鎮(zhèn)推進節(jié)能減排工作簡報

　　鎮(zhèn)推進節(jié)能減排工作簡報一

　　一是成立以分管鎮(zhèn)長為組長的節(jié)能減排工作領導小組，召開鎮(zhèn)村企業(yè)負責人會議，安排部署各項工作。

　　二是采取懸掛橫幅、張貼標語等形式，廣泛宣傳節(jié)能減排的意義，增強群眾節(jié)能意識。

　　三是對行政村、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)分解節(jié)能減排任務，簽訂目標責任書，并把節(jié)能目標完成情況作為年終目標考核的重點內(nèi)容，嚴格實行節(jié)能減排目標問責制和“一票否決制”。

　　四是加強節(jié)能工作日常督查，采取定期和不定期的.方式對各單位的節(jié)能工作進行督查，及時解決遇到的問題，確保實現(xiàn)各階段節(jié)能目標任務。

　　鎮(zhèn)推進節(jié)能減排工作簡報二

　　今年以來，煙臺市牟平區(qū)玉林店鎮(zhèn)積極響應各級節(jié)能減排工作的部署和要求，嚴格落實責任追究制度，采取多項措施，多管齊下，扎實推進節(jié)能減排工作，節(jié)能減排意識在全鎮(zhèn)蔚然成風。

　　強化節(jié)能減排組織領導。成立了以鎮(zhèn)黨委副書記為組長、全面抓、全面管的節(jié)能減排領導小組，與各部門主要負責人層層簽訂了節(jié)能減排責任狀，嚴格落實責任追究，并將機關干部遵守執(zhí)行節(jié)能減排情況納入到崗位目標考核之中，與個人的評先樹優(yōu)和工資補助直接掛鉤，切實提高每名機關干部的.節(jié)能減排意識、自覺性和責任感。

　　營造節(jié)能降耗濃厚氛圍。在每周一的機關大講堂增設節(jié)能減排專題環(huán)節(jié)，組織機關干部集中學習節(jié)能減排小知識、小竅門，同時要求每名機關干部結(jié)合自身工作實際，圍繞如何最大限度地做到節(jié)能減排，寫出個人節(jié)能減排心得，并舉辦節(jié)能減排演講比賽，發(fā)掘節(jié)能“金點子”、減排“好創(chuàng)意”，使每名機關干部充分認識到節(jié)能減排工作的重要性和必要性，使節(jié)能減排成為全體機關干部的統(tǒng)一共識。

　　細化節(jié)能減排管理措施。進一步建章立制，積極引導機關干部自覺從我做起，從節(jié)約每滴水、每度電、每張紙和每支筆等身邊的小事做起，努力培養(yǎng)機關干部節(jié)能減排良好習慣。在節(jié)電方面，杜絕“長明燈”現(xiàn)象，上班期間減少辦公室各類電器的使用頻率，下班離開辦公室或?qū)嬍視r關閉所有電器，做到人走燈關。在節(jié)水方面，定期對辦公樓內(nèi)部供水管網(wǎng)及日常用水設施進行維修檢測，并對存在的“長流水”現(xiàn)象進行嚴肅處罰，確保不出現(xiàn)“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。在減少辦公用品浪費方面，實行辦公用品統(tǒng)一采購和申領簽字制，合理分配各部門資源，不重復多余，減少紙張、筆墨等辦公用品的辦公浪費現(xiàn)象。在公務用車使用方面，實行一車多用，提高用車效益，減少用車成本。

　　建立督導檢查長效機制。鎮(zhèn)節(jié)能減排領導小組不定期對各部門節(jié)能降耗情況進行嚴格檢查，檢查是否做到打印紙正反兩面使用，是否存在長流水、長明燈等浪費現(xiàn)象，并嚴格落實獎懲制度，做到獎罰分明，使節(jié)能降耗深入人心，使機關干部自覺進行節(jié)能減排，真正將節(jié)能減排工作落到實處

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