it銷售崗位職責(zé)通用

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責(zé)對(duì)人們來說越來越重要，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編幫大家整理的it銷售崗位職責(zé)通用，歡迎大家分享。

it銷售崗位職責(zé)通用1

　　1、圖書、音像以及圖書中心各個(gè)銷售渠道內(nèi)的衍生品銷售崗位要求

　　2、參與自營圖書銷售的策略制定并執(zhí)行該策略，提供建設(shè)性意見

　　3、進(jìn)行所負(fù)責(zé)區(qū)域銷售的相關(guān)工作

　　4、按照制度執(zhí)行中心銷售政策

　　5、圖書中心安排的`其他工作

it銷售崗位職責(zé)通用2

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)部門銷售指標(biāo),編制個(gè)人銷售計(jì)劃,并協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成部門銷售任務(wù)。

　　2、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研分析,提供市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息。

　　3、銷售貨款回籠、跟進(jìn)。

　　4、銷售合同文件的簽訂、銷售過程中相關(guān)流程處理。

　　5、維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶

　　6、完成營銷區(qū)域經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、具有市政景觀苗木銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上;

　　2、熟知各種苗木的生長(zhǎng)特性及市場(chǎng)價(jià)格;

　　3、熟知苗木的`銷售渠道,有一定的社會(huì)資源;

　　4、品德良好,工作責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的職業(yè)操守;

it銷售崗位職責(zé)通用3

　　崗位職責(zé)：

　　1、主動(dòng)開發(fā)用戶，尋找銷售機(jī)會(huì)；

　　2、負(fù)責(zé)零配件業(yè)務(wù)的接單、技術(shù)支持、銷售及回款，完成銷售任務(wù)；

　　3、維護(hù)客戶關(guān)系，積極處理售后問題，提高用戶滿意度；

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

　　任職資格：

　　1、機(jī)械機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；

　　2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或應(yīng)屆生擇優(yōu)錄取；

　　3、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的`溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　4、具有一定的事物判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

　　5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

　　6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

　　1、負(fù)責(zé)轄區(qū)配套客戶的開發(fā)、維護(hù)、管理；

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)客戶信息和市場(chǎng)信息的收集反饋；

　　4、按公司要求提交工作報(bào)表、客戶資料。

it銷售崗位職責(zé)通用4

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品在高校(本科院校及高職院校)的.銷售推進(jìn)工作

　　2、負(fù)責(zé)分公司的銷售管理工作,實(shí)現(xiàn)收入、利潤、成本等關(guān)鍵經(jīng)營業(yè)績(jī)指標(biāo)

　　3、負(fù)責(zé)分公司市場(chǎng)營銷業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)活動(dòng)的策劃組織

　　4、負(fù)責(zé)分公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練

　　5、負(fù)責(zé)與合作伙伴建立、維持良好合作關(guān)系,確保業(yè)務(wù)正常運(yùn)作

it銷售崗位職責(zé)通用5

　　1、即時(shí)按公司要求對(duì)銷售信息、數(shù)據(jù)的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；

　　2、每日定期編制并提報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表；

　　3、根據(jù)數(shù)據(jù)匯總分析情況編制環(huán)比分析圖；

　　4、負(fù)責(zé)銷售信息錄入及數(shù)據(jù)更新統(tǒng)計(jì)的有效性；

　　5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)異常情況的分析并及時(shí)提報(bào)公司。

　　6、根據(jù)銷售合同及客戶訂貨情況，督促客戶款到發(fā)貨，每日做好發(fā)貨、調(diào)貨、補(bǔ)貨等事宜，及時(shí)催收貨款并按時(shí)按量發(fā)出貨品。

　　7、于財(cái)務(wù)部、物流部門緊密聯(lián)系，關(guān)注客戶訂單執(zhí)行情況。

　　8、每天關(guān)注客戶銷售，每日應(yīng)回收店面營業(yè)情況報(bào)表；訂貨客戶和鋪貨客戶的'熱銷貨品，必須做到提醒客戶追加補(bǔ)貨。

　　9、每天關(guān)注公司的滯銷品，每周將滯銷品主動(dòng)推銷給客戶，每周必須做到有此類貨品發(fā)出，并做好銷售記錄。

　　10、按公司要求與客戶對(duì)帳并確認(rèn)，并確保做好客戶應(yīng)收賬款的回收。

　　11、做好客戶返修品的管理及跟進(jìn)事宜。

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　　崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略以及市場(chǎng)變化梳理銷售各層級(jí)崗位的核心技能，并以此為根據(jù)開展培訓(xùn)項(xiàng)目；

　　2、構(gòu)建、完善內(nèi)部培訓(xùn)體系，制定和完善人才發(fā)展與培養(yǎng)體系的相關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)、流程、并監(jiān)控實(shí)施情況；

　　3、建立銷售體系學(xué)習(xí)型組織，確保每一個(gè)人員都有對(duì)應(yīng)人員對(duì)其進(jìn)行教練式輔導(dǎo)。輔導(dǎo)內(nèi)容從工作技能到團(tuán)隊(duì)管理等各個(gè)方面；

　　4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施，并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋，并不斷迭代改進(jìn)；

　　5、組織內(nèi)外部講師資源、審核課程并落實(shí)；

　　6、結(jié)合目前公司的.重點(diǎn)戰(zhàn)略項(xiàng)目開展培訓(xùn)，確保人員能力達(dá)標(biāo)，收集反饋一線問題

　　崗位要求：

　　1、6年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、能夠獨(dú)立開展培訓(xùn)項(xiàng)目，完成培訓(xùn)計(jì)劃制定，可實(shí)施課程研發(fā)和課程設(shè)計(jì)工作；

　　3、熟悉培訓(xùn)流程，有良好的授課技巧和授課能力；

it銷售崗位職責(zé)通用7

　　崗位職責(zé)：

　　1、重點(diǎn)客戶的開發(fā)與維護(hù)

　　2、建立和管理銷售隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo)

　　3、協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售目標(biāo)、銷售方案、預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

　　4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作及團(tuán)隊(duì)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估

　　任職要求：

　　1、具有3年以上針對(duì)企業(yè)客戶的'銷售經(jīng)驗(yàn)

　　2、獨(dú)立開發(fā)客戶能力強(qiáng)

　　3、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　4、具有超市、餐飲連鎖及其他連鎖企業(yè)客戶資源者優(yōu)先

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　　空運(yùn)銷售員崗位職責(zé)

　　1.開拓空運(yùn)同行及直客客戶，發(fā)掘潛在空運(yùn)客戶，提升公司空運(yùn)市場(chǎng)占有率。

　　2.維護(hù)固定客戶，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，參與問題的處理。

　　3.協(xié)助主管經(jīng)理確立價(jià)格體系和目標(biāo)客戶。

　　4.收集市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶的咨詢及需求。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定LNG的銷售戰(zhàn)略、方案以及預(yù)測(cè)；

　　2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司設(shè)定的月度、年度銷售目標(biāo)；

　　3、銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理；

　　3、維護(hù)并拓展相關(guān)銷售渠道；

　　4、維護(hù)并開發(fā)LNG需求市場(chǎng)及關(guān)鍵客戶；

　　5、協(xié)調(diào)LNG發(fā)貨物流管理；

　　6、定期對(duì)加氣設(shè)備做市場(chǎng)反饋、市場(chǎng)分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)等；

　　7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的信息收集和業(yè)務(wù)調(diào)研，建立和完善公司銷售信息管理系統(tǒng)；

　　8、執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的相關(guān)市場(chǎng)推廣和客戶服務(wù)計(jì)劃；

　　任職資格：

　　1、大專或以上學(xué)歷，有能源、天然氣相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具有五年以上LNG銷售或市場(chǎng)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差（主要工作地點(diǎn)為北京、包頭）；

　　3、對(duì)LNG行業(yè)熟悉，孰知設(shè)備構(gòu)造、原理、應(yīng)用范圍；

　　4、具有良好的行業(yè)人脈關(guān)系，熟悉相關(guān)需求客戶；

　　5、善于溝通交流，具有一定的客戶資源或渠道開拓能力；

　　6、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、良好的'邏輯邏輯思維能力、能承受較大的工作壓力。

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