證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責

　　在生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編為大家整理的證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責1

　　1、負責客戶經(jīng)理團隊的搭建，管理和提升

　　2、負責銀行渠道及其他市場渠道的開拓和維護，深化與渠道的合作關系

　　3、配合營業(yè)部業(yè)務方案，組織區(qū)域營銷活動

　　4、監(jiān)督指導下轄客戶經(jīng)理工作，提升團隊績效，完成營業(yè)部下達的各項考核指標

　　5、輔導和培育客戶經(jīng)理，控制團隊的風險合規(guī)意識，做好相應培訓工作

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責2

　　職責描述:

　　1、參與證券投資基金公司的申請、設立;

　　2、負責證券投資團隊的組建;

　　3、負責策略投資研究、行業(yè)研究，制定策略投資方向和方案;

　　4、與國內各大銀行、券商、基金、信托建立戰(zhàn)略合作關系;

　　5、組織分析證券市場動態(tài)，組織定期編寫證券市場研究報告;

　　6、組織討論證券投資策略和投資組合方案，定期提出并及時調整投資策略和組合方案;

　　7、組織相關信息披露工作;

　　8、領導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、具備證券從業(yè)資格，了解并能運用證券交易流程和各種交易策略;

　　2、全日制本科及以上學歷、經(jīng)濟類相關專業(yè);

　　3、5年以上證券投資、財務顧問相關領域工作經(jīng)驗，擁有成功的證券投資項目經(jīng)驗;

　　4、具備較強的團隊組織和管理能力，擁有證券投資團隊的組建和管理經(jīng)驗;

　　5、具備扎實的金融理論基礎和豐富的證券投資操作經(jīng)驗，掌握國家金融政策及相關的法律、法規(guī)，掌握證券投資的知識及交易規(guī)則;

　　6、具有較強的機會把握能力、風險評估與控制能力，具有良好的表達能力、規(guī)劃組織能力及分析判斷能力，對突發(fā)事件較強的應變能力，善于獨立處理與解決問題。

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責3

　　崗位職責

　　1、負責華北地區(qū)券商、保險行業(yè)大數(shù)據(jù)及人工智能產(chǎn)品的銷售工作；

　　2、與售前/售后工程師密切配合，了解客戶需求，制定相關計劃，積極有效推進客戶經(jīng)營，完成銷售業(yè)績目標；

　　3、負責與用戶的技術交流、技術方案宣講、應用系統(tǒng)演示等工作；

　　4、根據(jù)客戶需求和市場變化，對公司的產(chǎn)品提出改進建議；

　　5、負責客戶的挖掘、跟進和再挖掘的客戶分析工作；

　　6、負責配合市場活動的'內容安排、客戶聯(lián)絡等相關工作。

　　職位要求：

　　1、計算機、軟件、通信等相關專業(yè)或市場營銷專業(yè)本科及以上學歷；

　　2、5年或以上軟件類產(chǎn)品在券商、保險或基金客戶銷售經(jīng)驗；

　　3、優(yōu)秀的溝通交流能力、分析判斷能力；

　　4、積極主動、抗壓能力強、具有很強的團隊合作意識；

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責4

　　1、開拓客戶資源，組織策劃營銷活動；

　　2、定期拜訪客戶，了解金融理財需求，并做好相關分析統(tǒng)計工作；

　　3、加強團隊建設，提高團隊營銷人員的整體績效，確保團隊完成總部下達的各項績效目標；

　　4、協(xié)助部門經(jīng)理計劃、落實各區(qū)域的銷售指標分配工作，并跟蹤做好績效分析工作；

　　5、配合上級領導完成其他各項管理工作；

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責5

　　1、負責區(qū)域內銀行等相關渠道的開發(fā)與維護；

　　2、對團隊成員開展銷售等相關培訓指導和團隊建設；

　　3、帶領銷售團隊開展營銷活動，完成公司制定的各項任務；

　　4、負責團隊日常業(yè)務管理、考核、督導及協(xié)調；

　　5、開發(fā)及拓展其他銷售渠道。

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責6

　　1、負責營銷團隊的組建；

　　2、負責銀行渠道及其他市場渠道的開拓；

　　3、負責團隊日常管理及人員的后續(xù)培訓；

　　4、負責本區(qū)域營銷活動策劃及組織實施，保證營銷效果；

　　5、負責本區(qū)域人員的業(yè)績督進，保證完成營業(yè)部下達的各項考核指標；

　　6、完成個人自身的各項指標

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責7

　　崗位職責:

　　1.負責開發(fā)拓展公司私募基金產(chǎn)品分銷渠道，建立維護與銀行、券商、第三方財富管理公司等金融機構的良好關系;

　　2.完成公司下達的渠道開發(fā)和客戶開發(fā)的任務，通過對渠道的尋找與開拓，達成公司渠道業(yè)務指標，根據(jù)公司基金產(chǎn)品規(guī)劃、制定渠道銷售策略;

　　3.負責公司的金融產(chǎn)品在各大金融機構的推廣與宣傳，準備基金產(chǎn)品營銷資料，進行產(chǎn)品宣傳和產(chǎn)品路演;

　　4.配合基金營銷渠道相關合同的簽署;

　　5.負責制定渠道開發(fā)和客戶開發(fā)的計劃;

　　6.負責收集并統(tǒng)計金融市場信息和客戶建議，并及時整理信息，為公司提供合理的建議;

　　7.完成上級領導交待的其他工作。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷，條件優(yōu)秀者可放寬至大專，具有3年以上金融產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗，有一定的機構渠道資源、高端客戶資源和廣泛的社會關系;

　　2.了解證券、保險、投資銀行和資產(chǎn)管理業(yè)務相關操作，具有同行業(yè)或銀行、證券、保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.具備較好的語言表達能力、溝通能力、邏輯思維能力、協(xié)調能力及團隊意識，具有較強的公關、談判能力;

　　4.高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受較大壓力的工作，工作態(tài)度積極樂觀;

　　5.有渠道客戶資源優(yōu)先。

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責8

　　工作內容:

　　1、開展投資領域的行業(yè)研究、股票研究及股票交易。

　　2、對投資項目進行盡職調研、投研分析。

　　3、開展投資項目方案設計、投資實施及投后管理。

　　4、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、985院校全日制研究生，會計、經(jīng)濟、金融、理工科等專業(yè)，有理工+金融復合背景的優(yōu)先。

　　2、有CFA/CPA/ACCA等資格證書的優(yōu)先。

　　3、有券商、基金公司投研經(jīng)歷3年以上工作經(jīng)驗。

　　4、過往業(yè)績優(yōu)異。

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責9

　　1.根據(jù)公司下達的業(yè)務指標，制定相關的營銷計劃、部署營銷工作，在規(guī)定的時間內帶領團隊完成下達的指標；

　　2.負責營銷團隊的日常管理工作，組織營銷人員開展營銷活動，制定團隊業(yè)績獎懲制度，對下轄營銷人員業(yè)績進行督導；

　　3.整合各種資源開拓新的網(wǎng)點，積極維護已有營銷網(wǎng)點并合理安排團隊營銷人員的營銷網(wǎng)點；

　　4.提高營銷人員展業(yè)能力及意識，定期組織營銷人員進行相關培訓；

　　5.遵守公司相關規(guī)章制度以及完成公司其他工作安排。

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責10

　　1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，籌建所轄區(qū)域建設并制定、執(zhí)行當?shù)厥袌鲋衅�、長期開發(fā)策略；

　　2、負責輔助管理所轄區(qū)域各分部團隊建設，并支持新建分部團隊組建；

　　3、組織并監(jiān)督所轄區(qū)域分部完成公司下達的年度任務指標；

　　4、對重要客戶進行開拓、溝通與管理，制定合作方案；開發(fā)、維護、協(xié)調相關渠道關系；

　　5、宣傳和實踐公司企業(yè)文化，增強團隊凝聚力，保證核心骨干的穩(wěn)定；

　　6、定期收集相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息，分析當?shù)厥袌霭l(fā)展趨勢，為公司重大決策提供支持。

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責11

　　職責描述:

　　1、負責所轄區(qū)域和渠道內的新客戶開拓，客戶信息的搜集;

　　2、開展金融產(chǎn)品銷售;

　　3、定期拜訪客戶，與客戶進行溝通，及時掌握客戶需求，做好客戶維護工作;

　　4、建立客戶檔案，定期對客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù);

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷，具備證券從業(yè)資格(無證券從業(yè)資格，經(jīng)面試合格可獲得從業(yè)資格后入職);

　　2、有良好的表達能力和學習能力;立志投身金融證券行業(yè)，有較強進取精神 ;

　　3、講求個人信譽、恪守職業(yè)道德;

　　4、有銀行、證券、保險從業(yè)經(jīng)驗或有一定客戶資源者優(yōu)先錄取;

證券業(yè)務經(jīng)理崗位職責12

　�。ㄒ唬┲贫�每月崗位工作計劃，保證計劃實施的有效性；

　�。ǘ�）負責維護所分配區(qū)域包括合作銀行的良好合作關系；

　　（三）策劃和組織實施市場營銷、推廣活動，完成營銷任務指標；

　　（四）對所轄經(jīng)紀人進行日常管理（業(yè)務考核、考勤），檢查工作日志和客戶服務記錄；

　�。ㄎ澹┙M織各項活動：晨會、周會及業(yè)績分析會等；

　　（六）對所轄經(jīng)紀人進行培訓、輔導、協(xié)助制訂展業(yè)計劃，必要時陪同展業(yè)；

　�。ㄆ撸┟吭鲁跆峤簧显聵I(yè)績分析報告；

　　（八）完成業(yè)務營銷部交辦的其它事項。

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