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    1. 市場部專員崗位職責(zé)

      時間:2022-11-28 16:18:52 崗位職責(zé) 我要投稿

      市場部專員崗位職責(zé)

        在當(dāng)下社會,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的市場部專員崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      市場部專員崗位職責(zé)

      市場部專員崗位職責(zé)1

        1、在市場部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司營銷信息管理、市場調(diào)研方案的策劃、實施與業(yè)務(wù)管理。

        2、負(fù)責(zé)跟蹤、研究與公司有關(guān)的宏觀環(huán)境動態(tài)、行業(yè)狀況、需求變化及市場競爭格局,負(fù)責(zé)制定公司年度市場營銷信息調(diào)研計劃及預(yù)算,提交調(diào)研報告。負(fù)責(zé)制定專項市場調(diào)研方案,收集市場信息,分析調(diào)研結(jié)果,提交調(diào)研報告,預(yù)測市場動態(tài),擬定應(yīng)對策略。

        3、競爭產(chǎn)品信息的收集、整理與反饋(包括生產(chǎn)商的詳細(xì)資料)競品陳列情況(包括陳列位置、陳列原則、排面大孝產(chǎn)品外包裝的整潔情況、陳列柜是否整潔干凈。)

        4、競品的促銷方式,競爭策略、單店的送貨周期、業(yè)務(wù)人員拜訪周期、退貨情況的了解。

        5、競品的渠道分析、產(chǎn)品訴求點、廣告訴求點的調(diào)查整理與分析。

        6、主要幾家企業(yè)信息的收集包括:地址、聯(lián)系方式、優(yōu)勢、劣勢、成熟區(qū)域。未開發(fā)區(qū)域、開發(fā)區(qū)域、剛?cè)胧袇^(qū)域。

        7、區(qū)域市場操作思路與操作模式。

        8、促銷活動、廣告的創(chuàng)意與策劃等。

        9、消費者心理、消費者消費習(xí)慣等調(diào)查。

        10、促銷品信息的收集、整理與反饋

        11、媒體信息的收集、整理與反饋

        12、業(yè)務(wù)流程的了解與熟悉

        13、商業(yè)布局的了解、ka分布布局及相關(guān)銷售情況。

        ka賣場的整體布局、產(chǎn)品布局、陳列形式、陳列高度、購物環(huán)境等信息的了解。

        14、競品品項,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)對比、價格策略、市場銷售情況、暢銷品項

        15、負(fù)責(zé)各區(qū)域市場信息的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與管理,通報市場動態(tài)、公司基本狀況及應(yīng)對策略。

        16、市場部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司廣告方案的策劃、實施與業(yè)務(wù)管理。

        17、責(zé)編制公司年度廣告預(yù)算,編制、提交年度廣告方案,制定具體類別及分配比例。

        18、負(fù)責(zé)各區(qū)域廣告事務(wù)的工作指導(dǎo)與審批管理,對各項廣告投入進(jìn)行備案,提交季度廣告分析報告。

        19、負(fù)責(zé)公司企業(yè)形象的策劃與實施。

        20、市場部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司促銷活動方案的.設(shè)計、策劃、實施與業(yè)務(wù)管理。

        21、負(fù)責(zé)編制公司年度促銷活動預(yù)算,提交年度促銷方案,制定與協(xié)調(diào)各區(qū)域促銷活動推進(jìn)時間與方案選擇。

        22、負(fù)責(zé)各區(qū)域促銷活動的工作指導(dǎo)與審批管理,協(xié)助各區(qū)域市場開展促銷活動。

        23、負(fù)責(zé)制定公司公共關(guān)系計劃與實施方案,策劃與組織實施公關(guān)活動。

      市場部專員崗位職責(zé)2

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)形象制作費用溝通,推廣活動執(zhí)行,活動結(jié)案及報表;

        2、負(fù)責(zé)每周與廣告公司開溝通會,評估活動門店人員形象;

        3、負(fù)責(zé)公司各類活動形象更換;

        4、負(fù)責(zé)各類推廣活動執(zhí)行、效果評估,并制定獎罰制度,做到獎罰平?;

        5、負(fù)責(zé)推進(jìn)每月免品推廣活動、活動監(jiān)控及評估活動效果;

        6、負(fù)責(zé)公司重點系統(tǒng)門店的活動規(guī)劃、推進(jìn)主題活動及大活動方案,評估活動效果;

        7、負(fù)責(zé)規(guī)劃主推品平臺打造提升方案的申請,追蹤活動落地及費用核銷;

        8、對接三方廣告公司,評估三方公司及結(jié)案等工作;

        9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。

        職位要求:

        有良好的溝通即抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng)。有平面設(shè)計,vi設(shè)計,海報設(shè)計的優(yōu)先考慮。

        崗位要求:

        學(xué)歷要求:大專

        語言要求:不限

        年齡要求:不限

        工作年限:不限

      市場部專員崗位職責(zé)3

        素質(zhì)要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,精通客戶管理流程和業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先。

        2、一定的英語聽、說、讀、寫能力;響應(yīng)及時,反應(yīng)迅速;溝通能力強(qiáng);具有一定的協(xié)調(diào)能力;工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。

        3、熟悉產(chǎn)品市場,有進(jìn)行產(chǎn)品市場營銷的能力;善于與客戶打交道;具有行政工作經(jīng)驗或客戶、分銷商管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

        4、能吃苦,愿意從基層工作做起。認(rèn)真對待學(xué)習(xí)和工作,勇于面對挫折和困難,可塑性強(qiáng)。

        5、勇于自我挑戰(zhàn),渴望創(chuàng)業(yè)成功。能快速適應(yīng)不同的新工作環(huán)境,有很強(qiáng)的責(zé)任心和集體榮譽(yù)感,富有團(tuán)隊合作精神和創(chuàng)新精神!有激情、

        崗位要求:

        學(xué)歷要求:本科

        語言要求:不限

        年齡要求:不限

        工作年限:1—3年

      市場部專員崗位職責(zé)4

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)項目前期跟進(jìn)工作;

        2、負(fù)責(zé)對招投標(biāo)項目的報名、投標(biāo)文件資料的準(zhǔn)備與制作;

        3、負(fù)責(zé)公司市場拓展與相關(guān)市場文本制作;

        4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目合同及相關(guān)收款事宜;

        5、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目階段性匯報文件;

        6、協(xié)助項目經(jīng)理完成文件整理、翻譯等其他相關(guān)工作。

        任職資格:

        1、機(jī)電相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

        2、熟練使用autocad等工程設(shè)計軟件及word、excel等辦公軟件;

        3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊精神;

        4、抗壓能力較強(qiáng);

        5、英語聽說讀寫良好;

        6、有市場部工作背景者優(yōu)先。

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