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酒店常務副總職責
酒店常務副總職責1
1、全面負責公司各項目施工管理，負責所有項目的進度、質(zhì)量、安全管控，負責各項目之間的協(xié)調(diào)，督促各項目完成既定目標;
2、負責組織向施工負責人進行書面施工技術(shù)交底;
3、指導、檢查技術(shù)人員的'日常工作。檢查施工技術(shù)交底的執(zhí)行落實情況，及時糾正現(xiàn)場的違規(guī)操作;
4、組織相關技術(shù)文件的編制、收集整理工作，及時完成施工技術(shù)總結(jié)，竣工文件編制。
酒店常務副總職責2
1、在集團的管理和授權(quán)下，執(zhí)行集團的戰(zhàn)略決策，實現(xiàn)董事會制定的酒店經(jīng)營目標；
2、組織編制酒店發(fā)展的長期規(guī)劃和中短期計劃，審定年度經(jīng)營計劃，確定酒店及各部門管理目標、經(jīng)營計劃指標，并組織貫徹實施。
3、領導、指揮酒店銷售業(yè)務和經(jīng)營管理活動，不斷組織新客源，開拓銷售市場；
4、建立健全酒店管理體系、管理制度、責任制度，并建立健全落實措施，確保酒店服務質(zhì)量的不斷提升；
5、負責實現(xiàn)酒店的.營業(yè)收入指標和利潤指標，制定酒店的經(jīng)營預算和決算，制定各項投資計劃；
6、審定簽署酒店各類重要合同。審批酒店財務預算、決算，控制酒店各項開支和成本消耗，開源節(jié)流，提高酒店經(jīng)濟效益；
7、落實酒店年度財務預算，向各部門下達年度工作指標；
8、制定酒店機構(gòu)設置、員工編制及重要人事變動。對酒店重要崗位管理人員的錄用、考核、獎懲、晉升工作做出決策；
9、指導培訓工作，培養(yǎng)人才，提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì)；
10、參與布置和安排酒店各項重大接待任務，參加重要活動、接待重要賓客；
11、代表酒店與上級主管部門、政府機構(gòu)、有關業(yè)務部門建立有效的溝通和良好
酒店常務副總職責3
1、負責項目工程的設計協(xié)調(diào)和現(xiàn)場施工管理工作;
2、負責現(xiàn)場工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)土建、安裝等專業(yè)工程的現(xiàn)場配合工作，完成現(xiàn)場工程施工日志的準確記錄;
3、負責根據(jù)公司批準的.施工總進度計劃，審查工程施工組織設計，負責編制工程項目的現(xiàn)場施工進度，確保工程項目進度計劃的完成;
4、根據(jù)合同的約定、規(guī)程規(guī)范和設計圖紙的要求，嚴格監(jiān)督工程項目施工質(zhì)量，參加工程檢查驗收，參加工程材料設備選型、封樣及進場檢查驗收，對工程質(zhì)量負責，對現(xiàn)場安全文明施工負責;
5、嚴格監(jiān)督控制工程項目施工成本，對工程的隱蔽工程和其他形式的現(xiàn)場簽證嚴格監(jiān)督，確保工程項目成本控制目標的實現(xiàn);
6、負責解決變更、洽商中的有關工程專業(yè)技術(shù)方面的問題，參加各階段工程驗收和竣工驗收;
7、負責工程項目按合約規(guī)定回款;
8、負責本項目部團隊建設及日常的人員管理;
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