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    1. 農(nóng)村基層黨建重點工作匯報

      時間:2020-10-19 18:45:04 工作匯報 我要投稿

      農(nóng)村基層黨建重點工作匯報2016

        今天CN人才網(wǎng)小編精心為大家整理了農(nóng)村基層黨建重點工作匯報2016,供大家閱讀參考。

      農(nóng)村基層黨建重點工作匯報2016

        篇一:

        尊敬的李部長,各位領(lǐng)導(dǎo):

        今年以來,鎮(zhèn)黨委在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和區(qū)委組織部的精心指導(dǎo)下,牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念,切實把農(nóng)村基層黨組織建設(shè)成為推動科學(xué)發(fā)展、帶領(lǐng)農(nóng)民致富、密切聯(lián)系群眾、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。現(xiàn)將我們的主要做法匯報如下:

        一、主要做法及成效

        (一)抓基礎(chǔ),著力提升黨組織的凝聚力。

        一是狠抓制度落實。認(rèn)真落實“三會一課”制度,黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開及時全面、規(guī)范,組織生活會開展正常,結(jié)合“七一”活動,各黨組織認(rèn)真做好組織生活會和民主評議黨員工作,在2717名黨員中共評議出“優(yōu)秀”黨員223名,“合格”黨員2377名,“基本合格”黨員83名,不合格1名;嚴(yán)格規(guī)范黨員的教育培訓(xùn)工作,年初制定遠(yuǎn)程教育工作計劃,對全鎮(zhèn)23個站點實現(xiàn)機(jī)頂盒統(tǒng)一進(jìn)行更新并按時組織黨員群眾收看,村級工作日志記錄完善,并實行指紋考勤,村級重大事項嚴(yán)格按照“四議兩公開”工作法進(jìn)行操作,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)制度規(guī)定,嚴(yán)肅查處基層違法違紀(jì)案件,已對2名涉嫌違紀(jì)村干部進(jìn)行立案,同時,對1名違反計劃生育政策的黨員由紀(jì)委立案查處并給予開除黨籍處分。同時,“七一”期間,鎮(zhèn)黨委圍繞建黨94周年開展了系列慶;顒。6月30日,區(qū)委常委、組織部長欒昌榮蒞臨我鎮(zhèn)為全鎮(zhèn)各黨組織書記上了一堂“三嚴(yán)三實”專題黨課;6月29日,鎮(zhèn)黨委書記施萬章同志也為全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、老干部及鎮(zhèn)直單位全體黨員上了一次專題黨課;老干部支部、供電支部、南樓村黨總支等基層黨組織組織黨員到橫排頭、獨山蘇維埃城、金寨紅軍廣場等地進(jìn)行緬懷革命先烈,重溫入黨誓詞活動;鎮(zhèn)黨委在經(jīng)濟(jì)工作會表彰的10個先進(jìn)基層黨組織基礎(chǔ)上,再表彰了10名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、129名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

        二是嚴(yán)格黨員發(fā)展。鎮(zhèn)黨委高度重視黨員發(fā)展工作,年初根據(jù)區(qū)委組織部的發(fā)展黨員指導(dǎo)數(shù),分解、下達(dá)指導(dǎo)性計劃、任務(wù),實行發(fā)展黨員備案制,預(yù)審制、公示制、票決制、責(zé)任追究制,“七一”期間,對全鎮(zhèn)各黨組織書記和發(fā)展對象進(jìn)行了專題培訓(xùn),重點學(xué)習(xí)了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則》等知識。同時,對去年發(fā)展的29名預(yù)備黨員嚴(yán)格把關(guān),1名預(yù)備黨員因事延期轉(zhuǎn)正;對當(dāng)前擬發(fā)展的21名發(fā)展對象嚴(yán)格審查,5名發(fā)展對象因材料填寫不規(guī)范未通過審查,退回重新上報。

        三是規(guī)范黨費(fèi)收繳。根據(jù)區(qū)委組織部統(tǒng)一安排,對全鎮(zhèn)58個黨組織進(jìn)行黨費(fèi)統(tǒng)一測算,做到不錯不漏,嚴(yán)格按照測算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收取黨費(fèi),上半年已收黨費(fèi)50942元并及時上繳區(qū)委組織部。

        (二)抓關(guān)鍵,著力提升黨組織的戰(zhàn)斗力。

        一是整合各類資源,村級集體經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展壯大。去年以來,鎮(zhèn)黨委對各村集體經(jīng)濟(jì)收入進(jìn)行摸底登記,制定了發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)整體規(guī)劃,逐村明確發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)年度目標(biāo)任務(wù),編報了集體經(jīng)濟(jì)項目庫,并相繼出臺了支持壯大村級集體經(jīng)濟(jì)的相關(guān)辦法。同時,村級黨組織結(jié)合各自優(yōu)勢,不斷拓寬工作思路,制定完善自身發(fā)展規(guī)劃,在壯大集體經(jīng)濟(jì)方面作了一些積極的有效的試點和探索,取得了初步成效。比如,蘇南村通過竹木大市場的.攤位費(fèi)、廠房出租和銷售土特產(chǎn)等,實現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)到80多萬元;南樓村、戚橋村結(jié)合美好鄉(xiāng)村建設(shè),通過發(fā)展物業(yè)經(jīng)濟(jì)、農(nóng)家樂,發(fā)展壯大村級集體收入。還有部分村依靠出租集體房屋、水塘以及土地流轉(zhuǎn)提供協(xié)調(diào)服務(wù)來增加集體收入等方式方法壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。

        二是創(chuàng)新服務(wù)載體,服務(wù)型基層黨組織示范點建設(shè)不斷推進(jìn)。根據(jù)創(chuàng)建方案,要求蘇南、南樓、陵波等3個示范點對照創(chuàng)建要求每月上報建設(shè)情況,以便鎮(zhèn)黨委及時掌握每個示范點的最新進(jìn)度以及推進(jìn)過程中出現(xiàn)的問題,及早做好安排和部署,確保每個示范點都能順利驗收。目前,3個示范點結(jié)合黨代表工作室建設(shè)、美好鄉(xiāng)村建設(shè)和“六個村村”建設(shè),完成村級為民服務(wù)中心建設(shè),面積均達(dá)到30平方米以上,推行“一站式”為民便民服務(wù),實行村干部輪流值班,并配備電腦、打印機(jī)、電話、服務(wù)崗位標(biāo)識牌等辦公用品,不斷拓寬村級服務(wù)功能,簡化為民服務(wù)程序,方便群眾辦事,受到了廣大群眾的歡迎和肯定。

        三是堅持因地制宜,切實抓好軟弱渙散村黨組織整頓工作。在去年整頓工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合農(nóng)村黨員干部主題教育實踐活動,詳細(xì)了解田垅村黨組織軟弱渙散的原因,及時對村班子作了調(diào)整,物色1名退伍軍人充實到村班子中,增添班子活力和戰(zhàn)斗力;根據(jù)工作需要,重新選派1名機(jī)關(guān)干部到村擔(dān)任第一書記,按照選派干部進(jìn)行管理;進(jìn)一步健全完善了“三會一課”制度、民主評議黨員制度等相關(guān)制度,初步為村級找準(zhǔn)了發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)項目,通過土地流轉(zhuǎn)提供協(xié)調(diào)服務(wù)增加集體經(jīng)濟(jì)收入,目前已流轉(zhuǎn)土地950畝,確保年底消除“空白村”帽子,做好服務(wù)群眾工作,切實解決了群眾關(guān)心的熱點難點問題,組織人員對田垅支渠進(jìn)行清淤,解決了群眾用水難問題,通過今年“一事一議”財政獎補(bǔ)項目,擬新修2公里通組水泥路。

        (三)抓重點,著力提升黨組織的向心力。

        一是嚴(yán)格管理,選派選聘工作亮點紛呈。省住建廳、市水利局和鎮(zhèn)黨委政府十分重視選派工作,省住建廳和市水利局領(lǐng)導(dǎo)多次到村調(diào)研慰問、捐贈辦公用品等,2名選派干部都堅持駐村工作,積極謀劃村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展項目,帶領(lǐng)兩委干部參與美好鄉(xiāng)村建設(shè)。鎮(zhèn)黨委政府注重對大學(xué)生村官的培養(yǎng)、管理和使用力度,讓3名大學(xué)生村官定期到鎮(zhèn)組織辦、綜治辦等崗位進(jìn)行輪崗鍛煉,提高他們綜合協(xié)調(diào)和解決實際問題的能力。5月份,鎮(zhèn)黨委專題召開青年干部暨選派選聘工作座談會,聽取他們工作開展情況以及存在困難,幫助他們理清工作思路,其中1名大學(xué)生村官考取了公務(wù)員。

        二是突出重點,穩(wěn)步推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作。今年以來,鎮(zhèn)黨委較好的落實了區(qū)非公工委黨建工作目標(biāo)責(zé)任書。年初制定了非公企業(yè)和社會組織服務(wù)型黨組織創(chuàng)建方案,企業(yè)黨組織根據(jù)自身實際相應(yīng)制定了年度服務(wù)計劃書,黨員根據(jù)崗位實際開展了年度承諾事項,同時,鎮(zhèn)黨委和非公企業(yè)黨組織也簽訂了黨建目標(biāo)責(zé)任書,明確了黨組織的責(zé)任;加大在非公企業(yè)發(fā)展黨員力度,年初根據(jù)指標(biāo)數(shù)為企業(yè)黨組織單列了4個黨員計劃;非公企業(yè)黨組織進(jìn)一步壯大,5月份,六安市福寶建材有限公司和六安市華潤科技養(yǎng)殖有限公司2家非公企業(yè)單獨組建了黨支部,實現(xiàn)非公企業(yè)黨組織達(dá)到9個;鎮(zhèn)黨委對第一批黨建指導(dǎo)員進(jìn)了考核并重新選派10名同志到企業(yè)擔(dān)任第二批黨建指導(dǎo)員。

        三是創(chuàng)新載體,積極搭建黨代表發(fā)揮作用的平臺。鎮(zhèn)黨委高度重視,把黨代表發(fā)揮作用與黨代表任期制、黨代表年會制、黨代表工作室建設(shè)、黨代表“聯(lián)問幫”活動、黨代表聯(lián)系基層黨員等工作相結(jié)合,積極搭建黨代表發(fā)揮作用的平臺。在黨代表任期制試點工作中,我們堅持區(qū)指導(dǎo)、鎮(zhèn)組織、村實施,大膽探索發(fā)揮黨代表作用的新領(lǐng)域和新途徑,為全面完善黨代表任期制工作的管理體制和運(yùn)行機(jī)制積累了一定的實踐經(jīng)驗,取得了較好工作成效。試點工作開展以來,組織駐室黨代表開展學(xué)習(xí)和專題調(diào)研7次,其中組織外出參觀學(xué)習(xí)2次,分別到舒城縣棠樹鄉(xiāng)三拐村、柏林鄉(xiāng)大墩村和桃溪鎮(zhèn)紅光村及裕安區(qū)江家店鎮(zhèn)永裕新村等地參觀學(xué)習(xí)美好鄉(xiāng)村建設(shè);黨代表工作室接待黨員群眾11批36人次,解決問題20余件;春節(jié)、“七一”期間,鎮(zhèn)財政共計拿出6.84萬元用于黨代表慰問困難黨員群眾活動,其中南樓駐室黨代表開展慰問達(dá)1.16萬元。7月29日,市委常委、組織部長張日升到我鎮(zhèn)調(diào)研黨代表任期制試點工作,并對試點工作給予充分肯定。

        四是明確責(zé)任,確保基層黨建工作責(zé)任落實到位。根據(jù)區(qū)委書記點評和述職查擺出的6個問題,深入分析每個問題的原因,通過召開黨委會議研究并結(jié)合鎮(zhèn)情實際,認(rèn)真制定整改臺賬,明確整改措施、時限和責(zé)任人,實行盤點銷號。同時,突出鎮(zhèn)黨委在推動基層黨建工作中的主體責(zé)任,堅持把基層黨建作為“一把手”工程,實行黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制度,年初鎮(zhèn)黨委和各村街黨組織簽訂責(zé)任書,做到年中有檢查,年終有考核,把黨建工作納入村級效能考評,明確村街黨組織負(fù)責(zé)人為黨建工作直接責(zé)任人,增強(qiáng)書記抓黨建的責(zé)任感。截至目前,鎮(zhèn)黨委已專題召開黨建工作推進(jìn)會4次,研究和部署基層黨建工作,確保黨建工作責(zé)任落實到位。7月10日,省委組織部副部長訾金雷來到我鎮(zhèn)調(diào)研農(nóng)村基層黨建工作;3月27日、市委常委、組織部長張日升到我鎮(zhèn)調(diào)研農(nóng)村基層組織建設(shè)工作;4月20日,全市村黨組織書記示范培訓(xùn)班學(xué)員到我鎮(zhèn)觀摩學(xué)習(xí)基層組織建設(shè)工作。

        二、存在問題及下步打算

        存在問題:一是黨員隊伍活力不足。年富力強(qiáng)的青年人大多外出務(wù)工、經(jīng)商,在家黨員普遍存在文化水平偏低、科技素質(zhì)偏低、致富能力偏低、年齡偏高的“三低一高”現(xiàn)象。另外,處置不合格黨員工作力度不大,黨員隊伍出口還需進(jìn)一步疏通。二是少數(shù)基層黨組織堡壘作用不強(qiáng)。少數(shù)基層組織帶頭人綜合素質(zhì)不高,責(zé)任意識不強(qiáng),服務(wù)能力欠缺,履行“第一責(zé)任人”的責(zé)任不到位,在夯實黨建基礎(chǔ)、帶領(lǐng)群眾致富、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)建服務(wù)型黨組織方面,缺乏創(chuàng)新和行之有效的方式方法。三是村級黨務(wù)工作者能力不平衡。黨建工作對黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)要求較高,需要整理和完善的資料臺賬項目多,村級黨務(wù)工作者年齡有一大部分在40歲以上,對電腦知識不夠精通,對內(nèi)務(wù)資料不夠理手,造成了黨建內(nèi)務(wù)資料的欠缺。四是非公黨建工作缺少硬抓手,部分企業(yè)主對非公黨建工作認(rèn)知不足,致使非公企業(yè)黨組織缺乏活力、戰(zhàn)斗力和號召力。

        下步工作打算:一是進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念,層層定責(zé)明責(zé),加強(qiáng)績效考核,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,確保責(zé)任落實、工作落實。二是進(jìn)一步加強(qiáng)基層隊伍建設(shè)。嚴(yán)把黨員發(fā)展質(zhì)量關(guān),暢通黨員出口,全面落實從嚴(yán)治黨;抓好黨員干部和黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)工作,提高整體水平;繼續(xù)加大對軟弱渙散村黨組織整頓幫扶工作,切實增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是進(jìn)一步提升基層黨建水平。改進(jìn)黨員干部作風(fēng)建設(shè),推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織示范點創(chuàng)建工作,探索優(yōu)化服務(wù)新平臺和新形式;加強(qiáng)非公企業(yè)和社會組織黨建工作落實情況的監(jiān)管,注重培育典型;加強(qiáng)對村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的謀劃、指導(dǎo)、扶持力度。四是進(jìn)一步探索黨建工作新特色。立足創(chuàng)新抓特色,把特色體現(xiàn)在工作優(yōu)勢和典型培育上,創(chuàng)新村級黨建亮點,努力尋找農(nóng)村黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的結(jié)合點,促使黨建經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。