游樂崗位職責

　　在現(xiàn)在的社會生活中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的游樂崗位職責，希望對大家有所幫助。

游樂崗位職責1

　　職責描述:

　　1、調(diào)研游樂設備行業(yè)技術發(fā)展信息,參與設備選型工作;

　　2、結合公司項目和行業(yè)技術信息,進行技術需求方案編制及整理。

　　3、參與設備行業(yè)、供應商技術交流會,發(fā)掘行業(yè)新技術、新方案,進行現(xiàn)有技術的完善和優(yōu)化。

　　4、負責主題樂園游樂設備技術問題協(xié)調(diào),協(xié)助解決技術問題。

　　5、跟蹤游樂設備發(fā)貨、安裝管理、調(diào)試及交付運營等工作

　　6、參與設備生產(chǎn)制造質(zhì)量監(jiān)督管理,參與設備驗收交接工作。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,機械、自動化、電氣相關專業(yè);

　　2.較強的溝通表達能力,有一定創(chuàng)新能力;

　　3.熟練使用cad;

　　4.有游樂設備相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

游樂崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助上級領導制定成長加app游樂品類市場拓展戰(zhàn)略及目標（包括但不限于親子游、親子夏冬令營、親子活動等等）；

　　2、游樂類商品或服務產(chǎn)品的開發(fā)；

　　3、尋找、挖掘有利于公司的游樂品類合作資源，拓展新合作渠道，探索并推廣新的合作模式，通過合作為公司持續(xù)帶來優(yōu)質(zhì)的服務及商品資源；

　　4、與有意向及優(yōu)質(zhì)商戶洽談、溝通、權衡比較并選擇合作對象；

　　5、負責品類拓展人員的管理，制定拓展人員行動計劃，并予以檢查控制，同時對拓展人員市場渠道的維護予以管理，適時回訪商家和潛在合作對象。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，2年以上兒童親子行業(yè)經(jīng)驗，1年以上行業(yè)管理經(jīng)驗，親子游、夏冬令營等活動策劃及路線規(guī)劃帶隊經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、有親子游行業(yè)全盤操盤經(jīng)驗優(yōu)先，擅長于資源整合與業(yè)務推進能力；

　　3、較強的`語言表達能力，優(yōu)秀的業(yè)務談判能力，良好的邏輯思維能力，熟練操作各項辦公軟件；

　　4、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，并具有團隊精神和團隊管理能力，責任心強，能承受較大壓力并愿意接受挑戰(zhàn)，接受一定的出差。

游樂崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、負責樂園項目的概念、方案設計;

　　2、主導與控制設計作品質(zhì)量以及藝術審核;

　　3、負責樂園的落實過程中設計與技術問題的`解決。

　　任職要求:

　　1、本科及以上,建筑設計、室內(nèi)設計、景觀設計、環(huán)藝設計、規(guī)劃設計等相關專業(yè);

　　2、4年以上主題公園、游樂場的設計工作經(jīng)驗,能根據(jù)設計概念而深化落實制作出符合設計要求的方案文本;

　　3、了解建筑和景觀設計相關法規(guī)及標準;

　　4、具有較強的手繪能力,最好熟練操作cad、3d max 、ps、sketch up等設計軟件;

【游樂崗位職責】相關文章：

游樂園游樂安全常識12-24

游樂山作文03-15

秋游樂的作文08-25

游樂亭作文08-11

秋游樂作文09-27

春游樂作文09-17

郊游樂作文10-12

游樂島小學作文09-20

游樂園口號07-27