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    1. 新能源經(jīng)理崗位職責(zé)

      時間:2022-12-05 18:03:10 崗位職責(zé) 我要投稿

      新能源經(jīng)理崗位職責(zé)集錦

        在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編整理的新能源經(jīng)理崗位職責(zé)集錦,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      新能源經(jīng)理崗位職責(zé)集錦

      新能源經(jīng)理崗位職責(zé)集錦1

        1、熟悉電動車行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,了解國家和地方補(bǔ)貼、路權(quán)、準(zhǔn)入等政策,電動車市場競品的對比研究;

        2、具有區(qū)域管理能力,熟悉電動車客戶開發(fā)、關(guān)系維護(hù)與推介,熟悉經(jīng)銷商的開發(fā)和管理;

        3、年度銷售計劃的擬定,銷售目標(biāo)的分解、報批及督導(dǎo)實施;

        4、根據(jù)中期及年度銷售計劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò);

        5、把握重點客戶,控制產(chǎn)品銷售動態(tài);

        6、負(fù)責(zé)電動車訂單過程的監(jiān)督、協(xié)調(diào)和管理;

        7、負(fù)責(zé)電動車招投標(biāo)業(yè)務(wù)的組織;

        8、負(fù)責(zé)新能源汽車地方備案工作支持;

        9、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃提出人員合理配備的建議;

        10、匯總市場信息,提報產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議

      新能源經(jīng)理崗位職責(zé)集錦2

        1、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)尋找適合的風(fēng)能資源,與當(dāng)?shù)卣忧,簽訂開發(fā)協(xié)議,并實施前期測風(fēng)工作;

        2、收集當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)風(fēng)電場開發(fā)相關(guān)的資料;

        3、熟悉各省市風(fēng)力發(fā)電項目核準(zhǔn)流程,按照各省風(fēng)電開發(fā)政策和流程開展項目核準(zhǔn)工作;協(xié)調(diào)項目所在地政府關(guān)系,獲取項目核準(zhǔn)所需的各項支持文件;負(fù)責(zé)項目核準(zhǔn)工作的'協(xié)調(diào)跟進(jìn)和組織實施工作;

        4、負(fù)責(zé)維護(hù)當(dāng)?shù)卣P(guān)系,以及各相關(guān)部門的關(guān)系。

      新能源經(jīng)理崗位職責(zé)集錦3

        1、根據(jù)集團(tuán)“聚勢聚焦,揚長砍短,打造百兆級漁光一體項目”戰(zhàn)略方針,以及公司20xx年任務(wù)目標(biāo)“保三爭五”——漁光一體項目開發(fā)完成300mw力爭500mw,確定公司業(yè)務(wù)經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;

        2、發(fā)掘市場機(jī)會,主持?jǐn)M定公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計劃,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)開發(fā)和項目建設(shè)的快速增長;

        3、全面主持公司的管理工作,制定年度目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo);

        4、參與負(fù)責(zé)光伏電站投資項目中與各相關(guān)方(政府、合作企業(yè))的條款擬定及談判,協(xié)調(diào)、評價等;

        5、負(fù)責(zé)依據(jù)國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢及光伏終端發(fā)電行業(yè)發(fā)展的實際情況,對光伏電站的投資項目進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集、財務(wù)預(yù)測、風(fēng)險預(yù)測和可行性分析、并及時將相關(guān)情況上報事業(yè)部總裁;

        6、負(fù)責(zé)建立和管理高素質(zhì)的團(tuán)隊,不斷優(yōu)化公司的人力資源配置,持續(xù)提升公司整體的組織能力。

      新能源經(jīng)理崗位職責(zé)集錦4

        1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的順利完成,控制生產(chǎn)進(jìn)度,負(fù)責(zé)工序執(zhí)行安生操作規(guī)程

        2、監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過程中質(zhì)量保證體系的執(zhí)行,提高產(chǎn)品合格率。

        3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中對人員進(jìn)行合理安排、員工的操作技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)。

        4、負(fù)責(zé)公司各項生產(chǎn)和管理程序、制度的執(zhí)行和檢查。

        5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需物料的流向控制和損耗控制。

        6、配合有關(guān)部門組織應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,提高勞動生產(chǎn)率。

        7、協(xié)助有關(guān)部門分析不合格品產(chǎn)生的原因,并妥善處理不合格產(chǎn)品。

        8、負(fù)責(zé)公司各項生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量管理。

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