣。

        3、明確工作中心及部門職責,不斷學習并領悟自我反省、自我批評,認真總結各種經(jīng)驗,發(fā)奮學習借鑒,學習并領悟多聽、多看、多做,彌補自身的缺點與不足。關于幸福的個性簽名

        4、各部門成員要學習并領悟發(fā)散思維,推陳出新,提出各種有創(chuàng)造性和可實施性的活動策劃,用心推行“走出去,引進來”的指導方針,并落到實處,為團總支學生會的工作出策、出力。

        5、完善禮儀隊伍,不斷提高隊伍素質(zhì)與實力,各禮儀成員要不斷學習,認真出色完成團總支學生會布置的各項任務,注重細節(jié),營造優(yōu)美的禮儀形象,發(fā)奮成為工商管理系部外聯(lián)的一個亮點。

        二、工作方向:yy簽名大全

        1、打破外聯(lián)在對外聯(lián)系的工作開展中存在的形式較為局限狀態(tài),作到新穎,活潑,明顯提升工作效果。如交流會,文藝晚會等都是缺少新意,沒有突破,對真正想要透過外聯(lián)來到達互相學習借鑒,從而促進整個團總支學生會的發(fā)展、進步的目的沒有很大幫忙。為此,要透過各種創(chuàng)新且簡而易行的交流、溝通形式來完成團學任務。

        2、在與其他兄弟院校的聯(lián)系與交流中存在著很大的問題,通常只在有重要活動時才會聯(lián)系,而缺乏一種合理的日常交流,作到信息的及時反饋和各種有利資源的利用,這點在接下來的工作中將重點針對此問題進行解決,在不一樣的時期制定出詳細的計劃,來引導此項工作。

        3、外聯(lián)工作的收尾不好,要引起重視,在經(jīng)后團總支學生會的工作中,會密切加強部門工作中的收尾部分,作到有始有終。

        三、具體工作、活動安排:

        學院外系及兄弟院校的聯(lián)系工作:

        1、3月份開學初:在學院內(nèi)部組織一個小型的且簡單的六系外聯(lián)部長交流會。主要交流新學期的工作計劃和部門發(fā)展方向,在上一學期中各團總支學生會較有特色的活動和日常管理辦法,以及在工作中存在的問題和不足急各種經(jīng)驗等等。

        2、3月底:制定出一份下沙各高校相關院系團總支學生會聯(lián)系表(包括各本科院校)。準備在已經(jīng)和一些兄弟院校取得密切聯(lián)系的基礎上,加強與其他院校的交流與合作,拓寬交流面,爭取學習到更多更好的.工作、活動經(jīng)驗。

        3、4月分:聯(lián)系一所學生工作較為出色的本科院校,組織我系團總支學生會各部門主要負責人參觀學習,。

        4、5月份:在與兄弟院校的相互學習與交流上已有必須基礎的前提下,組織各院校的外聯(lián)部長進行一次戶外交流活動,構成良好的關聯(lián)網(wǎng)。

        5、6月份:在和各兄弟院校存在相似想法的前提下,組織一個主題活動,在各兄弟院校分別開展,構成一種資源共享,進取互助的氛圍。

        部門內(nèi)部工作:

        1、實行兩周開一次例會的制度,有任務和工作時及時分配,無任務和工作時加強各種素質(zhì)和工作態(tài)度教育,進行各種想法和推薦的交流。

        2、制定出學院另外五個系和兄弟院校各相關院系團總支學生會主席、副書記、外聯(lián)部長的聯(lián)系方式匯總表。

        部門各成員人手一份,人均負責一所學校和系,構成長期的聯(lián)系,以便與增加熟識度,方便聯(lián)系交流。

        3、在每人負責一所院校或系部的基礎上,安排部門成員在特定的節(jié)假日發(fā)送代表我系團總支學生會的各種溫馨祝福的消息,以次來樹立我系對外的良好形象,使之加強對我系的印象。

        為我系其他部門做輔助工作:

        認真做好團委各部門的對外交流工作的幫手,有序完成各項任務及主席團交于的各種工作。

      外聯(lián)部工作計劃8

        一、主要工作內(nèi)容

        1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

        2、在十月至十二月份之中,外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些廠家,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取廠商的支持與贊助。

        3、在本學期中主動聯(lián)系一些符合學生消費的商品經(jīng)營商,,掛橫幅,打宣傳等形式等等。

        4、為本學期醫(yī)學系達人秀活動及十佳歌手大賽爭取更多贊助。

        5、 在對外活動中引進工作組概念,使各個部門通力合作,大家不分彼此,以提高工作效率。同時,加強活動的代表性和轟動性,加深活動品牌效應的概念。以學院組織的活動為主,部內(nèi)組織的活動為輔,使活動成系列、成規(guī)模,更有氣勢的開展下去。其次,在宣傳上,我們力求迅速,集合網(wǎng)上、海報、宣傳板等多元化、立體化的宣傳方式。

        二、關于部內(nèi)的自身建設

        1、 優(yōu)化,完善人員內(nèi)部機制,招生認真把好入部關口,保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內(nèi)工作做好。

        2、 部門分為策劃組和外聯(lián)組,分工細致,各行其事。

        3、 外聯(lián)組平時應有一定廠商資料,以備不時之需;策劃組平時手中應有多種成型的策劃方案,可作不同活動和廠商合作方案使用。

        4、 部門干部層定期召開小型會議,明確分工。

        5、 確認每學期大小工作時間安排,分工合作,責任到人。

        6、 集中力量搞好每學期活動的重頭戲。

        7、 定期召開部門例會,總結經(jīng)驗,改善工作中出現(xiàn)的不足,獎罰分明,并 明確近期工作任務。

        8、 營造部門和諧融洽的工作氛圍,活潑但不松懈;例會和活動都要進行簽到,嚴明紀律。

        9、 培養(yǎng)部門成員工作能力,發(fā)現(xiàn)人才,提拔人才,設立重點培養(yǎng)對象,給予機會,重點培養(yǎng)。

        10、 每次活動之前召開統(tǒng)籌會議,結束之后召開總結會議,參加活動的'部門成員要上交活動的工作經(jīng)驗總結分析或口頭總結。

        11、 跟學生會其他部門搞好關系,以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

        三、總結

        外聯(lián)部是學生會與外部聯(lián)系的橋梁,是學生會樹立對外形象的窗口,是與各高校聯(lián)系的紐帶。

        如果說,學生會是全校學生的代表,那么,學生會外聯(lián)部就是全校學生和學生會走進和走出,進行對外聯(lián)系的中流砥柱。

        學生會將從這里走出去,與各高校、企業(yè)以及社會進行多方面的親密接觸學生也將從這里走進來,融入工人的生活,參與各項活動,親身體驗生活的精彩。

        外聯(lián)部是團總支學生會的外交部門,是一個注重人際關系、語言表 達、整體形象的綜合性部門,希望我們能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉,讓學生更好地融入社會。外聯(lián)部應該配合團總支學生會各部門的工作安排,積極為醫(yī)學系舉辦的活動爭取贊助。以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整。

      外聯(lián)部工作計劃9

        外聯(lián)部是院團委新成立的重要職能部門,外聯(lián)部納干納新工作業(yè)在上學期已完成。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,協(xié)助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及書記圖的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯(lián)部的一名新成員,在新的學期里,我制定如下外聯(lián)部工作計劃:

        一、人員編制:

        外聯(lián)部需要對內(nèi)部人員進行編制,協(xié)助以部長負責的整個部門工作的協(xié)調(diào)、管理和開展。

        二、工作流程:1 活動策劃 2 人員安排 3 外出工作 4 活動組織、開展 5 工作總結、金費結算并備案

        三、部門管理:

        通過內(nèi)部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

        1 獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用,以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20%的贊助費,10 %作為拉到者獎金,另10%作為部門的活動基金。

        2 工作程序化、規(guī)范化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門工作效率,保證每個成員都有鍛煉的機會,防止個別部員因占用過多時間而影響學習。

        3 競爭機制。有競爭才有創(chuàng)新,創(chuàng)新是一個組織永;盍Φ脑慈。通過競爭,讓部員充分發(fā)揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創(chuàng)新。與獎懲機制相結合,充分調(diào)動每個人的積極性、挖掘其潛力。

        4 持續(xù)性機制。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓并備案,不忘對新成員的培養(yǎng),使得上下兩屆交接時,在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。

        5 培養(yǎng)成員參加校園活動的積極性,使外聯(lián)部成員得意在學院的各種活動中展現(xiàn)自我。

        四、工作計劃

        1、外聯(lián)部的'工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。

        2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。

        3、聯(lián)系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取各大廠商的支持與贊助。

        4、與文娛部合作,和一些服裝聯(lián)系,舉辦校園服裝秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

        5、協(xié)助其他部門工作,提高外聯(lián)部在其他部門中間的地位,例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日,外聯(lián)部更應該對此出一份力。

        五、部門金費預算:1 資料打印費 2 外出車費 3 和商家聯(lián)系時的電話費

      外聯(lián)部工作計劃10

        新一屆的心理協(xié)會已經(jīng)組建完畢,感覺各部還夠熟悉彼此,有些工作還需要不斷的磨合,部員與各個副部之間也需要適應彼此。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,解決心理協(xié)會工作經(jīng)費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個團體的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于心理學會的相互協(xié)調(diào)的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及心理協(xié)會會長工作計劃,才能使整個心理協(xié)會工作計劃正常運轉起來。外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的'。在平時就密切注意一些與同學們相關的商店,發(fā)掘潛在的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。在新的學期來臨之際,先擬訂一下新一期的心理協(xié)會外聯(lián)部工作計劃書:

        一、明確本部的任務

        1、多與校外的公司、飯店、考研學校進行聯(lián)系、溝通;

        2、多組織校內(nèi)的同學進行交流,學習彼此的工作及學習經(jīng)驗;

        3、多協(xié)助,支持各會,各部工作的開展;

        4、多爭取公司,企業(yè)單位資助,支持我校各項工作和活動;

        二、如何處理好本部的關系,做到“五要”

        1、要處理好正部,副部以及部長與部員間的關系;

        2、要調(diào)動大家積極性,為學院多拉贊助支持活動的開展;

        3、要讓大家共同做好部里的領導者,同時也是“勞動者”;

        4、要采納大家的意見建議;

        5、要強調(diào)大家在不影響學業(yè)的情況下做好工作

        三、本部具體工作的設想和打算

        1、在大一迎新晚會之前要打好提前量,趁著剛開學贊助好拉,多出去拉贊助。

        2、一定會認真配合各部工作,認真聽從會長的領導,努力讓心理協(xié)會越來越好,名氣越來越大。

        3、努力充實家底,讓活動辦的越來越有品位。

        以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整。相信會長、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。

      外聯(lián)部工作計劃11

        外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經(jīng)費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協(xié)調(diào)的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在迎新晚會即將到來之際擬定以下策劃。

        一、在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通.

        二、在本部在本部召開小型會議,民確分工。

        三、帶領本部人員對全城各商店進行交流。

        四、對有意商家進行深沉次交流,盡力爭取。

        五、在臨近晚會期間配合宣傳部和文藝部搞好本次迎新晚會。

        六、協(xié)調(diào)幫助宣傳部完成商家提出要求。

        七、在晚會結束后召集本部人員交流對本次晚會

        外聯(lián)部是學生會與外部聯(lián)系的橋梁,是學生會樹立對外形象的.窗口,是與廣東各高校聯(lián)系的紐帶。

        如果說,學生會是全校學生的代表,那么,學生會外聯(lián)部就是全校學生和學生會“走進”和“走出”,進行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。學生會將從這里走出去,與各高校、企業(yè)以及社會進行多方面的“親密接觸”;學生也將從這里走進來,融入工人的生活,參與各項活動,親身體驗生活的精彩。

        外聯(lián)部是團總支學生會的外交部門,是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門,希望我們能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉,讓學生更好地融入社會。外聯(lián)部應該配合團總支學生會各部門的工作安排,積極為本學院舉辦的活動。

      外聯(lián)部工作計劃12

        外聯(lián)部是一架溝通學校與外部地橋梁,從增進部門與部門、系與系的交流到對外的招商引資,從校區(qū)內(nèi)活動到校區(qū)對外的宣傳,都是外聯(lián)部的活動空間,就其部門本身來說是一個工作環(huán)境相對靈活的部門。為了更好的發(fā)展我院的團委工作,使團委在我院能夠發(fā)揮更大的作用,并且讓同學們得到更多的快樂。為了更好地輔助經(jīng)管系的活動,讓經(jīng)管系在整個校區(qū)內(nèi)更加熠熠生輝。

        我們外聯(lián)部本學期的工作計劃也相應的出爐了,為了能更好的取得工作上的圓滿成功。我總結上學期的經(jīng)歷,吸取上學期的不足之處,初步制定了本學期地工作計劃。

        一、做好協(xié)助

        做好系內(nèi)協(xié)助的工作為本部的常規(guī)工作。

        1、協(xié)助本系的各個部門搞好各種工作,保障系內(nèi)其他部門開展活動所需的場地,物品以及服裝等需要。此項還需要根據(jù)系的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內(nèi)容安排。比如說活力女生趣味活動等。

        2、在系舉行活動時要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

        二、擴大影響

        所謂擴大影響主要是指通過加強與校內(nèi)其他系的聯(lián)系,通過與其他系地交流,把他們的特色引入我系,把我系的工作特色推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強整個校區(qū)地聯(lián)系,不僅努力達到“經(jīng)管是一家”盡量發(fā)展為“平湖校區(qū)是一家”。

        1、展現(xiàn)風采——抓住一切的機會展現(xiàn)自己。主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的.時候,邀請其他系,其他社團干部參與觀看,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習,取其精華,引為我用。

        2、擴大影響——主要是通過舉辦一些在校內(nèi),較有影響的活動來達到目的。目前的設想有,通過我們系自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力。

        三、長期工作計劃:

        1、聯(lián)系往屆外聯(lián)部的師兄師姐,建立長期聯(lián)絡,向他們學習相關的經(jīng)驗,如開展交流會、講座等。并爭取與他們所建立的老客戶建立聯(lián)系及相關合作,以優(yōu)良的作風及高效的工作建立良好的信譽,達成長久的合作關系。

        2、全體成員定期總結經(jīng)驗教訓,大膽創(chuàng)新。通過互相交流,進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。

        3、與其他部聯(lián)辦一些有意義的活動,讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高。

        4、組織本部及其他部門的干事的聯(lián)誼活動。加強了解,加深感情,使得大家能齊心站在一條戰(zhàn)線上為學生服務。

        5、緊密聯(lián)系學院廣播站以及記者團等一些媒體宣傳的組織,希望能夠利用廣播網(wǎng)絡以及團學快訊等為我院進行大規(guī)模宣傳活動,為日后招商引資做好鋪墊。

        四、關于部內(nèi)的自身建設:

        1、優(yōu)化,完善人員內(nèi)部機制,招生認真把好入部關口,保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內(nèi)工作做好;

        2、部門內(nèi)部在活動中的分工要明確,細致,各行其事;

        3、部門成員要定期召開小型會議,明確分工。

        4、確認每學期大小工作時間安排,分工合作,責任到人。

        5、定期召開部門例會,總結經(jīng)驗,改善工作中出現(xiàn)的不足,獎罰分明,并明確近期工作任務。

        6、營造部門和諧融洽的工作氛圍,活潑但不松懈;例會和活動都要進行簽到,嚴明紀律。

        7、培養(yǎng)部門成員工作能力,發(fā)現(xiàn)人才,提拔人才,設立重點培養(yǎng)對象,給予機會,重點培養(yǎng)。

        8、可舉行一到兩次出游或聚餐活動,增進部門成員凝聚力,團結意識。

        9、跟校區(qū)學生組織的其他部門搞好關系,以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

        以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進取的精神協(xié)助學生會的工作,以真誠的態(tài)度與各單位,各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。

      外聯(lián)部工作計劃13

        在這次改選中,我有幸被選為外聯(lián)部的部長。自己深知肩上擔子的重量,深知領導對我的信任,我將會付出百分之百的力量來完成好每一項工作。

        下面我首先講一下外聯(lián)部的主要工作。外聯(lián)部的工作主要分為兩個方面:

        第一,拉贊助,解決學生會工作及活動中所須的經(jīng)費問題。為學院的活動提供資金和物力的支持。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協(xié)調(diào)的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的'工作正常運轉起來。

        第二,聯(lián)系,外聯(lián)部可謂是本院外聯(lián)內(nèi)引的一個窗口,是讓同學們逐漸接觸、適應這個社會的一扇大門。外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內(nèi)部杭州本地工作人員的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。在外聯(lián)部新組之際,先擬訂一下新一期的工作計劃:

        第一, 為即將舉行的迎新晚會提供一些資金或物力的贊助,我已經(jīng)做好了細致的工作計劃,現(xiàn)正在實施。我們會盡可能更好的完成好這項任務。

        第二, 協(xié)助文藝部搞好各項文藝表演。我們將在xx年第一學期初進行具體的策劃和實施。我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作,打出學院品牌,樹立交大在社會上的良好形象是很有幫助的。

        第三, 外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系校內(nèi)外知名人士、公司負責人做一些符合我系特色的互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取廠商的支持與贊助。另外還可以盡可能的聯(lián)系一些義務活動,以端正大學生的思想作風和人生觀、價值觀。

        第四, 外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內(nèi)部?诒镜毓ぷ魅藛T的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

        總結一學年以來的得失,為今后做好各項工作打好基礎。

        以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。外聯(lián)部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰(zhàn),也將積極與其他院系聯(lián)系,開展一些有益于同學的發(fā)展,有益于擴大我系影響力的活動。我將在以后的工作中盡自己最大的努力,搞好本系學生的外聯(lián)工作,開展更多的受同學們喜愛的活動,豐富同學們的生活;為更多特困生及渴望在大學得到鍛煉的同學提供就業(yè)崗位;使他們可以掌握各種管理思想及生存技能。如果以后的工作中出現(xiàn)什么問題,希望領導給予幫助和批評。

        電商系學生會外聯(lián)部部長張曦

        xx年7月3日

      外聯(lián)部工作計劃14

        新的學期,新的開始,我們金融系學生會又在新的學期中迎來了再接再厲,再創(chuàng)輝煌的新目標,在本學期里,我們外聯(lián)部還是會首先牢牢抓住自己的本職工作——拉來贊助為學生會其他部門的活動提供資金支持,雖然這項任務既繁且重,但我們外聯(lián)部的每一個成員都已經(jīng)做好了充分的準備,我們將以**的.熱情和斗志投入到工作中去,爭取超越上個學年度做出的成績,保證我們金融系學生會正常平穩(wěn)的運作。

        再有,這個學期面臨一個學生會納新的重大任務,我們會制訂我們部自己的納新辦法和流程,充分體現(xiàn)優(yōu)勝劣汰的自然法則,公平,公正,公開,給每個人以展現(xiàn)自我的機會,相信我們一定會鍛造出一支高效,優(yōu)質(zhì)的團隊來。

        另外,外聯(lián)部在做好本職工作的同時,還會協(xié)同其他各部門開展合辦活動,提供資金、智力支持,發(fā)揮人力優(yōu)勢,保證大型合辦項目的順利開展。

        最后,外聯(lián)部會針對本部的特點和優(yōu)勢,盡可能的構想一些服務于廣大學生的自辦活動,例如企業(yè)參觀和名人講座等等,擴大外聯(lián)部的活動范圍,增強外聯(lián)部的影響力。

        以上是外聯(lián)部本學期的工作計劃,我們會盡全力做好本職工作和協(xié)同工作,推動整個學生會的運作,為本屆學生會再創(chuàng)輝煌而努力。

      外聯(lián)部工作計劃15

        外聯(lián)部是協(xié)會各學社重要的部門之一,一直以,作為聯(lián)系外界與紫藤學社的重要橋梁,外聯(lián)部在紫藤學社各重大的活動中起著舉足輕重的作用。為了繼續(xù)為紫藤學社的發(fā)展做出積極貢獻,外聯(lián)部需要更大的發(fā)展與進步,需要對往后的工作做出詳細得當?shù)囊?guī)劃與展望。

        在接下的一學年中,外聯(lián)部的工作將主要圍繞外聯(lián)和內(nèi)聯(lián)兩部分展開。

        外聯(lián)部將會繼續(xù)支持協(xié)會的各項工作,對于我們外聯(lián)部,拉贊助是我們最首要的工作。每一位成員都必須盡自己最大的努力為學社聯(lián)的工作做貢獻,為協(xié)會爭取更多的經(jīng)費辦活動。當我們的活動辦得精彩的時候,而我們才能吸引眾多的其他院的同學參與我們院的活動,這樣才能把我們紫藤學社更好地展現(xiàn)給整個學院和外院。其次,外聯(lián)部的成員必須及時了解協(xié)會的活動及流程,在第一時間向商家推薦我們的活動并取得一定贊助。內(nèi)部的成員要協(xié)調(diào)好自己的工作。積極為各項活動尋求社會支持,與各企事業(yè)單位溝通合作,建立良好關系,為協(xié)會的重大活動提供所需人力、物資。

        同時加強與校區(qū)內(nèi)其他組織及校區(qū)間其他組織的聯(lián)系,保持良好的關系;在開展活動時負責聯(lián)系活動場地、邀請嘉賓及接待等工作。

        在整個學年度,為了積極建設自己的部門,外聯(lián)部將會開展各項體活動,戶外活動,以達到更好的溝通效果,多多提高干事的`工作能力與交際能力,協(xié)調(diào)內(nèi)部矛盾,希望各位干部與干事積極參與。外聯(lián)部將會積極調(diào)整部門的路線,明確部門的目標,使得部門健康向上發(fā)展。我們部門的理念是做到“理論與實踐相結合”!

        外聯(lián)部的發(fā)展離不開會長的指導,同時更有賴于其他部門的共同支持與幫助,我相信,在大家共同的努力下,外聯(lián)部的明天會更美好!

      外聯(lián)部工作計劃16

        外聯(lián)部可謂是學院外聯(lián)內(nèi)引的一個窗口,主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經(jīng)費問題。從增進學院與其他院校的交流到對外的招商引資,從院內(nèi)活動到學院對外的宣傳,都是外聯(lián)部的活動空間,就其部門本身來說是一個工作環(huán)境相對靈活的部門。資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協(xié)調(diào)的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。為了更好的在外聯(lián)部的工作,做出成績,現(xiàn)將個人工作計劃如下:

        一、主要工作內(nèi)容

        1、外聯(lián)部是學生會的一個重要組成部分,然而學生會對每一位干事的最基本要求就是學習成績,不能夠有一門掛課。作為外聯(lián)部的一名新干事,我覺得只是不掛課是遠遠不夠的,我必須盡全力使我的每一門學科都達到優(yōu)秀,在每一學期結束時能拿到獎學金,這樣才是外聯(lián)部合格的一員!

        2、外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助解決系內(nèi)活動經(jīng)費問題。平時也會配合其他部門參加一些活動,因此外聯(lián)部的工作是很重要的。作為一名新干事,我會積極的參加部內(nèi)的每一次工作,活動。在工作中積極的表現(xiàn)自己,和其他干事,部長很好的配合協(xié)作,盡力出色完成系內(nèi)交代的每一個任務!

        3、外聯(lián)部對每一位干事的口才,語言表達能力,為人處世的方法要求都很高,在今后的工作中,我會加強鍛煉自己。

        4、剛進入外聯(lián)部,我對工作充滿著激情,但畢竟是新干事,沒有很好的工作經(jīng)驗,所以,在以后的`工作中,我會多和部長、干事們交流,向他們學習工作經(jīng)驗以及一些為人處世的方法,更好的充實完善自己。

        5、外聯(lián)部的工作是長期性,持續(xù)性的。我會在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內(nèi)部長春本地干事的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

        6、與網(wǎng)絡新聞部合作,發(fā)揮協(xié)同的積極作用,達到1+1=3的效應。結合城建學院自身特點,在十月中旬開展校園網(wǎng)頁設計比賽,通過學生會自身網(wǎng)頁,推出網(wǎng)絡新聞部的策劃方案,將所有需要的合作信息以網(wǎng)絡虛擬方式取得并加以組合,以獨特優(yōu)秀的創(chuàng)意吸引贊助商。

        7、做好實踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至于學院的外聯(lián)工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯(lián)系。

        8、在十月至十二月份之中,外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗、邀請廠商作為嘉賓參與學生舉辦的活動,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取廠商的支持與贊助。在學院舉行活動時要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

        9、通過租場地,掛橫幅,打宣傳等形式收取場地費,宣傳費等等。

        10、在對外活動中引進工作組概念,使各個部門通力合作,大家不分彼此,以提高工作效率。同時,加強活動的代表性和轟動性,加深活動品牌效應的概念。以學院組織的活動為主,部內(nèi)組織的活動為輔,使活動成系列、成規(guī)模,更有氣勢的開展下去。其次,在宣傳上,我們力求迅速,集合網(wǎng)上、海報、宣傳板、傳單等多元化、立體化的宣傳方式。

        二、在部內(nèi)的自身建設

        1、部門分為策劃和外聯(lián)兩小組,分工細致,各行其事,密切配合。

        2、作為外聯(lián)組時平時收集一定的長春本地廠商資料,以備不時之需;作為策劃組時,平時手中設計多種成型的策劃方案,可作不同活動和廠商合作方案使用。

        3、集中力量搞好每學期活動的重頭戲,圣誕晚會、元旦節(jié)目、DV大賽、辯論賽、模型設計大賽等等,力爭把城建學院品牌活動推到全院活動的最前端。

        4、營造部門和諧融洽的工作氛圍,活潑但不松懈;例會和活動都要進行簽到,嚴明紀律。

        5、每次活動之前召開統(tǒng)籌會議,結束之后召開總結會議,參加活動的部門成員要上交活動的工作經(jīng)驗總結分析或口頭總結。

        6、可以請已退的部長或部門元老回部門,向他們學習工作經(jīng)驗。

        7、可舉行一到兩次出游或聚餐活動,增進部門成員凝聚力,團結意識。

        8、跟學生會其他部門搞好關系,以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

        三、總結

        1、外聯(lián)部是學生會與外部聯(lián)系的橋梁,是學生會樹立對外形象的窗口,是與長春各高校聯(lián)系的紐帶。

        2、如果說,學生會是全校學生的代表,那么,學生會外聯(lián)部就是全校學生和學生會“走進”和“走出”,進行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。學生會將從這里走出去,與各高校、企業(yè)以及社會進行多方面的“親密接觸”;學生也將從這里走進來,融入城建人的生活,參與城建的各項活動,親身體驗城建的精彩。

        外聯(lián)部是團總支學生會的外交部門,是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門,希望我能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉,讓社會更好地了解城建,讓城建更好地融入社會。外聯(lián)部應該配合團總支學生會各部門的工作安排,積極為本學院舉辦的活動。

        以上為我的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整,具體問題具體對待。但無論工作怎樣困難,我都會進自己最大的努力去很好的完成它!

      外聯(lián)部工作計劃17

        一、做好協(xié)助

        做好院內(nèi)協(xié)助的工作為本部的常規(guī)工作、

        1、協(xié)助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內(nèi)其他部門開展活動所需的場地,物品以及服裝等需要。此項還需要根據(jù)學院的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內(nèi)容安排、比如說迎新工作,迎新晚會,院的運動會等。

        2、在學院舉行活動時要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行、其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

        3、要加強與院內(nèi)其他部門的聯(lián)系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。

        二、擴大影響

        所謂擴大影響主要是指通過加強與校內(nèi)其他學院的聯(lián)系以及發(fā)展與大學城內(nèi)其他高校的友好關系,通過與其他學院,其他高校的聯(lián)系交流,把他們的特色引入我院,把我院的工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強學院間,高校間同學的聯(lián)系交流的目的,從而展現(xiàn)我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。

        1、展現(xiàn)風采——抓住一切的機會展現(xiàn)自己、主要是通過加強活動的交流為主、第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團干部參與觀看,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習、第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯(lián)誼活動,內(nèi)容可能傾向于外聯(lián)經(jīng)驗的交流、具體內(nèi)容及時間安排還有待確定。

        2、擴大影響——主要是通過舉辦一些在校內(nèi),在大學城內(nèi)較有影響的活動來達到目的、目前的設想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的。

        三、加強聯(lián)系

        這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系。

        1、我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作,為學院活動提供資金支持,打出學院品牌,樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。

        2、做好實踐基地的初步工作,建立完善的'客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至于學院的外聯(lián)工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯(lián)系。此項工作的具體計劃還有待商定。

        四、部門的內(nèi)部工作

        1、制定完整的部門規(guī)章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如,外出聯(lián)系工作,應先制定工作計劃,工作結束歸校后,亦及時作總結、匯報,決不私下聯(lián)系任何活動。

        2、對本部部員的定期培訓活動活動時間:每周一次或根據(jù)情況而定。

        活動內(nèi)容:理論加實踐,讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。會請一些外聯(lián)經(jīng)驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛煉。

        3、鑒于寫策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內(nèi)部的小型的比賽活動。

        以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進取的精神協(xié)助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位,各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。

        第一,為即將舉行地第13屆技能大賽啦一些資金或物力地贊助。

        我已經(jīng)做好了細致的工作計劃,F(xiàn)正在實施。我們會盡可能更好的完成好這項任務。

        第二,協(xié)助體育部搞好籃球和足球隊。

        我們將在12月上旬進行具體的策劃和實施。我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作,打出學院品牌,樹立交大在社會上的良好形象是很有幫助的。

        第三,外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動。

        如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系校內(nèi)外知名人士、公司負責人做一些符合我系特色的互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取廠商的支持與贊助。另外還可以盡可能的聯(lián)系一些義務活動,以端正大學生的思想作風和人生觀、價值觀。

        第四,外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。

        在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內(nèi)部?诒镜毓ぷ魅藛T的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

        總結一學年以來的得失,為今后做好各項工作打好基礎。

        以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。外聯(lián)部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰(zhàn),也將積極與其他院系聯(lián)系,開展一些有益于同學的發(fā)展,有益于擴大我系影響力的活動。我將在以后的工作中盡自己最大的努力,搞好本系學生的外聯(lián)工作,開展更多的受同學們喜愛的活動,豐富同學們的生活;為更多特困生及渴望在大學得到鍛煉的同學提供就業(yè)崗位;使他們可以掌握各種管理思想及生存技能。如果以后的工作中出現(xiàn)什么問題,希望領導給予幫助和批評。

      外聯(lián)部工作計劃18

        外聯(lián)部作為校研究生會的一部分,是最重要的職能部門之一。它全面負責校研究生會的對外交流聯(lián)絡工作。主要以積極拓寬院、校際交流工作為主題,以大力增進校企合作關系為工作重點,旨在為繁榮校園文化作貢獻。組織各類商業(yè)贊助活動,為學生會活動提供經(jīng)費;向外展示我校研究生的風采,努力提高我校研究生會在社會上的知名度;同時外聯(lián)部也積極開展各項活動服務于同學。這屆校研會的招新工作早已結束,與往年不同,今年的研會進行了體制改革,新的考核制度也已出臺,這對研會的每位新成員都是一種挑戰(zhàn),但同時也給了他們更大的舞臺去發(fā)揮。今年外聯(lián)部也制定了合理詳細的工作計劃,主要包括以下幾個方面:

        一、聯(lián)系商家贊助,確保各活動的順利舉辦

        外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就會密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內(nèi)部在武漢本地學習或工作過的優(yōu)勢,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

        二、協(xié)助各部門共同開展研會的活動

        研究生會各活動的成功舉行需要各部門的協(xié)作。外聯(lián)部平時除了做好自己的本職工作外,也會積極協(xié)助其他部門搞好各種工作。

        1、即將舉行的第十一屆研究生“碩博杯”籃球聯(lián)賽,雖然主要工作都是體育部來安排,但有需要我們部門的時候,我們的每一位干事都會積極參與。比如賽前聯(lián)系裁判,搬桌椅、礦泉水,準備各比賽用具;比賽過程中計時、計分、處理緊急情況等。

        當然我部門最重要的工作還是聯(lián)系商家,為此次比賽提供贊助。最好是爭取與之建立長期的合作的關系,這樣就能方便以后工作的展開。這次的贊助主要會試著交給幾位干事去聯(lián)系,給他們鍛煉的機會。贊助的后續(xù)工作會由我部門與宣傳部共同完成,包括制作和懸掛橫幅、粘貼海報、派發(fā)傳單、搬宣傳板等。

        2、元旦晚會是校研會的另一個重要活動。在這一活動中,除了找到贊助商為晚會提供資金支持,外聯(lián)部更有另外一個艱巨的任務——聯(lián)系校外的優(yōu)秀節(jié)目,為今年的元旦晚會舞臺增色添彩。經(jīng)過討論,我們將利用自己的人際關系網(wǎng)絡,盡量去聯(lián)系較為新穎的有特色的節(jié)目,可以提供適當?shù)难莩鼋?jīng)費或者與其他高校進行節(jié)目互換。這樣也加強了與其他高校的聯(lián)系與合作,對以后開展活動也會有很大幫助?傊,外聯(lián)部會全力協(xié)助文藝部力求將今年的元旦晚會辦成一個高水平的品牌活動。

        3、協(xié)助學術部開展學術講座活動。我部門主要會負責細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作。具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演講的'相關事宜等相關工作。

        三、辦好第二屆研究生心理健康月開幕式

        首屆研究生心理健康月活動獲得了師生的一致好評,因此對于第二屆研究生心理健康月開幕式的舉辦的成功舉辦我們外聯(lián)部很有信心。

        開幕式將拉開整個心理健康活動月的序幕,在前期相關宣傳的基礎上進一步的擴大心理活動月的認知度,為整個心理健康活動月打下良好的基調(diào)。開幕式將闡述在當今多重壓力下,對研究生心理健康問題重視的必要性,以及以此為依據(jù)開展此次心理健康月活動的目的與意義。同時,開幕式將邀請有關領導老師與學生代表發(fā)表致辭,并將發(fā)放此次活動月的行動指南,在開幕式活動后緊接著進行

        心理健康講座活動。

        外聯(lián)部的主要工作包括給各位學校領導、其他學院領導或者校外知名人士以及優(yōu)秀研究生代表發(fā)送邀請函;協(xié)調(diào)嘉賓出席時間;接待嘉賓;聯(lián)系舉辦開幕式的場地以及負責活動過程中的后勤工作等。我們的重點工作將放在前期的宣傳和聯(lián)系贊助商上面,因為這兩點將是整個心理健康活動月成功的基礎。當然后期的心理講座也需要研會個各部門的共同努力,外聯(lián)部會做好研會內(nèi)部的溝通和協(xié)調(diào)工作。

        四、發(fā)揚創(chuàng)新精神,外聯(lián)部自己策劃活動

        一直以來,外聯(lián)部都默默無聞地在自己的崗位上盡職盡責地為研會和同學們貢獻著自己的力量,少有自己部門策劃的活動。雖然早有這樣的想法卻并沒有付諸行動。今年,外聯(lián)部會嘗試著自己組織一些活動,例如舉辦棋藝大賽、知識競賽、紅歌合唱比賽等。具體的活動我們會在例會上通過大家的共同研討做出策劃。到時也希望得到各部門的支持與配合。

        以上就是外聯(lián)部大致的工作計劃,我們會依據(jù)上述內(nèi)容充分發(fā)揮本部門的作用。研會是個大家庭,每一位成員都樂見它的成長與進步并愿意為此做出自己的努力。我們通過舉辦各種活動讓所有的研究生、老師、其他高校甚至社會各界了解武漢理工研究生會的風采,相信新的一年我們會做得更好。

      外聯(lián)部工作計劃19

        一、外聯(lián)部內(nèi)部工作計劃

        1、外聯(lián)部的工作相對其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部的協(xié)助,所以我們與各部搞好關系是非常必要的。

        2、外聯(lián)部將會盡可能的發(fā)揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流,建立良好的合作關系,以便為我院的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。

        3、外聯(lián)部是最能體現(xiàn)其實踐能力的團體,要求具有較高的綜合素質(zhì),因此,我們計劃本學期進行一些相關的培訓。

        4、外聯(lián)部對外代表著社聯(lián)乃至學院的形象,因此,外聯(lián)部在搞各項活動的過程中應盡量在校內(nèi)外樹立誠實守信、精練能干的形象,我們應以培養(yǎng)個人素質(zhì)的基礎工作做起,并與各部保持密切聯(lián)系。

        二、有關外聯(lián)部拉贊助的詳細計劃

        1、外聯(lián)部的工作應該是長期、持續(xù)的,平時應多注意校園周圍的商家和與學生生活相關的商家,本與其保持密切聯(lián)系。

        2、與人力資源部合作,發(fā)揮協(xié)同的積極作用,為我院進行大規(guī)模宣傳活動,為日后招商引資做好鋪墊。并請會員服務部為有意合作的商家量身定做符合其要求、符合其特點的策劃案吸引商家的贊助目光,爭取商家的支持與贊助。

        3、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家,知名人士做互動型講座,請廠商傾談成功經(jīng)驗,舉辦各項新產(chǎn)品展覽、促銷等活動。

        4、針對外聯(lián)部由于剛剛起步的狀況,我部決定建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至于學院的外聯(lián)工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯(lián)系。

        三、長期工作計劃:

        1、聯(lián)系往屆外聯(lián)部的師兄師姐,建立長期聯(lián)絡,向他們學習相關的經(jīng)驗,如開展交流會、講座等。并爭取與他們所建立的.老客戶建立聯(lián)系及相關合作,以優(yōu)良的作風及高效的工作建立良好的信譽,達成長久的合作關系。

        2、全體成員定期總結經(jīng)驗教訓,建立以客戶利益為出發(fā)點的完整的贊助體系,改善傳統(tǒng)的單一經(jīng)費制贊助模式,大膽創(chuàng)新。通過互相交流,進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。

        3、與其他部聯(lián)辦一些有意義的活動,讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高,學生會其他部門有什么活動時,我部會盡可能的到校外聯(lián)系贊助單位,為其提供資金及資源支持。

        4、組織本部及其他部門的干事的聯(lián)誼活動。加強了解,加深感情,使得大家能齊心站在一條戰(zhàn)線上為學生會服務。

        在實際工作中,我們會以工作計劃為基礎,結合實際情況進行合理調(diào)整,完善自我,起到與外界聯(lián)系的橋梁的紐帶作用,發(fā)揮我們外聯(lián)部的職能。爭取再做突破,為大學生社團聯(lián)合會的建設添磚加瓦,為商院爭取榮譽。

      外聯(lián)部工作計劃20

        1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內(nèi)部xx本地工作人員的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收信息。開展在同學中的調(diào)查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

        2、與xx通等電腦商聯(lián)合定期舉辦電腦知識講座,講解電腦常見故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養(yǎng)等方面的知識。舉辦“以多取勝”——現(xiàn)場電腦消費調(diào)查與中介。聯(lián)合商家,宣傳團體購買的優(yōu)勢,尋找有意的電腦購買個人,聯(lián)合統(tǒng)一咨詢、配置和交易。記錄潛在的`電腦產(chǎn)品消費者,了解他們的購買意愿和個人購買傾向,發(fā)展?jié)撛诳蛻。并與xx計算機愛好者協(xié)會合作,定期舉行電腦show,通過這種形式為電腦商作宣傳,開拓其銷售領域以此來贏得電腦商的贊助與支持,達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。

        3、與創(chuàng)意工作室、網(wǎng)絡部合作,發(fā)揮協(xié)同的積極作用,達到1+1=3的效應。結合法學院自身特點,為有意向合作的廠商企業(yè)做出策劃案,充分利用電腦網(wǎng)絡資源,通過學生會自身網(wǎng)頁,推出創(chuàng)意工作室的策劃方案,將所有需要的合作信息以網(wǎng)絡虛擬方式取得并加以組合,以獨特優(yōu)秀的創(chuàng)意吸引贊助商。

        4、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取廠商的支持與贊助。

        5、與文藝部合作,和一些品牌服裝聯(lián)系,在xx校區(qū)舉辦大型廣場秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

        6、由外聯(lián)部聯(lián)系開辦一些培訓班如英語口語、調(diào)酒師培訓班等,承接一些語言培訓班如xx等在xx校區(qū)開課,并收取場地費。

        7、大學生服務日以及法文化月。聯(lián)系一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經(jīng)營商,通過租場地,掛橫幅,打宣傳等形式收取場地費,宣傳費。等等。

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