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    1. 宿舍衛(wèi)生評比方案

      時間:2024-09-23 12:23:33 方案 我要投稿

      宿舍衛(wèi)生評比方案5篇

        為了確保事情或工作安全順利進行,常常需要預先準備方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的宿舍衛(wèi)生評比方案,希望能夠幫助到大家。

      宿舍衛(wèi)生評比方案5篇

      宿舍衛(wèi)生評比方案1

        (各宿舍住校生一同參加宿舍大掃除)

        1.宿舍內無異味、臭味

        【有明顯異味、臭味該項扣完】6分

        2.宿舍內地面干凈、整潔,地面無垃圾堆放,無腳印,無積水

        【每發(fā)現一處不合格,扣2分】10分

        3.宿舍內地面無臟拖把拖拭痕跡

        【每發(fā)現一處不合格,扣2分】6分

        4.宿舍內地面無口香糖痕跡

        【每發(fā)現一處口香糖痕跡,該項扣完】6分

        5.宿舍內物品(開水瓶、書籍資料等)擺放整齊有序,無亂堆亂放現象

        【每發(fā)現一處不合格,扣2分】6分

        6.宿舍內鞋子統(tǒng)一擺放在鞋架上,統(tǒng)一鞋跟朝外

        【每發(fā)現一只不合格,扣2分】8分

        7.宿舍內床鋪整齊,床單平整,被子疊成豆腐塊,統(tǒng)一朝走廊方向放置,枕頭放置在被子對面床頭

        【每發(fā)現一個床鋪不合要求,扣8分】24分

        8.宿舍內衣服不亂放亂掛,蚊帳掛放整齊

        【每發(fā)現一處亂掛現象,扣2分】6分

        9.宿舍內墻壁無亂貼亂畫現象,無污漬,無鞋印

        【每發(fā)現一處不合格,扣2分】6分

        10.廁所內便池內清潔,無積垢

        【每發(fā)現一處不合格,扣4分】8分

        11.廁所地面干凈,無腳印,無臟拖把拖拭痕跡

        【每發(fā)現一處不合格,扣2分】8分

        12.廁所內毛巾整齊搭放、牙具擺放整齊,牙刷和牙膏方向統(tǒng)一

        【每發(fā)現一處不合格,扣2分】6分

        衛(wèi)生檢查之后,該通知單留在被檢查宿舍。并請被檢查宿舍級有針對性地查找不足進行整改,當月平均得分90分以上的宿舍,檢查組在門口張貼“X月衛(wèi)生優(yōu)秀宿舍”榮譽牌。對于月平均得分在60分一下的,學工處下發(fā)整改通知書限期整改,對整改不合格的宿舍,直接取消宿舍成員的`住宿資格!希望全校所有宿舍行動起來,“高標準嚴要求”,一起為打造優(yōu)質舒適的學習生活環(huán)境而貢獻自己的力量!

      宿舍衛(wèi)生評比方案2

        為加強員工宿舍管理、優(yōu)化員工宿舍環(huán)境,實現員工宿舍管理規(guī)范化、制度化,創(chuàng)建衛(wèi)生、整潔、文明、和諧的員工生活場所,根據員工宿舍管理制度的有關規(guī)定特制定員工宿舍衛(wèi)生評比方案。

        一、評比辦法

        1.評比以定期檢查的方式進行,每周定期開展1次評比檢查。

        2.評比內容分為:員工行為規(guī)范、員工個人衛(wèi)生、宿舍內務衛(wèi)生、宿舍公共衛(wèi)生四個方面。

        3.根據相應標準將檢查評比結果打分,滿分為100分,90分以上為“優(yōu)秀”、90-80分為“良好”、80-70分為“一般”、70-60分為“較差”、60分以下為“極差”五個檔次。

        二、評比標準

        1.住宿員工自身行為規(guī)范(20分)

       、俨辉谒奚醿却舐曅鷩W、打鬧等影響他人休息以及不禮貌行為(10分)考核執(zhí)行標準:根據管理員抽查、寢室住宿人員反映情況,對于出現以上情況人員根據情節(jié)嚴重程度

       、谒奚醿炔坏脧氖滦锞、賭博、打架斗毆等惡劣行為(分)考核執(zhí)行標準:出現其中以上任何一種情形,無論情節(jié)嚴重程度如何,10分全部扣發(fā),并處以經濟處罰。

        2.講究個人衛(wèi)生(20分)

        ①保持良好的精神面貌,男生不留長指甲、長頭發(fā)(10分)考核執(zhí)行標準:留長指甲、長頭發(fā),各扣5分。②個人物品合理擺放,穿戴的物品及時清洗,保持良好衛(wèi)生習慣(10分)考核執(zhí)行標準:根據情節(jié)嚴重程度進行扣發(fā)分數核定。

        3.保持宿舍內環(huán)境衛(wèi)生(30分)

       、偎奚醿日麧,公共物品合理擺放(10分)考核執(zhí)行標準:屋內所有床鋪擺放整齊,桌椅擺放整齊,窗臺無雜物,其他物品擺放合理。其中一項不符合扣除2分。

       、陂T窗、地面、墻壁、床鋪等及時清潔,被褥疊放整齊,垃圾及時傾倒,不在宿舍墻壁上亂涂、亂貼(10分)考核執(zhí)行標準:門窗有污漬、污濁物扣2分,地面、墻面不整潔扣2分,被褥不疊、床單鋪設不整齊扣2分,墻壁、門上亂貼亂畫扣2分,其他相關處不整潔扣2分。

        ③宿舍內空氣流通,不在宿舍內放置帶有異味的.物品(5分)考核執(zhí)行標準:室內存放有異味物品,或個人物品因清潔不及時導致異味產生,根據當時檢查情況,視情節(jié)嚴重程度進行扣分。

       、茏⒁夥阑鸱离姡奚醿炔皇褂秒姛崽、電磁爐等高壓用電設備(5分)考核執(zhí)行標準:一經發(fā)現在寢室內使用電熱毯、電磁爐等高壓用電設備,一律沒收,扣5分。

        4.自覺保持宿舍公共衛(wèi)生;(30分)

       、俟餐3窒词珠g衛(wèi)生,便后沖洗,洗手池內不亂扔雜物(10分)考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、谙词g內不亂扔雜物,洗漱池內不亂扔固體廢物(10分)考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、郾3衷∈覂刃l(wèi)生,換衣間不亂扔雜物,保持淋浴間地面干凈,洗浴人員自備拖鞋,進入淋浴間必須換鞋(5分)考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員、寢室住宿人員進行監(jiān)督執(zhí)行。

        ④宿舍門口不堆積雜物,保持宿舍回廊衛(wèi)生(5分)考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

        三、獎勵與處罰

        1.連續(xù)3次被評為“優(yōu)秀”的宿舍,將授予該宿舍“優(yōu)秀員工宿舍”,并獎勵該宿舍現金100元。

        2.被評為“較差”的宿舍,將對其下整改通知書,限令整改。

        3.被評為“極差”的宿舍,第一次,通報批評,并下發(fā)整改通知書,限令整改;第二次,扣罰該宿舍100元。

        4.對惡劣行為進行直接處罰,扣除其相應工資;惡意破壞、偷盜公共設施的給予100元處罰;便后不沖,向洗漱池內亂扔雜物的給予30元處罰;浴室內亂扔雜物,進入淋浴間不換鞋的給予20元處罰;惡意破壞宿舍內墻壁、床鋪等內務設施的給予20元以上處罰。

        5.連續(xù)三次評為極差寢室,取消寢室人員入住資格。

      宿舍衛(wèi)生評比方案3

        員工宿舍是企業(yè)精神文明建設的窗口,是員工工作、學習、生活的重要場所。為優(yōu)化環(huán)境,創(chuàng)建衛(wèi)生、整潔、文明、和諧的員工生活場所,加強我司員工宿舍的精神文明建設,實現員工宿舍管理的.規(guī)范化、制度化、民主化,根據員工宿舍管理有關規(guī)定特制定文明宿舍評比方案。

        一、評定方式:

        1、每季度評選一-次,每兩周檢查一次;

       。1)行為規(guī)范20分;

       。2)宿舍衛(wèi)生40分;

       。3)內務整理40分。

        2、每年的一月份進行年度文明宿舍評比活動;

        3、宿舍檢查的具體安排:

        常規(guī)檢查、行為規(guī)范:每天由宿舍管理員進行;宿舍衛(wèi)生、內務整理雙周星期一由人事行政部組織宿舍管理員、部門助理進行檢查,檢查結果作為季度文明宿舍評定的重要依據。

        注:員工積極參加宿舍文化建設、協(xié)助宿舍管理視其表現酌情獲得附加分(加行為規(guī)范分)。

        4、評定部門:

        宿舍衛(wèi)生檢查工作由公司人事行政部總體負責。為保證評比結果的客觀、公平性,檢查人員由宿舍管理員、部門負責人或者隨機抽調部門人員組成檢查小組,對宿舍衛(wèi)生情況進行評分,由行政部人員將現場拍照,并將評比結果以粘貼的形式予以公布。

        5、檢查要求:

        各檢查人員評分本著公開公正原則,評分記錄需做到逐項清晰明細,最后相加得出總分;檢查人員必須當場向宿舍成員解釋宿舍衛(wèi)生的詳細扣分情況,并對臟、亂、差宿舍下發(fā)《宿舍衛(wèi)生整改通知單》。

        6、獎懲辦法:

        (1)獎勵:

        季度文明宿舍:綜合評分(即平時檢查評分結果和本次評分結果相加)第一名可獲得“文明宿舍”稱號,原則上男女生宿舍各一個名額;

        季度文明宿舍獎項:獎金100元、季度“文明宿舍”流動紅旗一面;

        年度文明宿舍:由季度文明宿舍獲得次數最多的宿舍獲得,原則上男女宿舍各一個名額;年度文明宿舍獎項:獎金500元、年度“文明宿舍”流動紅旗一面;

       。2)懲罰:

        季度綜合總分排在最后的男女生宿舍,每人扣罰20元。年度綜合總分排在最后的男女生宿舍,每人扣罰40元。

       。3)其他:任何人寢室成員若有打架、斗毆及不配合工作人員檢查等行為,取消參加“文明宿舍”評比的資格。

        7、其他事項:

        若檢查人員在宿舍發(fā)現違規(guī)電器等安全隱患,該宿舍不得參與年度星級文明宿舍的評比活動;不得在宿舍養(yǎng)影響環(huán)境衛(wèi)生和他人生活的寵物,一經發(fā)現,取消年度文明宿舍評比資格。

        二、其他嚴格參照《公司員工宿舍管理規(guī)定》。

        三、評比細則參見《文明宿舍評分標準》

      宿舍衛(wèi)生評比方案4

        為加強員工宿舍管理、優(yōu)化員工宿舍環(huán)境,實現員工宿舍管理規(guī)范化、制度化,創(chuàng)建衛(wèi)生、整潔、文明、和諧的員工生活場所,根據員工宿舍管理制度的有關規(guī)定特制定員工宿舍衛(wèi)生評比方案。

        一、評比辦法

        1.評比以定期檢查的方式進行,每月定期開展1次評比檢查。

        2.評比內容分為:員工行為規(guī)范、員工個人衛(wèi)生、宿舍內務衛(wèi)生、宿舍公共衛(wèi)生四個方面。

        二、評比標準

        1.住宿員工自身行為規(guī)范

       、俨辉谒奚醿却舐曅鷩W、打鬧等影響他人休息以及不禮貌行為考核執(zhí)行標準:根據管理員抽查、寢室住宿人員反映情況,對于出現以上情況人員根據情節(jié)嚴重程度

       、谒奚醿炔坏脧氖滦锞、賭博、打架斗毆等惡劣行為考核執(zhí)行標準:出現其中以上任何一種情形,無論情節(jié)嚴重程度如何,將給予從嚴處理。

        2.保持宿舍內環(huán)境衛(wèi)生

        ①宿舍內整潔,公共物品合理擺放考核執(zhí)行標準:屋內所有床鋪擺放整齊,桌椅擺放整齊,窗臺無雜物,其他物品擺放合理。

       、陂T窗、地面、墻壁、床鋪等及時清潔,被褥疊放整齊,垃圾及時傾倒,不在宿舍墻壁上亂涂、亂貼考核執(zhí)行標準:門窗有污漬、污濁物,地面、墻面不整潔扣,被褥不疊、床單鋪設不整齊扣,墻壁、門上亂貼亂畫扣,其他相關處不整潔扣。

        ③宿舍內空氣流通,不在宿舍內放置帶有異味的'物品考核執(zhí)行標準:室內存放有異味物品,或個人物品因清潔不及時導致異味產生,根據當時檢查情況,視情節(jié)嚴重程度進行扣分。

       、茏⒁夥阑鸱离姡奚醿炔皇褂秒姛崽、電磁爐等高壓用電設備

        考核執(zhí)行標準:一經發(fā)現在寢室內使用電熱毯、電磁爐等高壓用電設備,一律沒收。

        3.自覺保持宿舍公共衛(wèi)生;

       、俟餐3窒词珠g衛(wèi)生,便后沖洗,洗手池內不亂扔雜物

        考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、谙词g內不亂扔雜物,洗漱池內不亂扔固體廢物考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、郾3衷∈覂刃l(wèi)生,換衣間不亂扔雜物,保持淋浴間地面干凈,洗浴人員自備拖鞋,進入淋浴間必須換鞋

        考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員、寢室住宿人員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、芩奚衢T口不堆積雜物,保持宿舍回廊衛(wèi)生

        考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

        三、獎勵與處罰

        1被評為“優(yōu)秀”的宿舍,將授予該宿舍“優(yōu)秀員工宿舍”,并獎勵該宿舍現金100元。

        2.被評為“極差”的宿舍,扣罰該宿舍100元。

        3.連續(xù)三次評為極差寢室,取消寢室人員入住資格。

      宿舍衛(wèi)生評比方案5

        一、評比辦法

        1.評比以定期檢查的方式進行,每周定期開展1次評比檢查。

        2.評比內容分為:員工行為規(guī)范、員工個人衛(wèi)生、宿舍內務衛(wèi)生、宿舍公共衛(wèi)生四個方面。

        3.根據相應標準將檢查評比結果打分,滿分為100分,90分以上為“優(yōu)秀”、90-80分為“良好”、80-70分為“一般”、70-60分為“較差”、60分以下為“極差”五個檔次。

        二、評比標準

        1.住宿員工自身行為規(guī)范(20分)

       、俨辉谒奚醿却舐曅鷩W、打鬧等影響他人休息以及不禮貌行為(10分)

        考核執(zhí)行標準:根據管理員抽查、寢室住宿人員反映情況,對于出現以上情況人員根據情節(jié)嚴重程度

       、谒奚醿炔坏脧氖滦锞啤①博、打架斗毆等惡劣行為(分)

        考核執(zhí)行標準:出現其中以上任何一種情形,無論情節(jié)嚴重程度如何,10分全部扣發(fā),并處以經濟處罰。

        2.講究個人衛(wèi)生(20分)

       、俦3至己玫木衩婷,男同志不留長指甲、長頭發(fā)(10分)

        考核執(zhí)行標準:留長指甲、長頭發(fā),各扣5分。

       、趥人物品合理擺放,穿戴的物品及時清洗,保持良好衛(wèi)生習慣(10分)

        考核執(zhí)行標準:根據情節(jié)嚴重程度進行扣發(fā)分數核定。

        3.保持宿舍內環(huán)境衛(wèi)生(30分)

       、偎奚醿日麧,公共物品合理擺放(10分)

        考核執(zhí)行標準:屋內所有床鋪擺放整齊,桌椅擺放整齊,窗臺無雜物,其他物品擺放合理。其中一項不符合扣除2分。

       、陂T窗、地面、墻壁、床鋪等及時清潔,被褥疊放整齊,垃圾及時傾倒,不在宿舍墻壁上亂涂、亂貼(10分)

        考核執(zhí)行標準:門窗有污漬、污濁物扣2分,地面、墻面不整潔扣2分,被褥不疊、床單鋪設不整齊扣2分,墻壁、門上亂貼亂畫扣2分,其他相關處不整潔扣2分。

       、鬯奚醿瓤諝饬魍,不在宿舍內放置帶有異味的物品(5分)

        考核執(zhí)行標準:室內存放有異味物品,或個人物品因清潔不及時導致異味產生,根據當時檢查情況,視情節(jié)嚴重程度進行扣分。

       、茏⒁夥阑鸱离姡奚醿炔皇褂秒姛崽、電磁爐等高壓用電設備(5分)

        考核執(zhí)行標準:一經發(fā)現在寢室內使用電熱毯、電磁爐等高壓用電設備,一律沒收,扣5分。

        4.自覺保持宿舍公共衛(wèi)生;(30分)

       、俟餐3窒词珠g衛(wèi)生,便后沖洗,洗手池內不亂扔雜物(10分)

        考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、谙词g內不亂扔雜物,洗漱池內不亂扔固體廢物(10分)

        考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、郾3衷∈覂刃l(wèi)生,換衣間不亂扔雜物,保持淋浴間地面干凈,洗浴人員自備拖鞋,進入淋浴間必須換鞋(5分)

        考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員、寢室住宿人員進行監(jiān)督執(zhí)行。

       、芩奚衢T口不堆積雜物,保持宿舍回廊衛(wèi)生(5分)考核執(zhí)行標準:本考核主要由衛(wèi)生清掃員、后勤管理員進行監(jiān)督執(zhí)行。

        三、獎勵與處罰

        1.連續(xù)3次被評為“優(yōu)秀”的宿舍,將授予該宿舍“優(yōu)秀員工宿舍”,并獎勵該宿舍現金100元。

        2.被評為“較差”的宿舍,將對其下整改通知書,限令整改。

        3.被評為“極差”的宿舍,第一次,通報批評,并下發(fā)整改通知書,限令整改;第二次,扣罰該宿舍100元。

        4.對惡劣行為進行直接處罰,扣除其相應工資;惡意破壞、偷盜公共設施的給予100元處罰;便后不沖,向洗漱池內亂扔雜物的`給予30元處罰;浴室內亂扔雜物,進入淋浴間不換鞋的給予20元處罰;惡意破壞宿舍內墻壁、床鋪等內務設施的給予20元以上處罰。

        5.連續(xù)三次評為極差寢室,取消寢室人員入住資格。

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